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共有128筆搜尋結果

從打工度假「意外」展開的日本職涯：我如何成為一名「兒童職能治療師」？

從打工度假「意外」展開的日本職涯：我如何成為一名「兒童職能治療師」？

為了融入日本社會，我取得了日本職能治療師資格，也進入早稻田大學院的教育臨床心理所。圖／林欣誼提供如何正確看待孩子的發展？簡單來說，職能治療師的工作內容就是成為兒童各項發展的專業引導者。我們透過「玩」，促進孩子各方面能力的發展，幫助他們更好地適應生活。有家長曾經這樣形容我們：「職能治療師就像是能幫助孩子全面發展的老師！」
Worklife in Japan
2024/12/25
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成為一名加拿大原住民保留區的職能治療師：在迫害歷史之後，誰才可以勝任？

成為一名加拿大原住民保留區的職能治療師：在迫害歷史之後，誰才可以勝任？

公司通知我被分配到最南的社區，而且我會是那裡唯一的職能治療師。在原住民保留區擔任職能治療師，需要什麼能力？圖／Pexels＠Roberto Nickson讀到這裡，讀者應該會很好奇，在加拿大原住民保留區當職能治療師，與在都市有什麼不一樣？如果是所謂「一般」的職能治療師，可能都是在很特定的工作地點，治療很特定的病人。
從北緯 25 度到 49 度／讀者投書
2020/07/22
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在加拿大原住民保留區，一位職能治療師與部落長老的相遇

在加拿大原住民保留區，一位職能治療師與部落長老的相遇

一年多來，他在生命與文化上給予我的教導與啟示，相比我作為他的職能治療師，幫他在家裡安裝輔具、提供他居家服務，這真的小得微不足道。執行編輯：邱佑寧核稿編輯：王新茜
從北緯 25 度到 49 度／讀者投書
2020/07/09
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會計系畢業不當會計師！他將「多元經驗」化為轉職能量，成功錄取比利時科技新創

會計系畢業不當會計師！他將「多元經驗」化為轉職能量，成功錄取比利時科技新創

圖／Shutterstock將經驗化為轉職能量關於自己職涯的兩次轉折──會計轉到 product marketing、再轉到 go-to-market，Chris 解釋每一步其實都是經驗的累積，而非從頭來過。
OYA Career 顧問團隊／歐涯！我們，去歐洲
2021/10/28
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請專業口譯員就能避免「白宮大亂鬥」嗎？──揭秘我們在跨國場合的各種職能

請專業口譯員就能避免「白宮大亂鬥」嗎？──揭秘我們在跨國場合的各種職能

若雙方真的話不投機，那麼這時口譯員的價值就體現出來了：能夠作為「代罪羔羊」，讓雙方有台階可下，而這也可能是 AI 無法取代的職能，畢竟外交辭令通常含有較深的人文底蘊、歷史典故，有時不能單從字面上理解。
黃經偉／大衛的世界經緯儀 David’s theodolite
2025/03/10
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無相關背景，如何從台灣進到澳洲雲端運算產業？──你的轉職焦慮，來自於不知道自己的獨家優勢

無相關背景，如何從台灣進到澳洲雲端運算產業？──你的轉職焦慮，來自於不知道自己的獨家優勢

在澳洲（地點）做雲端運算（產業）的 Pre-sales（職能），面試時雇主的確特別看重我的技術背景、表達能力。同樣的，文章開頭的讀者，之前擁有在製造業做業務的經驗，期望能踏入 SaaS, PaaS，他的獨家優勢就是：能以業務（職能）切入，服務製造業（產業）客戶，做數位轉型。如果你的職能是和當地市場比較相關的，那麼文化、語言、所在地，也都是優勢，在此用「地點」統一稱呼。
中中／讀者投書
2022/07/20
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沒有「天職」怎麼辦？工作十年、換了 N 個產業的我，學到的一件事

沒有「天職」怎麼辦？工作十年、換了 N 個產業的我，學到的一件事

一般來說工作分成兩個象限：職能與產業，理想狀態下，如果能在同一職能同一產業累積夠久並做出成績就能往上爬，頭銜薪水都升級；如果要在職涯中轉換，大家多半會選擇上下游領域，或者同一棵技能樹的職能發展。我屬於「同一職能不同產業轉換」，十年來在幾個截然不同的領域做著行銷溝通的工作。從美妝、科技新創，到公家單位？
Donna Wang 多拿王
2022/06/21
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為什麼加拿大總理要向原住民道歉？──長達百年的迫害史，造成世代創傷、藥物濫用與犯罪

為什麼加拿大總理要向原住民道歉？──長達百年的迫害史，造成世代創傷、藥物濫用與犯罪

（閱讀筆者過去的相關作品：在加拿大原住民保留區，一位職能治療師與部落長老的相遇；成為一名加拿大原住民保留區的職能治療師：在迫害歷史之後，誰才可以勝任？）時任加拿大總理史蒂芬·哈珀。
從北緯 25 度到 49 度／讀者投書
2021/04/09
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別讓科系侷限求職視野，進入科技業外派圓夢、勇闖世界

別讓科系侷限求職視野，進入科技業外派圓夢、勇闖世界

強化四大能力 就能不被 AI 取代年輕世代好奇科技產業的工作日常，如何才能進入科技產業、擁有海外就業所需職能、成為一名全球人才？天下雜誌《換日線》攜手緯創資通，在 4/22 舉辦「Restart：夢想選擇地！未來人才浪潮」論壇，首先由台灣大學資訊工程學系副教授陳縕儂，從生成式 AI「ChatGPT」為出發點，分享如何不被 AI 取代的科技產業新趨勢。
整合傳播部
2023/07/27
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發聲的權利：我在美國當語言治療師，當孩子生命中不可或缺的「螺絲」

發聲的權利：我在美國當語言治療師，當孩子生命中不可或缺的「螺絲」

特殊教育包含了讀和寫、職能治療、物理治療、聽力、語言治療、視障輔助、社交情緒（Social Emotional）等。而學校的特殊教育服務最重要的目標，則是協助學生不因為擁有不同的學習方式而影響學習（Educational Impact）。學生須符合在語言表達上，因發音或口吃等問題，影響了學習的成效或參與，才可以接受語言治療。
李佳錚／讀者投書
2023/08/14
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不依年資論輩，更關注年輕員工的潛力！兩主管揭露「台灣應材」如何在人才戰勝出？

不依年資論輩，更關注年輕員工的潛力！兩主管揭露「台灣應材」如何在人才戰勝出？

Eason認為，台灣應材很適合有抱負的青年，因為懂得善用資源、有能力的人才一起共同成長，在有前景的產業打拼，不但能精進職能，未來自己也更具有競爭力。「我們不按資論輩，更看重你能承接多少職務。」在台灣應材，年資不是升遷的主要考量。
整合傳播部
2022/03/01
14016
阿里、新創、台積電⋯⋯從迷惘私校生到自信專業，12 年軟體測試工程師的職涯錦囊（實戰篇）

阿里、新創、台積電⋯⋯從迷惘私校生到自信專業，12 年軟體測試工程師的職涯錦囊（實戰篇）

然而對 Howard 而言，它們在職能重點上還是有不少差異。因此在投入職場前，可以先想想自己更適合哪個領域、並優先培養或補足相關能力：QA 的角色與職能QA（Quality Assurance）的首要職能，故名思議是「確保產品品質滿足用戶需求，並提供良好的用戶體驗」。因此 QA 人員通常會透過模擬用戶情境來驗證產品功能，確保產品符合產品經理（PM）和相關團隊的預期。
Skyline 國際機會平台／讀者投書
2024/06/24
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讓獲利與永續齊步！E Ink元太科技以PESG淨零減碳　創造社會正能量

讓獲利與永續齊步！E Ink元太科技以PESG淨零減碳　創造社會正能量

李政昊表示，提供同仁全球化職涯舞台與多元成長發展，積極為電子紙產業人才培育，強化核心職能、管理職能與專業職能，鼓勵「Dare To Try」的精神，期待每一位同仁展現「當責、團隊、創新」的E Ink DNA。「當你想做一件好事，全世界都會來幫你！」E Ink元太科技從綠色產品、綠色營運到環境公益，堅持以務實的態度落實永續，持續為台灣挹注正向的影響力。
整合傳播部
2022/09/06
2733
香港區議會選舉「泛民大勝」，但民主真的贏了嗎？看懂選制，就會發現中共連「暗箱」都不必

香港區議會選舉「泛民大勝」，但民主真的贏了嗎？看懂選制，就會發現中共連「暗箱」都不必

區議員的職能無法立法，也無法監督預算，充其量僅能向政府提出建議，但因為各區議會主席、副主席要加入地區管理委員會，所以也會涉入民政事項、辦理社區活動。如果借用台灣的概念，選區的劃分可以理解成地方縣市議會；職能則可理解成台灣的里長。區議會和立法會之間的關係香港立法會是香港特別行政區的立法機關。
法律白話文國際站
2019/12/02
7869
念 7 年植物保護系、差點變國小教師，我如何勇敢追夢「跳痛」當諮商心理師？

念 7 年植物保護系、差點變國小教師，我如何勇敢追夢「跳痛」當諮商心理師？

圖／WHYFRAME@Shutterstock只能說，無論是從事什麼類型的工作，除了專業知能和技術外，也需要同時具備八大職場共通職能。這職場共通的八大職能包括：一、溝通表達二、持續學習三、人際互動四、團隊合作五、問題解決六、創新七、工作責任及紀律八、資訊科技應用。
聊心茶室
2023/08/04
3147
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