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義大利小學的營養午餐爭議:當輿論一面倒心疼貧童,事情或許比你想得更複雜
前幾年,台灣有老師投訴,領低收入補助的學生,卻
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出國玩。這則新聞引起社會熱議:政府照顧弱勢的政策,是否被濫用?事實上,在義大利也存在許多「選擇性」欠費的狀況,尤其在教育單位,更是屢見不鮮。父母仗著國家保護未成年孩童的善意,故意拖延、甚至不繳納費用。
琵雅諾/琵雅諾 de 歐洲居遊
2019/04/22
12162
雖然自拍棒當道,但我卻喜歡互相幫忙拍照所開啟的情誼
原本擔心久久沒聯絡或甚至說只有一面之緣的我們,突然相約見面會很尷尬,殊不知當她聽到我在歐洲,便熱情地邀請我一定要去荷蘭,不僅讓我住她家一個禮拜,還特別
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帶我遊荷蘭,介紹美食、景點,甚至平常她與朋友放鬆的地方等。經過整個禮拜的相處,發現同為處女座的我們個性原來這麼合,之後除了逢年過節必送上祝福,平日偶爾也互相問候,就這樣,多了一個雖然身在一萬八千里外的朋友,卻不會消失的友誼。
讀者投書
2017/02/15
3543
疫情之下如何說再見?我是一個母親癌末,卻無法及時歸國的遊子
結果 2021 年 10 月中母親開始住院,期間病情反反覆覆,讓本來就打算 12 月中馬來西亞學校假期就回去的我們,思考著到底要不要提早回去,畢竟這一個決定是牽一髮而動全身,原本已經訂好的機票和防疫旅館都要改,提早返台的話學校、公司都要
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、還有檢疫相關措施都會牽連更動。
外派太太 Ko Tai Tai
2022/02/14
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初經來潮的恐懼和無助,她創立平權團體「小紅帽」:藉議題教育與倡議,讓月經不再難以啟齒!
除此之外,她也提及有民眾在經歷月經所帶來的痛苦時,以經痛為由向老闆
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,卻遭到老闆的惡言相對的狀況。「我們覺得蠻難過的,月經明明就只是一個正常的生理現象,為什麼我們要因為這件事,跟別人道歉呢?」陳婉昀說。小紅帽成員陳婉昀。
生命力新聞
2021/01/27
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爸爸請育嬰假會「黑掉」嗎?我在紐西蘭會議室,看見這件事如何重塑職場文化
在這種「
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會拖累團隊」的團體壓力下,男性自然不敢輕易開口請長假,更不用說傳統觀念下仍認為男性是家庭經濟的支柱,育嬰假期間的收入問題,也是許多家庭不敢輕易嘗試的原因。但紐西蘭企業,看待員工的角度有些不同。他們不把員工視為一台必須連續運轉三、四十年的機器,而是把員工視為一個完整的人。
Lan Ying Pin/走經的路易海外攻略書
2026/05/05
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「強制的更民主」?──全球 20 餘國採行「強制投票」究竟效果如何?
之所以會說低投票率是個「嚴重的民主問題」,主要是由於有去投票的民眾與沒去投票的民眾之間存在結構性的差異,或許由於工作因素(例如比較難
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)或其他原因,在各國的選舉資料都顯示沒去投票的民眾薪資水準較低、教育程度較低,普遍來自社會上的弱勢族群。
沈智新/在柯芬園隨機漫步
2022/05/27
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教育現場甘苦談:調代課、上簽呈又寫公文,我為何仍堅持帶學生去「影迷新世代」?
9 月 16 日至學務處找訓育組長,組長不在,於是我們壓紙條,請教性平講座是否能
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?整整 3 週,沒人攔著我們,亮吟與我各自處理調代課事宜、收齊家長同意書,接著交出「戶外教育課程/活動申請單」給訓育組;我再與合開選修課的地理科福瑩老師討論,是否要帶選修課學生一起去台北信義威秀影城看電影?
Crossing Campus
2024/12/25
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「越有醫德越危險」?美國兩大難題:槍枝、止痛藥夾殺下,變形的醫病關係
甚至當醫護人員因為不同原因必須和工作劃清界線時(比如
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、提早離開、拒絕病人要求等),我們還會習慣性感到內疚,時常反省哪裡可以做得更好。變形的醫病關係反映焦慮高壓的美國社會如今的醫病關係已經演化到不只是給予正確的醫療判斷和建議(以這則新聞來說,不給病人繼續開高劑量的止痛藥),也不只是單純地能夠同理與願意安撫病人這麼簡單,而是必須對病人的快樂和滿足感負責任。
Dr. Phoebe/小牙醫的觀察站
2022/06/17
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【與病毒共存】「好像什麼都沒發生過」的英國,為何對疫情特別無感?
在後疫情時代,
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及工作的彈性變得非常重要,因為每個人都可能生病;long-covid 也讓有些人時常感到疲倦、頭痛等等,在制度上就必須更彈性讓人能隨著自己的狀況調整。關於這點,觀察許多英國企業都做得不錯。因為過去兩年的完全遠距,員工和管理階層都非常熟悉線上的工作模式(反而開始懷疑過去是如何天天進辦公室的)。公司內部的硬體及軟體設備也都算齊全,讓線上線下的員工能隨時連線。
芷君/倫敦生活雜記
2022/06/15
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異鄉人生存守則:「不需自卑,切忌自大」──留法一年,逐漸破解如何和「很有態度」的法國人相處
雖然我還沒開始體驗這裡的工作生活,但從合約裡直接寫著一週工時 35 小時(因為禮拜五有 Happy Hour)、每年至少六週的有薪假,以及法國人最愛的 Faire le pont(自主
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一天,讓假期變連假),都可以看出他們真的秉持著「工作是為了生活」,而非「工作就是生活」的思考邏輯。
讀者投書
2017/09/04
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我是職業婦女、單親媽媽,也是血癌患者──「面對死亡,我沒有時間感到恐懼」
野村裡的醫生都是慶應大學附設醫院的醫師,公司內部除了有診所,還有藥局,如果員工上班到一半突然不舒服,可以下去看醫生、拿藥;若醫生覺得你很嚴重,必須回家休養,還會直接幫你打電話給主管
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,讓員工免於開口的尷尬,很貼心。除了醫療團隊之外,野村證券還有按摩服務,甚至是光療美甲、造型美髮等福利,這在金融界似乎比較常見,可能與工時太長、壓力太大需要紓壓有關。
Worklife in Japan
2023/08/11
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學子眼中的教學悲歌:教師過勞、行政負擔重,理想教育藍圖應如何重塑?
回想過去求學經驗,教務處或學務處的各個組長、行政人員經常要處理各種瑣碎的事務,如教師
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、彙整課表、成績處理、作業抽查等。然而,這些職缺通常會由教師遞補,儘管接受過教育相關的專業訓練,教師在人手不足之際仍需從事與專業無關的工作,如會議記錄與處理學生獎學金的核發。
Crossing Campus
2025/01/09
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海外工作者返台探親:遠端工作難以享受台灣,但也讓我們提前思考了回台定居的可能
圖/Shutterstock後來一個禮拜過了,小孩生活時間也調回台灣時間,先生開始
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,我開始上班。我工作的公司在加州,所以加州早上 9 點,也就是台灣時間午夜 12 點,所以我的上班時間是從午夜 12 點到早上 8-9 點左右。一開始因為在隔離,所以我盡量在台灣時間晚上 7-8 點去睡,睡了 4-5 個小時候再開始上班。
Grace/七年級的台美移民生
2021/04/20
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為何出差馬尼拉,讓我更珍惜現在的生活?
我在英國任職的公司定期會派員工至菲律賓出差,這次主管特地問我有沒有意願去,出差的隔週也可以順道
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回臺灣再飛回英國。在確認好行程後選了一個周六早上抵達馬尼拉,空出週六下午和週日一整天好好地在當地街道巷弄裡晃晃。猶記安排的第一個景點是馬尼拉中國城,而當時印入眼簾的「公雞們」讓我印象深刻到即使是現在回想起來,整個畫面依然歷歷在目!
張育誠/Robin & Fox Academy
2023/03/24
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波蘭人妻物語(下)辦證件比找工作更難!同事們的臉部表情,我總是讀不懂?
波蘭人多數會在每年的 7、8 月(亦有稱為 cucumber season)
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兩星期外出旅遊,平日則喜歡在週末登山健行,而休閒時間則喜歡去健身,不少公司會有 multi-sports card(綜合運動卡)可申請,不同的會員級別可使用於不同的健身場所。圖/Susana提供波蘭首都華沙的主要河道兩岸,一邊是市中心,另一邊則是住宅區。
某某出走/老靈魂。赤子心
2021/10/20
4359
歡迎回來《換日線》!
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我知道了