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【評論】從「缺席影后」范冰冰,看金馬獎的格外可貴之處
同時間,台灣也有部分民意認為「金馬獎應是只屬於台灣與台派認同者」的獎項,未來不應再頒獎給中港、海外華人等,這些聲音隨著兩岸關係日趨
緊張
、同樣不小。然而,金馬並未因此調整評審制度,也未過度自我審查,反而持續鼓勵議題多元、價值多元、觀點尖銳的作品。
Mark Lin/五道口男子職業技術學校
2025/11/27
1952
【直擊日參院選舉】「台灣有事就是日本有事」?沖繩人熱議中──訪問沖繩縣知事玉城丹尼
對於台灣與中國之間的
緊張
,他則希望透過外交對話維持和平;關於甚囂塵上的「台灣有事論」,知事則認為日本政府的問題在於面對中國威脅時,一味以增加武力因應,而放棄對話、協商解決問題的可能性。玉城知事說,身為沖繩縣知事,他必須向外界不斷強調沖繩人的立場。而知事覺得現在最大的問題在於:「日本在基地問題上過於聽美國的話,並把可能承擔危險的可能性都丟給沖繩。」
陳志剛/京都滞在中
2022/07/11
2429
百年之後,《悲慘世界》的對立與衝突仍舊不斷上演
再來,到了最終場戲,在公寓樓梯間,警察與暴民在
緊張
、對立的狹窄場域中,觀眾的視角又突然拉開,被帶到另一側安全的房門內,透過「門孔」觀察這場武力對峙。警察們的求助是失效的,處在門孔另一側的角色,選擇緊閉房門,不願意替被圍攻的警察打開一線生機,觀眾只能默默從此視角看著角色的選擇。
溫溫凱/地下電影
2020/03/02
4661
在現代德國,越南人為何成為「比中國人更多」的亞裔人口?德國人又是如何看待?
然而,主管單位對於此事的解決態度卻相當消極,使得雙方之間的
緊張
氣氛不斷升高,導致了日後暴動的產生,之後更遷怒於其他的外國人──包含居住在隔壁的越南移工。
趙崇任/德意志人文觀察
2018/06/29
34667
我在美國職場「三年升遷兩次」:公開適合亞洲人的「循序漸進」向上管理法!
這邊分享我自己真實運用的「循序漸進」做法:不要一開始就要求自己在會議中發言,這樣反而會感到更
緊張
,整場會議只擔心自己什麼時候要問問題、要問什麼問題,而忽略了參與會議、觀察別人如何提問和發言的機會。在入職的頭三個月,我會先讓自己只試著把會議紀錄記下來,並主動在會後寄給大家;等到慢慢熟悉團隊的業務和溝通風格後,除了會議紀錄,也可以進一步加入自己的回饋。
NEX Foundation
2026/04/09
761
跟北韓導遊喝酒聊天,不小心說了「韓國」,空氣就凝結了──親身走訪北韓 (上)
入境過海關當然是禁止拍攝的,但看著大批嚴肅的軍人海關人員,內心還是蠻
緊張
的。通關後入境迎面而來的是兩位長相端正笑容滿溢的導遊,她們叫做「小星星」跟「小鄭」。在等待大隊集合時,我拿出了在台灣買的微熱山丘鳳梨酥送給她們。因為我對北朝鮮實在太好奇,打算接下來幾天多找她們聊天,看看能否多知道些「樣板外的故事」。
楊蕙瑄/讀者投書
2021/04/26
22978
「大家都累了」──與台灣的「功德醫院」相比,美國的基層醫護們為什麼可以享有「佛系值班」的待遇?
前陣子,或許由於麻疹疫情的擴散,陸續看到一則則台灣急診室裡,醫師、護理師、病人們「關係
緊張
」的新聞。誰對誰錯個案不同,我們外人更是霧裡看花、不便評論,但我第一時間的感想是:「想必大家都累了⋯⋯。」記得我在台灣當 intern (實習醫學生)時,也常常有「生不如死、想要爆炸」的感覺──尤其是輪到內科病房時,一個月共要值 10 班。
Peddy/讀者投書
2018/05/09
44937
深夜的加油站
緊張
著一邊盤算,真的沒油要找誰幫忙?好像可以找秘書來?秘書不住城內啊,該怎麼麻煩她呢?好不容易滑進離住所最近的油站,還有 2%!太好了。公司讓我開一台沒開過的豪華賓士,可是我根本不知道要加什麼油,加多少油。在服務站要結帳的時候只好硬著頭皮跟櫃台的人指著外面的車說,我開那一台,可是我不知道要加什麼…,很心虛的講得一副車子剛剛才偷來的樣子。隊伍後面的阿伯突然出聲幫我回答。
Allison Liao/讀者投書
2016/04/28
2185
在一場對話之後──離開聖城的巴士上,我鼓起勇氣向正統派猶太教徒提問
我鼓起最後的勇氣,向正統派男子問起他對「巴勒斯坦」的想法,但我知道絕對不能直搗黃龍──這幾週的經歷告訴我,以巴最
緊張
的衝突現場往往在最出其不意的時候出現,對猶太人只能旁敲側擊,大意不得,也就是說我不能讓他知道我去了西岸,甚至住在那裡當志工。「那你們要當兵嗎?」我又問。「其實經書是不准我們打仗的,可是這個情況能怎麼辦呢?」
少琪/讀者投書
2021/08/18
1941
致新冠肺炎下,人在日本的你:被解雇了怎麼辦?想轉職該怎麼做?
其實面試也是,當考官看到面試者
緊張
兮兮的模樣,便會有技巧地開場破冰,以緩和現場氣氛,或者觀察面試者的整體形象,製造共通話題。然而由於疫情的影響,許多企業開始採用遠端面試的模式。在較沒有溫度的面試環境下,面試官會問得更仔細,應試者必須想方設法在 30 分鐘內,讓面試官對於對談過程留下深刻印象,而這就考驗了「臨場反應力」與「問題解決能力」等軟性技能。再舉一個真實案例。
Sandy Su/讀者投書
2020/03/24
3841
【紐約現場】可以自由呼吸的日子,快來了!──新冠疫苗施打進度超前,32% 市民已接種一劑
圖/Eunice提供一年後,一樣是 3 月底的溫暖週末,溫暖陽光撒下的不再是空蕩安靜到令人
緊張
的街道,而是仍待在市區的居民,三三兩兩在草地上野餐,樹梢上的花已經含苞待放,期盼著自由呼吸的日子,應該很快就來了。執行編輯:吳玲臻核稿編輯:王新茜
Eunice/EU日記(EU Diary)
2021/03/31
2261
歐洲防疫亦有值得參考之處:談法國「國家倫理諮詢委員會」,與英國的「社會福利網」
法國的事前諮詢:國家倫理諮詢委員會的起源科技與倫理的
緊張
關係,在 1982 年法國第一個「試管嬰兒」誕生時,就引起法國國內各界激烈辯論。於是,時任法國總統密特朗在教育部內,建立了「法國國家倫理諮詢委員會」。該委員會的任務是:就生物、醫學、衛生等研究領域所產生的倫理道德問題提出諮詢意見;此外,就與人、群體和整個社會有關的倫理道德問題提出諮詢意見。
Mark Lin/五道口男子職業技術學校
2020/04/25
3613
為什麼 48 小時倒閉的「矽谷銀行」能圈粉眾多新創?
在虧損情況下,矽谷銀行持有的資產本身沒有喪失信用,且它們手上握有的美國聯邦債券,也不過是出現價格波動而已,但是客戶們卻
緊張
到一窩蜂去領錢。3 月 8 日,矽谷銀行不得已以虧損 18 億美元的代價,出售手頭上絕大部分債券,價值 210 億美元(約 6,428 億新臺幣)。
BBC News 中文
2023/03/16
3719
「日本最美麗的風景,(也)是人」──旅途中,充滿人情味的小插曲
我們都嚇呆了,很
緊張
小女生落單,跟媽媽走散該怎麼辦才好?(所幸小女生全程專心低頭滑著手機,完全沒發現媽媽為了幫助陌生人,不在身邊,沒有如我擔心的一人在車內大哭)。日本媽媽卻很淡定要我們別擔心,當下打手機給女兒要她在下一站等。最後這位(好心到跟自己女兒都失散了的)日本媽媽幫我們確認好路線,才離開搭下班車去找女兒。經過這次經驗,我果真體認日本地鐵確實太複雜了,複雜到日本人自己有時都困惑了。
曾佳婕/Small Talk
2016/11/07
6161
疫情爆發後首度確診數+0 ,泰國人驕傲:我們的醫療實力,已是亞洲前段班
接著,疫情傳至歐美,多國不僅醫療物資缺乏、連醫療人員調度都顯十分
緊張
,尤其大城市中醫護人員得身兼數職,之後更迫不得已臨時徵召「醫療志願隊」。那段時日,歐美媒體關於醫療設備與人員配備的漏洞報導,更不絕於報端。反觀在泰國,除了偶見泰媒報導「中國將贈送口罩和醫療器械給泰國」等消息外,並未見到泰國出現醫療人員混亂或醫療物資匱乏的新聞。
張萍萍/看見
2020/05/18
8253
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