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《換日線》2024 秋季號「校園徵文獎」得獎作品
這個獎項不只是對我寫作能力的肯定,更是一種
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。也感謝家人、同學和老師們,在我想投稿卻苦無靈感之時,給了我許多的
鼓勵
和協助,多虧了你們,讓我最終突破困難、超越自己,寫出讓評審老師肯定的文章。期許在未來,我也能繼續以筆和稿紙,創造出一篇篇更有價值、深度的作品與大家分享。
換日線編輯部
2025/03/06
310
「如何進外商領高薪是學問,離開更是」──布姐(Brenda)離職展開新人生的故事
她認為人一旦離開過去習慣的職場圈子後,會產生「自我懷疑」是非常正常的,因此也
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大家,時常審視自己離職創業的目的,以及真正的心之所向,不要因一些名氣、金錢上的誘惑而本末倒置,否則等於又把主動性交回給他人了。如今隨著職場環境劇烈變化,很多人都開始重新檢視自己的職涯狀態。
張育誠/Robin & Fox Academy
2026/03/24
1441
38 歲圓留學夢(八)芬蘭實習制度與台灣大不同?研究計畫月薪還能達 10 萬台幣!
實習獎助金通常分為兩種方案,一種是直接給學生的每月獎助金,另一種則是提供給僱用學生的公司,等於
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業界提供實習機會給學生磨練工作經驗。實習制度健全,薪資條件如何?芬蘭的大學機構很
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學生實習,且不僅規範實習要求,同時也提供實習獎學金與媒合平台。每年 1 月份,各大學還會陸續舉辦暑期打工實習的媒合活動,讓企業到校園裡擺攤徵才。
廖曉佩/芬蘭不神奇
2023/03/31
4939
接受諮商兩年後,我如何看待心理諮商?
如果你也正在經歷情緒上的困擾,我
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你尋求心理諮商的幫助,它可以成為你踏上成長和轉變之路的第一步。無論遇到什麼困難,諮商師將陪伴你一起走過,幫助你找到屬於自己的幸福和自由。這是我心理諮商 2 年後的真實心聲,期望能
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和啟發更多人,讓我們一起勇敢地面對自己,並成為真正的自己。
聊心茶室
2023/10/22
4871
「下班再快樂,也無法解決上班的不快樂」──台大國企系教授李吉仁:走出舒適圈,做你真正想做的事
教授說,他在指導創業同學時,都會
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大家,越早碰到困難越好,越早碰到失敗就離成功越近,透過失敗我們能夠學習,並調整自己的腳步,因此也越容易成功。找到自己「被利用的價值」,及早立定志向談到生涯規劃,教授希望我們能夠及早找到自己的興趣並且實行,而非到大四的時候還是一片茫然,看到身邊的人做了什麼就跟著去做,但卻一點也不快樂。
台大國企系學會
2018/07/02
221567
2 年,3 萬公里──減法人生的領悟與開始
這是我的個人故事,我真誠地希望(with genuine wish)可以藉此
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換日線的廣大讀者,珍惜當下、珍惜所愛。執行編輯:陳慈晏核稿編輯:何承祐Photo Credit:黃嘉偉提供、Shutterstock(圖非當事人)
告別,2019
2019/12/23
5092
為何非洲人視疫情為騙局、寧願餓肚子也要「血拚」?一個令人慚愧的真相
2020 年 3 月,非洲大陸迎來了新的挑戰──COVID-19,非洲各國陸續關閉市場、機場、封鎖國境,
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自主隔離措施,但仍舊阻擋不住確診病例節節升高。由於非洲醫療水平普遍較低,所以儘管媒體表示非洲防疫表現佳,但實際確診人數應高於公佈數據。
Sunlee/讀者投書
2020/07/06
13960
在英國推廣動物保育,直擊難忘的教育現場──如何創造一個納進「所有立場」的空間?
此外,為了
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學校老師主動接洽安排,同事也會去理解目前的教育課綱,內容盡量貼切學校原有的課程設定,例如雨林砍伐、野生動物保育,永續生態等議題,讓我們作為既有課程學習的延伸。我的存在本身,就是我的特別之處前往學校的路上,原以為自己只是在旁見習如何帶教育活動,同事卻對我說:「我等等也會向小朋友介紹妳,並
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他們來跟妳說話、問問題。」
曹文羿/偷妮亂入中
2022/09/02
696
日本政府推動「超值星期五」,要用改善勞權「拚經濟」:一石二鳥?還是硬湊的"PPAP"?
──日本ROHTO製藥
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員工兼差,好處是什麼?執行編輯:YUKI核稿編輯:張翔一Photo Credit:flickr@Toomore Chiang CC BY 2.0
Worklife in Japan
2017/03/07
4969
掙脫偏見的繩索:「越南第一位公開出櫃的藝術家」,如何用作品改變東南亞?
克服自我審查,藝術百花齊放Truong Tan 的突破性作品,或許沒有直接改變法律,但也必定
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了其他藝術家、
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他們克服自我審查並嘗試抵抗。在今日的越南公共領域,酷兒文化生產的能見度已遠勝過往,越南藝術家亦透過作品,持續提升 LGBT 議題受到的關注。
New Naratif
2019/04/22
2817
一周只上課兩小時,牛津大學究竟教會我什麼?
憤世忌俗的我曾抱怨過中西部學生的眼界小,但校方極力推廣的交換機會,「以整個世界都是我們的教室」的立意,
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學生多多橫跨換日線,確實拓展了我們的眼界。「成功」與「聰明」 有很多種,但有對一件事擁有完全沈醉的發光神情,到哪都是一樣的。牛津與劍橋大學所堅持的 tutorial system ,就是為這樣的人設計的。
Hsuan Lo/讀者投書
2019/10/28
19355
日本大眾運輸的 3 大關鍵變革,與疫情下「慢行交通」帶來的挑戰
自去年開始配合疫情升溫,政府
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民眾在家工作、避免外出,雖間接解決了電車擁擠問題,但隨著奧運到來,交通狀況仍多少受到影響。國土交通省以緊急狀態宣言發布前做基準,統計首都圈主要車站的使用狀況,發現使用率最低曾降至 31%,而目前奧運期間則是 65%。
李晨瑋
2021/08/10
4792
專訪《Forbes》30Under30台灣得主江則希:「人才都已經在台灣了,卻很難留住她。」
相較之下,在新加坡跟香港,要招募外籍人才可以說是非常容易,沒有那麼多的限制,「甚至在新加坡政府,是非常
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有其他各地的人才來新加坡,這樣的環境之下,台灣就有點弱勢了!」但香港也有缺點,人力資源、租金成本皆較高,不過因為政策較為開放的關係,來自各地文化的人才進駐新創企業,是很平常的事。創辦 Snapask 背後最想達到的理念是讓教育不受國界的限制。
《換》人說說看
2016/06/13
7619
企業內搞小團體?!組「運動聯盟」激勵團隊自我挑戰!
能力其實可藉訓練得來,他
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年輕世代「保持主動」,機會絕不會從天而降,要靠自己爭取。「再來,最好保持正面思考,」痛苦背後,必定潛藏著光明。最後,別忘了「換位思考」,從多元角度切入,才能永遠保持靈活彈性,讓自己的職涯愈走愈精彩!
整合傳播部
2021/06/25
9454
如何教養現代孩子?──在「國際不打小孩日」,一個多文化家庭的觀察
圖/Shutterstock表達方面,傳統東方文化期待兒童「有耳無嘴」,西方文化則更
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發言,有時小孩子突然冒出了一句話,即便不一定符合成人對「禮貌」的期待,也會因為有
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發表的文化,使得這個行為受到肯定。進一步舉例,在不少歐洲國家,當家長與孩子進入餐廳、就定位入座後,習慣一人點一杯飲料,此時服務生通常會直接面對小孩,向孩子詢問想點什麼。
任恩儀/N1 的田野筆記
2022/04/29
3241
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我知道了