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共有2516筆搜尋結果

韓國的心臟（上）：從大田藝術雙年展，看見南韓的科研實力

韓國的心臟（上）：從大田藝術雙年展，看見南韓的科研實力

透過雙年展的平台，從事相關研究的科學家主動讓權，不再主導對相關技術應用的想像，而是與藝術家和觀眾共同探討這些最富潛力亦最具爭議的技術，並把這些聽來遙遠的議題帶到觀者的生活之中，鼓勵他們一同思考人類的未來。身為一個異鄉人，我們也突然意識到，這個百無聊賴的小城市，或許藏著更多值得我們探究的風景。

紀遠林／東方見聞錄

時尚界「連環爆」：是品牌「種族歧視」還是消費者「玻璃心」？關於精品產業的（偽）多元文化視野

時尚界「連環爆」：是品牌「種族歧視」還是消費者「玻璃心」？關於精品產業的（偽）多元文化視野

註：此次事件起因於美國憲法權利中心的非裔律師 Chinyere Ezie，於 12 月 14 日在臉書上發文，呼籲人們關注 Otto 形象的設計，並鼓勵人們使用 #StopBlackface（停止扮黑臉）、#BoycottPrada（抵制 Prada）、#EndRacismNow（停止種族歧視）等標籤轉發該則貼文。她甚至步入店內詢問店員，看見玩偶會否會聯想到黑臉妝？

梁書瑋／優雅旋舞──巴黎生存遊戲

當升學不再只重成績：追隨國際教育趨勢的「108 課綱」，為何反突顯社會不公？

當升學不再只重成績：追隨國際教育趨勢的「108 課綱」，為何反突顯社會不公？

這樣的變動確實符合經濟合作暨發展組織（Organization for Economic Cooperation and Development，簡稱 OECD，為發行 PISA 之國際組織）各國的教育改革方向，像是 108 課綱鼓勵學生發起行動來學習，就呼應了在 OECD 國家盛行的大學預科文憑（International Baccalaureate，簡稱 IB）提倡學生以行動改變社區的面向。

Lead For Taiwan

土地是租的，根卻深扎了三代：我在英國，見證現代「佃農」家庭的生活日常

土地是租的，根卻深扎了三代：我在英國，見證現代「佃農」家庭的生活日常

1980 年代，柴契爾政府推動自由市場改革，實施新自由主義政策，強調讓市場主導經濟、減少政府干預，並鼓勵私有化與自由貿易。大量國有企業私有化後，勞力密集產業轉移至成本更低、法規較鬆的國家，英國工業深受重創，許多礦坑關閉、工人也相繼失業。

June Wu／原來歐 So that’s Europe

買不起房子、繳不起租金，澳洲為何面臨數十年來最嚴重「住房危機」？

買不起房子、繳不起租金，澳洲為何面臨數十年來最嚴重「住房危機」？

除此之外，澳洲在很早就推出了一系列鼓勵人民買房的政策，例如出售房屋的資本利得稅（Capital Gain Tax）優惠和投資房屋的稅務補貼制度「負扣稅」（Negative Gearing）等。在政策和文化雙管齊下的影響下，多數澳洲人對於美好未來的「澳洲夢」願景，就是在大城市的近郊擁有獨立的房子（又稱別墅或獨立屋）。多數澳洲人對「澳洲夢」的願景，是在大城市的近郊擁有獨立的房子。

「爆肝護理師」不想再爆肝了！放棄 14 年「類公務員」的穩定職涯，轉戰全職部落客

「爆肝護理師」不想再爆肝了！放棄 14 年「類公務員」的穩定職涯，轉戰全職部落客

累積上百趟旅行經驗的爆肝護士，特別鼓勵年輕讀者：「想出發給自己一個夢寐以求的特別旅行，是要有決心和勇敢的；也許下次地震古蹟就坍了、火一燒古蹟就沒了⋯⋯就為自己好好的安排一次吧！人生沒有那麼多（不行動的）理由的。」現在的她，終於能時時享受當年在印度渴望的旅遊方式。圖／爆肝護士提供想出發給自己一個夢寐以求的特別旅行，是要有決心和勇敢的；就為自己安排一次吧！

出發，改變人生的一次旅行

美國主管如何應對「很雷」的新人，讓我學到的一課──是時候放下「亞洲式說教」了

美國主管如何應對「很雷」的新人，讓我學到的一課──是時候放下「亞洲式說教」了

圖／Shutterstock脆弱的自尊心，會讓職場難以就事論事另外一方面，我觀察西方之所以能進行高批判，而亞洲不太行，是因為在西方文化的鼓勵文化出身下，大家都具有一定程度的自尊心，不會在無法完成任務的時候遭受惡毒話語貶損能力、侮辱人格、踐踏自尊。而亞洲文化常見的打罵教育，導致大家普遍的低自尊特性，其中最明顯的表徵，就是需要從他人的不足之中，尋求相對自尊心。

台北遇上西雅圖

疫情變動創造契機！離開職場 6 年，以 40「高齡」錄取新創──我從二度就業領悟的事

疫情變動創造契機！離開職場 6 年，以 40「高齡」錄取新創──我從二度就業領悟的事

把找到工作的經歷寫出來，只是想在景氣低迷、就業市場萎縮的當下，給正在求職中，或者有意重回職場，和計畫（或不得已）轉換跑道的讀者一些鼓勵：疫情是全球性的危機，一時還不會過去，但這不表示人生不能向前進，只是在無數變動之中，等著你的可能是一條非預期的路。

陳怡潔／在倫敦醒來

「由最封閉的人經營的最開放的社會」──外國人如何在瑞典建立職場人脈？

「由最封閉的人經營的最開放的社會」──外國人如何在瑞典建立職場人脈？

她解釋道，Lagom 可以大致翻譯成「別太多，也別太少」，正是這種心態鼓勵人們把誇耀保持在最低限度，這樣就能把預期保持在可控的水平。而斯堪地納維亞的「詹代（或譯為洋特）法則」（Law of Jante）也告訴人們「不應該覺得自己比別人好，也不能這麼做」。艾瑞斯塔德也同意這種看法，他認為，初來乍到者很難滿足這些隱形規則，在職場尤其困難。

BBC News 中文

沒有誰該被視為救世主──當海歸菁英遇上本土企業，「配對」前請先調整心態

沒有誰該被視為救世主──當海歸菁英遇上本土企業，「配對」前請先調整心態

企業開創新事業或尋求轉型，主事者不能單靠口號或一己之力的支持而成事，而是必須創造多元文化、鼓勵創新、並且與守舊派之間達成觀念共識的環境，別想只靠幾位優秀的海歸菁英們自食其力、自己去掃平公司內部的矛盾。

馬振洲／華人文創聚焦

國外大學有「心理健康日」，卻無「心理調適假」？──放眼職場，員工能請嗎？

國外大學有「心理健康日」，卻無「心理調適假」？──放眼職場，員工能請嗎？

為了鼓勵學生注意自己的心理狀況，部分大學也因此研議要設立心理健康假（或有學校稱心理調適假）。近幾個月大學校園間最有討論度的話題之一，就是「心理健康假」的成立，筆者也在社群媒體看到學生朋友分享國立成功大學正式新增「心理調適假」假別，提供心理上需要調適的學生，能夠暫時休息。

邱意婷諮商心理師／不務正業邱總監

從得了痲瘋病的「銅鑼燒奶奶」，到視障攝影師──「非典型」職人劇，你看了幾部？

從得了痲瘋病的「銅鑼燒奶奶」，到視障攝影師──「非典型」職人劇，你看了幾部？

圖／IMDb《戀戀銅鑼燒》：患病的師傅，用時間烹調人生日本導演河瀨直美從創作初期便受到坎城影展的眷顧，甚至可稱作「坎城女兒」，從 1997 年以《萌之朱雀》奪下坎城旨在鼓勵新銳導演的金攝影機獎（Camera d’Or）之後，5 次入選坎城「主競賽」單元，一次入選「一種注目」單元；《戀戀銅鑼燒》正是她在 2015 年入選的作品。

溫溫凱／地下電影

【阿爾察赫封鎖現場】為一塊麵包排隊 6 小時，亞美尼亞人：世界，你還記得我們嗎？

【阿爾察赫封鎖現場】為一塊麵包排隊 6 小時，亞美尼亞人：世界，你還記得我們嗎？

Mary 說，人們維持著秩序和冷靜，不僅會互相分享糧食、冷天時聚集在大街上燃燒柴火取暖，路過有果樹的人家，他們還會送給你自己所剩無多的果子，附上一句鼓勵：「你還年輕，應該吃好一點。你是我們的未來。」送給 Mary 果子的路邊人家。圖／Mary Black提供人與人真摯的情感，是阿爾察赫人對家土的共同記憶，所以即便是長年飽受離亂所苦，他們依然願意去相信愛與和平的可能。

李易庭 Joyce／有意思

「不要怕，不要臉，不要急」──從 BASF、麥肯錫到 IDEO ，「死纏爛打」換來的夢想職涯

「不要怕，不要臉，不要急」──從 BASF、麥肯錫到 IDEO ，「死纏爛打」換來的夢想職涯

在我看來，東西方（式）的教育有個最大的差異，在於歐美教育多是「鼓勵創新」，亞洲教育卻多是「避免犯錯」。所以歐美學生往往有了想法就開幹，而我們總是要有十成十的把握才敢行動。而越是優秀的學生，越是容易犯這種毛病，越是膽小不敢跨出舒適圈。台大裡面尤其很多這樣的學生，從小到大只要把書讀好，就會受到獎勵，糊里糊塗地唸到研究所畢業。

劉庭安／我所見的世界

「有了 AI，我們還需要記者嗎？」當人工智慧成顯學，臺大新聞所如何因應？

「有了 AI，我們還需要記者嗎？」當人工智慧成顯學，臺大新聞所如何因應？

以 112-2 學期由臺大新聞所副教授謝吉隆開設的「新聞資料處理與視覺呈現」課程為例，不同於以往鼓勵學生往外跑進行採訪，該課程主要教授利用 R 語言進行資料新聞整理，訓練同學從大量資訊中挖掘重點的能力。謝吉隆表示，該堂課因需要同學實際操作 R 語言，並依照個人專題需求寫出對應功能的程式碼，因此開放同學們在作業中使用 ChatGPT。

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