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Love is Love──同志權益受侵害,國外怎麼做?
在歐洲的工作場域,性傾向並非一件難以啟齒的事,稍微有制度的公司,甚至會在員工手冊上強調公司的「零容忍」政策,任何人都不該因為自己的性別、年齡、種族、宗教、性向等遭受歧視的待遇,目前我任職的一間英國品牌就是其中之一,明文規定如果員工因為上述的差異被不公平對待,可以直接向上級申訴;若對象為直屬上司,還能直接越級向公司
負責人
報告。
陳沂庭 Chris/現在旅行式
2016/09/07
4645
倫敦的下一步:該期待「鮑里斯回彈」,還是乾脆成為「泰晤士河上的新加坡」?
勞動市場統計
負責人
Matt Hughes 表示:「就業率與去年同期相比仍有成長,但近幾個月的成長顯著的緩慢下來。」除此之外,英國決議基金會(Resolution Foundation)的報告中更預測今年除了工作缺額將減少,18-24 歲的失業人口會增加。農業但脫歐並不只有單純經濟和就業市場受到衝擊,甚至是農業、科學和醫療都將面臨挑戰與變革。
2020 倫敦:後脫歐時代
2020/02/05
3096
俄烏戰爭引發的難民問題將如何落幕?一次在牛津難民營中的演出經驗談
其他背包、手機或者個人財物都被要求放在入口處,由
負責人
代為保管,也因此這次的演出沒有留下照片或影片。再來,從門口走到即將要演出的交誼廳,短短不過 100 公尺的路程,我們就穿過了 3 道上鎖的鐵門。當時筆者心想:「這個地方美其名為難民營,其實根本就是監獄了吧!?」圖/Shutterstock難民營中的難得(?)
王敏而/業餘知識分子
2022/03/03
2209
如何在畢業潮脫穎而出?──培養自己的「超能力」,成為人才市場的新熱門
目前服務於 Google 大中華區新客戶部移動應用業務
負責人
(New Business Sales Principal),專注於行動應用廣告業務,協助客戶從 0 到 1 制訂數位廣告策略架構、海外市場拓展方針及業務增長計畫,提供客製化數位行銷解決方案及數位廣告成效優化建議。
時代基金會/付諸行動的夢想家
2022/06/16
1881
疫情面前,人人自危:美國強行遣返確診難民,讓邊境治安與衛生陷入空前危機!
根據移民之家 Casa del Migrante
負責人
Rolando Maldonado 神父表示,自從疫情爆發以來,他們所收到的贊助金便急遽下降,較以往短缺了許多,連供應簡單的糧食與捐贈的二手衣物皆已捉襟現肘。加之,本身一窮二白遠赴異鄉的移民們如今也找不到可以將就貼補的臨時工可打;難民營內人人自危。
Chinchen.h/一個人的世界拼圖
2020/05/06
4222
我的 Netflix 臨演記(上) 「2 分鐘的戲份,我們卻拍了整整 4 小時!」
我們被帶到一輛寫著「臨演」的露營車上,裡面全是準備中的女性臨演,
負責人
交給我們一疊文件填寫簽名,包括稅號、保險號碼跟保密條款,接下來就開始了漫長的待機時光。從臨演休息車拍出去的景象,後方車輛是劇組工作車。圖/吳凭蓉提供等待期間,製作單位送來簡單的早餐:吐司、麥片、咖啡和牛奶,讓大家墊肚子,然後等叫到自己的名字,到另一輛露營車上確認妝髮和服飾。
芥末/德國,停看聽!
2020/12/22
11472
法國人嘴巴都很甜?──面對讚美,你習慣「謙虛到底」還是「大方接受」?
比如說,受邀至朋友家裡作客時,會稱讚對方家裡的裝飾好看、做的菜非常好吃;在餐廳用完餐時,只要覺得料理美味,許多客人都會在離店前特意向餐廳
負責人
或廚師表達讚美,不僅如此,廚師也大多會在餐後出來和客人打招呼、問問餐點如何,期待被客人「讚美一番」。
迷瑞 meRui/法生什麼事
2022/05/06
7215
一群荷蘭學生,讓我看到「世界頂大」的格局──不一樣的國際志工(十二)
負責人
提到,隨著難民議題逐漸退燒,組織金援以及能申請到的補助都逐年下降,俄烏戰爭爆發後,捐助資金更是大幅縮水,甚至因為財務吃緊,在我擔任志工期間,一度考慮收掉 Habibi.Works。如何建立一個更加獨立、永續的經營模式,向來是組織不斷思考的問題。
李可心
2023/04/09
3089
「工業設計」的專業背景,如何形塑我的思維習慣與專業特質
在草木扶疏、彷若花房的設計部門裡待了一個月,認識、熟悉了這家跨國企業產設部門的設計策略、組織架構,與主要功能
負責人
。
科系怎麼填?學長姐現身說法
2020/02/20
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認識法國最具創意的當代教育家之一 ──致力翻轉學齡教育 30 餘年,「思辨之夜」講者薩爾戴(Jérôme Saltet)介紹
從不一樣的中學開始,創造「理想中的學校」現今,Play Bac 團隊的夢想,是從建造一所革命性中學開始,創造「理想中的學校」,而薩爾戴便是這項計劃的
負責人
。在接受 TEDxChampsÉlyséesED 採訪時,薩爾戴分享了他的教育理念:他認為,在個人層面上,教育的首要是「榜樣」──我們所做的,比我們所說的更具教育影響力。
法國思辨之夜在台北
2018/01/23
6232
【瑞士語言教育二三事】在湖光山色裡的兒童外語營隊,直擊「最高等級的奢華」
瑞士的兒童外語夏令營往往價格不菲,一週就要將近 2 千歐(約新台幣 6 萬元),我在食堂吃中餐時與營隊
負責人
提起,「是否可以提供夏令營志工名額給台灣人?我心裡有個小小的夢想,就是希望能讓台灣的孩子較無負擔地到歐洲學習。」我進一步說服對方,「志工們一週服務 25 到 30 個小時,換取每日早上的外語密集課程。」
俞錦梅 Yu, Chin Mei/May 在瑞士擱淺
2023/09/15
7912
聯合國工作筆記──你敢不敢向不認識的主管,要一份理想的工作?
,UN 的經驗會是一很好的加分,甚至時常可以藉由不同的會議、工作坊的機會,認識到各種國際組織的
負責人
與與會代表,上前攀談,了解其組織的相關業務,並適時的自我推銷,不少實習生因此獲得適當職缺。例如前同事印度籍的 Aaron 在三個月的實習期結束之後,順利轉往位於巴黎的 OECD 任職至今。另外,聯合國也提供少部分機會讓實習期結束之後,以約聘 consultant 的方式轉成正職(註2)。
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2016/01/25
4849
加州野火為何被說成「DEI 的錯」?反思永續公益的原則和邊界
在預備退休的過去 3 年中,我除了擔任前公司的公益項目
負責人
,也努力透過 XChange NGO 去嘗試實踐各樣社會議題關懷。然而,在實踐的過程中,我對於當今無限上綱的極端「政治正確」風潮,也開始有些不一樣的看法:1. 任何事情都有對「一部分群體」有利的一面,如過去社會太常因為追求多數利益而犧牲少數人群。然而,當鐘擺盪到另一個極端,似乎也形成另一種暴力,甚至讓屠龍者變成惡龍本人。
許詮
2025/02/25
3536
臺灣青年海外圓夢:「環境永續」議題機會多?新世代如何發揮影響力?
現場觀察:COP 國際會議框架帶給臺灣的挑戰與機會去(2024)年 11 月,Annabelle 作為非營利組織的專案
負責人
,出席了在亞塞拜然舉行的聯合國氣候變遷大會(COP29)。除了主持大會周邊的講座,她的團隊也採訪了 60 多位青年代表,收集他們的觀點和經驗,並與加勒比地區的青年聯合出版了一本有關「如何提升非主權國家與地區青年聲音」的書籍。
李易庭 Joyce/有意思
2025/02/07
1781
【國際 NGO 實習筆記】多元又自由,但要有將來「隨時換工作」的心理準備
職涯挑戰由於 NGO 多為計畫導向,所開職缺多屬短期合約,計畫
負責人
必須抱持「隨時找工作、換公司」的心理準備,這樣的工作型態雖然不穩定,但能強迫自己不斷接觸不同領域,不會賴在習慣的舒適圈停滯不動。永久合約則大多有一定的學歷或經歷要求,像是部門主管通常會要求在 NGO 界有至少 5-10 年經驗,且需要同時管理數個計畫,時間表非常滿。
愛玉子/獨旅女子的眼睛
2024/06/11
3589
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