「主管您好,請給我加薪」──台灣員工的「禁忌話題」,這裡可沒人在客氣
好像都有如《哈利波特》裡的佛地魔──大家不能說的禁忌話題一樣。 台灣人比較客氣,沒有給台灣的老闆多幾次像大陸員工這樣的加薪宣告,老闆多半不理解或忽視員工薪資情況,往往能不調整就不調整。 而我觀察,早年海外中小型工廠老闆不太管海外下屬的薪資,所以海外公司直接給予幾位不同部門的台籍主管權力,可因應管理情況調整下屬的薪資。但薪資並沒有明訂規則,所以部門的員工就得依據歸屬主管的意願,決定員工的薪資福利。
Ling/LING's 兩岸飛行日記
2016/08/01
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