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共有545筆搜尋結果

【評論】如何判斷對方是不是「狂熱腦粉」、「造神領袖」？三大原則，政商學界都適用

【評論】如何判斷對方是不是「狂熱腦粉」、「造神領袖」？三大原則，政商學界都適用

判斷原則三，「同儕間的監控與施壓」我們先拿傳直銷組織舉例。通常在你入會前，這類組織會要求你先繳一筆費用，可能是「會員費」、「權益金」或其他；然後對方提供的「附加價值」可能是什麼培訓課程啦，更多的同儕資源與互動機會啦，或其他「未來的大餅」⋯⋯。請別誤會我的意思，組織運作本就有成本，預先收取費用是完全合理的做法，只要一個願打一個願挨不涉及違法吸金，也沒什麼好批評的。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2022/06/08
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比孩子模仿《魷魚遊戲》更值得關注的事：該如何面對社群狂潮，助「i 世代」安全成長？

比孩子模仿《魷魚遊戲》更值得關注的事：該如何面對社群狂潮，助「i 世代」安全成長？

但正因為這種冒險行徑、跟風的幼稚行為，將有可能為自己的社群媒體帳號獲得更多的「讚」，甚至得到同儕的支持與欽羨，因此一波又一波讓成人們搖頭不已的新聞事件也就接續出現了。《魷魚遊戲》劇照。
劉政暉／Nuevaidee．新點子
2021/11/11
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海外孩子學中文（五）：送孩子去讀雙語學校，他們的中文就能流利了嗎？

海外孩子學中文（五）：送孩子去讀雙語學校，他們的中文就能流利了嗎？

也是這樣的緣故，若學生家裡不講中文、家長也不知道從何找中文資源，他們往往會感覺自己的中文程度不好而受挫，當升上中年級時，中文能力更是明顯比家中有講中文的同儕差。孩子可能會因為中文程度不好而受挫。圖／Mama Belle and the kids@Shutterstock筆者有一次到孩子班上去讀中文書，發現不少學生幾乎已經放棄學習中文。
Grace／七年級的台美移民生
2026/02/26
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荷蘭小學生放學都在做什麼？──和朋友相約「到府試玩」！

荷蘭小學生放學都在做什麼？──和朋友相約「到府試玩」！

◆ 4 歲開始探索同儕關係！不論家裡有幾個小朋友，就算是一個（獨生子女）在放學後也不會無聊，因為小朋友 4 歲一進入小學，就正式開啟同儕的團體教育與學習。學校有許多課程，都需要多位小朋友分工合作才會完成，這當中其實就已經在訓練小朋友如何和其他截然不同的小朋友相處與合作。
布爾 ‧ 丁夫人／瘋荷日曆 My Dutch LifeStyle
2016/03/01
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「不上學並非不幸！」：關於「在家自學」，你不知道的事

「不上學並非不幸！」：關於「在家自學」，你不知道的事

另外，在家自學的人最缺乏的就是跟同儕間的互動，因此建議家長與孩子溝通好學習的項目後，就某部分的課程，或許還是可以回到學校去上，增加同儕間的交流，拉近孩子長期處在自學的環境中，對同儕間所流行的事物所產生的疏離感。3.
田育瑄／踹妞 Try New！
2019/06/03
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職場上的衝突不是問題，逃避才是：我在跨國企業學到的「衝突管理」5 大關鍵反思

職場上的衝突不是問題，逃避才是：我在跨國企業學到的「衝突管理」5 大關鍵反思

用「同儕教練」（Peer coaching）打開新出路衝突有時讓人感到孤單，尤其當你陷入其中、無法跳脫情緒時，更容易陷入「越想越氣」「怎麼想都沒解」的死胡同。這時，「Peer Coaching（同儕教練法）」提供了一種溫柔而有效的出路。我們在課堂上實際操作這套方法：由個案者分享目前的困擾，其餘成員以不帶批判的提問方式，引導對方看見盲點與可能的突破。
小敏、小貝／30+ 職行力
2025/08/13
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【美國留學】全美排名第一的行銷人夢校值得嗎？過來人揭密西北大學整合行銷傳播所

【美國留學】全美排名第一的行銷人夢校值得嗎？過來人揭密西北大學整合行銷傳播所

二、來自多元背景的同儕我 2017 年就讀這個碩士學位時，班上約有 130 名學生。在這 130 多人當中，每個人都非常聰明、能幹且有趣。透過與來自多元背景的同儕互動和交談，我也從中獲益匪淺，更是工作後難以得到的體驗。圖／fizkes@Shutterstock雖然現在的公司僱主，經常提倡要多元化招聘人才，但事實是，在大多數情況下，企業裡的多元化其實非常有限。
Krisliuliu／台南小妹的品牌歷險記
2023/11/19
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台大學生自治現場：為何「最精彩的一屆會長選舉」，投票率卻不到 4%？

台大學生自治現場：為何「最精彩的一屆會長選舉」，投票率卻不到 4%？

首先是朱姓候選人道歉聲明中提到自己是「陽剛氣質主導社會」中的受害者，需要藉由炫耀性經驗方能獲得同儕認可。這種「有毒的男子氣概」在青年異性戀男社群中屢見不鮮，以《你這個娘炮：校園與同儕如何建構青少年的男子氣概？》
Crossing Campus
2024/05/10
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瑪丹娜的「台灣圖騰」，與寂寞的「國旗」

瑪丹娜的「台灣圖騰」，與寂寞的「國旗」

#rebelhearttour pic.twitter.com/dVK4gIbS06— Madonna (@Madonna) 2016年2月6日 用日文為台灣人賀年，與黨徽爭議正喜孜孜，卻發現另一串留言，是「學界」的日本同儕大吾，口吻非常不高興：「用日文為台灣人賀年非常不恰當，非常不禮貌，後方那靈氣療法又是為什麼？」有洋人同儕跟上留言：「確實很奇怪！」
林承穎／北美校園心叛逆
2016/10/11
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芬蘭唸博士最大困難：「沒經費」，論文怎麼寫？──芬蘭留學面面觀（四）

芬蘭唸博士最大困難：「沒經費」，論文怎麼寫？──芬蘭留學面面觀（四）

早點學會計畫書的撰寫是必要的，現在的大學多半都有提供相關的課程，如果身邊同儕願意分享這一路走過來的歷程並願意借出成功的計畫書做參考，這是幸運的，雖不能保證你會拿到資金，但是至少你知道什麼是完整的計畫書。經歷了無數個循環，你也會漸漸了解學術圈的規則，當然身處異國面對的研究經費的競爭，比起本國人肯定是更艱鉅的。
水鹿遇到馴鹿
2019/05/22
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【美國教育】女兒同學一半是印度裔！分析舊金山灣區公立小學的「常態」

【美國教育】女兒同學一半是印度裔！分析舊金山灣區公立小學的「常態」

家長與同儕的影響力大美國的貧富差距顯著，學區的優劣通常反映著該區域家庭資源的多寡，有時候，「家長和同儕」對學生的影響力甚至超過「學校教師」的教學。美國的貧富差距顯著，學區的優劣通常反映著該區域家庭資源的多寡。
NEX Foundation
2024/12/20
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【海外博士回臺任教之路】（一）回臺發展不好嗎？──靠超前部署、主動出擊，刷新瑞士老闆對成功的唯一認知

【海外博士回臺任教之路】（一）回臺發展不好嗎？──靠超前部署、主動出擊，刷新瑞士老闆對成功的唯一認知

圖／Shutterstock當然，部份海外師長同儕們警告，臺灣特有的行政工作與官僚系統，會蠶食掉一切做好研究的精力。因此在近日這趟正式歸國前的回臺之旅，我拜訪了十幾名系統內外的前輩與同儕，試圖最客觀地重建出臺灣學術界的真實樣貌。看到回臺發展的朋友們目前也都過得怡然舒適，偶有埋怨這裡的不足，卻也總有解方。歡笑也遠多過哀愁的時刻，並且不再是孤身一人。
V. 瓦西里耶夫／萬國總部的理想與現實
2023/01/30
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年輕人，我們來聊聊名譽與聲望──「聲譽管理」在這個時代有多重要？

年輕人，我們來聊聊名譽與聲望──「聲譽管理」在這個時代有多重要？

我們多數的人，特別是青少年，都被同儕的期望和認可所束縛著。我們不容易搞懂何時該滿足，或忽略人們的期望，這是青春期時聲譽管理（reputation management）的難題。青春，就是難以把現在與未來做連結我們總不讓孩子簡單過這一關。一方面，事情涉及一個人的聲譽時，成年人總是沒有意識到自己對孩子傳達複雜的混亂訊息。我們嘴裡說著：「誰在乎別人怎麼想啊！」轉身又說：「不要這樣做！
換日線全球讀書會
2022/03/04
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33 歲外商總經理裸辭改當傳教士，卻陷入了「職場焦慮」：我如何找回自己的定位和使命？

33 歲外商總經理裸辭改當傳教士，卻陷入了「職場焦慮」：我如何找回自己的定位和使命？

圖／ARMMY PICCA@Shutterstock 過去在職場上，我面對成長瓶頸的破局之道，就是「建構社群」：我和一群同樣焦慮的同儕成立了互助社群「XChange」，透過邀請前輩分享、交流產業動態，讓我們彼此都能走得更快更遠。如今，初代的 XChange 成員大多已在各大企業發光發熱。
許詮
2025/12/01
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搭訕遭拒就打人？──臺灣的「情感教育」從小學就開始，為什麼還是不夠？

搭訕遭拒就打人？──臺灣的「情感教育」從小學就開始，為什麼還是不夠？

圖／hikrcn@Shutterstock至於在騷擾被拒後選擇施暴，可能是出於自信心受損、受媒體所傳播的錯誤觀念影響（如：「女生說不要就是要」）、同儕壓力（如：相互比較搭訕多少位女性）等等，又或者是不知道如何適當表達「愛」或「欣賞」。
Crossing Campus
2023/05/17
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