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共有2359筆搜尋結果

獅子山共和國：我在無國界醫生擔任流行病學家的歲月

獅子山共和國：我在無國界醫生擔任流行病學家的歲月

我想著將會面臨的新挑戰、新同事，並開始想像我在那裡的新家會是什麼樣。我在獅子山共和國的任務專案地點位於肯內馬區（Kenema），現在我已經在那裡待超過一年了，而漢哈醫院（Hangha Hospital）也正坐落在肯內馬區中。這個大型的兒科醫院約莫有 100 個床位，並設有住院餵食治療中心、加護病房、住院部門、急診室、隔離病房等。我們在這裡的兩項主要活動是：院內治療和外展醫療專案。

無國界醫生

「奧運不是一個人的比賽，是一群人的比賽」──美國大學如何培育專業運動員？以我剛奪兩面銀牌的母校為例

「奧運不是一個人的比賽，是一群人的比賽」──美國大學如何培育專業運動員？以我剛奪兩面銀牌的母校為例

我自己雖然不擅長體育，但透過從以前高中同事身上的學習，我對運動員的培育是有感觸的。台灣不是沒有基層體育教練在默默耕耘，以前寫過的「給高中體育老師一點掌聲」，那是我在教育現場的見聞。或許有點感人，不過讀來也有淡淡心酸。我們不能總仰賴這些體育人自發性的付出，自發性的管理，沒有經費的挹注、沒有監督、沒有支持，然後遇到比賽才指責他們做的不夠多、不夠好。

任恩儀／N1 的田野筆記

中國年輕人流行古怪「職場人設」：工作是為了吃飯，不值得付出全部自我

中國年輕人流行古怪「職場人設」：工作是為了吃飯，不值得付出全部自我

由於擔心自己隨時可能丟掉工作，林林覺得有個職場人設方便與同事相處。年輕人表示，進入職場最初的幹勁與活力已經被幻滅感所取代。圖／GaudiLab@Shutterstock「每次換工作，我都可以採用不同的角色。這是一種處理複雜職場關係的方法，」林林說。林林還表示，在社群媒體上討論「職場人設」，也是為了逃避討論性別問題。

BBC News 中文

「你形容的好像不是羊，是我的牧羊犬」──在麥肯錫，我對「管理顧問」專業的理解

「你形容的好像不是羊，是我的牧羊犬」──在麥肯錫，我對「管理顧問」專業的理解

不然要賺錢的話，很多我的同事大可以繼續當他們的醫師、律師、投資銀行家，收入更好。如果不是這種對於影響的執著，強迫症式的要求自己成為改變的動力，我相信教宗方濟各不會僱請麥肯錫團隊來改革梵蒂岡。我在英國曾碰到負責這個項目的義大利分公司經理。他說，有機會參與如此重要而影響深遠的項目，就算不支薪他也要接。我沒有機會見到教宗，但是也跟我的客戶打過幾場美好的仗。

比起台灣啤酒，葡萄酒更有「品味」嗎？──走一趟英國酒吧，我才明白品味背後的真相

比起台灣啤酒，葡萄酒更有「品味」嗎？──走一趟英國酒吧，我才明白品味背後的真相

在英國上班後，我也開始學品酒，有些跟我比較要好的同事卻來問我想學品酒的原因並說道：「Fuck the wine tasting and fuck the price（去 X 的品酒和價錢），那些都是商人為了價格做的商業手法，你喜歡喝的紅酒並不需要價格來證明它的價值。」我聽完後想想也覺得有道理。

張育誠／Robin & Fox Academy

業內人士揭露中國出版品審查制度「內情」：與你想像得恐怕很不一樣！

業內人士揭露中國出版品審查制度「內情」：與你想像得恐怕很不一樣！

首先，它隸屬於中共中宣部，乃是黨的喉舌，「研究院」一般代表政策的制定的幕僚單位，據筆者一位熟悉相關體系的同事，用最直白的話解釋就是──研究中國新聞、出版品審查制度如何與時俱進的單位，也是中國出版集團及其旗下出版社的隱形指導單位，相關負責人幾乎每一段時間都要接收最新的審查指導意見或參與培訓，確保編審人員「清楚規矩」。

西西瑪／讀者投書

【加拿大礦山工作隨筆】（四）能來到零下 40 度的礦場工作，不代表我格外勇敢──只是，學會了忍耐

【加拿大礦山工作隨筆】（四）能來到零下 40 度的礦場工作，不代表我格外勇敢──只是，學會了忍耐

以前的同事曾經這樣跟我說。於是我告訴自己忍耐，忍到離開雪山回到家後，要找方法跟自己和解。流經 Mayo 小鎮的大河。圖／Ian Lin提供「很沉得住氣」是出社會後第一位主管對我的評價。但那是在平地、都市時的事情。來到雪山，那些在平地跟都市說得通的法則都變得不太一樣。在這裡，你不能任性，遇到事情也不能逃跑。在這裡，忍耐沒有極限。

Ian Lin／讀者投書

從「新納粹大遊行」到「為難民上街頭」──德國的右派與左派

從「新納粹大遊行」到「為難民上街頭」──德國的右派與左派

──看看德國的「居住正義」，是如何達成的〉有一次跟德國同事聊起這個話題，他告訴我自從二戰希特勒之後，德國基本上除了最近興起的 AFD 之外，絕大部分的政黨都是屬於傾向社會主義的偏左派政黨，但他認為這樣的政策其實有好有壞，例如有時候因為希望達到人人均等的目的，反而會讓人失去競爭力，或失去更致力於事業的心──因為你大概可以看得到，再怎麼努力，大概生活都是在與別人相距不會太多的水平。

Charles Tsai／德意識

我被台灣人「同化」了──在海外長大的她，愛上早餐店阿姨每天叫自己「美女」

我被台灣人「同化」了──在海外長大的她，愛上早餐店阿姨每天叫自己「美女」

一位白人同事聽到後，對我說道：「喔 Grace，妳被同化了。」我之所以難為情，是因為老闆原先覺得我和他一樣，仍然熟悉使用攝氏來了解溫度，殊不知來到美國那麼久，我早已轉換成以美國方式來看這個每天需要注意的生活指標。美式 vs. 台式溝通風格根據〈自願與非自願的世界「同化」史〉一文，同化的定義是「不同遺傳族群的個人或群體，被吸納入社會主流文化的過程。

Grace／七年級的台美移民生

犯錯不可恥、有話請直說──在講求團隊合作的荷蘭職場，工作不是你一個人的事！

犯錯不可恥、有話請直說──在講求團隊合作的荷蘭職場，工作不是你一個人的事！

以前當我還在台灣的某間大型半導體公司工作的時候，上頭的一道命令下來，下頭的工程師就開始忙忙碌碌加班趕工，以期在期限之內交出老闆要的東西，鮮少會有同事向老闆詢問或討論命令背後的原因、合理性，乃至有無其它替代方案等等。即使討論了，老闆只要態度稍微強硬點，或者理由至少聽起來別太不合理，員工一般都還是會乖乖返回座位趕工交差。

阿陞／讀者投書

拆除打卡點、標「中文警語」、禁團客入紅燈區⋯⋯為何想發觀光財，反而讓荷蘭人得不償失？

拆除打卡點、標「中文警語」、禁團客入紅燈區⋯⋯為何想發觀光財，反而讓荷蘭人得不償失？

它在亞洲的名聲似乎比在荷蘭人中更為響亮，我隨口問過幾個荷蘭朋友同事，幾乎沒有人去過羊角村，甚至完全沒有人聽過它「荷蘭綠色威尼斯」的名號。網路上，甚至有荷蘭部落客戲稱：羊角村不是「荷蘭威尼斯」，而是「中國威尼斯」，可以想見來訪遊客中，中國人的比例是很高的。而來荷蘭遊玩的台灣朋友，不論團客或背包客，也幾乎沒有人不到此一遊。

任恩儀／N1 的田野筆記

身為已開發國家，澳洲為何老是「慢一步」？從雪梨超市的「新服務」說起

身為已開發國家，澳洲為何老是「慢一步」？從雪梨超市的「新服務」說起

雪梨和墨爾本增長最快，除了市區之外，許多近郊的地區也逐漸發展成「移民區」，比如我所住的、俗稱「小香港」的華人區，還有幾個同事所在的「印度區」等等。這些地區的公寓大廈如雨後春筍一樣拔地而起，人口增長非常快，也因此帶出了更多「便民服務」的需求與商機。

新冠肺炎在歐洲（三）匈牙利封城現場，與我們都該思索的「工作問題」

新冠肺炎在歐洲（三）匈牙利封城現場，與我們都該思索的「工作問題」

因為業務需要，筆者公司在德國的同事，將於 4 月起開始實行「工時縮減」（Kurzarbeit），這是德國因應疫情，由聯邦勞動署公告的企業彈性措施之一。簡單來說，就是在疫情當頭的緊急狀態下，企業因應業務縮減，經過協商後，正職員工與雇主簽訂短期同意條款，縮減每周工作時數和薪水，直到企業營運恢復正常。

Rian Chen／馬札爾平行故事

踏上駐捷克記者之路（上）駐外要具備哪些能力？「冷門」選擇意外成了優勢

踏上駐捷克記者之路（上）駐外要具備哪些能力？「冷門」選擇意外成了優勢

在國內跑新聞，或許有同事可以互相幫忙；但在海外，自己得搞定這一切。此外，若遇到重大即時新聞，事發當下就要發文字稿、照片與影音，必須「既快又準」，壓力不小，例如前總統蔡英文來訪捷克就是一個例子。（延伸閱讀：直擊蔡英文訪捷克：我如何成為「公元兩千論壇」現場唯一的台灣記者？）駐外記者需要熟練掌握新聞產製流程，包括拍照、錄影、寫稿和剪輯，對每個環節都深入了解。

劉郁葶／台灣女孩的捷克觀察日記

當台灣生育率全球最後一名，英國社會如何讓大家敢生孩子？

當台灣生育率全球最後一名，英國社會如何讓大家敢生孩子？

除此之外，在其它公共場合中，還有不少對嬰幼兒友善的例子，好比筆者另一位在零售業工作的朋友，便曾分享自己在店裡工作的經驗：如果遇到爸媽帶著年幼孩童一起到店裡購物時，她與同事自然而然的分工就會是「一個負責與小孩互動，陪伴小孩；另一個則專心服務大人，讓爸媽可以好好享受、稍微放鬆」。以上這些細節也許微不足道，但就是在這些瑣碎的小地方中，筆者看到了英國社會整體對「生育」這件事情的友善與支持。

王敏而／業餘知識分子

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