當中國嘗試用「社會信用系統」評估每一個人,企業可以從中學到什麼?
我原本只是想知道如何取得自己的評分,但它也從內向探索轉變為外向研究,希望能了解社會信用評分在中國產生的影響。整段旅程中,我一直有個揮之不去的想法:西方媒體批評社會信用評分帶有強烈的歐威爾氣息(編按:歐威爾為諷刺小說《動物農莊》作者),但它真的與企業給予員工的評估不同嗎?如果沒有什麼不同,企業又能從這套評分系統學到什麼呢?
Stephen Turban 唐文理/Seeing The World As A Foreigner
2018/04/17
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