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共有4350筆搜尋結果

「我們不只是地圖上的一個小點」：烏克蘭記者戰火中的堅持，值得台灣記住什麼？

「我們不只是地圖上的一個小點」：烏克蘭記者戰火中的堅持，值得台灣記住什麼？

以烏克蘭為例，古門尤克分享媒體應聚焦於對烏克蘭民主價值的驕傲、1990 年代烏克蘭人的奮鬥歷史和他們的生活方式，藉此凝聚烏克蘭人民的價值觀。同樣在情緒極化及假新聞氾濫的台灣，古門尤克強調，媒體必須專注於凝聚共同價值觀。唯有如此才能凝聚人心，避免陷入法律或政治問題的極化敘事，因為「那些能夠團結我們的東西，比那些即時的法律敘事更加重要」。

台灣數位外交協會／數位外交研究室

「反抗壓迫不該是一個零和遊戲」：脫口秀喜劇演員與頂尖醫學期刊的性別難題

「反抗壓迫不該是一個零和遊戲」：脫口秀喜劇演員與頂尖醫學期刊的性別難題

圖／richardhorton1＠Twitter在各種社會議題都複雜化的時代，只關注到單一向度的論述也好、批評也好，雖然響亮卻越來越缺乏價值。另一方面，對邊緣族群的包容和對多元價值的關懷也不一定能一次到位、不一定能滿足所有人，甚至最後搞得裏外不是人。但如果要鼓勵這樣的嘗試，我們在參與公共辯論時也需要更多的耐心和開放性。執行編輯：劉芳瑜核稿編輯：林欣蘋

鄭凱元／非同一性的健康促進

寫在總統大選之前：尊重你我的不同，讓我們共同決定彼此的未來

寫在總統大選之前：尊重你我的不同，讓我們共同決定彼此的未來

就像宗教，就像多元成家，一個人的信念就是他的價值，一個價值，就該被尊重。這才是我引以為傲的自由與民主。所以我堅信我所信的。我相信希望，我相信和平與穩定，我相信民主，也相信台灣人能看見除了自己與政治之外的世界。投票，是神聖的權利。因為他決定了不只投票者的未來。更是國家與孩子們的未來。當這個責任落到了全民的手中，不管結果如何，全民將有樂同享，有難同當。

由美國「反歧視」與「言論自由」間的兩難，看中原大學「招名威事件」

由美國「反歧視」與「言論自由」間的兩難，看中原大學「招名威事件」

也就是說，即使你針對群體的負面言論是有證據的，例如你拿出數據證明黑人犯下了高比率的犯罪，但這種惡意言論與猥褻性言論一樣沒有保障的價值──因為「這種惡意言論的目的僅在於傷害他人。它既非意見表達的必要元素，也幾乎沒有任何社會價值」（註六）。美國校園的反歧視法內容與爭議Beauharnais v.

法律白話文國際站

「拚能力不如拚關係，靠自己不如靠爸媽」──無權無勢的寒門子弟，如何奮力求生？

「拚能力不如拚關係，靠自己不如靠爸媽」──無權無勢的寒門子弟，如何奮力求生？

但如果是去一家食品飲料公司的 IT 部門，軟體工程師能發揮的價值就少了。處於核心業務，代表你能夠獲得的資源和關注更高，同時能夠發揮更大的影響力。因此，有些大公司的新業務部門，如果不是去當管理層的話，則盡量避免。大公司的內部創新通常很難成功，因為新業務會跟既有的流程、資源配置、價值觀打架。

劉庭安／我所見的世界

同樣都是「打工仔」，月入 3 萬和月入 30 萬的差別在哪裡？

同樣都是「打工仔」，月入 3 萬和月入 30 萬的差別在哪裡？

首先我們得先來講講，「打工」到底是怎麼一回事：最基礎的打工是：販賣時間賺錢簡單來說，我們出賣自己的勞動時間，為雇主創造價值，雇主從價值中分出一部分，作為我們的薪資。你的工作越是跟販賣時間直接掛勾，可取代性越高，薪水多半也越低。舉個例子。我曾經為電器工廠做過項目。在生產線上的工人，他們做的事情就是以每兩秒一次的頻率，把電子零件放在流過眼前的電路板上。

劉庭安／我所見的世界

別生小孩了，你沒想清楚等待他們的是多麼殘酷的未來──我的「偏激」告白

別生小孩了，你沒想清楚等待他們的是多麼殘酷的未來──我的「偏激」告白

對於我們這些工薪階級的人來說，最慘的將不是被剝削，而是連被剝削的價值都沒有。照這樣發展下去，最好的情況就是統治菁英為了「維穩」，給我們直接發錢，把沒有利用價值的我們以「消費者」的身分豢養起來......事實上一些歐洲國家已經在實驗無差別基本收入了。屆時，個人的才智和努力全不重要，因為你的勞動不產生任何價值。統治菁英會讓我們吃好喝好，渾渾噩噩的過完毫無價值的一生。

劉庭安／我所見的世界

《黑白大廚》教我的四個職場哲學：輸贏不重要，堅持真實才能走更遠

《黑白大廚》教我的四個職場哲學：輸贏不重要，堅持真實才能走更遠

如果現在的你正經歷失敗、或不如意的低潮，請記得排行榜上的名次、米其林的星星，或許一夕之間就會失去，但你的經歷、你所展現的價值，卻是沒有任何人能奪走的。只要抓住每個機會，堅持展現真實的價值，必能一步步走向理想中的目標。執行編輯：羅思涵核稿編輯：張翔一

Yi 姐／極簡創業實驗室

我們真的了解，什麼是「社會正義」嗎？──從哈佛醫學生要求更多社會正義課程談起

我們真的了解，什麼是「社會正義」嗎？──從哈佛醫學生要求更多社會正義課程談起

我並沒有要批判誰對誰錯，我認為每個道德價值判斷都有他的原因跟理由，但我想問的是，這樣倫理背後探討，都是建立在個人價值觀上的，但有沒有一個更好的通則，適用於每一個情況？羅爾斯的正義論，或許就是一個很好的起點，讓我們來了解何謂正義。羅爾斯正義論（註二）有兩大原則：第一原則（自由原則）：每個人都應該有平等享有最廣泛的基本自由權；而其所享有的基本自由權與其他每個人所享有的自由權相同。

Y.C.Hung／脫下白袍後的各種可能

英國外商投資分析師，理財心法大公開：為什麼你不該花太多時間在「鑽研投資」上？

英國外商投資分析師，理財心法大公開：為什麼你不該花太多時間在「鑽研投資」上？

或許你會擔心槓桿放大也可能會讓虧損放大，但如果考量到自住的使用價值（use value）與其他附加價值如象徵價值、心理歸屬感、定期還款累積金融機構往來信用……等等，可以說通常都是利大於弊的。而提到（每月需固定）償還房貸這件事，有些人會認為這會限制日常的現金流，或增加了用於其他投資管道的機會成本。

張育誠／Robin & Fox Academy

管理顧問業的論古知今（中）：當管理學大師自己開的顧問公司聲請破產，管顧業正面臨最好或最壞的時代？

管理顧問業的論古知今（中）：當管理學大師自己開的顧問公司聲請破產，管顧業正面臨最好或最壞的時代？

反之，自有「第三次工業革命」之稱的網路化、數位化浪潮後，所謂的「消息」跟「資訊」幾乎任何人按幾個鍵都能找到，分析資料也變得容易許多，同時它更意味著各類訊息更加公開與透明──此時顧問又要怎麼幫客戶創造價值呢？直觀地換個想法：在資訊爆炸的時代，要怎麼消化訊息、去蕪存菁，並轉換成「有用的情報」，對顧問來說是便成為新的必備技能，與價值所在。

Sharon Shih／米醫師的史丹佛跑跳筆記

和巧虎說再見──被「巧連智停刊」嚇到的你，弄懂母公司的經營策略了嗎？

和巧虎說再見──被「巧連智停刊」嚇到的你，弄懂母公司的經營策略了嗎？

總之，企業藉由私募股權基金整併股權後下市，重塑價值，甚至再重新上市的案例應該會愈來愈多，也給企業家更多元的選擇。甚至，從創業初始，創業者就可以思考公司的終點是否真的一定要 IPO（首次公開發行）？或許，被大企業併購出場或近年流行的 CVC（企業風險投資）合作，也都是有價值的選項，其間的取捨，就由創業者判斷了。真的看不到巧虎了嗎？

法律白話文國際站

Z 世代掀起「微退休」風潮──按下職涯暫停鍵前，你準備好面對這些現實了嗎？

Z 世代掀起「微退休」風潮──按下職涯暫停鍵前，你準備好面對這些現實了嗎？

許多人在「退休蜜月期」後，因突然失去自我價值，而陷入「退休憂鬱」。圖／djavan rodriguez@Shutterstock我曾讀到一篇文章提到，超過半數的美國人將退休視為人生的新篇章，期待有更多時間享受旅行或與家人朋友共度時光。然而，許多退休人士卻在「退休蜜月期」後，因突然失去身分認同和自我價值，再加上面對未來的不確定感、未預期的健康問題與財務狀況等問題，而陷入「退休憂鬱」。

游媛婷 Phoebe／從嘉到加，何以為家

大方展現自我吧！3 個觀念，讓你在跨國面試中凸顯自己的「性格」

大方展現自我吧！3 個觀念，讓你在跨國面試中凸顯自己的「性格」

大方展現價值觀對西方人較多的跨國型公司來說，價值觀並沒有對與錯的問題，只是人生的經驗與學習反饋出來一個自我的想法，價值觀本來就應該要主觀，用「華人文化看世界」的角度或是「從國際看回來台灣」的角度都行。大企業最怕的是：你有一個專業的軀殼，卻對事物沒有任何想法。

Madeleine／說世界的語言，圓自己的夢想

「眼前的一具具屍體，都曾是一個個生命」──一場「人體展」，如何讓我對「死刑」議題改觀？

「眼前的一具具屍體，都曾是一個個生命」──一場「人體展」，如何讓我對「死刑」議題改觀？

也因此，台灣民意多數偏向反廢死，而不是深入地探討人權及政府運作的核心價值。一場展覽，讓我肯定生命的價值這次參觀展覽，並非我第一次看到屍體，但的確是第一次讓我重新感受到生命的價值，以及對醫學的尊重。我深刻意識到：眼前的一具具標本，都曾是一個個生命。當你喊著「殺人犯該處死」時，換作你是劊子手，面對著一個活生生的人，你能夠拿起凶器，毫無猶豫的砍死他嗎？

嚇本／讀者投書

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