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從「行動管制」到「國家復甦計畫」──馬國政策換湯不換藥?疫苗施打現況如何?
甚至,此前在 FMCO(全面封鎖,Full Movement Control Order)期間,有小販遭受黑警索賄,這些事例都讓政府喪失人民
信任
,進而降低配合意願。馬來西亞抗疫近一年半,第一次行動管制的效果最佳,期間甚至一度清零,可惜後來未能守成,疫情反覆造成抗疫疲乏,導致今日苦果。
外派太太 Ko Tai Tai
2021/07/14
1828
謊言與真相──我在白俄羅斯核災區,這裡的人還在蓋核電廠
他親口告訴我,自從莫斯科刻意隱瞞車諾比的核災,導致白俄羅斯人民遭受到生命財產的重大損失後,他就再也不
信任
蘇聯這個政權,以及貌似改革開放,但骨子裡卻草菅人命的戈巴契夫,而且最後,他也終於得到機會,參與瓦解蘇聯。不無諷刺的是,蘇聯瓦解多年後,白俄羅斯政府一直苦惱於能源不足的問題,而核能發電仍然是處方箋上的藥方──被蘇聯視為「乾淨和平」的核能科技,曾造成前加盟共和國白俄羅斯莫大的損失。
裴凡強/From Russia 我在俄羅斯上班
2017/08/09
6923
寂寞星球上的文化遺產保護者
董事雖然比一般人有錢,但自己賺的錢拿出來給人花,沒有人不心疼的,所以不斷地回饋、報告成果、說服、以及保持
信任
等長期關係,至關重要。
何曼莊/Loud Minority
2016/04/25
2314
「台股破萬六,我能進場嗎?」──我靠「投資黃金四守則」,27 歲提早退休
時間一久,我的投資組合便以一些顯著的成長獎勵了我的耐心、
信任
和冷靜的舉止。長期來看,你就是掌握一切的女王/國王。四號守則:不要當控制狂不要當控制狂。我可是歷來最嚴重的 A 型控制狂,所以要相信我的說法,相信我很了解掙扎這回事。假如你的計畫是買進某檔股票,而且每一天都分析它的表現,那你就該重新思考策略。我向你保證,天天查看股市,帶給你的只會是嚴重的憂慮和後悔。
換日線全球讀書會
2021/03/19
6149
三分鐘看懂英國政治:由內閣人事地震看保守黨派系
另一方面,閣員引發爭議,關乎保守黨是否能受到國會
信任
,首相又不得不出面處理,否則將面臨倒閣危機。首相面對 6700 萬英國人民,必須考量到光譜另一端的選民,難以支持太誇張的政策。無論是誰入主唐寧街 10 號的首相府,都需要面對這個難題。困難重重的未來面對 2024 或 2025 年的大選,目前保守黨情勢看衰,民調落後工黨約 20 個百分點,連任的希望渺茫。
沛駿/讀者投書
2023/11/15
1715
臺師大演講「國際求職決勝關鍵」:善用 LinkedIn 弱連結、AI 協作力,你也是獨一無二的國際人才
藉由多元的學習管道和網路社群,深入了解國際職場的工作模式、薪酬透明度、是否能在工作環境中受到尊重和
信任
、公司是否有靈活的工作模式(如混合工作模式),以及公司如何分配工作任務,以實現職場幸福感等。
田育瑄/踹妞 Try New!
2023/04/17
1563
如何與外商主管有效溝通?掌握 3 大原則,讓遠距工作也不成問題
透過筆者的建議,友人終於跟外國主管搭建起有效且具
信任
基礎的溝通橋樑,工作上也越來越得心應手,主管甚至邀請友人飛到總部一趟與公司同事見面認識彼此。當然,這一切都不僅是因為友人「知道」這些原則與方法,而是友人願意克服心中的障礙,勇於付諸「行動」。如您也有遭遇相似的情境,不妨參考上述做法並勇於嘗試,希望對您有幫助。執行編輯:林鈺芩核稿編輯:林欣蘋
西西瑪/讀者投書
2023/07/12
1624
南向菲律賓,五問五答──台灣人在菲律賓工作實錄
因此來這邊工作的中國人都會保密,也會比較不
信任
彼此──因為他們要是被中國政府知道來菲律賓從事博弈業,回去可能會坐牢。有些中國人為了隱藏身分或出入境紀錄,連海關都過不了,甚至飛到菲律賓就被遣返。如果你跟一群防護心很重的人一起工作,其實久了心裡也不太好受。3. 這邊很多公司都採用「中國式」管理:像是一個房間會擠到 4 個人,甚至 6 人、8 人的都有。
讀者投書
2017/08/09
22804
每到連假就該充滿罪惡感?台資與中資企業的週末加班文化
惡質文化毋須「比爛」,應共同省思其實,本文的目的並不在於比較,也不代表兩者間不存在例外,最重要的還是在引發讀者們共同省思:不論是公司不進行工作計畫、沒有清晰的分工或不合理的工作量安排,導致加班成為常態,或是某些老闆就是在週末不甘寂寞、對員工不
信任
,期待一份薪水就能買到員工的腦、身、心和時間,以資本方的標準要求受雇者⋯⋯等,都是職場的惡質文化,沒有孰優孰劣。
西西瑪/讀者投書
2021/04/09
5820
本文不討論新加坡到底民不民主,談談台灣沒有的「海外投票」制度初體驗
以上是我以一個海外公民身份,參與新加坡大選的體驗:雖然海外投票的人數不多,但個人認為這仍是一個民主的指標,公民的服務,同時也是對政府人民
信任
的舉動。或許台灣真的可以好好思考海外投票的可行性,先跨出一步再進行修正,不啻為一個好的開始!執行編輯:邱佑寧核稿編輯:張翔一
孫暐皓 Obed Sun/魚尾獅貝勒
2020/07/13
3949
無相關背景,如何從台灣進到澳洲雲端運算產業?──你的轉職焦慮,來自於不知道自己的獨家優勢
成功地在第一場會議就取得客戶
信任
,也讓接下來的專案展開更順利。客戶不知道的是,其實「專家」就是我同事,技術團隊也是我們合作已久的夥伴,我們所講的方法論其實都是同一套,只是透過第三方、透過轉介營造出來的儀式感,讓客戶安心,覺得自己有妥善被照顧。不斷問自己「為什麼」?試著挖得更深一點,直到你找到價值所在。
中中/讀者投書
2022/07/20
2453
搭便車壯遊世界有感:「不好意思」的文化,往往讓我們無法坦率接受他人的幫助
搭便車大抵是建立在雙方對陌生人與陌生文化的
信任
上:你有沒有足夠的勇氣和一個素未謀面之人關在同一個密閉小空間,進而以一段路的時間去了解彼此呢?你有沒有足夠的瘋狂與好奇,以實際的接觸去體驗人情、去探索另一個國度呢?你有沒有足夠的胸懷與謙遜,可以放下所有的成見及刻板印象,透過一個人認識他的文化而非以文化來評斷他呢?友人瑜曾問我:「這麼短的時間,你怎麼可能全盤了解另一個文化呢?」
Chinchen.h/一個人的世界拼圖
2017/05/05
8812
教都市原住民孩子如何「使用拳頭」──專訪拳擊國手、「熱原拳擊隊」創辦人陳哲宇
如果,能有一個他們
信任
的人,花時間教他們、陪伴他們,不但能讓他們在情緒上找到了一個出口與重心,更學會認識自己,習得一技之長,幫助他們順利適應在都市的生活。這麼有意義的事,他不做誰來做?孩子們剛進拳擊隊,哲宇告訴他們一句話:「練拳擊的目的是為了保護別人、去比賽,不是拿拳頭去傷害別人的。」就這樣,他從一個拳擊國手成為社工,帶領著這群孩子學習打拳。他像是孩子們的「哥哥」,陪伴著他們成長。
鄭沅沅/讀者投書
2021/06/23
1617
連兒子都不能知道媽媽病情?「情理法」的思維,在「法理情」的加拿大職場怎麼活?
這個法定代理人不一定是親屬,可以是任何簽署者所
信任
的人。政府鼓勵每個人都填好這份文件並簽名,放在家裡醒目的地方,以備未來不時之需。不近人情的「法、理、情」,真的不好嗎?不論是台灣還是加拿大的醫療人員,相信都曾經有以下的經驗:與病人及家屬開病情討論會議、決定醫療照護方向時,病人的子女們因為彼此意見相左,在對病人的治療或照顧方向沒有共識的情況下,醫療團隊也很難為。
游媛婷 Phoebe/從嘉到加,何以為家
2023/11/01
2871
一個旅墨北歐毒販的自白:「我不偷不搶、不拐不騙,販毒給『有行為能力的成年人』,錯了嗎?」
作為一個精通各國語言的外國白人,J 以一個常居於此的遊客姿態,自然更容易取得外國旅人的
信任
,同時也因其身分、外貌、背景,而更方便進出各家青年旅宿、飯店、各大派對、酒吧,並和各式人等交朋友,亦較不易引起警察與當局的注目和懷疑。J 表示做這項生意,一天平均 3,000 台幣進帳、周末則有每日高達 10,000 台幣的非法收入。
Chinchen.h/一個人的世界拼圖
2018/08/27
17343
歡迎回來《換日線》!
您可以使用此天下雜誌群帳號,盡情享受天下雜誌的會員專屬服務,詳細內容請參考
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我知道了