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共有1022筆搜尋結果

3 年前，我從日本 OL 變身韓國主婦──「這不是勵志故事，而是一個『傻子』的辛酸血淚」

3 年前，我從日本 OL 變身韓國主婦──「這不是勵志故事，而是一個『傻子』的辛酸血淚」

 再詳細的內容我無法再敘述、也不想再回想了，這裡只談最讓我傷心的結果──當時，我有好一陣子留在公司加班研究合約、比對有什麼微妙的蹊蹺，下班時間、假日也都奉獻給這次的企劃；但最終，社長還是選擇聽信一位同樣是台灣人、年輕時代留日過的老前輩。在最重要的一刻被刷下來，頓時間讓我心中有種「這些年來的努力，最終還是白費」的感覺，心中質疑著「只因為他們交情比較好嗎？」
換日線時空膠囊──三年快樂，未完待續
2018/06/25
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告別之前，要先面對──那些你所逃避的，最終仍將以各種形式回到你身邊

告別之前，要先面對──那些你所逃避的，最終仍將以各種形式回到你身邊

逃避很容易，出發卻需要方向，過程中不乏懷疑自己，幹嘛下班後搞得這麼累，假日躺在床上發懶追劇有多好，或是一度想催眠自己工作沒這麼糟，別這麼努力尋求突破了⋯⋯即便到現在，我仍然沒把握自己準備了多少，也還無法掌握新的一年會在哪裡，但能感受到的是，內心已不再如過往搖移。那個在異國哭泣不已的畫面不停提醒我，去面對自己的恐懼、看見自己的不足。我們不需要刻意踏上什麼旅程，以為這樣就能獲得想要的自由。
告別，2019
2020/01/02
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當金髮碧眼的沙發客，來到台灣的偏鄉國中──我看見學生們的笑容和好學心

當金髮碧眼的沙發客，來到台灣的偏鄉國中──我看見學生們的笑容和好學心

我跟他說我們家可以接待，但週五晚上下班才能接他到台中。白天的時間，他一個人不知道要幹嘛，我就開玩笑說：「那來我們學校跟學生玩啊。」結果他竟然回我：「太好了，這一定超酷的。」我尷尬了一下，因為其實沒想到他會當真。好在教務主任聽到了以後，很開心地一口答應下來，還事先跟三年級的學生說有外國人要來，我才鬆了一口氣。
楊宗翰／空屋筆記
2015/08/28
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教育之前，人人平等──瑞典文課堂上的浮世繪

教育之前，人人平等──瑞典文課堂上的浮世繪

雖然當地人普遍 4、5 點就下班，仍有部分家長因工作來不及接送孩子，這裡又不像台灣，親朋好友很多住得近、彼此可以幫忙，聘請一位 au pair 便成了家庭好幫手。
水母／水母搭上維京船
2015/11/24
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這不是特效，是舊金山 17.5 度的斜坡住宅：每戶要價破一億台幣，還得先練停車絕技？！

這不是特效，是舊金山 17.5 度的斜坡住宅：每戶要價破一億台幣，還得先練停車絕技？！

這就造就了有趣而實際的「斜坡穿著」──女士們穿著洋裝、西裝上下班走在路上，腳底下往往會配雙球鞋，運氣好一點甚至可能看到涼鞋、夾腳拖。上坡下坡穿高跟鞋趕路會摔死，一旦出了辦公大樓離開平坦的金融區，高跟鞋在舊金山完全是個致命的累贅。如果下班後要到另一個正式場合，你會看到女士們提袋裡放著高跟鞋，到了目的地再換。下了班的酒吧、餐館或捷運上，你看到的是舊金山人上下不搭調卻真實的另一面。
鱸魚
2022/07/15
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【住進巴西最大貧民窟】六：「窮人就是愛遲到、不守信」？偏見背後，我們想像不到的艱難

【住進巴西最大貧民窟】六：「窮人就是愛遲到、不守信」？偏見背後，我們想像不到的艱難

雨太大了，又濕又冷，剛下班的人潮都急步走回家，誰也不理睬誰。大社區最外圍的窄人行道上，雨傘與雨傘不留情面地相撞，人與人匆匆擦身而過，突然，在一間三明治果汁店前，有人高聲叫住了我：「約克老師！」我的心情跟當日氣溫一樣冷，只想冷漠以對，假裝沒聽到地快速通過。但那叫聲興奮且開心，又再叫了幾次：「老師！老師！是我！」
約克 YORK／南得美麗
2021/10/15
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「面對我們陌生的鄰居，從真心尊重開始。」──清大博士陳以欣的越南職涯筆記

「面對我們陌生的鄰居，從真心尊重開始。」──清大博士陳以欣的越南職涯筆記

在不少工廠門口，你更會看到一個奇景，就是工廠工作的女生下班時，一堆「老公們」牽著摩托車，「站崗」等老婆下班。千萬別誤會，這不是溫馨接送情，而是這些老公們，急著要拿老婆剛發的薪水，去喝酒、或「賭一把」。因為歷經多年戰亂、男丁損失慘重，越南社會傳統上對男生非常非常保護，也造成「男尊女卑」、「女生就是要做事、養男人很應該」的性別不平等待遇。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2015/10/06
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90 後的我們，在台灣

90 後的我們，在台灣

之後帶著鑰匙回家打開門，父母也才剛下班，一臉疲倦的他們仍急切問著：「上課有好好上嗎？」「考試考得好嗎？」「哪裏進步了哪裡退步了？」成績至上，其他一切都是浪費時間。體育音樂美術除非「天才超群」、或家裡有資金且願意培養，接著保送好學校──否則對這些事物有興趣有想法的同學，只要成績不好，就會立刻被貼上「壞學生」的標籤。
SY,Huang／讀者投書
2019/03/06
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直擊西班牙《世界報》內幕：編輯總部裡的「鼠輩」，是令人拒絕相信卻真實存在的物種？

直擊西班牙《世界報》內幕：編輯總部裡的「鼠輩」，是令人拒絕相信卻真實存在的物種？

有時候明明所有事都做完了，版面也截稿了，但就是沒人想當第一個下班的人。如果你運氣不好，剛好落在一個家庭功能不健全、不想回家的主管麾下，你的工時就會冗長得有如身處地獄。於是，當時的編輯總部簡直成了牢籠，解脫的唯一方法就是逃走，離開得越遠越好，去當特派記者，或者去有固定上下班時間的機關團體新聞處工作。我們報社總部裡沒有良性競爭，這對新人來說也算是學習的一部分。
換日線全球讀書會
2022/01/05
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不早到、不加班、不廢話、「和港劇不一樣」──4 位香港總經理教我的職場課

不早到、不加班、不廢話、「和港劇不一樣」──4 位香港總經理教我的職場課

過去，筆者在被要求協助查資料、聯繫他人或修改提案內容時，常常反射性的回覆「稍等」、「再一下子」或「下班前」──這些回答在這群總經理的標準中都是無法接受的。與他們共事到最後，雖然沒人要求，但筆者都會默默製作一份以 10 分鐘為單位的日行事曆，也往往在當天 9:30 以前就被排滿。
西西瑪／讀者投書
2021/10/25
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護理師轉行 PM 甘苦談：無人脈、沒背景，我如何用 AI 學會「跨界轉職」真本領

護理師轉行 PM 甘苦談：無人脈、沒背景，我如何用 AI 學會「跨界轉職」真本領

在開始用 AI 之前，我每天下班整個人都是被掏空的狀態。現在，我把 AI 當成第一位讀者兼審查委員，請它審閱計畫書的架構、檢查時程安排是否合理。它不會給你情面，也不會因為是加班趕出來的東西就安慰你「還不錯」，但在毒舌的同時，依然給出有建設性的具體解方，甚至點出那些我沒想到的細節，對我而言，它已不只是助理，而是指導者（Mentor）。
Cleo 奧／讀者投書
2026/05/15
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原來我們都誤解了「馬斯洛金字塔」：當你無限追求底層滿足，永遠無法自我實現

原來我們都誤解了「馬斯洛金字塔」：當你無限追求底層滿足，永遠無法自我實現

每週都有兩天週休、每天都有下班時間不是嗎？的確，我們工作一整天，可以換到睡前 3 小時的休息；勞累一整週，就能在週末偷閒；辛苦一年，還能換得 10 天的假日出國玩；而苦命了一輩子，終於獲得最後十幾二十年在養老院安享晚年。然而，不停的勞動，為了換得一丁點的休息，這就是你我想要的人生嗎？不停的勞動，為了換得一丁點的休息，這就是你我想要的人生嗎？
許詮
2024/05/13
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因為「不想後悔」而出走海外後，跳出舒適圈帶給我的反思

因為「不想後悔」而出走海外後，跳出舒適圈帶給我的反思

每天準時上下班、可以回家和家人吃晚餐、工作上也算得心應手，就這樣持續地度過一陣子日復一日的安好。回頭看人生到此的經歷，好像和大部分的人差不多；可能我還有點運氣，加上努力，一路走來的人生看起來也算是一帆風順。但我心裡總覺得這樣的生活似乎不太對。後來我才發現，從自己打工賺錢以來，我幾乎每年都會安排一場自助旅行。
Ｗinnie／在加的故事
2023/12/27
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日商台籍主管「被降級」後的領悟：公司用我，要的不是「聽話的員工」

日商台籍主管「被降級」後的領悟：公司用我，要的不是「聽話的員工」

四、巧妙設計獎勵機制，提升員工動力：將員工獎勵設計成像是「一定會中獎」的彩券，比如頭獎是升職加薪、小獎是提早一個小時下班，如此一來，公司為了達成目標的硬性規定將變得更友善彈性，不僅能讓員工更有動力，公司與員工之間的溝通成本也將大幅降低。五、讓外籍主管扮黑臉，台籍主管扮白臉：要做到這點，和外籍主管之間必須有一定默契。
廣宏一／讀者投書
2024/05/07
65864
「媽媽叫我不要來杜拜」

「媽媽叫我不要來杜拜」

但請想像一下，上下班時間得天天跟滿滿的印度、巴基斯坦、菲律賓、非洲與中亞各民族在捷運內互相擠著纏鬥：車廂外是炙熱、動輒 40 度高溫的天氣，裡面則是濃郁的汗水味，不知道有沒有澆熄大家對「沙漠綠洲」的期待？接踵而來的不適應抵達杜拜的第一天，是凌晨 5 點。凌晨時分，高溫卻依然襲人，簡直熱到像是阿聯酋波音 777 的引擎對著我轟！
張道芳／讀者投書
2016/01/25
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