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共有251筆搜尋結果

「在能力圈內行動，在舒適圈外學習」──那些「苦難」教我的事

「在能力圈內行動，在舒適圈外學習」──那些「苦難」教我的事

我也開始把過去碎片化的閱讀與筆記重新整理，空出大約一到兩小時的整塊時間來系統化學習，將全球經濟、人工智慧等新趨勢內容，一堂一堂安排進每天的行程。
世界教我的「疫」堂課
2020/05/29
4892
中國商辦菁英遇見台灣太太，投身紡織業改當「黑手」：別懼怕職涯改變──寫給年輕人的轉職夢

中國商辦菁英遇見台灣太太，投身紡織業改當「黑手」：別懼怕職涯改變──寫給年輕人的轉職夢

當時使用的 AI 核心算法，正好可以調整後用於織帶製程中的品質監測功能，產品出現問題時，AI 自動識別問題種類，第一時間警報並停止機器運作，避免損失。AI 技術也可以幫助記錄分析機器的運轉情況，便於掌握產能。這樣一來，利用科技手段，促進紡織業全面智慧化、自動化，將可能顛覆性改變整個產業、改變目前的遊戲規則，這成為我來到紡織業後的新目標。
吳斌／讀者投書
2021/08/18
6914
LinkedIn 成立 20 週年觀察：外商用人主管的六大建議，陪你一起迎接「幸運」職涯

LinkedIn 成立 20 週年觀察：外商用人主管的六大建議，陪你一起迎接「幸運」職涯

而任何形式學習的時間與精力，都是投資在「自己」身上，讓「自己」這個產品在勞動市場上，有持續強勢增值的趨勢。善用社群網路的弱連結，建立人際關係與個人品牌形象，透過不間斷、全方位的學習與成長，拓展思考維度，跨越疆界藩籬，你其實是在給未來的自己做準備──準備當機會來臨時，一定用得上的「幸運」，成為 AI 無法取代的國際級人才，在職涯中掌握更多選擇權。
外商媽媽／Mrs. MAMAA「心」思維
2023/05/25
5607
【作者通信】科技業 30 年職涯總結：勇敢、吃苦都沒用，請「有策略地」轉換跑道

【作者通信】科技業 30 年職涯總結：勇敢、吃苦都沒用，請「有策略地」轉換跑道

講近一點的，近幾個月我又換跑道了，而這條跑道在一年前根本不存在：我不知不覺上了 AI 這條「賊船」，好奇 AI 為什麼能夠聽懂我的話，也能夠回答得人模人樣。起初我沒打算換跑道，只是每天花幾個鐘頭研究這背後讓我好奇的原因，然後不知不覺 AI 也納入了我的工作範圍。過去一路換過十幾次跑道，彷彿每次都是這樣。
鱸魚
2024/09/20
4281
馬斯克說「不必再存退休金」，你相信嗎？──從百年前的「凱因斯大預測」說起

馬斯克說「不必再存退休金」，你相信嗎？──從百年前的「凱因斯大預測」說起

關鍵不在 AI 助手能寫多少段程式，而在照護、建築、交通、零售、餐飲等高人力密度的領域，是否真的能大規模部署穩定的機器人，AI 輔助與自動化流程，並在風險可控的前提下降低單位成本──這將涉及硬體、維護、責任歸屬與保險解決方案。若這些環節仍昂貴，家庭支出結構就不會根本改變。第二，能源與供應鏈能力。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2026/02/03
4496
美科技業裁員潮再起（下）在 AI 焦慮時代，「認知自由」才是讓人穩步前進的祕訣

美科技業裁員潮再起（下）在 AI 焦慮時代，「認知自由」才是讓人穩步前進的祕訣

尤其在 AI 浪潮中，更需有意識地鍛鍊「思考與決策」這塊肌肉，從根本的「認知覺醒」開始，築起心智護城河，隔絕過度依賴 AI 或集體敘事的決策慣性。在龐大的集體信念下，人需保持獨立思考能力與批判性思維。圖／polkadot_photo@Shutterstock 認知覺醒：超越職稱之後，我是誰？15 年前，我曾作為人資負責溝通裁撤整個工程師團隊。
外商媽媽／Mrs. MAMAA「心」思維
2025/11/25
1935
休學挑戰 100 種職業：從酒店公關、空調師傅到外送員，我為何不急著找「人生答案」？

休學挑戰 100 種職業：從酒店公關、空調師傅到外送員，我為何不急著找「人生答案」？

我很喜歡的一本書叫《超速學習》，作者會用很短的時間內學會一個技能，我是在還沒有 AI 的時候就看到那本書，看了以後大受啟發。
換日線關鍵字 Podcast
2026/05/14
3032
不是國際趨勢「造浪者」，但我們能努力成為「衝浪冠軍」

不是國際趨勢「造浪者」，但我們能努力成為「衝浪冠軍」

當然，在更多時候，這些浪潮不是凶險的瘋狗浪，而是一條蘊藏機遇的優美浪線，划出一道產業紅利的窗口期──從近年馬斯克引領的電動車、新能源革命，到黃仁勳等人引領的 AI 產業爆發，皆是為人津津樂道的案例。企業和經理人們總是為了更廣闊的市場，走向國際。
XChange
2025/03/31
268
「人才基地計畫」串連產官學研，打造半導體實務戰力人才

「人才基地計畫」串連產官學研，打造半導體實務戰力人才

雲科大博士班三年級生李建輝，今年他與二位逢甲學生組成團隊參與人才基地計畫的專題研究，一起開發車用AI檢測系統，專題牽涉的專業包括半導體、物聯網、AI、智慧機械、雲端技術等，即使李建輝具有機械、自動化生產的學經歷，加上另外二位具有電聲、電機系所的專業背景，仍缺乏許多領域知識 (Domain knowledge)與技能，而且「它是全新的專題，沒有人知道該怎麼做。」
整合傳播部
2022/11/10
2545
經濟部工業局「人才基地計畫」傳承經驗跨界育才 養成半導體關鍵人才

經濟部工業局「人才基地計畫」傳承經驗跨界育才 養成半導體關鍵人才

南亞科技副總經理吳志祥指出，過去兩年南亞科技累計邀請超過百位參與人才基地計畫的學生參觀公司、工廠，去年工業局舉辦產業實務講座，南亞科技更與旺宏電子、華邦電子共同分享記憶體產業的未來趨勢，幫助學生深入記憶體產業未來發展方向。南亞科技今年參與「新興運算架構AI晶片技術」專題計畫，透過開放場域，幫助科大學生提前串接產業界需求，強化實務能力。
整合傳播部
2022/08/31
2380
年輕人的困境，造就出的千億市場：線上教育「大亂鬥時代」來臨

年輕人的困境，造就出的千億市場：線上教育「大亂鬥時代」來臨

但與國際趨勢相比，台灣創業不易的艱困環境，加上補教市場的早熟，造成千禧年後本地線上教育行業的發展，在實際上已經呈現落後美國與中國大陸至少 5 年的狀況。近年紛紛起步、百家爭鳴的台灣線上教育平台，還有發展空間嗎？
黃惠農／草木留日誌
2018/08/22
17718
當我勇敢拋棄「做不到思維」，才發現職場天花板其實不存在

當我勇敢拋棄「做不到思維」，才發現職場天花板其實不存在

就像 AI 人工智慧為人類帶來的衝擊一樣，像是微軟（Microsoft）的 Copilo t已經可以幫你自動生成各式各樣的報表與文件，Midjourney 等 AI 圖片生成工具也可以自動幫你畫出精美絕倫的畫作等。今天還需要人一步一步做的，明天已全部自動化，你不可能用以往的工作方式與態度，來發展你未來的職涯。
Dave Huang／John Maxwell 領導力教練
2023/07/21
5435
打工度假也能走專業路！在澳洲找到長期工作的 4 大挑戰與 12 道解方

打工度假也能走專業路！在澳洲找到長期工作的 4 大挑戰與 12 道解方

此外，AI 無法知道你沒有提供的資訊，但很多時候求職者往往需要透過引導來回想可以在申請文件上展示的重要訊息，因此即便有了 AI 工具，仍需投入一定時間打磨。（延伸參考：如何用 ChatGPT 撰寫英文履歷、求職信？英語教育專家公開「提示語」範例）解方三：你可以尋求對澳洲求職、職場文化有所了解的職涯教練。
Benson／讀者投書
2025/04/15
4881
總被績效擊潰的我們，其實有更多選擇：各國「怪物級高手」教會我的 5 項自我管理思維

總被績效擊潰的我們，其實有更多選擇：各國「怪物級高手」教會我的 5 項自我管理思維

在職涯的長跑裡，績效考核與獎酬雖然沒有固定的一套數學公式，但仍有能遵循的趨勢準則，主動積極運用「SMART」思維，不僅能掌握過程帶來的利益，協助自己走向未來想去的方向，也能事先避開有可能絆倒自己的石頭。
外商媽媽／Mrs. MAMAA「心」思維
2023/08/29
6651
「他抓得住你」：數據時代操控與捕捉的角色遊戲

「他抓得住你」：數據時代操控與捕捉的角色遊戲

雖然上一篇文章〈假時尚，真出糗──讓跨國市場顧問抓狂的「科技行銷」新趨勢〉的寫作動機，是為這個「說文解字專欄」做引言，不過內容上談到的「一點點」大數據分析，意外在家母的主婦社交圈引發回響。
張中宜／說文解字
2017/09/26
2658
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