搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有2515筆搜尋結果

台灣「職場霸凌」如何解？美國公衛教授分析：政府、企業應採取這些行動

台灣「職場霸凌」如何解？美國公衛教授分析：政府、企業應採取這些行動

舉辦反思工作坊，鼓勵員工分享職場經驗，以提煉改善職場文化的要素。三、提供培訓與支援定期培訓員工，涵蓋識別霸凌與應對的技巧。支援管理層針對處理霸凌、衝突管理及營造尊重文化的專業指導。確保資源到位，例如心理諮詢、匿名熱線與員工協助方案（Employee Assistance Program，簡稱 EAP）。
劉大任／讀者投書
2024/12/30
1500
為什麼我們支持將「性工作」除罪化，而非採取「北歐模式」？

為什麼我們支持將「性工作」除罪化，而非採取「北歐模式」？

人權觀察也鼓勵採取措施，解決不利性工作者的性別、性取向、性別認同、種族、族群或移民地位的歧視。執行編輯：邱佑寧核稿編輯：林欣蘋Photo Credit：Unsplash
Human Rights Watch
2019/08/21
12431
扭轉世界對中亞的「刻板印象」：「貪腐封閉」的烏茲別克，一躍成為「擁有 3200 萬人口的投資處女地」

扭轉世界對中亞的「刻板印象」：「貪腐封閉」的烏茲別克，一躍成為「擁有 3200 萬人口的投資處女地」

上年年初，米爾濟約耶夫公布了《2017 至 2021 年烏茲別克五大優先發展方向行動戰略》的改革綱領， 不少人較關注的是當中如何推行經濟發展與自由化改革，例如打破國家干預市場、制定優惠政策鼓勵外資、及促進經濟多元化等，因為這些都為外國帶來商機及信心。
孫超群／歐亞前線
2018/08/08
7046
一開口就緊張焦慮？我運用 4 個技巧克服面試，邁向國際職涯

一開口就緊張焦慮？我運用 4 個技巧克服面試，邁向國際職涯

鼓勵我們在安全範圍內多嘗試以往光用想的就會感到害怕、焦慮的事情。如果一開始實在說不出口，可以在腦海裡先用想像的方式。想樣在對話情境中，告訴身邊的人自己講話偶爾會卡住，直到完全不會感到不舒服了，再嘗試運用到日常生活中。慢慢來，一點一滴地，降低自己對於談論這件事的敏感度。當你放鬆，周圍的人才知道如何放鬆。
中中／讀者投書
2022/06/08
6327
跨文化職場自救指南：5 步驟保護自己，拒讓「豬隊友」拖後腿

跨文化職場自救指南：5 步驟保護自己，拒讓「豬隊友」拖後腿

不同工作文化的雙面刃一次我和一位同事合作一份標案，這位同事來自一個工作中鼓勵靈活和彈性，而不是遵守規範的文化背景。這種文化特質有時候能大大幫助團隊，用其他人想不到的方式來解決問題，也能快速適應變化。譬如有次，我們的系統當機，讓零售客戶的電商網站無法運行。客戶氣急敗壞地上門理論，氣氛緊張得讓人窒息。
中中／讀者投書
2024/05/07
2935
最爭議的哲學家之死：當國際媒體刊出西蒙・波娃的訃聞，至少一半在寫沙特

最爭議的哲學家之死：當國際媒體刊出西蒙・波娃的訃聞，至少一半在寫沙特

《紐約時報》說，「沙特鼓勵她往文學方面發展，而波娃也十分感激沙特催促她探討女性所受的壓迫，使她進而寫出憤怒控訴女性處境的『Le Seconde Sexe』」。沙特確實鼓勵她往文學發展，而她確實也無比珍惜這位「在思想上無人可比的摯友」。但《第二性》的正確法文書名其實是「Le Deuxième Sexe」，而且波娃在開始寫作之前早已花上多年的時間建構自己的哲學、分析女性所受的壓迫。
換日線全球讀書會
2021/06/16
7071
在「四國遍路」徒步的 10 天，打破了我對日本人「步調急促」、「個性疏離」的印象

在「四國遍路」徒步的 10 天，打破了我對日本人「步調急促」、「個性疏離」的印象

圖／Candiace提供當地人的關懷與溫暖打從上路一開始，除了時而受到好奇的目光注視之外，無數的路人主動向我問好、告知方向，縱使我日文聽不太懂，依舊熱情地指路給我、鼓勵我、陪我走一段。
Candiace／讀者投書
2020/03/30
9205
38 歲圓留學夢（七）原以為會花光積蓄，最後卻「半工半讀」賺到百萬台幣！

38 歲圓留學夢（七）原以為會花光積蓄，最後卻「半工半讀」賺到百萬台幣！

在此鼓勵懷著出國留學夢想的臺灣朋友們，別被昂貴的留學開銷打消念頭，踏實地規劃，並展露積極的態度，將能協助我們走出去，開展自己的視野。下篇：38 歲圓留學夢（八）芬蘭實習制度與台灣大不同？研究計畫月薪還能達 10 萬台幣！執行、核稿編輯：孫雅為
廖曉佩／芬蘭不神奇
2023/03/24
24194
北京四大神秘組織之首「朝陽群眾」──全球規模最大情報組織？舉報黨政高官卻欲振乏力？

北京四大神秘組織之首「朝陽群眾」──全球規模最大情報組織？舉報黨政高官卻欲振乏力？

官方鼓勵舉報涉毒線索，人人都想當「朝陽群眾」若說有官方的痕跡，可從 2015 年 4 月北京當局發起的《關於加強社會治安防控體系建設的意見》一窺究竟，在該意見中，著重提及在社會治安防控中擴大公眾的參與度，包括治安志願者隊伍專業化、開拓群眾參與社會治安防控的管道、落實舉報獎勵制度等。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2021/11/22
4688
法國小城的溫馨風景：「台灣人愛台灣人」──沒有你們，又怎麼會有我？

法國小城的溫馨風景：「台灣人愛台灣人」──沒有你們，又怎麼會有我？

其他人今天遇到的難題和痛苦，我們可能以前就體會過了，既然都知道是什麼樣的痛苦和心境，當然要互相幫忙鼓勵啊！」也許這最一開始只是一個人善心和溫柔，但慢慢的，這種溫柔感染他人，擴大到整個台灣人小社群，成為了一種薪火。於是在這樣的傳承之中，我也被感染，也成為一位在異鄉，願意真誠幫助別人而不求回報的人。
喬安 Joanne／下一站，我們去旅行。
2016/11/08
6675
徒手攀爬台北 101 激起哪些反思？Netflix 直播前後，你必須知道的 5 大關鍵問題

徒手攀爬台北 101 激起哪些反思？Netflix 直播前後，你必須知道的 5 大關鍵問題

從外媒痛批 Netflix，看直播「生死冒險」的背後風險黃世杰副教授也指出，這次直播不同於一般的體育直播，後者是有比賽規則可循，可以展現體育精神、團隊性並鼓勵全民參與運動，「但這次直播可以鼓勵什麼呢？極限運動不是全民可以參與的，除了展現他個人的成就和幫助平台的流量，對體育本身有什麼意義？」
BBC News 中文
2026/01/26
13783
我眼中的丹麥：「蜜月期」過後，親身體驗到的 5 大優點、3 大缺點

我眼中的丹麥：「蜜月期」過後，親身體驗到的 5 大優點、3 大缺點

可能是因為整個社會都支持著家庭，職場文化於是鼓勵男女都能在下午 3 點左右離開辦公室，以便早些時間陪伴孩子；當孩子生病時，父母通常會輪流留在家中照顧。我先生經常一個人帶著 3 個孩子出門，這在我的老家台南可能會引來讚揚，但在丹麥卻並不稀奇，他從未因此而受到特別「鼓勵」。在丹麥接送孩子時，可以看到父、母參與的比例幾乎相等。
張宇文／反思中的丹麥小教授
2024/05/21
19403
邊打電動邊吃法式布丁塔──我在法國新創企業的夢幻生活 & 求職指南大公開

邊打電動邊吃法式布丁塔──我在法國新創企業的夢幻生活 & 求職指南大公開

就算只有在法國交換的經驗，也很鼓勵你加入學校經營的求職社團，藉此能接觸到更多工作機會並與校友們交流。國際化與在地化都重要現在很多團隊有散落在世界各地的辦公室或來自不同國家的成員，新創多半期待他們的員工有國際化背景、多語能力、良好的文化素養、開放的心態、能專業地使用英文等。
Eva／遇見法國
2022/07/12
5022
耶魯、哈佛等名校法學院相繼退出 US News 大學排名，能改變什麼？

耶魯、哈佛等名校法學院相繼退出 US News 大學排名，能改變什麼？

她說：「這樣的做法鼓勵學校招收有能力支付學費的學生，而非有能力但清寒的學生。」她更指出：「一個更好的衡量標準是法學院向學生提供經濟援助。」也就是學校發給學生的獎學金金額越高，對學校的排名就越有利，這樣便可以鼓勵學校招收低收入家庭學生。
黃普辰／轉轉角度看世界
2022/11/29
4169
一台吸塵器，竟讓整個部門都沸騰了？遠距工作模式下，跨國企業如何接招

一台吸塵器，竟讓整個部門都沸騰了？遠距工作模式下，跨國企業如何接招

遠距工作意味著僱主比較無法像傳統工作過模式那樣， 從平日的相處互動中自然得到這些此訊息，因此僱主必須利用特別安排的活動製造人際互動的機會，藉以觀察員工這些單純從工作中比較難發現的面向；或是透過鼓勵員工「自我揭露（self-revealing）」，也就是向大家介紹自己的興趣或家庭情況等的方式，來了解每位員工工作以外的一面。
讀者太太／英國職場放大鏡
2022/04/15
3418
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。