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「身為『外人』,我被日本當次等公民!」等等!種族歧視與文化衝擊,你分清楚了嗎?
同樣的情況在日本,合作公司基本上都會先來訊息或信件,詢問某某時段是否方便
電話
打擾。即使是緊急的聯絡,也會詢問現在是否方便接聽,才會接著傳達訊息。不少日本企業因此對台灣人產生「魯莽」、「自我中心」、「隨心所欲」等印象;而在台灣企業眼中,則認為日本「過度在意細節」、「不能相互體諒」、「缺乏服務精神」,或者「對外國人太嚴苛」。
Jack Huang/筆下談日本
2019/07/21
21089
你遇過「路怒族」嗎?──優雅的法國人,開起車來卻髒話滿天飛?
舉凡情侶辱罵、鄰居辱罵、遛狗辱罵、行政辱罵、
電話
辱罵……仔細歸類起來,清單大概能列得很長。只要踩到他們「很容易就爆炸」的底線,不少法國人都坦言自己能毫不留情、不顧任何人面子地盡情發洩。然而,最讓我感到不可思議的,還是「路怒」這回事。法國人開車沒耐心,自認是「危險駕駛」?法國被列為歐洲國家中「駕駛最沒水準和危險」的第一名。
迷瑞 meRui/法生什麼事
2024/04/12
1177
那些「中國人其實大多心知肚明的事」(五):集體作弊的就業率
圖/Shutterstock世界獨有的「靈活就業率」學校要求這做兩樣事情:1.要在校方給的表格中聲明:「已經找到工作」,並且按手印、寫上任職公司的名稱地址聯絡
電話
等。2.「找方法」拿到任職公司的信,內容要有公司老闆的確認:這個學生確實在我公司找到了工作,還要有公司大印。拿著這些回到學校。一樣會拿到畢業證等。
曹天堡 /來自瀋陽的掛號信
2020/06/01
19662
因為憂鬱症,我找到更加豐富平衡的人生
過去工作的時候,我經常會把問題用魚骨圖的方式一層一層仔細拆解,當我把拆解問題的能力應用到自己身上時,我開始思考像是:「我不能持續諮商的原因是什麼」、「我在網頁上看了這麼多諮商師,不能確定人選的原因是什麼」、「打
電話
給櫃台討論我的病情,讓我難以跨出第一步」等等的想法,同時我也訪談其他民眾,找到大家尋求心理諮商時的痛點並羅列下來,轉換成聊心茶室的優勢,打造出不用來回預約、網站上清楚顯示心理師的背景、專長
聊心茶室
2023/12/06
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經歷 1 年內失去 2 位親友的痛楚之後,墨西哥寄宿家庭替我上了堂「生命課」
從前與我同住寄宿家庭的美國同學接到噩耗後,在
電話
的另一端,邊掉淚、邊感嘆人生的無常。生性樂觀的墨西哥人瑪麗安娜過世後約一星期恰好是我生日。即便家裡瀰漫著有些低迷的氣氛,寄宿家庭仍然買了生日蛋糕,晚餐時全家人齊唱墨西哥生日快樂歌〈Las Mañanitas〉(小小的明天)替我慶生。
亞麻子/讀者投書
2019/11/25
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逃亡中的俄國「受害者」(上)國家大門該為俄羅斯人開啟嗎?波羅的海三國與喬治亞的兩難
在此之前,他便已收過無數的恐嚇
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。直到有不明人士找上他母親住處警告他要離開,本來不以為然的他才立下決心買機票,飛往亞美尼亞首都葉綠凡。就在 Nechay 抵達亞美尼亞的瞬間,克里姆林宮的傳媒監管機構使電台停播,指責 Echo of Moscow 電台散播關於俄羅斯軍事人員行動的虛假信息。同時,俄羅斯最後一個獨立的電視台 Dozhd,亦宣告停播。
某某出走/老靈魂。赤子心
2022/03/16
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控制疫情 vs. 挽救經濟,哪個才是當務之急?讓比爾蓋茲告訴你
現在的環境剛好強迫我們按下忙碌人生的暫停鍵,或許是給我們機會將時間多分享給父母或所愛的人,多打
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與他們聊聊天、多傳訊息問問他們好不好,如果能親身陪伴在父母或愛人的身旁,那就是更幸運的了。溫哥華街道。圖/Shutterstock此時此刻,時間是你最大的資產與其抱怨待在家裡痛苦,我開始珍惜現在的每一天。換個角度想,一生中可能只有這段時間讓你有正當理由宅在家裡。
廖乙臻(Vivi Liao)/讀者投書
2020/04/10
24285
小泉讚:「外國留學生是日本與世界的橋樑」──JAPI 創辦人大村貴康「做政府忘記做的」,打動兩代日本首相
小泉、福田兩位前首相支持,順利敲開三道政府大門谷口智治先生不愧是人脈學專家,會談結束後不久,大村就接到一通
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:「你可以把 JAPI 的理念準備一份簡報,在下次的文部省下村大臣讀書會中分享嗎?」原來,日本官僚間盛行所謂的「冠名讀書會」。這種讀書會,一方面是退休官僚與現任官員間交誼的平台、一方面也是政商勢力間的集水區。老一輩喜歡講「人夾人緣」,真的有道理。
張中宜/說文解字
2018/01/16
6382
美國「學生媒體」的影響力,遠超乎你想像──他們如何完成職業記者「做不到的事」?
除此之外,我還採訪了波士頓大學的公關發言人,也跟波士頓大學、麻省理工學院的住宿中心進行
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和郵件諮詢。我同事也從各宿舍樓找了 4 位學生做訪談。而這篇報導,我們只有一天時間可以完成。在這些文章的撰寫過程中,我們需要附上所有訪談的錄音檔、逐字稿連結,在每一個事實後面標註可信的來源依據,並在關於受訪者的部分註明訪談中對應的段落,甚至要精確到「分秒」。
Crossing Campus
2022/07/01
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「你想設計什麼樣的生活?」──專訪「佐編茶水間」Zoey:從被迫升學到實現夢想的旅程
她做過
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訪問、市場調查、發傳單、到展場幫忙,也去當過測試人員。因緣際會下,有合作對象推薦她到朋友的新創工作,做旅遊編輯,採訪景點、編寫網路上的文字和呈現,她當週就去上班。「你們的公司有沒有支持員工遠距工作呀?」她問。即使一週只有一到兩天可以遠距工作,對她而言好像買到一張能進到「遠端工作」的門票。當時的積極主動,讓 Zoey 拿到第一張的「遠距工作」門票。
Jacob/人生轉折點
2021/11/04
3091
與台灣 Z 世代對談,以 8 道題目誠實答辯!──他們的觀點,可能顛覆你的想像
書中提到的案例:美國一位 19 歲年輕快餐店經理,不知如何解決顧客打來的客服問題,緊張到把
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掛掉。結果有位 Z 世代同學看到後,立刻在下方留言反駁:「我才不會這麼笨。」關於 Z 世代,大家好像有些「印象」和「標籤」,但,真的有人問過他們「怎麼想」嗎?Z 世代質性訪談,成果公開!
RUBY 大叔/讀者投書
2022/08/05
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菁英優越感、性別不平等、刻板印象──海外職場的磨難不分東西,卻無法改變我的初心
辦公室內仍然有許多利益的交叉和糾纏,在和別的業務組或者別的辦公室合作過程,也見識到各種笑臉迎人立轉跋扈的
電話
/實體會議。認真的事實剖析(過分的人哪裡都有,學會保護自己然後不要變成那樣)或者正能量的鼓勵(只要努力,總是能碰到善良眷顧你的人)有很多其他經驗談。但總是縈繞在我心頭的是──在工作與日常抉擇,對周圍人多一點善意或者多一點惡意,我們到底是以什麼為選擇的標準?
郭誠涵/微光日常
2017/01/25
9913
【評論】拜登總統的「畢業旅行」:APEC 利馬峰會,美中臺三方如何「各言爾志」?
第二次則是去(2023)年 11 月,當時也是利用 APEC 峰會在舊金山舉行之際,兩人在加州伍德賽德舉行邊會,在該次會面之後,雙方恢復了軍事高層對話;另外就是今(2024)年的 4 月 2 日,雙方透過
電話
會議進行溝通、主軸之一就是日漸緊張的臺海危機。也是在當時,雙方談定了本次於利馬的「拜習三會」。利馬「拜習會」拜登與習近平的合影。
梅登黑德/外事學院
2024/11/20
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「出售文化資產」引熱議?──直擊伯明罕破產前線,博物館人員的告白
許多伯明罕市民也寫信和打
電話
去詢問這個消息是不是真的,網友湧入伯明罕博物館的社群帳號留言,就怕城市悠久的文化就這樣淪為市場買賣、討價還價的商品。使得伯明罕博物館和美術館(Birmingham Museum and Art Gallery)急忙在社群平台貼出公告,強調外界的「出售博物館說」都只是猜測和沒有依據的言論,他們相信市議會會做出合理的決定,請大家先不要擔心。
不務正業的博物館吧
2023/10/02
2308
新婚不久的我,「在家蜜月旅行」──我的北加州居家隔離生活
工作讓生活遵循著軌道不發慌我的工作說多不多,說忙不忙,因為客人都在東岸、中部,基本上都是以
電話
、郵件聯繫居多。而居家隔離也沒有影響業績,反而手上多了更多專案要處理。這份工作本質來說進不進公司都無所謂,所以在家工作沒有很大的負面影響,反而能更有效率地處理完事情。聽到許多人失去工作、領取失業救濟金、薪水減少等等,我還是很慶幸自己有一份工作。
不出家門也不悶
2020/05/11
5212
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