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科技招募經理 Shion:赴日闖蕩 11 年,我如何克服職涯與創業難題?
喜歡安定的人與外商相比,日商較為安定,也較不會受到全球經濟蕭條狀況的影響,因此如果你是一個
追求
安定、喜歡按照特定步驟執行任務的人,就相對適合進入日商工作。圖/Skyline 國際機會平台提供而日商在挑選人才時,又會注重人選的哪些特質?與外商有什麼差異呢?
Skyline 國際機會平台/讀者投書
2023/11/10
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北韓導遊:失禮,沒能將最好的一面呈現給你──別具意義的「金正恩出身地」之旅
因此,當你排除萬難、不遠千里,抵達神秘的隱士之國北韓時,若能不先入為主地評斷任何人事物,不讓刻板印象縈繞於心,而是用心去交流觀察,或許能夠就此發現原來對全球旅人來說,無論到北韓或世界哪個角落,這不正是我們所
追求
的,「旅行的意義」?執行編輯:洪翊芳核稿編輯:張翔一
高紹沖/A-jeo-ssi之家
2025/07/09
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加拿大的就業寒冬現場:青年失業率創新高,連實習都要「提早一年搶」
加拿大求職網站 Indeed 的資深經濟學家布倫登.伯納德表示:「由於對未來不樂觀,加拿大如今的『轉職率』顯著降低──人們難以升遷加薪、卻仍傾向不換工作,就會造成入門級與基層職位的『擁堵』,而這類職位正是絕大多數年輕工作者或近期失業者所
追求
的。」簡單來說,應屆畢業生加上長期失業者眾,但雇主的用人需求沒有攀升,於是就出現「數百、甚至數千搶一」的求職修羅場現象。
彭孟嫻 Jessica/海外法律人的生活觀點
2025/08/18
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「7 歲決定你一生」,英國的階級枷鎖為何牢不可破?──我在藍領區任教的第一手觀察
根據我的多年觀察,英國人普遍並不
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模糊階級,反而熱衷於透過自我界定來尋找社會運作中安全且熟悉的位置,棲身其中。連十幾歲的孩子都能毫不猶豫地為自己貼上階級標籤、帶著理所當然的口吻對我說:「我是中產階級。」可見這對英國人而言有多稀鬆平常。「7 歲決定一生」的階級傳承在英國,勇於表現的學生可能被貼上「裝模作樣」的標籤。
Florence Tse/讀者投書
2026/04/13
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原來《人造意識》到《雲端情人》都在預言未來?──面對 AI 來勢洶洶,人類該如何與科技共存
《雲端情人》在精巧的配樂設計、抒情式的蒙太奇以及進步科技的設定之下,它建構出了一個人類亟欲
追求
親密,卻又因科技而疏離的近未來,因此它最迷人的地方,往往在於它如何捕捉個體與個體間的孤獨之感。莎曼珊雖然也是當代科技下的產物,它的出現卻很矛盾地補足了西奧多的孤獨。《雲端情人》劇照。
黃品惟/影迷隨筆
2023/03/06
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全球每年生產一千億件衣服,85% 會被焚化──「冶綠」創辦人薛焜中如何對抗「快時尚」?
我們的想法本次的受訪者薛焜中與冶綠讓我們看到的,是一個真心想要解決民眾衝動性購物狀況的品牌,而非盲目想
追求
ESG 或綠色名聲的企業。我們對冶綠很早就開始環境永續的行動感到敬佩,也期許自己與讀者們能一起推廣綠色時尚,實踐更好的未來。(本文由 TYCIA STI 永續人才孵化計畫第 0 期第 G 組同學訪問撰稿,成員包括:劉妍君、張玉玟、陳郁淇、楊湘婷、褚致廷。)
TYCIA 臺灣青年職涯創新協會
2022/07/12
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你也害怕「狂背年代、事件」的歷史課嗎?──在芝加哥修習「女性在美國社會」,令我如夢初醒
(We hold these truths to be self-evident: that all men and women are created equal)有鑑於此,當社會用各種道德、習俗、期待去限制女性時,我們更應該有意識地駁斥那些不合理的觀念,才能
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自己想要的幸福。
Crossing Campus
2022/08/17
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在台奮鬥練功 10 年後,回鄉開啟 AI 創業路──來自布吉納法索的 Amon
他接著說道:「還有
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品質這件事情,臺灣人會把花時間把細節處理好,我想這是造就台灣產品有一定品質的原因。此外,我還觀察到臺灣有很多公司,都會專注在一件事情或是一項產品上,這點我想在非洲試試看。不過因為兩邊經濟發展程度不同,所以我會有所調整。」圖/wowAfrica「我建議所有在臺灣讀書的非洲學生都別自我設限,試著在臺灣找工作。
台灣數位外交協會/數位外交研究室
2021/09/04
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從〈樂沐〉餐廳吹熄燈號說起:埋頭苦幹的實力 v.s. 社群行銷的專業,「最高評價」由誰來決定?
加上年輕世代對「風格餐飲」的
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度提高,促成專門介紹的美食網站、節目與雜誌等大為流行。在這些風氣的推波助瀾下,「行銷」與「公關」,成了餐飲業不得不重視的顯學。近年來由於網民樂於在臉書、IG 等平臺上分享自己的用餐經驗,社群媒體更成為餐飲業最重要的行銷平臺,想在競爭激烈的餐飲業市場被消費者注意到,意味著更多的行銷包裝、公關造勢,以及在社群媒體上的能見度。
讀者太太/英國職場放大鏡
2018/03/12
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【日本商管新知快遞】在服務至上的年代,你更應該學習「當一位好顧客」?
(台灣人熟悉的獺祭/旭酒造也是如此)圖/Charlie Larkman@Unsplash報導中完全沒有提到「哪一種方式才是正確的」:因為他們只是在
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頂尖日本酒的過程中,採取了不同的方式而已──最重要的,是將自己的立場清楚地傳達出去。在讀完這個故事後,我對於維持自己公司一貫立場的重要性,又有了一番新的體悟。
佐藤峻/日本人的台灣創業紀錄
2021/05/19
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圍牆倒下之後,充滿故事的柏林活出了獨特慢靈魂
歐洲被害猶太人紀念碑當時的東德,經濟情況遠比預期中來得差,導致大量人口從東德遷至西德,
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更好的生活品質。這讓東德的產能大幅下降、環境越來越差,於是當時的東德政府(DDR)一夜之間,立起了圍牆,禁止東德的人民再次跨越邊境。接下來就是近三十年的,關於秘密警察、關於逃亡、關於人與人之間的信任感、關於東柏林的故事。
TourMatchi/開始一趟專屬於你的旅程
2016/04/15
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【評論】護國神山暫豁免 100% 半導體關稅的啟示:關鍵產業「美國化」?臺灣如何化被動為主動?
「護國神山」的關鍵啟示以台積電為例,若我們細看其在進入 NAND 封測、AI 晶片效能提升研究的布局,並不只是
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技術升級或風險分散,更在試圖架構其與歐美財團於研發、授權與投資協作上的「制度聯結」。這是一條「從製造到服務、從設備到技術輸出」的自主鏈路,可望有效降低關稅對訂單的外生影響。
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2025/08/05
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《酷男的異想世界》:LGBT 曾是日本演藝圈笑料,如今卻成為 Netflix 節目主角!
我希望自己能成為一個示範,讓同志了解如何自由自在地
追求
幸福人生。問:上節目讓你最緊張的是什麼?我最擔心的是節目播出後,觀眾有何反應。我非常享受整個拍攝過程,但不知道他們會怎麼剪輯,能不能得到大眾接納。還好,看過節目後,每個人都對我很好。我鼓勵自己要保持下去。我真的比以前更有自信了。我很喜歡我的新生活,以及做一個全新的自己。
Human Rights Watch
2019/12/10
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動植物也能投票?科技會取代人類嗎?──在歐洲論壇,重新審視人類的「主導權」
如何在尊重自然與
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發展之間找到平衡,仍是待解的難題。總而言之,EFA 2024 年的 Moment of Truth 論壇,不僅是一次選舉年中的政治活動,更是一場融合科技、人文與環境的思想實驗。在這裡,我們看到了人們對未來世界的美好想像,也看到了現實與理想之間無法逾越的鴻溝。
歐洲論壇(EFA)裡的台灣故事
2024/12/13
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美式足球和總統大選的相似與不同
但是 Seahawks 的球賽如今讓我驚覺到,如果我所
追求
的只是候選人在造勢活動中帶給我們的凝聚力,在社交平台、媒體的影響力,還有在相同理念的團體中帶給我們的歸屬感,那麼我真的去看球賽就夠了。選民相較於球迷,對於比賽中的貢獻多太多了,因為是我們掌握了比賽的輸贏,我們也應該對結果負責。選舉對於我們來說,不應該只是一場贏了或輸了的球賽,不應該只是順應潮流,想要體驗凝聚力,甚至趕流行而展現的支持。
愛力獅/THE WAY AWAY
2016/01/20
1263
歡迎回來《換日線》!
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