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共有1827筆搜尋結果

菲律賓「慢到深處無怨尤」的網路：「一言不合」就斷線，讓人知足又惜福

菲律賓「慢到深處無怨尤」的網路：「一言不合」就斷線，讓人知足又惜福

讓我舉個例，現在中華電信 3G 的平均下載速度是 6.57Mbps，也就是說，菲律賓的網速，連台灣 3G 的速度都還沒追上，而且別忘了，這數據是「平均值」，當你扣除掉馬尼拉都會區那些高檔飯店、豪華辦公室的光纖網路之後，剩下來的可能連 2Mbps 都不到。不爽不要用。
南漂作家／生命就該浪費在我的美好廢文上
2019/05/03
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【川叔時代 ‧ 美媒生態】「性就是權力」：Uber、福斯新聞與臉書──企業文化裡的玻璃天花板

【川叔時代 ‧ 美媒生態】「性就是權力」：Uber、福斯新聞與臉書──企業文化裡的玻璃天花板

媒體與科技業招募新員工的時候，總是錄取許多年輕可愛剛從學校畢業的聰明女孩，因為辦公室有了她們，就有了時髦的朝氣，無論任何企業活動，她們都是最令人愉悅的班底。
何曼莊／Loud Minority
2017/08/04
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「我們選擇的煎熬，決定人生的成功」幻想美夢成真前，先問自己肯吃多少苦

「我們選擇的煎熬，決定人生的成功」幻想美夢成真前，先問自己肯吃多少苦

都將近 30 歲了，卻活得像個大學生一樣：國際學生身份的我們只能在學校辦公，一週限制 20 小時，每個小時從 12 塊美金開始算起。為了省錢，每週週末煮一個禮拜份的午晚餐，全部冷凍起來，每天拿兩個便當盒，中午晚上在學校微波。晚上常窩在學校辦公室孤單的一個人繼續做事，待久了就跟晚上來掃地的清潔人員成為朋友。沒有太多心思想穿著，總是出門前翻翻攤在地上的舊衣服，聞一下不臭就穿出門。
張宇文／反思中的丹麥小教授
2020/03/02
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咖啡館不賣冰拿鐵、不提供外帶就真的撐不下去？──一窺新舊咖啡館在巴黎擦出的絢爛花火

咖啡館不賣冰拿鐵、不提供外帶就真的撐不下去？──一窺新舊咖啡館在巴黎擦出的絢爛花火

那些和我一樣朝九晚六要進辦公室的上班族，早上手裡拿的那杯咖啡，通常會是辦公室附近的連鎖外帶咖啡。這些連鎖咖啡不只在很多地方有開分店，還可以跟上風潮讓咖啡客製化，把常用的牛奶換成植物奶。下午的那杯咖啡，則往往是公司休息室提供的膠囊咖啡，比起咖啡館，五花八門的膠囊口味可以滿足各式各樣的需求。又或者拿咖啡壺自己煮，也是很常見的選擇。
Eva／遇見法國
2022/12/06
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後疫情「海外轉職筆記」：外國人也能申請的德國失業補貼，甚至還有「帶薪休假」？

後疫情「海外轉職筆記」：外國人也能申請的德國失業補貼，甚至還有「帶薪休假」？

而需要現場作業或進實驗室的工作（例如建築師、司機或研究員等）則幾乎不可能在家工作，因此如果希望未來的職業在辦公地點可以多一份彈性，產業內容也是重要的考量點之一。可以用電腦或郵件遠距完成大部分工作的職位，在未來會越來越具彈性。
芥末／德國，停看聽！
2022/01/11
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「老闆，遠距工作的溝通，到底要寫 Email 還是傳訊息？」一個令我難忘的答案

「老闆，遠距工作的溝通，到底要寫 Email 還是傳訊息？」一個令我難忘的答案

畢竟大家不在同一個空間辦公，你怎麼知道對方不是剛好去上廁所了呢？當然，大老闆也強調，大家都是在職場打滾的成年人，理應知道在上班時間就應該時時查看 Email，通訊軟體的通知（notification）聲音也要打開，才不會出現被同事敲卻不自覺的情況。
讀者太太／英國職場放大鏡
2022/08/01
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我們的工作到底有沒有實際改變什麼呢？──聯合國正職「菜鳥」的另一種聲音（下）

我們的工作到底有沒有實際改變什麼呢？──聯合國正職「菜鳥」的另一種聲音（下）

在工作方面，由於聯合國採取每日 7 小時彈性上下班制度，以及盡可能不加班的辦公室文化，通常我們約莫在 8：30 左右上班，下午 4：30 便可以離開。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2016/03/02
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被消費的國度柬埔寨──為了一台 iPad，我意外的「人權」之旅

被消費的國度柬埔寨──為了一台 iPad，我意外的「人權」之旅

回到位於熱帶季風氣候的工廠，坐在冷得很「恆溫」的辦公室裡，總得穿著外套上班，我的辦公桌剛好面向門口，抬起頭便會瞥見落地窗外的工人，拿著裁衣剪在悶熱的廠房，每天 8 小時喀喳喀喳的不停裁切。到了下班時刻，男女工人各自排成一列，若非經過仔細搜身，就無法離開工廠。下班時，他們也會共乘回家，幾十個人擠在小小的卡車上，慢慢離去。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2016/01/21
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受夠「光說不練」的印尼官僚，千禧選民的「關鍵一票」──印尼記者眼中，一場失格的選戰（下）

受夠「光說不練」的印尼官僚，千禧選民的「關鍵一票」──印尼記者眼中，一場失格的選戰（下）

抗議群眾帶著清真言的旗幟，聚集在政府辦公室外，甚至遊行到總統府，要求換一個總統。儘管伊斯蘭教士聯合會和焚旗者均已道歉，犯行者們也被判刑坐牢 10 天以示懲戒，這起事件仍然提供了佐科威的反對者們打擊他的素材。2018 年 12 月 2 日，伊斯蘭捍衛者陣線在雅加達中心組織了大型集會。
New Naratif
2019/04/22
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終於越過我的那道「換日線」：從叛逆青少女到澳洲審計人，我的跨海逐夢之旅總回顧

終於越過我的那道「換日線」：從叛逆青少女到澳洲審計人，我的跨海逐夢之旅總回顧

雇主是當地一家小型的玻璃五金供應公司，但從這一份工作開始，我有了自己的公司 email、辦公桌與員工福利，並有了真正意義上的「朝九晚五」工作感。我進入到「辦公室」工作了，多麼不可思議！我開始要回覆 emails、接聽客人電話、並開始使用 XERO 和庫存管理系統 Cin7Core⋯⋯等軟體；當然也不時會跟所有上班族一樣，要應付老闆的「叮嚀」。
ShellyDoDo／讀者投書
2025/11/12
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年度趨勢總回顧＋預測！第一手觀察歐美職場：安靜離職、為錢工作、安靜藏私

年度趨勢總回顧＋預測！第一手觀察歐美職場：安靜離職、為錢工作、安靜藏私

長達 10 天的春節假期剛過，回到辦公室上班的第一天，你感到很厭世嗎？看完這篇文章，可能會覺得比較安慰，因為全世界許多上班族同樣感到很厭世，而且他們的厭世不需要 10 天連假來催化，而是源自每天上班都是抱著「數饅頭」的心情。
讀者太太／英國職場放大鏡
2023/01/30
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永遠不要浪費好危機（Never waste a good crisis）

永遠不要浪費好危機（Never waste a good crisis）

例如，以往公司提供遠程居家辦公是一種「福利」，如今瞬間變成一個標準。而遠程辦公協調溝通變得更加重要時，傳統產業現在也比以往更迫切地需要數位化轉型，在線上做成生意；學生及很多失業人士在家需要進修，也提升了線上教育的需求⋯⋯如今正有許多行業被顛覆，也有許多行業在這次危機中逆勢升起。就如同上次金融危機成就了一批獨角獸公司，這次的危機過後，也一定會因為新的需求及人才流動，成就另一番風景。
半路出家軟體工程師在矽谷
2020/05/13
9716
外派工作，光靠夢想不夠：「想換個環境試試看」的，通常很快就離開了

外派工作，光靠夢想不夠：「想換個環境試試看」的，通常很快就離開了

未必如此除了職場、生活上的壓力，還有外派市場的現實問題：現在打開人力銀行的網站，幾乎每間有海外據點（或辦公室）的公司都在徵外派人才，且大多徵的是「儲備幹部」。但是，公司真需要那麼多儲備幹部嗎？真有那麼多外派的位置嗎？
外派太太 Ko Tai Tai
2019/08/28
29308
美國名校重啟 SAT 要求（下）台灣學生如何突圍？加州大學為何反其道而行？

美國名校重啟 SAT 要求（下）台灣學生如何突圍？加州大學為何反其道而行？

如今隨著疫情逐漸過去，許多政策開始回歸疫情前的狀態，例如頂尖大學重新要求 SAT 或 ACT 考試、美國企業要求員工回辦公室辦公，甚至部分公司與大學也開始廢除先前實施的多元、公平與包容（DEI）措施⋯⋯。不過，資源分配不均的問題依然存在，貧富差距也持續擴大，期望未來更多學校能推動更公平、多元的招生政策，讓每位學生都有平等的機會追求夢想。
NEX Foundation
2025/06/04
1830
過勞工作讓你懷疑人生嗎？加拿大職場讓我驚覺：我們都「過度努力」了

過勞工作讓你懷疑人生嗎？加拿大職場讓我驚覺：我們都「過度努力」了

有時候我會忽略午休時間，或者到了下班時間仍埋首工作，被老闆催促或被強迫離開辦公室。最近閱讀周慕姿諮商心理師的《過度努力》一書時，她提出的一句話震撼了我：「我是不是花太多時間，在他人的期待身上？」這句話喚醒了我對於工作及自我的重新思考。有時候我到了下班時間仍埋首工作，會被老闆催促或被強迫離開辦公室。
游媛婷 Phoebe／從嘉到加，何以為家
2024/04/23
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