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共有2057筆搜尋結果

台灣向季辛吉說再見（上）「哈佛學術金童」如何爬到華府權力高峰？

台灣向季辛吉說再見（上）「哈佛學術金童」如何爬到華府權力高峰？

然而，自從季辛吉交出長達 388 頁、哈佛有史以來最長的大四論文《歷史的意義：對斯賓格勒、湯恩比、康德的省思》（The Meaning of History: Reflections on Spengler, Toynbee, and Kant）之後，學校從此規定學士論文篇幅上限為 3 萬 5 千字、或約 140 頁，被稱為「季辛吉規則」。
廖克杭 Ken Liao／台克精神・杭向世界！
2024/01/12
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關於勞資糾紛，我的親身血淚史（上）我為何在年節前夕果斷辭職？

關於勞資糾紛，我的親身血淚史（上）我為何在年節前夕果斷辭職？

過去這段時間非常感謝各位的教導與照顧，依照勞基法規定，我的年資未滿 3 年，必須在離職前 20 日告知公司，但有鑑於公司已報名參加幾項展覽，為免給公司同仁帶來困擾，我將離職日延後到展覽結束，協助參展事宜，也請公司儘快找人替補交接。離職申請單與交接明細已放在老闆的辦公桌上，也夾帶在此封郵件裡如附檔，並傳真至兩位府上，煩請查收。
毒牙小姐／讀者投書
2019/07/10
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畢業後的第一份工作，我選擇外派到柬埔寨

畢業後的第一份工作，我選擇外派到柬埔寨

不該沾到黏膠的表面有著沾黏的汙漬；規定 1 公分內必須要有 11 個車縫針數的縫合處，有 13 針或只有 9 針的、縫線縫得歪歪斜斜，或是沒縫好縫線爆出的、不該穿透到背面的盲縫在布料後頭多了好幾個針孔……嚴重到，總部的業務必須一直向客人哀求延後交貨時間。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2015/10/20
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被撕裂的美國：因趁火打劫而失焦的平權議題，與關心精品店被砸更勝黑人權益的貴婦們

被撕裂的美國：因趁火打劫而失焦的平權議題，與關心精品店被砸更勝黑人權益的貴婦們

洛杉磯居民被規定特定時間以後必須在家（每個城市都不一樣，大都是晚上 6 點開始，但從下午 1 點到 8 點的宵禁時間都有）；除非有必要情況，比如上下班或去醫院等。加州州長宣布洛杉磯「再度」進入緊急狀態──只不過這次不是因為病毒，而是因為暴動。
Dr. Phoebe／小牙醫的觀察站
2020/06/11
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一群到台灣追求夢想的小小留學生，為何紛紛失去自信、變成沉默的貝殼？

一群到台灣追求夢想的小小留學生，為何紛紛失去自信、變成沉默的貝殼？

多了一個「僑生」的身分，對這群懵懂的學生而言，已經遙遠的只剩一個可以依據「僑生回國就學及輔導辦法」規定來台就學，「享受」免試回台受教的權利；他們在印尼可能因為父母的期望而去學中文，但又礙於中文學校在印尼多半屬於學費極昂貴的貴族學校，所以直接單獨「被送回」台灣，以校為家。
讀者投書
2017/01/13
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每年除夕夜，都有女孩被綁架為新娘──從「社會學」看《迷霧中的孩子》與苗族部落「搶婚」習俗

每年除夕夜，都有女孩被綁架為新娘──從「社會學」看《迷霧中的孩子》與苗族部落「搶婚」習俗

當孩童在國家法律的強制規定下接受義務教育，不僅僅造成了如《何處是我朋友的家》中農夫與學生兩種身份的碰撞，更提供了少女尋求庇護的空間，從原先的場域逃離，進入受另一套秩序（未成年不得結婚）所規範的世界。另一方面，現代科技也帶來重大影響，琪可以在使用通訊軟體時以綁架與否來調情，母親也可以在關鍵時刻以手機勸說女兒返家，正如同學校的出現，與傳統場域產生幽微的互動。
韋晢／看電影的路上
2022/10/01
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我們不在家，我們在回家的路上──四個在柏林新創公司的台灣年輕人故事

我們不在家，我們在回家的路上──四個在柏林新創公司的台灣年輕人故事

信末附上一張辦公室空無一人的照片，然而，公司明文規定的下班時間明明是傍晚 6 點半。來到我們共事的新創公司之後，F 說他現在更懂得享受工作與生活之間的平衡，少了三不五時籌資的壓力，環境放鬆許多且同事相處更融洽。
Danielle Chang／柏林好時光
2016/08/19
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【日劇名稱學問大】臺灣翻譯篇：緯來日本台、KKTV 揭開讓人「好吃驚」的命名內幕

【日劇名稱學問大】臺灣翻譯篇：緯來日本台、KKTV 揭開讓人「好吃驚」的命名內幕

KKTV 不諱言，近年確實感受到日本版權方希望能夠「統一譯名」，也有越來越多戲劇是由日方直接規定中文片名，像是杉咲花的《不良少年與白手杖女孩》，以及高畑充希的《亂來！我居然會成為社長》等，「因此，我們自己命名的空間也變得比較小。」不過，仍有部分作品開放串流平台自行取名。
宋思彤／六六 LiuLiu
2023/03/31
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【東亞財閥錄】從「財閥解體」、「三神器」到「泡沫經濟」──日本財閥的命運轉折，與背後的「商魂」

【東亞財閥錄】從「財閥解體」、「三神器」到「泡沫經濟」──日本財閥的命運轉折，與背後的「商魂」

甚至在「東京大審判」判決出爐之前，解散財閥的工作早已開始進行：在 1945 年 9 月，GHQ 頒訂「解散財閥」的規定（方針）後，便陸續要求日本的三井、三菱、住友與安田「四大」為首的日本財閥，「自動」提出「解體計劃」。
黃惠農／草木留日誌
2018/01/24
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一台吸塵器，竟讓整個部門都沸騰了？遠距工作模式下，跨國企業如何接招

一台吸塵器，竟讓整個部門都沸騰了？遠距工作模式下，跨國企業如何接招

第一次聽到 “ Cuppa and catch-up “ 是入職的第一天，記得人資主管劈裡啪啦地和我講解公司的各種福利制度，包括最基本的年假、績效分紅、私人健康保險等，然後她突然說：「我們每週都會規定辦 Cuppa and Catch-up，歡迎妳來參加！」
讀者太太／英國職場放大鏡
2022/04/15
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名利雙收少，血本無歸多：申辦奧運還是一門好生意嗎？

名利雙收少，血本無歸多：申辦奧運還是一門好生意嗎？

不過話又說回來，事實上若單就奧委會相關規定來「就法論法」的話，「中華臺北」作為國際奧委會的成員之一，理應具備申辦奧運的權利的。而 2009 年高雄世運及 2017 臺北世大運，雖然很難直接劍指申辦奧運，但均顯見兩座城市和臺灣，早有過舉辦國際正式賽事的經驗，並具備舉辦亞運的實力。因此，無論外界如何打壓，若主辦城市真有心為之，仍可以積極爭取。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2024/08/12
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在菁英齊聚的華盛頓特區讀法律，體驗「不一樣的美國」

在菁英齊聚的華盛頓特區讀法律，體驗「不一樣的美國」

而論文計劃的長短從 10 頁到 30 頁不等，端看每個學校規定。也因此，要怎麼把自己的計劃完整的表達出來是一大挑戰。從找尋自己有興趣並且也有發展性的題目開始，到開始研究相關資料確定題目的可行性，再開始著手撰寫──這過程說來簡單，但其實操作起來非常粍費精神。我曾一度寫到覺得吃飯很浪費時間，很希望肚子永遠都不會餓就能一直工作下去。
Project Commencement 啟程計畫
2019/11/07
11028
直擊歐洲最大科技展：當「第三條 AI 路線」浮現，台灣準備好參與全球對話了嗎？

直擊歐洲最大科技展：當「第三條 AI 路線」浮現，台灣準備好參與全球對話了嗎？

首先，歐盟嚴格執行的隱私權法規 GDPR（General Data Protection Regulation，通用資料保護規則），規定企業在蒐集與使用個人數據時，必須獲得「使用者的明確同意」，且禁止隨意將個資跨境傳輸。這讓歐洲企業在訓練 AI 模型時，面臨資料來源受限、處理流程繁瑣等挑戰，同時也加深他們對美國與中國科技巨頭的依賴風險。
Cinny Tsai／讀者投書
2025/06/20
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【歐洲廣場】一堂難忘的德國國會議員私人家教課：民主不是「敲鑼打鼓」，政府亦不該「迴避責任」

【歐洲廣場】一堂難忘的德國國會議員私人家教課：民主不是「敲鑼打鼓」，政府亦不該「迴避責任」

「在如今的《德意志聯邦共和國基本法》（即德國憲法）中，更規定了『不得修改之條款』，包括：第 1 條對於「人性尊嚴」、「基本人權」之保障；與第 20 條關於主權在民、聯邦制、法治、社會福利等憲法基本原則。
Lukas Niu／「媽，我明天要出國」
2018/03/01
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邊打電動邊吃法式布丁塔──我在法國新創企業的夢幻生活 & 求職指南大公開

邊打電動邊吃法式布丁塔──我在法國新創企業的夢幻生活 & 求職指南大公開

期間遇過好幾個灰心的時候，比如說面試到最後才知道很多新創沒有預算請外國人、不敢請沒有 2 年以上經驗的新鮮人、所有人包含 HR 都對聘用外國人的規定一知半解等⋯⋯。投了超過 300 份客製化履歷，我最終花五個月找到工作，身邊也有不少相似背景的朋友，歷經六個月甚至將近一年的待業期。接下來，想跟大家分享我是如何在法國新創找到人生中第一份正職工作的。
Eva／遇見法國
2022/07/12
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