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【總統大選】每年百億的體育預算,各總統候選人陣營的運動政策你買單嗎?(下)
相信讀者從中也能逐漸認知到,運動政策的制定可說是牽一髮而動全身,如體育運動部級化將撼動治理體系與中央-地方運動行政業務區分;運動產業化將反思經費來源、組織治理、永續發展的重要性;運動全民化則牽涉執政者能否掌握各地區發展差異的智慧,以及現行治理及補助機制能否符合各層級的運動發展需求;運動國際化更牽涉人才培育、賽後籌備、社會網絡等動員的
能量
。2024 年各陣營總統候選人的體育政策十分關鍵。
丁桀/史波特菲爾德
2023/12/08
682
北京和臺北,一樣焦慮,兩種情懷
更驚奇的是很多時候我並不討厭這樣市儈的自己,因為過程中我認識了更多有趣優秀的人,他們,又能帶我到更優秀有趣的眼界去,只是在這樣不斷的想方設法推薦自己又被刺激的過程中,耗費了太多
能量
,讓人精疲力竭。中間是有名的央視新台建築「大褲衩」。
老清新/老清新在北京 Lost in Beijing
2016/09/26
7978
打破往昔「台灣祭」窠臼,「文總」的 Taiwan Plus 如何令日本人耳目一新?
文總給了這個問題一個答案:有別於以往祭典的模式,Taiwan Plus 以「市集」的創意讓日本民眾體驗活動,使他們彷彿置身於台灣的文創聚集地;進而發現台灣在「音樂」、「平面設計」以及「手工製品」方面,有許多優秀的人才,他們的創作
能量
,也是台灣的一部分。「台灣好潮!」、「台灣的設計其實很厲害耶!」、「阿爆的表演超棒的!」、「(這場祭典)比起其他沒有靈魂的台灣祭典有格調多了!」
Jack Huang/筆下談日本
2018/10/09
16299
「別人恐懼我貪婪」:疫情之中加碼力推「實體複合店」,是台灣超商特有的風景
穩創新 7-Eleven:服務在前,科技在後統一企業集團在今年 6 月於台中成立全台首間「Simple Fit」概念店,嘗試將 7-Eleven 與統一旗下的康是美、 Being Fit 健身房結合:順著樓梯走上概念店二樓,翻開設計好的「訓練清單」,跟教練一起鍛鍊身體;一個小時後,打開手機裡的「營養菜單」到一樓補充
能量
,鮮奶、優酪乳、吐司各式餐點應有盡有。
田育瑄/踹妞 Try New!
2020/07/15
6762
「別人恐懼我貪婪」:統一超商狂推「小七變大七」,他們看到什麼樣的未來商機?
當然,除了「概念」之外,這樣的策略,也相當程度的考驗著統一企業的物流整合
能量
──要如何將不同類型的店面型態與消費者潛在的需求,都在 7-Eleven 這個「滿滿的大平台」上搞定,並且讓消費者有感,化為對品牌的喜好度與忠誠度?相信這絕對是統一超商接下來最重要的課題。或許,在這個快速變遷的時代,「三思而後行」早已經來不及應付新的競爭態勢。
田育瑄/踹妞 Try New!
2020/07/15
7851
【作者通信】當學習陷入低潮、研究成果被打槍,該如何與「冒牌者」心態共處?
但換個角度想,一兩次的失敗體驗的確很令人挫折,但累積這些
能量
之後,當論文被接受刊出時也能獲得加倍的成就感吧!在此分享一位前輩的提點:退稿也是促進學術發展的一個環節,因為只要有投稿,就是嘗試在把學術社群的餅給做大,然後才能篩選出優秀的作品。試想,如果一個影展,只有 3 部電影報名,即便頒獎典禮上人人有獎,這個典禮看起來不是會很空泛嗎?
王敏而/業餘知識分子
2022/11/08
1658
打破往昔「台灣祭」窠臼,「文總」的 Taiwan Plus 如何令日本人耳目一新?
文總給了這個問題一個答案:有別於以往祭典的模式,Taiwan Plus 以「市集」的創意讓日本民眾體驗活動,使他們彷彿置身於台灣的文創聚集地;進而發現台灣在「音樂」、「平面設計」以及「手工製品」方面,有許多優秀的人才,他們的創作
能量
,也是台灣的一部分。「台灣好潮!」、「台灣的設計其實很厲害耶!」、「阿爆的表演超棒的!」、「(這場祭典)比起其他沒有靈魂的台灣祭典有格調多了!」
送《換日線》作者回家
2019/10/15
2876
控制疫情 vs. 挽救經濟,哪個才是當務之急?讓比爾蓋茲告訴你
最後,讓我們每天一起聚集正
能量
,希望疫情能夠盡快緩和。辛苦所有的醫護人員還有持續為這個世界付出的人,而我們也應該遵守居家防疫與保持社交距離的政策,保護自己、保護其他人。備註:目前加拿大只有兩種「隔離」,一種是 “quarantine”,另一種是 “isolation”。
廖乙臻(Vivi Liao)/讀者投書
2020/04/10
24284
韓國影劇中的「片外片行銷」:比起相互競爭,他們攜手共推國片產業
由此可見,南韓的電影成就,已為他們的年輕人樹立起新的典範與夢想,也替社會投注了不少正面
能量
(註)。
陳慶德/現象・韓國
2020/08/04
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【騎士進化論】機車大國臺灣如何借鏡歐美日,洗脫污名、問鼎國際賽舞台?
國內外車廠近年日益重視臺灣的二輪競技市場與人才培訓,為市場注入新
能量
。
換日線編輯部
2025/07/25
3043
「就算跌倒,也要往前跌」:從德國商學院到上市科技業,我的求職經驗談
為了讓自己不要一直侷限在自怨自艾的迴圈中,我甚至特地回了一趟台灣,補充正面
能量
。面對這些找工作的不順,若你的朋友不住在德國,恐怕很難理解。雖然很多人會勸我,歐洲人找工作,半年、一年都是常態,朋友也總說在英國找半年都是很正常的事情,但也不知道到底有多少人有勇氣去堅持那半年一年。
哈德小姐/讀者投書
2019/06/13
6931
後疫情時代就業難:臺韓年輕人的「比慘」困局,與逆境中的可能性
作為師者長輩的我,此時只能多多給予他們正
能量
,鼓勵他們別輕易放棄自己原先的夢想──人生總有高低起伏,來得早晚而已,先一步一腳印累積實力才是正辦。同時我也告訴他們,相較世界其他國家,臺灣防疫已經算是「優等生」,不僅防疫做得極好、經濟受衝擊程度目前也不若許多歐美乃至亞洲鄰國嚴重。
陳慶德/現象・韓國
2020/06/29
7810
各國兵家必爭之地──智庫作為權力與知識間的橋梁,適合比較、排名嗎?
無論台灣、香港或中國,華人地區智庫發展的最大限制,恐怕在於財務來源和財務結構;財務來源限制了智庫的發展走向,而財務結構的穩定與否,對人力資源及研究
能量
的累積造成很大影響。事實上,美國智庫招募人才的理由──布魯金斯學會以「機構卓越的學術」,傳統基金會則用「提供媒體曝光度,轉入政府部門或企業的工作機會」來吸引人才。
Mark Lin/五道口男子職業技術學校
2021/09/24
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數百年來的劍橋晚宴、何嘗不是跨界激盪的「下午茶精神」?──全球頂尖實驗室「下午茶傳統」的尋根之旅(下)
不同國家、不同文化、不同思維、不同價值觀的人聚在一起,就像高活性的化學物質被混和,很容易激發出火花產生化學反應──不論下午茶、晚宴、學術沙龍,其
能量
皆根源於劍橋的多元文化,以及長期積累下來的深厚傳統。
徐聖修/PhD Journey to the West
2018/08/02
6054
「恐怖矽谷」回憶錄:26 歲、女性、非工程師──儘管年薪破兩百萬,卻仍感到敵意無所不在
成癮圖
能量
化及強化這種焦慮與癡迷。另一家更大的科技公司提供對家庭較友善的福利與政策,我們的公關總監便跳槽過去了,她的職缺還沒有人遞補。她離職後,寫文案的任務突然落到我頭上。我跟公司說,由於我得承擔額外的工作,應該獲得加薪,但公司斷然拒絕了。客服經理說:「你做這件事,是因為你在乎。」我想,我是真的在乎,因為我一直做下去。為了宣傳那個成癮功能,我為執行長代筆寫了一篇他對那個產品的看法。
換日線全球讀書會
2021/03/10
4615
歡迎回來《換日線》!
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。
我知道了