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共有5934筆搜尋結果

曾被台灣博班拒絕 11 次，如今成為美國大學教授、代表學者──42 歲毅然留學，曾建基博士的奮鬥故事

曾被台灣博班拒絕 11 次，如今成為美國大學教授、代表學者──42 歲毅然留學，曾建基博士的奮鬥故事

曾建基將這些艱難的人生經驗教訓，應用於他對新創企業的研究。根據他的研究，一個尊重個人多元性和經驗的組織，將會創造出創新與創業的精神和企業文化，這是成功新創企業的核心價值。此外，曾建基提出，企業與個人應該把（挫折）經驗當作資源，而不是障礙。最後，他強調組織學習實踐的重要性，人們相互激勵和鼓勵學習文化的多元化，將為企業提供了創新與創業精神的成功基礎。
朱夢迪／讀者投書
2018/01/17
216349
【作者通信】大學生想創業，又害怕？──掌握好心態和步驟，令你不安的，也能使你興奮

【作者通信】大學生想創業，又害怕？──掌握好心態和步驟，令你不安的，也能使你興奮

想問問作者是否有好的建議或是經驗可以分享呢？──換日線讀者Oscar作者回覆：Oscar 您好，在回答您的問題前，我想麻煩您先想一想以下的兩個問題。1.創業是什麼？2.為什麼要創業？因為我不認識您，所以只能透過這篇文章回答您上述的第一個問題。
Jack Huang／筆下談日本
2019/01/29
4263
英文單字背好背滿，一到英美還是只能演默劇？──如何改善英聽能力，過來人的「關鍵字指南」

英文單字背好背滿，一到英美還是只能演默劇？──如何改善英聽能力，過來人的「關鍵字指南」

Compare ：比較對照者差異 & Visual ：制定學習策略有了明確問題之後，就要開始找尋解決方法了，個人經驗是，先找到厲害的人加以學習和模仿，是最快速的學習方式──透過上面列舉出的問題，可以清楚詢問朋友經驗，再比較彼此之間的學習差異，就能更清楚自己學習的盲點，從而制定學習策略。
薇琪徐／讀者投書
2018/08/29
40310
對誰都能發起「咖啡會談（Coffee Chat）」，還能無限制帶薪休假？淺談臺美職場文化差異

對誰都能發起「咖啡會談（Coffee Chat）」，還能無限制帶薪休假？淺談臺美職場文化差異

結合美國學校同學與我的職場經驗，上至跨級主管、下至同組組員或跨部門同事，不少人在見面兩至三次後，你就可以細數他們全家老少的關係網絡。而我所在的單位，更有同事大方在組會分享美國的選舉結構與選情結構，抑或是個人的猶太教成長背景與經驗。由此可見，在美國職場仍可能受團隊氛圍影響，有機會談及政治、宗教等敏感話題。
MM／M 蹲馬桶日誌
2023/05/08
2137
從職場看教育制度：為什麼同事口條那麼好？原來德國人是「這樣長大」的

從職場看教育制度：為什麼同事口條那麼好？原來德國人是「這樣長大」的

在德國工作 6 年後，我和在高中任職的德國朋友深入討論了他的求學歷程和教學經驗，仔細探究德國教育體制中的奧妙，發現原來德國在學生受教育初期，就已經把「表達能力」安排在許多體制和細節裡。以下內容來自柏林當地人的經驗，因為德國各邦體制稍有不同，各地區資訊可能有些許差異。
OYA Career 顧問團隊／歐涯！我們，去歐洲
2022/06/27
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「讓你幫忙打電話『喬』一下，也要收錢喔？」──繼續不尊重專業的 ＂Cost down ＂邏輯，恐怕沒人再願意跟你做朋友

「讓你幫忙打電話『喬』一下，也要收錢喔？」──繼續不尊重專業的 ＂Cost down ＂邏輯，恐怕沒人再願意跟你做朋友

傳統上資方擅長砍價的那一套，總覺得很多「專業」與「經驗」沒什麼，不值得付出相當的薪酬，實在不是如今妥當的經營之道。身邊從事設計、文創相關工作的朋友，對上述情況可能感觸最深：最容易「一句話惹毛設計師」的，大概莫過於「哎呀！不過設計個 logo 而已，又不難，你就簡單畫一下不要收錢嘛！」
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2018/03/01
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疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（二）第一次全日文面試

疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（二）第一次全日文面試

 縱使和該公司無緣，人生首次的全日文面試經驗卻讓我收穫良多，也更清楚知道自己過去的盲點在哪、不足之處為何，這些都成為我往後幾個月求職路上的養分。 我的五個領悟歸納第一階段所學到的經驗和教訓，至 4 月底時我得到五個領悟： 一、不少在日外商仍重視外國求職者的日文能力，尤其公司內部如果日本人居多，對話仍以日文為主。
Worklife in Japan
2020/10/23
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我們的教育，到底哪裡出了問題？──從芬蘭和台灣的語言學習談起

我們的教育，到底哪裡出了問題？──從芬蘭和台灣的語言學習談起

讓筆者簡單描述自己在台灣學習英語和在芬蘭學習芬蘭語的經驗給各位做個參考。在台灣，中學生或高中生的英文學習成果是以「考試結果的分數」作為唯一的評量標準，沒有聽力測驗，當然更別說口語測驗。（這是筆者 20 年前的經驗。
鄭一東／平凡人生
2016/06/06
13481
年輕人才紛紛走出去，「那台灣怎麼辦」？——海外職涯的利弊分析與自我期許

年輕人才紛紛走出去，「那台灣怎麼辦」？——海外職涯的利弊分析與自我期許

 二、見識不同的世界、豐富人生經驗。這裡的「人生經驗」，指的是工作之餘的生活，例如各種娛樂、藝文活動或是人際交往等。以日本為例，在這裡生活，你可以認識的人以及可以享受的娛樂，就跟在台灣時很不一樣。例如在這裡可以很輕鬆地去滑雪（延伸閱讀：在日本的台灣人工作之餘的生活）。我相信，一個人的人生經驗愈豐富，他的人生就愈幸福。 三、薪水（通常）較高。
Worklife in Japan
2019/04/29
13575
【台北醫學大學演講】獻給同樣「沒有家庭奧援」的你：留學、海外工作不是夢，我是這樣辦到的

【台北醫學大學演講】獻給同樣「沒有家庭奧援」的你：留學、海外工作不是夢，我是這樣辦到的

這次分享的主題是年初就訂好了，原本是跟想出國工作的同學們，聊聊在英國、新馬等地工作的經驗，但越接近要演講的時間，越覺得與其分享經驗，我更想分享在 18 歲之前，連飛機都沒搭過卻渴望出國探索的我，在家裡經濟條件不允許的情況下，做了什麼準備與累積，開啟了後面在不同國家的留學與職涯旅程。
田育瑄／踹妞 Try New！
2023/06/16
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如何輕鬆規劃英文演講？來看芬蘭總理桑納馬林在 NYU 畢典的「1/2/3 致詞學」吧！

如何輕鬆規劃英文演講？來看芬蘭總理桑納馬林在 NYU 畢典的「1/2/3 致詞學」吧！

此外，根據筆者在公私部門講授英文簡報和口說、商務英語的經歷，除非是有多年國外留學或生活的經驗，國人對於英文簡報或演說常無法輕鬆以對，尤其是對於最後的問答時間存有恐懼；在簡報或演說中採用設問的方式，或許可以先行解決聽眾心中可能有的疑問。
黃經偉／大衛的世界經緯儀 David’s theodolite
2023/06/07
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我是文組女生，我進了矽谷新創

我是文組女生，我進了矽谷新創

 五、求職網：包括學校內網和 Glassdoor、Indeed、Monster 等各大求職網，就像是台灣的 104，以我個人經驗要透過這管道找到工作，一定要勤勞一點，至少要投遞幾十封甚至上百封的履歷，才有機會拿到面試的機會。
尼可 Nicolle／矽谷 Bonjour
2022/09/26
5393
旅行無需追求「正確」與完美，只願它真的適合你：一段帶來成長的志工旅行

旅行無需追求「正確」與完美，只願它真的適合你：一段帶來成長的志工旅行

同時因為她的主動，也帶來了不同原先預期、卻可能帶來更多成長與自信的種種經驗。
張育誠／Robin & Fox Academy
2025/06/17
1661
外派與移民大不同？外交家眷現身說法：有種離開，是你還沒準備好就必須出發

外派與移民大不同？外交家眷現身說法：有種離開，是你還沒準備好就必須出發

那些口耳相傳的經驗、跨越時區的一句「我也是」，已經是這個圈子裡最珍貴的連結，但資訊可以交換，解法不能。你會慢慢明白，每個家庭的路，都只能自己走完，因此不需要把別人的答案，當成自己的標準。外派生活教會我的事外交家眷的生活，是反覆拆散、重組的過程。
Katherine 思琪 ／曼霏教育航海誌
2026/06/26
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我的人生第一堂表演課，在好萊塢

我的人生第一堂表演課，在好萊塢

最後的部分，就是正式的演技（technique）教學，這一堂課教的是：將你自己的人生經驗，替換到你拿到的角色上──表演者拿到角色(如郵差、父親、兄長、大學生等）後，不論人生中有無實際的相關經驗，都必須用另一段人生經驗、故事代入、演出，並且說服觀眾。
顏卉婕／Actress Model
2016/10/27
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