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英國打工換宿第一手心得:如何融入「寄宿家庭」?我的工作經驗大公開!
圖/宋家萱提供我後來也觀察到,夫妻倆有時會從鄰近的農場購買新鮮肉品,挑選時他們相當審慎,會先了解該農場養育動物的方式和
環境
是否合宜,確保符合動物福利。親自經營大花園的他們,清楚知道所有的食物來自大自然的賜予,因此不忘肩負起社會責任,在能力所及之處盡一份心力。某天晚上吃飯時,兩人分享,自己年輕時曾為了不公之事上街抗議,而時隔數十年後,因最近的事件,考慮要親自前往示威抗議。
宋家萱/讀者投書
2025/10/29
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都市原住民的尋根學習:樹林高中以「原住民藝能專班」拉近學生與部落的距離
先學習,再進一步發揚文化的驕傲原住民藝能專班提供資源,讓都市原住民學生能夠在充足的教學
環境
中,找尋自己與文化之間的連結,甚至對原住民文化的發揚產生憧憬。胡佳芊靠努力彌補在族歌歌唱上的不足。 圖/曾語昕目前已錄取高雄師範大學原住民美術專班的胡佳芊,在 3 年的學習過程中,有感於原住民文化在社會上少有機會立足,因此希望結合自己的專長,讓更多人認識民族寶物。
生命力新聞
2020/09/25
3528
從不會說日語,到贏得日本雇主頒發「最有價值奬」 ──專訪 Deloitte 資深戰略顧問 Melody Lin
而在商業
環境
下和同事或客戶進行討論時,如果發言者使用的是母語以外的語言,人們會把注意重點放在訊息本身,而不是發言者的情緒上。從雇主的角度來看,來自不同文化的員工也能增加公司的競爭力,因為他們較能成功駕馭來自多元文化的客戶的期待。
讀者太太/英國職場放大鏡
2021/03/26
38906
玫瑰軍團的崛起 The Rise of #RoseArmy
無論在哪個領域,分享受害經驗有助於療傷、茁壯,但是持續究責、讓犯罪者付出代價,才能改變惡質
環境
。隨著風向逆轉,奧斯卡獎委員會採取嚴厲手段將韋恩斯坦除名,哈佛撤回曾經頒給他的貢獻獎。那些壞人拍出來的電影是那麼好看,然而身為買票的觀眾、身為影視娛樂的消費者、身為跟他們一樣普通的女人與男人,我們必須時時提醒這些人,他們的權力,是我們這些觀眾給予的,如果他們濫用權力,那就滾去身敗名裂吧。
何曼莊/Loud Minority
2017/10/20
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面對學業與職涯的迷惘,該撐下去還是換跑道?──我用減法刪去徬徨,用興趣增加選項
優勢跟劣勢通常是個人對自我的分析,機會跟威脅則是將自己放入大
環境
,從兩者磨合的狀況得出的結論。要做好一份個人 SWOT,問對的問題才能引出好的分析結果。到搜尋引擎搜尋「個人 SWOT 分析範例」、「個人 SWOT 分析問題」,便能找到不少參考的範例(註一)。我建議,在做這個分析時,「誠實」跟「不要放過蛛絲馬跡」這兩個原則很重要。
小職員張太咪/英國辦公室小職員
2017/11/28
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2020 室內全面禁菸,不再對吸菸者「相對友善」了?──菸草大國日本的最新挑戰
在過去 20 年當中,台灣針對「抽菸」這個議題,相對已經十分具有問題意識,不管是健康、經濟、
環境
等方面,都納入法律的規範當中。同時於 2015年的世界公共衛生大會中,台灣更以專場發表「推廣菸害防制的現況與展望」。若按照歐盟標準檢視,台灣的菸害防制推動成效,甚至可在全歐排到高居第三。
A子、D子/走走。AkoDko
2019/05/03
21912
在體制教育受挫,卻在這裡找回自信──向阿美族學習 Fancalay 生活學
在林務局花蓮林區管理處的「森川里海藝術創生計畫」支持下,港口、貓公、新社、復興、磯崎與今年新加入的靜浦等 6 個部落,其返鄉青年與耆老們持續以穩定的步調,一步步找回阿美族的靈魂與文化傳統,更間接保護了自然
環境
。此舉也吸引了不少有志之士、教育工作者與藝術家長期投入,翻轉了人們對「偏鄉」的刻板印象。
劉政暉/Nuevaidee.新點子
2023/07/12
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你的鄰居不是你的鄰居?我在義大利見證「房屋霸佔者」驚魂記
只是從另一角度思考,也因安全的
環境
,時常使我們遺忘在世界的另一端,其實充斥著在臺灣看不見的「異國」風景,如相較西方甚至亞洲國家較為保守的中東文化,是那種常會讓人皺眉的氛圍。即使在校園中讀過應對心態,實際面對時,卻還是慌了手腳,甚至懷疑自己是否在「歧視」對方。米蘭的斯福爾扎城堡(Castello sforzesco)。
Ines Wu/義式人文手札
2023/08/28
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開箱年度必訪聖誕市集:立陶宛「維爾紐斯」如何用小規模做出獨家特色?
秉持著愛護
環境
的綠色理念,維爾紐斯聖誕市集的聖誕樹,經常以永續性及可再生材料來製造,包括雲杉樹枝、燈泡、金屬結構等皆然。而且,聖誕樹的美麗樣貌,在開幕日點燈儀式前是個不可洩漏的秘密,直到當下才會揭曉廬山真面目。(左)點燈儀式前的精采雷射秀,(右)美麗聖誕樹被點亮。
Owen Chen/讀者投書
2023/12/20
1448
公司實力越強,跨國談判越常踩雷?兩例看懂企業常有的「強者心態」,如何影響合作成敗
從這個角度看,這次法案的施行,或許會成為改善日本勞動
環境
的重要一步,也有助於改變中小企業的處境。正因為法律能否真正落實,仍有許多變數,我特別想提醒有意進軍日本市場的台灣企業,新法的推出值得大家好好注意。因為在台灣,到目前為止仍普遍存在「客戶至上」的習慣──認為「既然我是客戶,就可以順便多拜託你一些服務」。
佐藤峻/日本人的台灣創業紀錄
2026/01/02
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無論身在何方,家鄉永遠深植味蕾:台法家庭在倫敦,早餐怎麼吃?
我一直覺得,相對於午晚餐,早餐是很私人的領域──每個人都有不同的口味和喜好,通常是家庭和居住
環境
形塑而成的結果。除了平日上班上學,和不得不在外吃早餐之外,一般會共進早餐的只有家人愛人或好友,而在起床不久的狀態下,人總是格外柔軟脆弱,像從漫長的旅行回到家鄉,沒有什麼比食物更能撫慰情感,溫暖身心。從早餐的偏好,可以看出一個人的成長過程,知道哪一個文化紮根得最深。
陳怡潔/在倫敦醒來
2021/10/11
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進入監獄改裝的科技學校:Hyper Island 入學考有多「燒腦」?百人選拔日這樣進行!
然而,除了活動本身氣氛輕鬆外,HI 也盡力營造出一個安全自在的
環境
,除了選拔日前細心詢問性別稱謂、是否需要手語翻譯等等,顧及考生來自四面八方、各年齡層,當天主持人也在一開始便溫柔提醒:「如果你臨時有什麼緊急狀況,像是幼稚園打電話來,說孩子受傷或生病必須接走,或是父母在醫院臨時惡化,不要遲疑,趕快去處理。我們之後可以再討論怎麼補救。」──"This is life.
黃舞樵/讀者投書
2023/07/31
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品牌出海為何常卡關?多年深耕東協、日韓的我,看見企業「以為懂市場」的策略盲點
造成這樣差距的原因,大致可歸納為兩個:數位落差:這不只是設備、基礎建設的差異,更包含軟體與資源支持的整體
環境
差距。語境落差:除了語言翻譯本身,也包含了文化脈絡、思維架構與市場習慣的不同。這些看似細微的差距,往往才是影響合作成敗的真正關鍵。畢竟,市場在意的不只是你的故事有多動人,更在意你是否真的「上道」──懂得當地市場的遊戲規則。
田育瑄/踹妞 Try New!
2025/12/10
728
老師眼中的麻煩學生,走上講台成為新科教授──改變一切的關鍵字,為何是「支持」?
這不是因為我心中懷有惡意或醜陋念頭,只是在渾噩的現實裡摸索前行,難免會被
環境
染上些許混沌。想成為一位好人、善良的人,或如指導教授常說的:「運動擁有改變的力量」的那位傳道者──我常思索這段時間的種種,從關注運動硬體到研究運動與人的成長,我始終堅信:運動,有接住每個族群的溫柔力量。筆者留學期間,擔任 2021 年四國街頭足球挑戰賽(註)志工。
丁桀/史波特菲爾德
2025/12/30
27015
意外的霸主,陰錯陽差的帝國:蘋果與微軟的崛起
不過 Xerox 網羅了 58 位全球頂尖的科學家,在完全沒有商業壓力的
環境
下,全心全意投入未來的科技研發,園區設在矽谷發源地 Palo Alto,取名為 PARC (Palo Alto Reseach Center) 。Xerox 創於 1906 年。
鱸魚
2024/05/31
3040
歡迎回來《換日線》!
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我知道了