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共有5516筆搜尋結果

台新教育交流新里程碑 國教署參訪新加坡管理學院挖掘國際教育更多可能

台新教育交流新里程碑 國教署參訪新加坡管理學院挖掘國際教育更多可能

以新加坡為階梯，養成具備國際素養的全球公民台灣駐新加坡代表童振源同樣也點出新加坡管理學院 (SIM)在社交情緒學習（SEL）方面的特色重點，「在多元文化的環境下，培養學生的情緒管理與同理心，和知識學習一樣重要。」新加坡管理學院 (SIM)能將SEL融入課程之中，協助學生建立抗壓能力與自我認識，對於未來進入職場會有很大的幫助，童代表甚至認為這樣的教學模式可作為台灣教育改革的重要參考。
整合傳播部
2025/09/16
4823
親愛的，我們週五不跳舞──比利時人的「媽寶」習慣，改變我對「歐美」的單純想像

親愛的，我們週五不跳舞──比利時人的「媽寶」習慣，改變我對「歐美」的單純想像

《關聯閱讀》回家──你的自由是我的鄉愁在「媽寶圈」裡成長的孩子，如何教他堅定地面對環境？「媽寶富二代」拖垮企業，不是亞洲專利──美國職場，當親情與工作糾纏不清執行編輯：YUKI核稿編輯：張翔一Photo Credit：flickr@Gonzalo Pineda Zuniga CC BY 2.0
讀者投書
2017/08/31
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承認吧！你其實只關心獎牌──請正視原住民權益，「我們不是你的奪牌工具」

承認吧！你其實只關心獎牌──請正視原住民權益，「我們不是你的奪牌工具」

而這樣的刻板印象，不僅僅影響普羅大眾，對原住民本身也是一種強加的形塑，彷彿他們要翻轉命運靠的只能是「唱歌」、「跳舞」跟「運動」，環境沒有給予原住民太多的發展權利，連自己的土地權利保障，都得靠抗爭來爭取。
讀者投書
2017/09/01
19258
不再只是投履歷而已！成大成/引蝶計畫與新型態國際專班，擺脫單向媒合，推動國際人才留台新戰略

不再只是投履歷而已！成大成/引蝶計畫與新型態國際專班，擺脫單向媒合，推動國際人才留台新戰略

今年，成/引蝶計畫將升級邁入新階段，與友達光電合作「新型專班」，邀請企業參與課程設計，結合理論與實務經驗，打造從課堂到職場無縫接軌環境，幫助學生面對未來不再茫然，而是有計劃、有支援、有系統的一步步實現夢想。成/引蝶計畫，不僅是個提供就業機會的平台，更是協助學生走入職場，融入社會，創造理想生活，實現自我價值，成為國際人才培育鏈的關鍵樞紐與重要推手。
整合傳播部
2025/07/28
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高壓下的外商經理，裸辭了體面的工作──走完朝聖之路，我找回什麼？

高壓下的外商經理，裸辭了體面的工作──走完朝聖之路，我找回什麼？

我是 Emma，曾在外商公司擔任行政經理，工作看似相當體面，但心裡卻生病了──在高壓的工作環境之下，我罹患很嚴重的憂鬱症，不斷地壓抑自己，甚至對生活周遭的一切感到無感，不論做什麼內心都開心不起來。嚴重時，我會不知不覺走到馬路中央，連交往許久的男友也因受不了，離開了我。我清楚地意識到，是的，我生病了。
Emma／讀者投書
2024/09/05
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去日本打工度假前，我連日文都不會：那張最後一天申請的簽證，如何改變我的人生？

去日本打工度假前，我連日文都不會：那張最後一天申請的簽證，如何改變我的人生？

過去我曾一度把注意力放在自己「不會什麼」，例如日文不夠好、不熟悉當地環境、不一定能適應日本職場等。但有時求職更重要的，是讓對方知道自己「能提供什麼」，我並沒有刻意挑戰自己不熟悉的領域，而是將原本相對擅長的事，帶到另一個國家繼續嘗試。也是因為有了這段經歷，我意識到海外生活不代表要徹底改變自己，或是把過去的自己全部推翻重來。
詹欣茹 Sherry Chan／觀看的另一種視角
2026/06/23
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歐洲打工換宿大失敗（三）：在葡萄牙「不」開心農場，為自己做出決定

歐洲打工換宿大失敗（三）：在葡萄牙「不」開心農場，為自己做出決定

即便當下我根本不知道自己接下來要去哪裡、旅費是否還足夠，但我感到無比輕鬆也堅定──這不是我能接受的打工換宿環境。比起兩個多月前初來乍到歐洲時，如今的我已經明顯更為果斷，也更自信得多。我心裡比誰都清楚：這一次，不是我的失敗。執行編輯：洪翊芳核稿編輯：張翔一
張珈瑄／讀者投書
2026/01/30
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吐瓦魯即將「移居元宇宙」？臺灣大使如何守護沉沒中的邦交國？

吐瓦魯即將「移居元宇宙」？臺灣大使如何守護沉沒中的邦交國？

一路上，天然的熱帶景觀真的美如畫：清澈湛藍的海水、寧靜安適的環境、白色一片的沙灘和充滿魅力的珊瑚礁，簡直就像電影中才看得到的特效畫面──然而，這些都是在船上「遠觀」時的感受。一靠近岸邊，我們都不由自主地皺起了眉頭。原本遠看美麗潔白的沙灘，靠近後才發現上面到處散落著數不清的瓶瓶罐罐與廢棄垃圾──這些少部分是當地居民製造出來的，但絕大部分都是千里之外，由洋流帶來的文明垃圾。
三姐妹看歐洲
2024/12/16
5335
【作者通信】留在國外 vs. 回台灣，不是非得「二選一」──不同人生階段，將有不同抉擇與答案

【作者通信】留在國外 vs. 回台灣，不是非得「二選一」──不同人生階段，將有不同抉擇與答案

圖／Shutterstock筆者在職涯中，薪資走勢總體呈現斜率為正的線性回歸，偶有波瀾震盪但總體是向上提升，這並不是一步登天，而這個薪資未來也有變數，需計入未來大環境不佳導致裁員或減薪的風險。在我們的職涯中，一定會經歷數個景氣週期的循環，有市場熱錢大水漫灌的時候，也有泡沫與裁員潮，職場環境不論地域都會因企業文化、所在的團隊有所不同，這點不論在台灣或海外都是一樣的。
MJ／泰晤士河童
2024/02/21
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盧卡斯東特《親密》影評：讓角色「缺席」的戲劇性轉折，是「不道德」的情感剝削嗎？

盧卡斯東特《親密》影評：讓角色「缺席」的戲劇性轉折，是「不道德」的情感剝削嗎？

接著，電影展現保護膜被戳破的過程：當里奧和雷米進入新環境、面對新同學，兩人緊閉的小小世界必然被外界打開。舉例來說，在一個大遠景鏡頭中，兩人身旁多了許多同學，原先的興奮氛圍也多了些侷促不安，鏡頭拉遠再拉遠，直到兩人也變成校園景觀中的一份子。光是一顆鏡頭，就能呈現兩人情感並暗示融入群體關係的過程，同時也預示了未來劇情的走向，手法精湛。在新環境中，里奧與雷米親暱依舊，卻也招來了一些疑問。
黃品惟／影迷隨筆
2023/02/20
5665
日本，其實比你想的更「排外」──曾被狠狠歧視的我，發現日媒的「國際觀」暗藏玄機

日本，其實比你想的更「排外」──曾被狠狠歧視的我，發現日媒的「國際觀」暗藏玄機

日本政府在政策開放的同時，勢必也得思考如何化解本國人對外國人排外的問題，創造一個能讓不同族群共榮的社會環境。執行編輯：劉芳瑜核稿編輯：孫雅為
張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社
2021/12/23
55184
【海外碩士現場】香港大學「哲學碩士」求學透視鏡：重視師生交流、易於銜接國際名校！

【海外碩士現場】香港大學「哲學碩士」求學透視鏡：重視師生交流、易於銜接國際名校！

學習環境與風氣歷史系研究生辦公室景觀。圖／曾啓泓提供港大歷史系的研究生有數一數二的工作環境。他們與數位文學院的研究生共用一間 20 人的辦公室，辦公室空間寬闊，設有一個茶水間和一個小型會議室。但這辦公室最大的亮點在於景觀，因其坐擁廣闊的維多利亞港海景，學生可遠眺香港迪士尼樂園以及環球貿易廣場。
Crossing Campus
2021/11/22
4034
那些在「美國舒適圈」裡的台灣人，後來怎麼了？——人人稱羨的留美人生，未必真的適合你

那些在「美國舒適圈」裡的台灣人，後來怎麼了？——人人稱羨的留美人生，未必真的適合你

確實，大部分能在美國找到工作，並且留下來定居的人，都會獲得（相對台灣）好的生活品質、優渥的薪酬、甚至更開放平等的工作環境等等──幾乎人人都有車，工作幾年後買個大房子，也不是太大問題（至少以我所在的西雅圖、每月平均出差一次的矽谷來說是如此）。然而，故事並沒有在這裡結束。
Elsa Ho／國際職場與文化觀察筆記
2017/11/13
218456
究竟是誰在大發「國難財」？──那些敘利亞內戰中，忽然崛起的「暴發戶」們

究竟是誰在大發「國難財」？──那些敘利亞內戰中，忽然崛起的「暴發戶」們

在整個戰爭經濟環境中，就算舊國家精英如何暗地裡謀取暴利，他們都不是贏家——內戰對敘國造成了 2,260 億美元的經濟損失，而他們絕對是首當其衝。在敘國內戰中的贏家，可能只有搭著戰爭便車的新興「暴發戶」。過往關於敘國內戰的評論，鮮有從政治經濟學的角度分析。在看似內戰臨近尾聲時，我們不得不考慮這群新興「暴發戶」的想法：他們在戰爭中獲利，會否成為結束內戰的阻力？
孫超群／歐亞前線
2018/03/30
10021
別再宣稱英國「巨石陣」是「外星人的遺跡」──澳洲科學家：這是原民存放知識的「記憶空間」

別再宣稱英國「巨石陣」是「外星人的遺跡」──澳洲科學家：這是原民存放知識的「記憶空間」

小結我們一輩子都生長在書本充斥的環境裡，想要去理解那些從記憶中擷取所有知識的人，就算不說不可能，至少也是困難重重。但是我們仍然必須努力，因為只要想重建任何口述文化，如果不考量他們的口述形式，結果肯定是不完整的。無論如何，每個社會都是獨一無二的，每個考古遺址，都必須就遺址本身的角度來作檢視。
換日線全球讀書會
2018/07/24
14568
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