搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有519筆搜尋結果

東奧落幕後，選手村將蛻變──貫徹永續主軸，打造綠意、氫能源「未來都市」

東奧落幕後，選手村將蛻變──貫徹永續主軸，打造綠意、氫能源「未來都市」

這項建案計畫若真的成功，背後的經濟效益，是日本可以把這組模板搬到全國、甚至全世界。但不輪是氫能源的汽車，還是 ENE-FARM 的家用燃料電池，在日本的普及率仍相當低。
張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社
2021/08/11
2608
當蘇黎世出現了「三星廳」(Samsung Hall)—南韓大企業的進擊

當蘇黎世出現了「三星廳」(Samsung Hall)—南韓大企業的進擊

三星集團看見了它的經濟效益，在既可以提升知名度，又能展示自家產品的雙贏局勢下，簽訂了五年命名權合約。縱使雙方未來可能不再續約，但如館長安可．史黛芬（Anke Stephan）接受新蘇黎世日報訪問時所說的：「一旦三星廳的名字深植於民眾心中，改名將變得不太容易。」（註二）基本上，人們對於事物最初認識的名字印象最為深刻。（我還是叫那隻藍色的機器貓「小叮噹」，而不是「哆啦 A 夢」呀。）
瑰娜／瑞士不是只有起司鍋
2017/05/11
3481
想達 2050 淨零碳排，連燒木材也算綠能？

想達 2050 淨零碳排，連燒木材也算綠能？

由於使用木質燃料不光是能產生綠電，更有助於促進當地林業發展的經濟效益，創造相關的工作機會等。值得參考的日本能源政策在目前推動淨零碳排的國家中，日本的政策參考價值最高。圖／104000@Shutterstock以日本為例，比較發電成本，生質能每千瓦（kW）的發電成本約在 17 日圓（約 4 元新臺幣）左右，差不多等同太陽能發電的成本，略高於陸域風電 13 日圓。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2023/04/25
3268
拜託，別再鼓勵學生創業！──把訓練不足的新兵推上戰場，存活機率微乎其微

拜託，別再鼓勵學生創業！──把訓練不足的新兵推上戰場，存活機率微乎其微

當初我們團隊也有進駐，但團隊裡的工程師在短暫體驗過後，幾經思考評估，覺得進駐效益不大，最後青創基地成了團隊開會用辦公室。台灣現在真的不缺「創業空間」了，缺的是軟體、是腦袋。另一項問題就是業師人力不足。縱使讓學生團隊進駐了育成中心，因為業師專業不足、人力不足，輔導一事成為敷衍了事。
果殼先生／自我逼退專欄
2019/01/16
13392
個人預算大公開：年收入 80,000 英鎊，在倫敦能「買到」多少快樂？

個人預算大公開：年收入 80,000 英鎊，在倫敦能「買到」多少快樂？

用「快樂飽和」概念，計算「賺多少錢最開心」但是問題來了──根據邊際效益遞減原則，當你擁有越多特定東西時，你的滿足程度便會隨著數量的增加而降低；那麼當你的薪水越高時，是否會達到一個臨界點，使你新增加的薪水無法買到更多的快樂呢？！
張育誠／Robin & Fox Academy
2024/06/21
8291
《東京白日夢女》教我的職場課：挫折在所難免，仍要用心對待每個機會

《東京白日夢女》教我的職場課：挫折在所難免，仍要用心對待每個機會

現代社會的工作選擇比過去更多，所以我們面對一份工作，往往會先判斷這份工作能帶給我的實質效益──這個想法也沒錯，畢竟時間寶貴，但有時候你或許會發現，一個看似不起眼的小小機會，能回饋給你的，並不是賺了多少錢、又或是累積了多少名氣，而是不同的刺激與學習，甚至改變你的做事態度──這之中，有太多我們沒辦法立即衡量的收穫。
你心中的那一齣職人劇
2019/06/14
3472
海盜、沙漠、貪污──船副現身說法，談為何蘇伊士運河雖便利，船員卻都不愛走？

海盜、沙漠、貪污──船副現身說法，談為何蘇伊士運河雖便利，船員卻都不愛走？

綜上，船公司會精算每趟航程的不同需要，做出成本效益最高的選擇。
廖翼霆／轉念看世界
2021/06/04
74445
中國打拼實記：我在一線城市，同時體驗「待產」與「找房」──一段關於兒子與房子的故事

中國打拼實記：我在一線城市，同時體驗「待產」與「找房」──一段關於兒子與房子的故事

尚未蒐集資訊前，我們對租屋或購屋的選擇保持開放，一切視租金和房價、以及能否兼具投資效益來決定。開始研究廣州的房市後，才意識到房地產是多麼瘋狂的產業。許多中國的家庭為了讓兒子成家，壓上祖孫三代的積蓄在所不惜。房地產的興衰與中國的經濟有著密不可分的關係，即使中國政府不斷推出各種打房、限購政策，一線城市（北京、上海、廣州、深圳）的房價仍只是微有起伏、卻依舊居高不下，房地產交易依然熱絡。
我的異地找房記
2019/10/04
6748
「每場會議時間減半」的奇蹟：為何一份會前簡報（Pre-read），能讓整間公司不再混亂低效？

「每場會議時間減半」的奇蹟：為何一份會前簡報（Pre-read），能讓整間公司不再混亂低效？

如何讓 Pre-read 發揮最大效益更進一步，會前簡報可不是「把冗長簡報提前發給大家」就好。以下是我在實務中總結出的幾個關鍵原則：1. 在正確的時間點發送：理想時間是會議前的 3-5 天。太早，大家可能忘記；太晚，沒人來得及看。如果資訊量真的很大，也要明確標註：「請在會議前閱讀第 X 至 X 頁，了解議題背景與選項。」2.
小敏、小貝／30+ 職行力
2026/01/19
1782
《WFH 也能發展國際職涯》：讓數據說話！成為「跨國遠距工作者」有哪些好處？

《WFH 也能發展國際職涯》：讓數據說話！成為「跨國遠距工作者」有哪些好處？

除了為員工帶來以上優點之外，遠距工作其實對雇主來說也是好處多多，以下大致歸納為 4 大優點：一、省下龐大的營運開銷經濟上的效益不只發生在員工身上，遠距工作模式對雇主來說也不失為省錢的妙招，光是龐大的辦公室房租開銷，加上水電和網路等成本，就是一筆非常可觀的費用。
讀者太太／英國職場放大鏡
2022/12/06
5434
從冬季戀歌到防彈少年團──韓國文創如何打造韓流席捲全球？

從冬季戀歌到防彈少年團──韓國文創如何打造韓流席捲全球？

其中 2004 年播出的《大長今》總製作費約 70 多億韓元，靠廣告及海外出口賺得約 400 億韓元──但至 2008 年統計創造的經濟總效益，卻近 3 兆韓元！當中包括觀光、飲食、化妝品、醫藥、整形、產品代言⋯⋯等等，對於國家來說，可以說是達到近乎 400 多倍的驚人投資報酬率。
Ray Loa／哈佛商學院最發人深省的課
2019/03/29
32533
美國真的需要那麼多外國人才嗎？從供不應求、爭議不斷的 H-1B 簽證說起

美國真的需要那麼多外國人才嗎？從供不應求、爭議不斷的 H-1B 簽證說起

在如此顯著的經濟效益之下，美國政府應該有更積極的作為，透過移民政策的放寬，工作簽證的改善，來收攏這些外國人才，給他們一個舞台發揮自身的技術、創意和企圖心，進一步鞏固美國在國際社會中不可撼動的地位。執行編輯：邱佑寧核稿編輯：林欣蘋Photo Credit：Unsplash
黃鑠傑 Jason Huang、林志濤 Tao Lin／讀者投書
2020/02/14
10363
如何預防下一場「宏福苑大火」？香港防災士現身說法：從這 4 層面找解方

如何預防下一場「宏福苑大火」？香港防災士現身說法：從這 4 層面找解方

但在長遠目標達成前，我們應尋求「短期解藥」，其中推廣及全面資助裝設獨立式煙霧感應器，是低成本、高效益的策略。本次大埔火災中，許多住戶因火災警報器失效，而錯失逃生良機。若家家戶戶裝有獨立感應器，便能在火警發生時響起警報，爭取生與死間的黃金逃生時間。
張清風
2025/12/02
3240
我的斜槓人生甘苦談：生活所經歷的一切，都會成為未來成長的養分

我的斜槓人生甘苦談：生活所經歷的一切，都會成為未來成長的養分

圖／Master1305@Shutterstock不同領域的人則有可能從其他不同面向切入主題，帶來不同的想法，更有可能因為其他領域的知識產生觸類旁通的效益。而在這激發創意的發想過程中，把不同領域的人們聚在一起，通常也較能碰撞出不同的火花，這在個人的生活及職涯上也是同樣的道理。
張育誠／Robin & Fox Academy
2023/04/17
8916
H1B 簽證費增收 10 萬美元！川普新設「留美」高門檻，外籍人才美國夢面臨哪些挑戰？

H1B 簽證費增收 10 萬美元！川普新設「留美」高門檻，外籍人才美國夢面臨哪些挑戰？

雖然 10 萬美元的費用由雇主承擔，但企業的營運必然考量衍生而來的成本效益，再加上當聘僱外籍員工的門檻與不確定性急遽升高，用人策略自然會受到影響。最直接的結果是——未來美國企業對外籍員工的聘用將顯著下降，相對地，美籍員工比例的提升則幾乎不可避免。部分外籍員工若想留在美國，可能被迫轉向申請 L1 或 O1 等簽證。
Crossing Campus
2025/09/23
5338
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。