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共有1666筆搜尋結果

到印度來念書，到底有什麼好？──我的印度理工學院交換經驗

到印度來念書，到底有什麼好？──我的印度理工學院交換經驗

圖／3 Idiots Movie臉書專頁上課氛圍：在 IIT，上課不問問題不發表意見，才會被笑被瞧不起我在台灣唸商管，多半時候是學生上台進行個案報告，再由老師帶動課堂討論。但我遇到的大部分狀況是：每當老師希望學生發言問問題時，底下學生總是一片安靜。

安雯／讀者投書

替冷清的世界文化遺產「改頭換面」──台灣創生元年，何妨借鏡日本「絲綢之都」

替冷清的世界文化遺產「改頭換面」──台灣創生元年，何妨借鏡日本「絲綢之都」

找出具有地方特色的受訪者與地方資訊發信人，將他解除封印為找出同樣關心地方、有相同價值觀基準的地方人士，應挖掘出移居地方的前輩、地方協力隊、社營營造組織，以及創業家等關鍵指標人物、意見領袖或是相關據點。例如：在新的移居者據點內採訪地方前輩。3.

謝子涵／政藝少女台日乾杯

【台灣人的哈佛故事】「領導與溝通，不該是少數人的專利」──專訪哈佛台灣同學會會長謝佩芬(下)

【台灣人的哈佛故事】「領導與溝通，不該是少數人的專利」──專訪哈佛台灣同學會會長謝佩芬(下)

另外，GRE 的成績在申請 HKS 時也頗為重要，因為 HKS 是一個很注重以英文為載體表達意見的學院，所以在 verbal 的成績會有比其他理工學院更高的要求。同時 HKS 也很強調申請者本身的「領導能力」，所以不論是在 PS 或是推薦信都必須點出自己的領導經驗，和這個經驗創造的社會價值。

Alice Yang／哈佛姐的不正經學術之旅

契約自由重要，還是保障勞工重要？怎麼平衡？──從美國勞權史上，著名的「紐約烘培坊」翻案判決說起

契約自由重要，還是保障勞工重要？怎麼平衡？──從美國勞權史上，著名的「紐約烘培坊」翻案判決說起

在被法條搞得暈頭轉向前，不妨先從這兩個基礎問題入手，開始培養自己的法律思維與素養，並試著提出個人意見吧！（不負責任聲明：我是在律師事務所工作而非律師，本篇文章既沒有也無意提供任何法律意見，大家別忘了遇到問題，還是要找律師解決喔！）註一：Lochner v. New York, 198 U.S. 45,（1905）註二：West Coast Hotel Co. v.

黃普辰／轉轉角度看世界

永保初學者心態：厚臉皮、不怕尷尬、不怕犯錯──分享語言學習的 5 大技巧

永保初學者心態：厚臉皮、不怕尷尬、不怕犯錯──分享語言學習的 5 大技巧

我也會找與我實力並駕齊驅的人交換意見、在困境中互相取暖與鼓勵。而當有人向我詢問意見和學習方法時，我總不吝嗇地分享自己，透過教學將規則融會貫通，加以釐清其中道理，以此加深記憶也同時獲得成就感。自己讀書永遠不比與人交流快，能與志同道合的朋友互相學習與激勵，借力使力能使路途更輕鬆與精彩。

李韋萱／東方美．不美

你不知道的波蘭：國家一路被侵占，卻誕生了兒童人權之父與音樂家蕭邦

你不知道的波蘭：國家一路被侵占，卻誕生了兒童人權之父與音樂家蕭邦

「囝仔人，有耳無嘴」──大人們，你們可以聽聽我的意見嗎？為波蘭寫「詩」的鋼琴詩人：蕭邦降 A 大調波蘭舞曲，作品 53〈英雄〉燈光刺眼的照在你身上，身旁的攝影機將你向全世界直播，而你彈著一台黑的發光的史坦威鋼琴。最後年僅 21 歲的你，成為首位來自韓國的蕭邦鋼琴大賽冠軍──這就是鋼琴家趙成珍的故事。

國際譯開罐

若不打從心裡尊重人才，何來真正的「文創」？──從皮克斯參訪，看見台灣文創的悲歌

若不打從心裡尊重人才，何來真正的「文創」？──從皮克斯參訪，看見台灣文創的悲歌

在軟體（人才）的管理哲學上，皮克斯創造的職場文化，更是讓來自台灣的我欽羨不已：在這裡，每個藝術家的意見都一樣重要。在會議上，即使是主管在簡報，員工有意見，從不吝於直接大聲地說。皮克斯更有一個非常特別的制度，它允許每一個員工盡情地設計自己的辦公空間──只要你喜歡，甚至可以把整間辦公室打造成溫馨的「第二個家」。

陳亭潔／Hello! Anita 老師

中國職場 14 年，疫情下曲折的返鄉路（下）回台後的反文化衝擊與觀察

中國職場 14 年，疫情下曲折的返鄉路（下）回台後的反文化衝擊與觀察

尋求政治手段，或是用意識形態解決問題，也逐漸變成常態，似乎自己喜歡的都是好的，而遇到了不同意見者就是敵人。甚至很多時候，所謂的朋友，只是因為擁有共同的敵人。但其實真正的「友誼」和「聯盟」，如果只是為了共同反對，那麼反對結束之後，只會留下更多的問題和更大的分歧。

楊永苓 Sandy Yang／一路上 On the Road

巴賽隆納現場觀察：加泰隆尼亞宣布獨立之後，現在怎麼了？

巴賽隆納現場觀察：加泰隆尼亞宣布獨立之後，現在怎麼了？

筆者認識一對年約五、六十歲的加泰隆尼亞當地夫妻，妻子為強烈支持獨立者，而先生卻自認「西班牙人」更勝於「加泰隆尼亞人」──兩人在加泰隆尼亞獨立與否的議題上，意見大相徑庭；筆者亦曾親耳聽聞部分加泰隆尼亞友人，反對獨立的言論，抱怨「獨立份子鬧得滿城風雨」。

Yu／Yuropean Affairs

川普全球關稅戰，共和黨議員也不挺？19 世紀末美國「關稅大辯論」重現今朝

川普全球關稅戰，共和黨議員也不挺？19 世紀末美國「關稅大辯論」重現今朝

尤其在關稅這類攸關外交、經濟與民生等諸多領域的重要議題上，更經常出現廣泛的不同意見。

Mark Lin／五道口男子職業技術學校

關於印度獨立，你不能只知道甘地──曾與「聖雄」同黨同窗，最後分道揚鑣的「巴基斯坦國父」

關於印度獨立，你不能只知道甘地──曾與「聖雄」同黨同窗，最後分道揚鑣的「巴基斯坦國父」

歡慶獨立：一年後死於肺癌第二次世界大戰爆發時，甘地和尼赫魯都選擇不要加入同盟國的陣線，真納卻持相反意見，並表現出他已經完全準備好要與英國盟友並肩作戰；英國人因此賦予他更重要的地位，還把他視為印度唯一的穆斯林代表。這也就是為什麼英國人願意接受拉合爾決議，該決議在 1940 年 3 月 23 日批准，內容中大力提倡著名的「兩國理論」。

換日線全球讀書會

「一個人走得快，一群人走得遠」──瑞士銀行營運長的職涯計畫課

「一個人走得快，一群人走得遠」──瑞士銀行營運長的職涯計畫課

當企業愈大、發展事務繁雜，部門意見必定產生分岐。此時，共享價值就是最高依循指標：「公司的核心精神是什麼？」、「現在的決策是否體現出這個價值？」核心價值是前進的大方向，能夠幫企業時時檢視有沒有偏離發展的正軌。例如，某公司的價值是「提供最好的服務給顧客」，下決策時就能思考是否牴觸，進一步決定是否通過。

Sharon Shih／米醫師的史丹佛跑跳筆記

真的有不利於人際關係的人格特質嗎？心理師解析網路瘋傳的「社交負面人格測驗」

真的有不利於人際關係的人格特質嗎？心理師解析網路瘋傳的「社交負面人格測驗」

「偏執」的人對自我要求高，但也因為堅信自己已有的認知，容易有固執己見的問題，聽不進別人的意見。5.「誇張」反映出你常從別人期望的眼光裡尋找自信，期望別人注意到自己的不同，但容易情緒化或衝動行事，讓周圍的人產生排斥。6.「算計」顯示你很理性及務實的思考方式，相當注重自身的利益，但也可能因此被認為是自私或小氣的人。既然是負面社交人格，自然讓人認為高分是不好的。

邱意婷諮商心理師／不務正業邱總監

別因台灣的環境，小看了你自己── 25 歲這年，我在新加坡

別因台灣的環境，小看了你自己── 25 歲這年，我在新加坡

去年（2017）在我到新加坡半年後，偶然從台灣的新聞上得知新加坡在徵招台灣人來這邊當「輔警」的新聞，這幾天剛好又在《換日線》上讀到了第一批輔警的分享文章，引起許多關於「到新加坡工作」的正反意見與討論。我想到這一年來，其實有不少親朋好友透過各種方式，詢問我是如何來到新加坡工作的、實際的環境又是如何？到底好不好？因此決定在此也把自己在新加坡的工作實況與觀察，分享給大家。

RaRa／讀者投書

一週之內近億瀏覽，「麥當勞裡的流浪漢」——美國的網路事件，與「鄉民的正義」

一週之內近億瀏覽，「麥當勞裡的流浪漢」——美國的網路事件，與「鄉民的正義」

對於在言論平台上如何適當地表達自己的意見，我正努力學習中。也希望這是每個網路使用者，都能一起努力學習的事。

Diann／漫步四分之一個地球的407個日子

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