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共有2630筆搜尋結果

贈送花束、「幫忙」做家務──我們為何要「慶祝」國際婦女節？

贈送花束、「幫忙」做家務──我們為何要「慶祝」國際婦女節？

除了以性別多元的角度思考婦女節對於不同性別認同者的意義和感受之外，也有同學提出自己對於節日本身感到困惑，他表示，家裡男性從不分擔任何家務，卻會在這天為了慶祝而「幫忙」，看似是對女性的體貼，但卻僅限於這天，有些還認為自己「紳士」的舉動應該受到讚揚。

華攸博／世界，我的田野

麻瓜的春天：前進英國教育現場，解密艾希特大學「魔法碩士學位」與出路

麻瓜的春天：前進英國教育現場，解密艾希特大學「魔法碩士學位」與出路

舉例來說，古埃及的象形文字、中國古代青銅器紋飾的意義爭辯等，其實都需要透過人類學、考古學、藝術史等學科的多元視角來解讀。實地採訪：英國學生有多愛《哈利波特》？

Crossing Campus

過年後別再「等」機會了：6 場內轉面試教我的事

過年後別再「等」機會了：6 場內轉面試教我的事

如果公司強調多元與包容，那麼我的背景，本身就是一種價值。於是在面試中，我主動談到自己的跨文化經驗：在不同國家工作、與多元團隊合作、在差異中建立共識的能力，以及多元視角如何幫助團隊避免思考盲點。此刻開始，我不再試圖讓自己看起來和大家一樣。而是清楚說明：正因為我不一樣，我能補足團隊沒有的觀點。

小敏、小貝／30+ 職行力

我們與「移工」的距離：在海外打拚的台灣人，不也正活在同樣的焦慮與掙扎裡？

我們與「移工」的距離：在海外打拚的台灣人，不也正活在同樣的焦慮與掙扎裡？

整體而言，倫敦雖然展現較高多元族群比例，卻仍呈現出界線分明的階級與權力壁壘。深埋英國當地的階級制度根據調查，FTSE 250 企業董事中，少數族裔僅約 13.5%。圖／Gorodenkoff@Shutterstock據 The Parker Review 的整理，FTSE 250 企業董事中，少數族裔比例雖有提升，但仍僅約 13.5%，遠低於社會多元的期待。

Hafay Canglah（Neal Yang）／讀者投書

從「最糟台灣代表」到學會「說好台灣故事」：想向世界發聲，我們缺的從來不是英文

從「最糟台灣代表」到學會「說好台灣故事」：想向世界發聲，我們缺的從來不是英文

要讓外國朋友認識台灣，可以從台灣複雜、多元的精神開始。圖／Moment Capsule@Shutterstock三、學會「人性化」台灣「好」的台灣故事並非一味地講述台灣的好，而是讓外國朋友更認識到台灣的複雜、多元與精神，並引起對方想更認識台灣的好奇心。因此，我們也可以向外國朋友說明台灣所面臨的挑戰，甚至分享那些讓你感到氣憤的政治或政策發展。

出國大嘆家鄉實在很不行？可能是因你沒長住當地──留美人士眼中的臺灣「十大萬幸」

出國大嘆家鄉實在很不行？可能是因你沒長住當地──留美人士眼中的臺灣「十大萬幸」

第二名：開放多元的價值觀在臺灣，各種宗教都能兼容並蓄，性別平權正逐步落實：同性婚姻、多元性別、兩性平權等價值觀不僅廣受主流社會認可，更受法律保護。相較於世界各國諸多對宗教、性向、墮胎等人權的箝制，臺灣以相對平和的過程走到今天這一步，真的非常進步。台灣社會以務實而穩健的步伐，推動多元價值。

洪敬倫／讀者投書

原來「大馬留臺生」不是只有華裔？──作為少數族群，馬來裔青年眼中的「臺灣」

原來「大馬留臺生」不是只有華裔？──作為少數族群，馬來裔青年眼中的「臺灣」

「可能我戴頭巾，就被他（路人）以為是印尼移工，也許臺灣人對多元宗教還不夠瞭解。」李亞娜說道。尤其在 2021 年 4 月 16 日，發生了染疫印尼機師曾赴臺北清真寺的事件。由於李亞娜當天也在現場，因此需要自我隔離，並定期向負責單位回報狀況。在隔離過程中，李亞娜感受到負責單位對她的冷嘲熱諷，似乎視她為染疫者，加深了她認為臺灣對接納多元種族仍然有限的印象。

鄧祖兒 Joey／讀者投書

《換日線》校園徵文獎：2020 冬季號／2021 春季號高中組得獎作品

《換日線》校園徵文獎：2020 冬季號／2021 春季號高中組得獎作品

拉丁美洲裔、非裔、亞裔等各個種族，不斷湧入美國這個當時被譽為「民主聖地」的新興國家，促使美國成為一個具有多元民族色彩的文化大熔爐，讓美國在世界的舞台發光發熱。然而，在多元文化的交流與碰撞下，一些問題也浮現檯面，最顯著的莫過於種族歧視。這個問題表面上看似無傷大雅，實際上卻正蠶食美國經濟的發展、政治局勢的穩定，以及種族間的和諧氣氛。黑人長期遭受白人無情的對待及歧視，就是一個典型的例子。

換日線編輯部

「是勇者，不是變態」他成立英國第一間跨性別博物館，收藏所有認同之旅

「是勇者，不是變態」他成立英國第一間跨性別博物館，收藏所有認同之旅

給跨性別歷史一個家，讓他們不再失去彼此然而，即使在看似開放多元的英國，跨性別博物館成立的背後，仍乘載著許多跨性別者身心靈上所遭受的歧視、偏見與不平等的待遇。「我在跨性別博物館中，放進了兩個新的展品」，「來自我最近兩個自殺的跨性別朋友，他們已經承受了社會上太多有形、無形的暴力及壓迫」E-J 哀傷地說。

不務正業的博物館吧

走訪臺灣的「南洋美食」之都──我用「吃」，重新認識了高雄的城市魅力

走訪臺灣的「南洋美食」之都──我用「吃」，重新認識了高雄的城市魅力

圖／劉政暉提供這些來自南洋的人們，豐富了我們的視覺、味覺等感官，更大大增進了臺灣的城市多元性。在臺灣超過 97% 人民都是移民的情況下，擁抱這份多元，正是發展「城市魅力」的的關鍵之一。我們看見了高雄的南洋魅力，那你的城市呢？執行編輯：劉芳瑜核稿編輯：孫雅為

劉政暉／Nuevaidee．新點子

一路讓人刮目相看的臺北女生，在倫敦成為「谷歌人」──専訪 Google UK 廣告客製化工程師 Kat Lai

一路讓人刮目相看的臺北女生，在倫敦成為「谷歌人」──専訪 Google UK 廣告客製化工程師 Kat Lai

具有「多元性」的職場環境，仍有改進空間我在 Google 倫敦辦公室的短短三個小時，除了忙著看讓人眼花撩亂的「超炫空間」，以及各個員工餐廳裏色香味俱全的異國料理外，也用心觀察了出沒在 Google 大樓裡的人——這些所謂的「Googler」還真的非常多元，到處可見來自亞洲、中東、歐美、拉丁美洲的不同面孔......，聽他們説的英文，也有著大異其趣的口音。

讀者太太／英國職場放大鏡

曾從派對落荒而逃的我，後來才明白：「融入」異鄉的第一步，是不把自己當外人

曾從派對落荒而逃的我，後來才明白：「融入」異鄉的第一步，是不把自己當外人

「融入」沒有普世標準，但是我想所謂的「融入」，不是期望群體接受你的不同，也不是把自己變得和群體一樣，而是以欣賞的眼光、真誠的心態、大方的氣度，自在自信地與人交流，展現自我，在平等的基礎上，成為多元文化的一部分。總有一個時刻，當你身處一個文化多元的團體或環境，卻絲毫沒有意識到自己與周遭的人有何不同，「融入」就這麼自然而然地發生了。執行、核稿編輯：林欣蘋

陳怡潔／在倫敦醒來

親身體驗「文化奧運」台灣首戰後的真心話：脫離「自嗨」才能真正走向國際

親身體驗「文化奧運」台灣首戰後的真心話：脫離「自嗨」才能真正走向國際

試問：要如何在為期不到 3 週的活動當中，向每一位來自世界各地的訪客「完整地」介紹台灣的多元文化？答案是：你不可能做到。在奧運這種如此大型的活動中，每個國家所設置的文化場館，其實都僅僅是讓造訪的旅客留下一個「印象」，讓他們對該國文化和表述方式產生興趣，進而想了解更多關於這個國家的歷史與人文特色。

楊永苓 Sandy Yang／一路上 On the Road

「拍出這樣的 BL 電影，在日本是第一次」──專訪《自戀男神》導演東海林毅

「拍出這樣的 BL 電影，在日本是第一次」──專訪《自戀男神》導演東海林毅

此外，有鑑於日本依舊存在保守風氣，許多演藝人員無法公開表達自己的多元性傾向，「嚴重者，甚至有可能因此被廠商抽掉廣告。」與台灣的風氣大不相同。不過，東海林毅也發現，政治人物若出櫃的影響似乎較小，他以多年好友、愛知縣高濱市議員柴口征寬為例，雖然公開性傾向後被保守派攻擊，但對在地的同志朋友有正面的影響，最終順利當選。

宋思彤／六六 LiuLiu

歐洲劇團為台灣量身打造：直搗敏感議題的《這不是個大使館》，為何值得一看？

歐洲劇團為台灣量身打造：直搗敏感議題的《這不是個大使館》，為何值得一看？

我能想像到的是，或許會有人質疑為什麼要邀請或出資給外國創作團隊來講述「台灣故事」；也可能有部分的人會抗議，這 3 個人並無法代表台灣多元的意見。然而，作品中探討的議題、切入的面向，或許都是我們熟悉卻難以面對的。聽到不同的觀點和意見被放置在舞台上放大檢視，或許讓觀眾得以找到另一種聆聽不同立場意見的媒介。

王顥燁／小城旅人雜記

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