搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有412筆搜尋結果

【評論】從國內外新聞與不同聲音，反思「引進 10 萬印度移工」的假訊息

【評論】從國內外新聞與不同聲音，反思「引進 10 萬印度移工」的假訊息

她還分享，若移工可以拿到比市區更好的薪資報酬，也可以解決臺灣農業缺工問題，這對雇主和移工來說都是有益的。根據全球最大海外生活和工作網站 InterNations 調查，2023 年最受國際移民歡迎的國家，臺灣排名第五。我相信對很多臺灣人來說，這是一件值得驕傲的事，但驕傲之餘，我們更需要努力別讓未來來到臺灣的移民失望，也要一起為讓臺灣排名更往前盡一份心力。
蔡曉容 Sharon／讀者投書
2023/12/15
2237
不一樣的冰島旅行──請別錯過北部古老聚落，與可愛的傳統草皮屋！

不一樣的冰島旅行──請別錯過北部古老聚落，與可愛的傳統草皮屋！

此地居民倚賴陸地與海洋維生，經常販售醃漬的鹹魚給外國貿易船隻，他們獲得的報酬是純金金幣。」北極狐標本。圖／喬安納 提供登上陡峭的木梯至二樓，第一眼看到的是栩栩如生的雪白色北極狐標本，另展示了許多古董：紡紗機、收音機、書籍、金屬茶壺、電報機、鐵熨斗、縫紉機、捕魚工具等等。
喬安納／拉拉手環遊世界
2023/03/19
2555
【財經科普】搞信託、做公益，都是為了避稅？法規越修越嚴格，到底是福是禍？

【財經科普】搞信託、做公益，都是為了避稅？法規越修越嚴格，到底是福是禍？

但美國著名的 5% 門檻，是參考美國過往的相關數據，如歷史投資平均報酬率、年度平均物價通膨指數等參數。此外，縱然有最低 5% 的公益支出規定，美國主管機關也允許每年有部分程度的超額支付或少付，確保公益信託的執行仍有一定程度的彈性。
法律白話文國際站
2022/09/06
4655
出國留學，你會考慮來東南亞嗎？

出國留學，你會考慮來東南亞嗎？

若你同意出國留學其實是一筆投資，這裡將簡單針對「能否在海外順利留下來」、「工作是否學以致用」以及「該學歷為你在職場上增加的實質報酬」三點做為投資成功的標準⋯⋯（註）有沒有想過萬一你全都沒達成？亦即，那個貴死人的海外學位，讓你還是得乖乖回去台灣，做著一份不怎麼喜歡也不符合專業背景的工作，更糟的是你的起薪可能只比那些拿台灣學歷的多了那麼一點點，那此時，我們可以說你投資失敗了吧。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2018/06/08
8221
創新創業第一課：商場從來沒有「神」，靠的是「不怕失敗」的大環境與人

創新創業第一課：商場從來沒有「神」，靠的是「不怕失敗」的大環境與人

但矽谷多數投資者對「失敗」的定義，其實完完全全不是這樣：對投資者來說，一個「失敗」的新創公司投資案，指的是「我投資這家公司到出場結算的這段期間」，這家公司沒有成功替我創造我預期中的報酬。
JC／讀者投書
2018/05/24
18603
微軟灣區公關長陳宜珈（Angela Chen）專訪：每一段轉折，都是為了活出精彩人生

微軟灣區公關長陳宜珈（Angela Chen）專訪：每一段轉折，都是為了活出精彩人生

她一方面自修線上課程，從頭訓練自己對程式語言和科技產業的知識，二方面不計報酬也要先後取得科技業相關的實務經驗，以及「公關經理」的職稱。同時間，她不斷在亞洲各地爭取心儀公司開出的任何相關職缺，最終在不懈努力下，獲得臺灣微軟的一個面試機會。擁有 10 多年國際媒體資歷，Angela 又花上 2 年時間從基礎開始，只為加入理想中的科技公司。
陳宜珈 Angela Chen／Unscripted with Angela
2025/04/25
1154
「春鬥」也救不了！你不知道的日本低薪真相：薪資停滯 30 年，原因不是企業不賺錢？

「春鬥」也救不了！你不知道的日本低薪真相：薪資停滯 30 年，原因不是企業不賺錢？

但這十幾年來，為了吸引外資，日本政府和東京證券交易所推動了改革，要求企業提高股東權益報酬率（ROE），這導致利潤流向股東，而非員工。現況是，進入 2020 年代後的日本，股利發放有多次爆炸性的成長，創歷史新高。而這樣的轉向，讓日本企業在金融危機中生存能力變強，但也使得國內消費市場的長期萎縮，形成了「低薪—低消費—低成長」的惡性循環。
張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社
2026/03/05
7633
說好三個月試用期，公司真的可以隨時要你走？解析新鮮人常誤解的職場第一關

說好三個月試用期，公司真的可以隨時要你走？解析新鮮人常誤解的職場第一關

既然勞工已實際到職、提供勞務，雇主也開始指揮監督並支付報酬，雙方之間就已存在勞動關係。因此，雇主對員工的待遇，原則上就必須遵守勞動法令（註二）。也就是說，雇主可以觀察員工是否適任，但不能因為員工還在試用期，就少給基本工資、不投保勞健保、不給加班費，或是任意降低法律本來就保障的勞動條件。試用期的功能，是用來確認彼此是否適度，而不是用來節省人事成本。它可以是磨合期，但不能變成保障的空窗期。
王鼎棫／進擊的公民
2026/06/15
1083
賣假文件賺 5 千萬！非法仲介詐騙留學生，偽造「英國夢」所需擔保書

賣假文件賺 5 千萬！非法仲介詐騙留學生，偽造「英國夢」所需擔保書

他和其他 6 人一起，每週領取 500 至 700 英鎊（約新台幣 2.1 萬至 2.9 萬元）的報酬，為申請人編製文件和填寫表格。辛德表示，拉扎租用了辦公室，甚至帶著他的團隊去杜拜旅遊，費用全包。泰穆爾・拉扎（Taimoor Raza）甚至帶著他的團隊去杜拜旅遊，費用全包。
BBC News 中文
2024/09/04
1456
想出頭，千萬別一直跟「比自己差」的人為伍──選擇工作的「三項鐵律」

想出頭，千萬別一直跟「比自己差」的人為伍──選擇工作的「三項鐵律」

就如同拿這些錢去買 20 年的長期公債──你可以預測最終的收益，但也別想要有什麼超額報酬了。或者，我們也可以去冒險、去沒有人去過的地方、走人少但自己充滿熱情的道路、拿自己的青春搏一把。這如同把錢拿去投資天使輪的公司──「風險」相對公債當然高（話說其實金融海嘯後，政府公債也沒人說得準絕對安全了），但要是我們眼光好，就能 5 年翻一百倍。
劉庭安／我所見的世界
2018/07/17
103260
讓 AI 幫你「發大財」？──智能投資，真的有那麼神嗎？

讓 AI 幫你「發大財」？──智能投資，真的有那麼神嗎？

但「他」是不是必然能創造高報酬高效率，答案仍是未知之數。尤其，更要小心在一個熱潮中，不被濫竽充數的假冒者給唬了。在「 AI 滿天飛」的時局，若要投資相關理財商品，還是盡量慎選相對有信譽和保障的金融機構較為保險。以下轉引一則新聞，大家就可明白我的意思：《華爾街日報》拆穿 Engineer.ai 假面具！AI 服務背後全是印度工程師⋯⋯。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2020/01/21
34101
從一篇衝擊國際股市的「未來人回顧文」說起：已有 1/4 勞工受 AI 影響，人類經濟真的會崩潰嗎？

從一篇衝擊國際股市的「未來人回顧文」說起：已有 1/4 勞工受 AI 影響，人類經濟真的會崩潰嗎？

圖／Gorodenkoff@Shutterstock以美國為例，非農企業部門的勞動報酬在總產出中的占比，從 1947 年第一季的 65.8% 經 50 多年後才緩降到 2000 年第四季的 62.8%，在 2011 年第四季則降到低點 56.0%，之後又緩慢回升──這中間發生了包括網路革命、自動化產線等在內的多次技術革新，但（人類）勞工的角色整體而言始終存有一定位置。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2026/03/03
1357
打破考試文化下的「速食學習」、理論得分，培養「終生學習」力──我如何克服「好學生症候群」（上）

打破考試文化下的「速食學習」、理論得分，培養「終生學習」力──我如何克服「好學生症候群」（上）

等進入研究所開始做研究時（或是進入職場開始工作）之後，我才意識到「東西做得出來」或許是更重要的實力，也是職場上衡量一個人價值與薪資報酬的方式。發現自己此方面實力的缺乏，使我不得不在讀博過程中訓練自己「動手」的習慣。我認為「動手的技能」根據其功效與目的可分為兩個層次：第一個層次的「動手」，目的在增進學習與理解，具體的做法主動式學習與自我檢驗。
徐聖修／PhD Journey to the West
2019/05/06
15599
建中人社班停招（上）從「分散式經營」走向廢班，解析「夕陽產業」的落日條款

建中人社班停招（上）從「分散式經營」走向廢班，解析「夕陽產業」的落日條款

「人社領域需要長期的文化刺激和薰陶，所以很難在短時間內看見所謂的『成效』，投資報酬率和數理資優教育相比，確實不高。」也或許是出於此因，大眾對能看到短期和具體成果的數理教育更為熱衷，在此引用筆者大學系上同學的揶揄：「因為我們沒有辦法把 5 奈米晶片變成 3 奈米。」
高中生看世界
2022/12/29
8089
當「青年低慾」成為亞洲共病，年輕人該如何找到「厭世出口」，創作自己的未來？

當「青年低慾」成為亞洲共病，年輕人該如何找到「厭世出口」，創作自己的未來？

至於中國年輕人大多逐漸以消極過活來抵制現實社會的無力，例如從前陣子開始流行的「佛系青年」，強調不努力等待船到橋頭自然直；以及主張頹靡過活的「喪文化」；一直到目前興起的「躺平主義」，中國青年面對 996 高工時與不符合付出的報酬，只能大喊「不想努力了！」會讓大多數亞洲青年寧願「躺著」的原因相當類似，而在剖析台灣社會的同時，對照其他亞洲各國也心有戚戚焉。
喀報
2021/11/26
15118
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。