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共有8595筆搜尋結果

念 7 年植物保護系、差點變國小教師，我如何勇敢追夢「跳痛」當諮商心理師？

念 7 年植物保護系、差點變國小教師，我如何勇敢追夢「跳痛」當諮商心理師？

因為已經投入大量且無法挽回之成本，所以只好持續進行下去，除了愛情中常會出現沉沒成本的問題，像是在一起愈久，就愈難分手外，在求學和工作等場域內，也同樣會遇到類似的問題。擇己所愛，才能為自己開闢一條新路。圖／milatas@Shutterstock適性發展，才能在對的地方發光發熱到了現在才搞懂，以前覺得自己不是讀書的料，是因為我念錯科系。
聊心茶室
2023/08/04
3164
美國的「鴉片危機」：處方籤浮濫、藥廠利益、對成癮者的污名⋯⋯千億預算也難解決的困境

美國的「鴉片危機」：處方籤浮濫、藥廠利益、對成癮者的污名⋯⋯千億預算也難解決的困境

美國境內的「鴉片戰爭」才剛開始，挑戰極為艱鉅藥物成癮、乃至濫用問題在美國，如今幾已到了「動搖國本」的地步，2016 年，時任美國總統歐巴馬就公開指出：「對抗藥物成癮之役刻不容緩，但解決問題並非光靠逮捕成癮者；降低止痛藥需求，才是減少濫用的根本。」而現任美國總統川普，也在 2017 年起多次於不同場合，提到美國長期存在鴉片類藥物濫用的問題。
Dr. Phoebe／小牙醫的觀察站
2018/03/21
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求職失利、創業失敗、不曾留學的「普通人」如何谷底翻身，成為矽谷工程師？

求職失利、創業失敗、不曾留學的「普通人」如何谷底翻身，成為矽谷工程師？

如同前一節所提到，雇主也怕用錯人，所以大部分的公司也都傾向先在當地找人，至少在最低程度上可以確保你是有合法工作權的，而且不會有語言障礙或是文化適應的問題，至於能力相關的問題可以在面試的流程中進行篩選。反過來說，如果能讓雇主知道你並不會有簽證方面的問題，同時也能夠直接使用當地可接受的語言進行溝通，就能夠和其他當地的求職者站在同一條起跑線上了。
換日線全球讀書會
2022/05/13
3469
【線上學位面面觀】我為何選擇線上碩士？從刻板印象說起

【線上學位面面觀】我為何選擇線上碩士？從刻板印象說起

不過，通常在每堂線上課程前，都會通過郵件給學生大量的文章或書籍；上課時，則會一一要求學生回答問題或互相討論──因此每次上課前，我都膽戰心驚，深怕回答不出問題不僅尷尬，嚴重更可能直接影響學期成績。這完全打破我原本以為遠距教學就等於輕鬆、隨便、可以偷懶的刻板印象，在教授備課充足及學生積極參與下，遠距教學也能非常嚴謹且紮實，每次上完課都覺得收穫很多。
世界教我的「疫」堂課
2020/06/05
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疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（二）第一次全日文面試

疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（二）第一次全日文面試

 五、必須善用早大職涯輔導中心的一對一面試諮詢（這服務從職缺資訊、修改履歷，到面試練習，所有求職的問題都可尋求到專業的幫助，還有英文和日文兩種服務語言可選擇）。 調整後立定目標 正因求職第一階段的挫敗，讓我知道需要針對哪些問題下哪幾帖藥，因此我又開始一步步調整心態和求職策略。
Worklife in Japan
2020/10/23
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走訪「第一廣場」，新與舊的掙扎──更了名、拉了皮、招了商，就能改善移工困境嗎？

走訪「第一廣場」，新與舊的掙扎──更了名、拉了皮、招了商，就能改善移工困境嗎？

移工諸多問題仍待解決，所幸相關團體努力協助飯後，我去拜訪「台中市國際移工照顧服務中心」，和常駐專員陳勇全以及另一位志願者老阿伯了解這裡的移工生活問題。有趣的是，陳先生的太太是大陸人，也就是陸配，他對於移工面臨的難題深有體會，因為陸配在台灣也可以說是一個弱勢群體，因此近年來許多陸配集結成一股力量，希望推動陸配平權。陳勇全告訴我，他所在的機構從去年底成立，主要負責幫助移民工解決權益申訴問題。
張萍萍／看見
2017/09/08
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《換日線》校園徵文獎：2023 冬季號／高中組得獎作品

《換日線》校園徵文獎：2023 冬季號／高中組得獎作品

首先，政府應正視薪資差距問題，透過政策制度的調整保護東南亞人才，並同時降低其在臺就業門檻，打開友善的大門，迎接東南亞社群。而在企業方面，文章中楊冠義呼籲臺灣應重視國際級理工人才，至於一定會遇到的語言隔閡問題，得透過提升臺灣雙語環境來解決，而非將優秀又具備英語能力的國際人才拒於門外。
換日線編輯部
2024/03/01
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休士頓太空人作弊成 MLB 冠軍，「苦主」們有求得賠償的可能嗎？

休士頓太空人作弊成 MLB 冠軍，「苦主」們有求得賠償的可能嗎？

身為道奇迷的筆者，對於 2017 年世界大賽道奇輸給太空人當然耿耿於懷，不過就媒體報導的目前有限的資料來判斷，可能要透過法律和訴訟處理這個問題並不容易。當然有可能原告律師有更多訴訟策略是新聞上還看不到的，那就讓我們一起關注後續的發展吧～執行編輯：邱佑寧核稿編輯：何承祐Photo Credit：Shutterstock
法律白話文國際站
2020/04/10
5208
在新創公司工作自由又美好？過來人告訴你，五大重點決定你身處「天堂」或「地獄」

在新創公司工作自由又美好？過來人告訴你，五大重點決定你身處「天堂」或「地獄」

因為這個問題，很難問也很難回答。太多新創公司因為拿下一筆大的投資額，就因此沒注意現金支出，沒有更有計劃的按著一開始的計劃發展，一下擴張太快，反而造成失敗。3. 能不能建立人脈：不要以為建立人脈是銷售或市場發展的工作，就算是工程師一樣要建立人脈，如果你找不到其門而入，其實都是要靠推薦的。
Irene Yu／Irene 的創業日誌與其它
2016/03/23
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「千萬網紅」洪森，與柬埔寨眾多不能說的秘密

「千萬網紅」洪森，與柬埔寨眾多不能說的秘密

結論是本地同事在下班前都沒法能回答這個問題，最後我也沒關心小查如何完成文章。這段插曲讓很多外籍員工留下深刻印象：畢竟一個知名度在柬埔寨有如威廉王子在英國程度的小公主，竟然沒人了解她的背景？究竟是網路識讀出問題，還是如同鄰居泰國，「冒犯君主罪」的影響力發揮作用？越和本地同事相處越會想：是他們認為政治很難改變眼下的生活，還是害怕參與政治會改變現在的生活。
呂亞君／故事販賣店
2021/10/08
6581
若沒遭受過排擠，不會知道的傷痛與蛻變──歐巴馬年度最愛電影之一，讓曾為校園邊緣人的我切身共鳴

若沒遭受過排擠，不會知道的傷痛與蛻變──歐巴馬年度最愛電影之一，讓曾為校園邊緣人的我切身共鳴

我明白，要讓「排擠」或「霸凌」的問題，完全在校園中杜絕，是無比艱鉅、也是近乎「不可能任務」的漫長工作。但如果校方和師長們，能更正視此類事件背後的各自不同的複雜性、多花些時間和資源深入理解孩子們行為背後的動機，同時也能藉機鼓勵所有同學「了解與自己不同者」的想法、而非直接排斥甚至打壓，相信這類問題，必能因此減少許多。
陳亭潔／Hello! Anita 老師
2019/02/22
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「我們黑人，生來就是槍靶」──國際媒體看不見的巴西軍警惡行

「我們黑人，生來就是槍靶」──國際媒體看不見的巴西軍警惡行

這些示威抗議的照片與影片，也延燒到巴西的網路社群，在同樣有嚴重種族問題的巴西引起許多轉發與共鳴，例如以下這則臉書影片：「我們生來就是槍靶」巴西的種族問題並不如美國來得檯面化，更鮮少登上國際媒體版面。許多巴西人或在此居住已久的移民，也常一致認為：巴西沒有「種族歧視」，只有「貧富歧視」。
約克 YORK／南得美麗
2020/06/01
6726
終於進了博班出國去，接下來我要做什麼？──8個海外求學的誠心建議

終於進了博班出國去，接下來我要做什麼？──8個海外求學的誠心建議

雖然學系上總會有些學術政治，但是真正要完成學位的人是自己，遇上問題就別浪費大家時間了。當然，找到合適的指導老師後，我會選擇信賴他／她，因為他／她就是最想看到你畢業的人。8. 自我修復能力你將會在這幾年面臨一次又一次的信心危機。這是正常的，研究室內每個人都會經歷過，你不必隱藏這些問題，他們會是很好的傾訴對象；換言之，你也可以成為其他人的最佳聆聽者。
讀者投書
2016/09/01
8928
給內向人的心理學處方：怎樣才能融入社會生活，解決長期的人際困擾？

給內向人的心理學處方：怎樣才能融入社會生活，解決長期的人際困擾？

這就是沒有盡責性（0）、沒有動力的貨櫃車，連接上盡責性最大值（10）、有動力的火車頭後出發的概念：問題：能源是 0 的火車要怎樣出發？解方：只要連接上能源是 10 的火車頭就可以了。內向人想過好社會生活的話，只要在組織或集體內，把注意力集中在一名人氣王身上就可以了，而且只要一名就足夠了。
換日線全球讀書會
2025/02/19
8172
ONE BOY 品牌策略分析：是命格天生發大財，還是行銷手段太強大？

ONE BOY 品牌策略分析：是命格天生發大財，還是行銷手段太強大？

圖／李銘尉 提供但是當消費者已經習慣 ONE BOY 這樣的操作手法後，也出現兩個問題。第一個問題是，許多消費者開始問 ONE BOY 為什麼那麼有錢可以做廣告？是不是賺很多？是不是錢都花在廣告上？連帶對於產品來源及產品品質有更多的討論。所以大量的負面口碑集中在貼牌、淘寶貨的言論，只要稍加搜尋就能看見這些評論，這正是 ONE BOY 一直以來的軟肋──無法擺脫貼牌貨的印象。
李銘尉／數位行銷三刀流
2023/02/08
46320
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