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共有1085筆搜尋結果

職場實戰：「外行領導內行」未必是壞事，有效溝通才是關鍵

職場實戰：「外行領導內行」未必是壞事，有效溝通才是關鍵

團隊 A 的成熟專業、主管 D 和其他許多同事的幫助，這些都是我在這家公司能順利「滅火」推進專案，十分幸運的地方，我也知道未必每個公司都有這樣的主管和平等討論的文化，因此上述的經驗不見得適用每個人，僅供大家參考，但我相信進行「有效溝通」的大原則，仍是自己一個職場上重要的學習。
Ｗinnie／在加的故事
2024/07/17
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【國外醫學院】愛爾蘭醫科有哪些出路？詳解「都柏林聖三一學院」申請之路！

【國外醫學院】愛爾蘭醫科有哪些出路？詳解「都柏林聖三一學院」申請之路！

教導孩子念書的原則「成績不要緊，但每一個章節要即時讀懂」、「自己作筆記」、「適當機會回國貢獻所學」。屢次告訴醫輩後進「照顧病人不能偷懶，半夜一個小環節也許是救治的關鍵」、「病人常是自己的老師，仍有不明瞭就翻書、查文獻」。執行編輯：羅思涵核稿編輯：李旻濃
Crossing Campus
2024/11/27
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每年狂吸 7 萬人、富豪們競相參與的「火人祭」，面臨怎樣的「中年危機」？

每年狂吸 7 萬人、富豪們競相參與的「火人祭」，面臨怎樣的「中年危機」？

唯一凝聚參與者的，是精神層面的共識，也就是創辦人 Larry Harvey 在 2004 年歸納出的 10 項原則，例如：展現自我（radical self-expression）與極致包容（radical inclusion）火人祭鼓勵參與者從服裝造型到交通工具，從帳篷到搭建的裝置藝術，毫不保留地彰顯個人特色，巨大的、張狂的、怪誕的、唯美的⋯⋯這裡都歡迎。
LIN TSAI LIN／文旅觀察
2023/10/04
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外派生涯 14 年、常駐印尼逾 3 年的真誠經驗談：不讓「台幹」揹罵名，你應該知道這些事

外派生涯 14 年、常駐印尼逾 3 年的真誠經驗談：不讓「台幹」揹罵名，你應該知道這些事

這是因為印尼「建國五原則」（Pancasila）的第一條，就是至高無上的有神論（Ketuhanan yang Maha Esa）。但印尼並非部分錯誤報導中所說的「伊斯蘭國家」，它是允許（部分）宗教自由的：政府認可的「六大宗教」除了伊斯蘭教、佛教、基督新教、天主教與印度教外，孔老夫子的「儒教」（孔教）也被列為其一。
葛蘿／讀者投書
2020/09/23
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多一個故鄉的可能性：連續三年到菲律賓擔任志工，我最難忘的十大體驗

多一個故鄉的可能性：連續三年到菲律賓擔任志工，我最難忘的十大體驗

當地創業家 Nita 更和 VYA 商業設計團隊合作，用志工設計的包裝，販售屬於當地特有的香蕉乾，正港＂MIO──Made in Olango＂──送禮自用兩相宜，更符合公平旅遊（Fair Tourism）的原則。5. 充斥著音樂與舞蹈的熱情島嶼從起床睜開眼直到晚上就寢前，街上總會傳來陣陣音樂聲，因為 Olango 是座充斥著音樂與舞蹈的熱情島嶼！
VYA 國際工作營
2017/03/23
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我與「ESG 投資」的愛恨情仇：金融投資能讓世界更好？也別忽視企業「漂綠」等五大挑戰

我與「ESG 投資」的愛恨情仇：金融投資能讓世界更好？也別忽視企業「漂綠」等五大挑戰

唸過會計的都知道，雖然各國的會計準則可能會有差異，但基本的原則是差不多的，所以要分析比較的話，並不是難事。
台客 J／台客 J 的橘色筆記
2020/10/05
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專訪泰國商界「最有名的台灣人」，首位亞裔外商總會主席康樹德（上）

專訪泰國商界「最有名的台灣人」，首位亞裔外商總會主席康樹德（上）

在自由競爭的原則下，政府對市場的干預應該降到最低，開放市場、歡迎競爭必然衝擊某部分原有的產業或生活習慣，但也正是因為有競爭才有學習，有學習才會有所進步。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2016/01/11
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替冷清的世界文化遺產「改頭換面」──台灣創生元年，何妨借鏡日本「絲綢之都」

替冷清的世界文化遺產「改頭換面」──台灣創生元年，何妨借鏡日本「絲綢之都」

減法原則，為讀者挑選好的內容面對地方的特色，並不是全部拿出來就會成為吸引人的文宣，什麼都有的便當也不會有重點，攤開政府所有補助制度文宣，也不是很好的政策宣傳，因此應注重減法宣傳的魅力。例如：島根縣的離島海士町很巧妙地運用「沒有東西沒有」宣言，來闡述其實小小離島上什麼都有。7.
謝子涵／政藝少女台日乾杯
2019/01/24
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每個悲劇背後，我們做了什麼？──從加拿大一起重大意外，談「真正的民主」

每個悲劇背後，我們做了什麼？──從加拿大一起重大意外，談「真正的民主」

而在惡劣的網路討論風氣下，政府部門也只會努力當個不沾鍋，秉持「千錯萬錯都跟我無關」的原則及態度面對問題，形成惡性循環。圖／Shutterstock「不究責文化」看見錯誤背後的結構性問題我曾經在之前的文章中，曾以個人任職的醫療界為例，討論過加拿大的「不究責文化」。
游媛婷 Phoebe／從嘉到加，何以為家
2024/04/11
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巴黎奧運盛大開幕，為何慘遭多國媒體批評？

巴黎奧運盛大開幕，為何慘遭多國媒體批評？

從成本控管、維安資源到碳排控制，巴黎奧運籌委會都謹遵聯合國 SDGs 的原則，要辦一場有史以來最具永續性的全球體育盛事。舉資源投入為例，相較 2020 東京奧運、2016 里約奧運、2012 倫敦奧運及 2008 北京奧運，2024 的巴黎可謂「最有成本效益觀念」的奧運，官方預估總成本僅 97 億美元，甚至有機會成為首屆「能產生盈餘」的奧運。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2024/07/29
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【即時評析】歐盟史上第一位女總理的「戲劇性誕生」

【即時評析】歐盟史上第一位女總理的「戲劇性誕生」

The love does not increase after the first day, but it deepens'）確實，今天的歐盟顯得「貌合神離」： 匈牙利、波蘭等東歐國家正在破壞歐盟核心精神的「法治原則」（rule of law）；義大利的民粹政府公開違背歐盟預算規定；英國的「脫歐」決定更像是對歐洲整合運動投下否決票⋯⋯不過在另一方面，今年歐洲議會選舉公民踴躍投票的事實
舒舒／從歐洲看世界
2019/07/17
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家長有權利讓孩子「無知」嗎？──從美國佛州通過「不准說同志」法案談起

家長有權利讓孩子「無知」嗎？──從美國佛州通過「不准說同志」法案談起

也因此，該法除了前述明令禁止教授「性傾向」及「性別認同」之外，還要求學校如發現孩子在心理、情感、身體健康和福祉上有重大變化，原則上有義務通知家長。舉例而言，如一名學生因性傾向或性別認同等困擾而接受心理健康服務時，學校有通知該學生家長的義務。整部法案的設計，從它的命名本身就可以看出是把「家長權」放於最優位思考的產物，然而這件事本身的正當性與必要性是一個頗大的疑問。
許秀雯、潘天慶／讀者投書
2022/05/03
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契約自由重要，還是保障勞工重要？怎麼平衡？──從美國勞權史上，著名的「紐約烘培坊」翻案判決說起

契約自由重要，還是保障勞工重要？怎麼平衡？──從美國勞權史上，著名的「紐約烘培坊」翻案判決說起

這件案子的爭議點，在於《勞工法》中訂定工作時數上限，是否有違反憲法保障的契約自由原則？當時的最高法院以多數認為：「確實違反了憲法的契約自由。這樣的《勞工法》限制了員工加班賺錢的自由，也阻礙了資本家的生意，所以政府沒有立場干預私人之間訂定的契約。」（註一）據此，有很長一段時間，勞工的權益都沒法受到保障，因為法院的立場是憲法保障的自由更加重要。
黃普辰／轉轉角度看世界
2018/01/15
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投出 1,014 封履歷後，終於拿到英國工作簽——倫敦時尚叢林職場課堂，「摔出來的決心」

投出 1,014 封履歷後，終於拿到英國工作簽——倫敦時尚叢林職場課堂，「摔出來的決心」

但在英國，我的經驗卻是「沒有什麼事是不能反應的」、「自己的權益要勇於爭取」，初來乍到，更是「建立自己原則」及「贏得同事尊重」的關鍵時刻——不是要挑釁好鬥，但被欺負了絕對不要跟我一樣「自認佛心」，卻被同儕認為是沒個性、甚至是沒企圖心而不吭聲。
艾利王／讀者投書
2018/04/11
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【打破學語言的迷思】（一）：學外語，值得嗎？──自學西語改變人生的「內向大叔」經驗分享

【打破學語言的迷思】（一）：學外語，值得嗎？──自學西語改變人生的「內向大叔」經驗分享

可說是當時我所體驗的英語教學「最高指導原則」。 圖／nelen＠Shutterstock來到阿根廷後，自己找到學習方法總之，在不懂音標、英文不怎樣，西文當然更完全不懂的情況下，我就這樣來到阿根廷了。一開始那幾年，著實非常痛苦──不擅社交的我，不敢去找阿根廷當地人、或其他國家的學生說話練習，校園、生活中的溝通常常遇到困境。
林志都／今天來點跨文化
2018/08/23
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