不怕職涯從零開始,只怕不懂何謂「適合的工作」──歷經疫情低谷後,給年輕人的 5 個求職建議
但是,這都不是衡量工作「適合度」主要的方式,因為工作適合度必須符合你內心的熱情。工作「熱情」這兩個字常常被提起,但其實很多人不明白什麼是工作熱情。其實工作熱情並不是滿腔熱血的想要,而是有能力的需要。換句話說,熱情必須有「能力」做支撐,工作責任也必須是你能勝任的。因為,能勝任的工作,才能做得舒心。這就像是一個不喜歡雕刻的人,你讓他每天雕刻一個作品,那對他就很痛苦。
彭孟嫻 Jessica/海外法律人的生活觀點
2022/10/05
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