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【Z 世代社群攻略】大學生用大小帳、摯友「分群」?原來他們這樣玩 IG!
另一角度來說,年輕人也可以在社群媒體上建立
個人
的品牌。看完本文分享,想知道更多相關內容,歡迎收聽完整節目:【換日線關鍵字Ep.23】大學生IG經營之道:用大小帳、摯友「分群」?他們這樣玩社群執行編輯:林鈺芩核稿編輯:孫雅為
換日線關鍵字 Podcast
2023/10/13
17096
我如何申請美國醫學院?(一)從 GPA、MCAT 入學考到自傳裡的「角色行銷」
只要確實掌握這幾塊關鍵的小拼圖,再加上獨一無二的
個人
特質,必定能打造專屬自己、無可取代的
個人
品牌。資料來源:AAMC 網站、李韋萱整理;表/換日線編輯部製作除了上述的必要的條件之外,能在眾多申請人中脫穎而出的是
個人
「醫師品牌」的理念、價值、與精神。我利用《角色行銷:透過 12 個角色原型 建立有型品牌》此書的 12 種「角色原型」中尋找自己的品牌定位。
李韋萱/東方美.不美
2021/05/04
29578
「是勇者,不是變態」他成立英國第一間跨性別博物館,收藏所有認同之旅
從 E-J 的
個人
經歷到跨性別博物館的成立,再到每一件跨性別者捐贈的展品,透過展示他們追尋自我的旅程,讓博物館成為一個促進理解與交流對話的場域,那些刻意寫在標籤紙上的每個故事,字字句句都是去標籤化的渴望。E-J 和這些跨性別展品真正想要傳達的是,我們每
個人
都應該擁有「做自己」的自由與選擇權。
不務正業的博物館吧
2020/06/01
6774
致「不想找正職」的你:掌握關鍵能力、預習真實代價,依然能有「穩定」職涯
舉例來說,有人為了提高收入而經營多個小副業;有人為理想的生活節奏,選擇全職打工;也有人為了打造
個人
事業,將自己定位為知識工作者,成為到處接案的講師、教練或作家。關鍵不在角色愈「多」愈好,而在每一塊都「連結」
個人
價值與方向,讓工作方式成為你想過的生活。從外部保障到內在調節:「穩定」的定義如何改變?讓我們一起來想想,過去,我們一說到「穩定」的工作,大家常想到考公職、進大企業。
AndAction
2025/12/16
6930
全球 AI「介選」事件簿:操弄還是創新?從各國選舉實例看民主大考驗
個人
化操縱:針對不同族群或背景,精準操縱選民的認知與判斷。自動化操作:利用大量留言製造「共識假象」,引導輿論風向。
個人
隱私風險:選民的
個人
資料可能在不知情的情況下,被有心人士蒐集與分析,例如選民偏好、政治傾向⋯⋯。除了成為宣傳或造謠工具外,AI 的盛行還帶來另種副作用──所謂的「說謊者紅利」。
蔡曉容 Sharon/讀者投書
2025/08/22
1059
身為公司裡的「唯一外國人」在美國工作,是什麼滋味?——西雅圖新創 UX 設計師的工作心得
圖/CHRISTOPHER MINESES@MASHABLE文化隔閡讓我像個異類不論在哪裡的職場,同事間除了工作上的溝通,平日閒聊的內容大概都一樣,不外乎是生活、八卦、政治、
個人
興趣⋯⋯等。
Jasmine Lin/讀者投書
2018/10/03
13559
【人生必修課】被過度呵護、也因而失去自己的一代?──學習拿回人生的主控權
朱貞惠
個人
臉書粉絲專頁執行編輯:林鈺芩核稿編輯:張翔一
聊心茶室
2023/09/22
5008
劍橋的華服晚宴、漢諾威的低調典禮──來回英德間,體會到快樂來自利他與平等
我搬到漢諾威念博士時自己租了市中心的一個公寓住,公寓空間充裕,兩
個人
住綽綽有餘,基本房租卻跟我當時在倫敦二區(zone 2)邊緣非常小、還得跟另外三
個人
共用廚房的單人房價錢差不多。而且我在漢諾威的公寓樓下是整潔不嘈雜的行人徒步區(有時還有警察騎馬巡邏,可以聽到馬蹄聲...)
蓓欣/坐在神經科學與音樂的角落,看世界
2016/08/24
5494
奧運金牌教練解密:在男子隊成效卓著的帶領方法,搬到女子隊適用嗎?
這些對於教練對象具有影響力的教練,可能也自覺到自己欠缺有效執行教練工作所需的知識及資訊──更糟的情況是他根本心知肚明,於是深恐別人掀他們底牌,並轉而把
個人
的恐懼及不安全感加諸教練對象身上。
換日線全球讀書會
2024/07/05
864
為什麼大學的你,應該找機會參加遊學團?──我的遊學之旅,留美生活第一步
註一:Potluck 在美國是很常見的活動,參加的每
個人
帶一道菜,通常是晚餐。主辦方會提供一個清單,大家把要帶的食物填寫在上面,以免帶到一樣的食物。執行編輯:Vincent核稿編輯:張翔一Photo Credit:主圖/Shutterstock、附圖/Michael Wu提供
Michael Wu/美國移民生活指南
2016/07/22
13532
歐陸工作生存守則第一條:戒掉動不動說「對不起」──在這裏「台式謙卑」不是美德,只會被認為好欺凌
「對不起」、「不好意思」代表的,不一定只是台灣人的「禮貌」;有時候其實更是種面對集體社會道德規範,或上下權威關係時的「必要生存手段」:它代表著你
個人
的謙卑、
個人
的退讓──面對各路權威、集體權威,拒絕說「對不起」,人們只會送你上路;說了「對不起」,通常倒是會給你一條生路。
公孫丁丁/讀者投書
2018/11/09
34144
除了「讓世界看見日本」,以東奧之名打造的「超智能社會」,將如何改變未來生活?
在企業方面,是打破舊有框架追求進化的好機會;而在
個人
方面,Society 5.0 超智能社會的各種科技素材,會在後疫情時代慢慢滲透到我們的周圍,讓我們更加容易在生活中取得各種資源與情報,也能更加擴張
個人
的移動範圍(如遠距工作,遠距課程,虛擬實境跨境體驗 VR 等等)。人類將會有更多時間思考對生活的想像,屆時我認為擁有強健心理素質的人們,將能夠更能適應未來生活型態。
王伊森
2021/08/10
1619
玫瑰軍團的崛起 The Rise of #RoseArmy
這個連續進行一個月的實驗獲得廣大的回響,許多人前來留言說有相同經驗,Noa 決定開始帳號接力,因為「這不只是我一
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的事,這是一個普遍的問題。」
何曼莊/Loud Minority
2017/10/20
4385
誰說不能在澳洲農場打工一輩子?面對打工度假最常被問的 3 個問題,你其實可以換個角度想
對我來說,履歷終究只是「一張」敲門磚,並不能完全代表一
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,也無法完全證明一
個人
所擁有的能力。若回臺後,想去廣告業上班,結果人資根本對採草莓和採葡萄的過去沒興趣,自己等於是個超級素人,得從最基本的工作做起⋯⋯不過,從最基本的工作做起有什麼關係,只要能夠慢慢耕耘,也能找到屬於自己的一片天。履歷僅僅是一塊敲門磚,不能代表一
個人
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Allen/讀者投書
2023/05/22
13355
【英國現場】政府月投百億仍難挽救失業!談鉅變給我們的啟示
除了以封城作為最主要的防疫手段,許多西方國家也開始採用亞洲國家以高科技追蹤病源傳播的方法,譬如英國已經研發出一個追蹤接觸歷的 APP,並在保護
個人
隱私的前提下,限制了
個人
資料被國家或駭客輕易取得的可能。
世界教我的「疫」堂課
2020/06/10
3273
歡迎回來《換日線》!
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我知道了