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以PDG看見未來,在台灣做全球的事,加入iKala、CloudAD 與漸強實驗室駛向世界舞台!
iKala共同創辦人暨執行長程世嘉分享,如何以文化及
願景
打造未來企業。CloudAD是專業的數位廣告公司,不僅是Google Marketing Platform Sales/Certified Partner雙認證夥伴,更取得GA360銷售資格代理商。
整合傳播部
2022/01/04
8612
我需要的只是「視覺導引」,送到面前的卻總是「輪椅」──各大國際機場裡,我如何被迫喪失自己?
以前一直以為這只是一個
願景
,過程複雜且困難,但如今某些地方卻開始嘗試實現。期待某個未來,對每個旅客來說,機場不再是一個焦慮和混亂的代名詞,我們都能在機場內見到不同旅客多重的樣貌。執行編輯:張詠晴核稿編輯:林欣蘋Photo Credit:shutterstock
Walter Wu/在現實與模糊之間
2018/07/24
5785
下一頭經濟猛虎?搖擺在社會主義國家與資本主義發展的越南
不過我雖是刻意挑通勤時間搭乘,本地通勤族與國際觀光客仍稀疏;且河內地鐵出自「基建狂魔」中國手筆,雖然地鐵站有四通八達的地鐵「
願景
」地圖,但目前僅有一條線,明顯不足以乘載人口高達 800 多萬的首都。倒是出站後,遍地機車橫衝直撞,車流滿滿,充分展現越南人的通勤習慣。
高紹沖/A-jeo-ssi之家
2023/11/24
3243
中共「戰狼外交」驚醒法國知識界!新書批判習近平「中國秩序」野心
自此,法國對與中國和平發展的
願景
,從官方到民間完全幻滅,直轉成面對專制崛起的警覺與批判。「俄中軸心」成形,推動「新帝國主義」習近平與普丁,攝於 2016 年 G20 杭州峰會。
陳潔曜/電影時代
2022/06/02
1899
中國碼農造反中:「996 工作制」為何引發眾怒,讓馬雲也中槍、當局急消音?
中國碼農們的集體憤慨程度,此刻似乎愈演愈烈──在諸多討論區,都可見到無數碼農指責公司老闆不能動輒以「理想、
願景
」等要求員工達到這樣的境界。更有許多人指出,中國的互聯網公司看似「創新、自由、平等」,但再有使命的互聯網公司擴張之後,都會面臨官僚化的現象。
Mark Lin/五道口男子職業技術學校
2021/04/07
12866
辭去七年工作,最後一敗塗地的創業夢,卻成為我的人生轉捩點
這第一次的創業夢,儘管耗盡氣力,仍等不到美好的
願景
、親友的嘉許,最後自己先受不了燒錢的壓力,短短 4 個月隨即黯然收攤。我在網路上貼了轉讓辦公室的留言,出現唯一的好心人接收了房租契約和所有家具──老天憐憫我的糊塗,大大減少了我的損失。 女友幫助下,找到再次出發的契機當關門轉身那刻,夢想遇到挫折。
詹宇/讀者投書
2020/02/17
8783
「每個孩子都需要教育」:23 歲的她自掏腰包辦學,只要孩子「做一個好人」
她的語氣沉穩、自信,談起自己的
願景
挺有說服力。她出身貧寒家庭──母親在她 4、5 歲時就過世──但她父親堅持讓她得到良好教育。她在萊亞利長大,小時候這個社區比較安全,她和其他孩子每天在街上玩耍。到她參加中學升學考試時,情況就改變了。「那時候我們真的很擔心,隨時可能有(某人)突然在這開槍,或炸彈從天上掉下來。」學校情況也不好。和現在一樣,有些人透過賄賂求得教職,坐領乾薪不來上課。
Human Rights Watch
2018/11/27
6527
想要吸引優秀人才,心甘情願為你打拚?請先成為懂得「服務團隊」的領導!
如果你也期許自己成為一位「服務型領袖」,你的首要任務就是讓員工對工作充滿期待,並對自己的職涯建立一個有意義的
願景
,當這種正面的職場文化被建立起來,你會開始發現員工的工作表現越來越好。圖/Shutterstock執行編輯:張詠晴核稿編輯:林欣蘋Photo Credit:Shutterstock
Oliver Lee、讀者太太/國際領導力學院
2019/03/11
11608
5 個實用演講技巧,讓你成功激勵他人
如果領導者能激發團隊裏的優秀人才,那麽這些人將為他的
願景
賣命,最終為他贏得成功。5 個讓你增進演說技巧的實用小撇步1.用「為什麽」來起頭英國知名暢銷書作家 Simon Sinek 在他的著作《用為什麽開始》(Start With Why)裡提到,人們對於以「為什麽」起頭的內容關注度,遠高於以「什麽」起頭的內容。
Oliver Lee、讀者太太/國際領導力學院
2019/10/30
19844
公投之外──為何「臺大城鄉週」談環境能源議題,卻「獨漏」了核四?
然而,那都還是
願景
,行動則已悄然萌芽。此外,台灣南北兩端的海岸總有那麼塊「被決定」為 500 年無法耕作的區域,現行的 3 座核電廠,無論此刻是否已經除退役,都無疑限縮了土地發展可能性,也因為國家高權的作用,被迫與地方斷裂。
Crossing Campus
2021/12/16
1275
把世界變得更美好,不是「少數人的專利」──能讓員工快樂的主管,影響力超乎想像
這些理由似乎把「讓世界變得更好」這個大多數人都曾有過的
願景
,推向少數人的專利──只有那些像十字軍東征的戰士一般,極度熱烈企圖要讓世界變得更好的人,才能成為改變世界的使者。我必須指出,這個觀念完全不正確!
Oliver Lee、讀者太太/國際領導力學院
2019/02/10
15219
我們都曾為圓夢做足準備,卻對現實的變化措手不及──那些我在留學後才懂的事
作為過來人,我只希望在美國留學的堂弟,能比當時的我們多想一步,即使變化無法預料,擁有更全面的
願景
、避免在衝動下做抉擇是必要的。希望大家都能走出一條,自己真心喜歡的路!執行編輯:邱佑寧核稿編輯:林欣蘋Photo Credit:Shutterstock
辣椒夫人 Madame Spicy
2020/04/17
9325
面對極端氣候求生守則 新加坡選擇的淨零碳排之路
而且跟其他基金公司不一樣的是,富達自創了五項投資評等,制定「投資組合淨零計畫」,也就是把氣候因素納入投資管理,例如:符合分級1、分級2,代表公司能實現淨零或促成淨零,以及有遵循淨零排放路徑;但假設落入分級5、最低的投資評等,代表企業缺乏朝淨零碳排轉型的潛力,富達就可能撤資;目標2030年以前,富達旗下所有投資組合要碳足跡減半,2050年以前,所有投資組合要達成淨零碳排
願景
整合傳播部
2022/03/29
12191
怪罪長輩愛替你打安全牌之前,問問自己敢/能冒險嗎?──人生最殘酷的五個字:「本來我可以」
接下來,定期檢視你要的這些
願景
,以及再進一步分解成中短期目標。有了這些目標,就能再進一步拆解成大大小小的小專案。專案再拆解,就變成一個個行動事項,落實到每天每天的生活中。用能力三核解決問題,拒讓擁有的資源限制目標而這裡要特別提到的,是兩萬英尺高空,這個高空關注的是除了成功,還有成功以外的平衡。
Will Huang/Life Coaching──人生管理
2018/10/18
26451
【評論】「農曆新年」英譯炎上事件:Lunar/Chinese New Year,為何總是吵不完?
縱然這種分類有簡化之嫌,但至少揭示某種「多元與差異中的一致」、或像印尼國家格言「存異求同」(Bhineka Tunggal Ika)的
願景
。執行編輯:羅思涵核稿編輯:張翔一
番仔火(Hoan-á-hóe)/東南洋人記事
2025/02/03
10770
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