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上班第一天就離職?Z 世代護理師現身說法:當我「不得不」離開失衡的醫療體系
離開不合適的環境,對我而言,是誠實
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自己的起點。離開是一種自我覺察、對自己的未來更加明白:當自己站錯了地方,努力再多、忍讓再多都是徒勞。每一個願意轉身的人,都在為職場劃出一道警語──我們不能用健康換取薪水,也不要用熱情填補制度的黑洞。現在,是必須學會「呼吸」的時代,不再是「燃燒自我」的時代了。
蔡子稘/臨床護理師在病床旁寫給社會制度
2025/11/17
49568
史上最大的「移民大遷徙」:即使冒著半途被綁架、被販賣的風險,他們也要去美國!
墨西哥人民與政府,反應兩極
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浩浩蕩蕩一萬人移動緩慢的步行隊伍(Caraven),墨西哥政府的反應一如既往,既不願中美洲移民們在此多做停留,亦不願背上蔑視人權的國際罵名,更不願直接地與美國進行正面衝突,索性避免正面回應。而各州政府為免社會問題,則積極招募巴士將移民們盡速送往下一站。
Chinchen.h/一個人的世界拼圖
2018/11/28
5785
【作者通信】回應「台灣人要進聯合國,是否只能使用『中國籍』,有沒有其他『解套方案』?」
在國際職場上,無數台灣人(包括現在很多被稱為「台灣之光」的人),常常要
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比他國人更多的「自我懷疑」或「公眾審查」:自己的職涯與國族認同會產生衝突嗎?「愛台灣」是動力還是包袱?對中國是愛是恨是敬是怕?「同溫層」和同儕的眼光會如何看我?台灣媒體輿論的虎視眈眈自己是否「夠愛台灣」?......
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2018/01/30
17052
韓國旅客遊台灣評「如貧民村」、「女生很普」引爆網路論戰,你怎麼看?
我認為比這些更為重要的,是我們如何
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「外國人看台灣」的問題:尤其按照以往經驗,只要牽涉到台韓之間的「個人觀感」比較,總會激起兩邊民眾的民族自尊心,甚至許多越演越烈的爭論。但事實上,無論是高度正面(例如「超愛台灣的韓國人」)或負面(如「台北落後首爾一大截」)的評價,往往都只代表「個人意見、個人觀察」而已,實在沒有必要無限上綱到「整個民族」。
Laney Lin 林芳穎/韓妹不吃泡菜
2020/09/09
222548
先別急著「以和為貴」,衝突也是一種機會
這只代表我
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衝突的時候,帶的那股勁不只是如何打贏這場仗,或是如何證明對方我是對的。我盡可能的情況下,會帶著好奇心進入這場衝突,抱著去了解分歧點和尋找答案的態度,跟對方磨合。我滿腦子會想,“對方為甚麼會這樣想?”就好像要去尋找什麼答案或真理一樣。當然有時這是很累的,因為對方有可能很激動,不一定會有一樣的看法或抱著一樣的態度。
丁乃雲/雲的路
2015/12/28
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外派越南,你需要知道的幾件事
作者為 2007~2008 AIESEC 北大分會:李柄佑工作經驗分享從去年開始被公司派到越南首都河內開拓新的業務市場,我的工作屬於新興領域,廣義而言歸類於金融、財務顧問領域,主要
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越南的人力仲介公司。派駐北越的台灣人不多,但北越的韓國人非常多。
AAT(AIESEC Alumni Taiwan)
2016/05/12
20633
青少年出國求學「崩潰」怎麼辦?精神科醫師分享 3 照護心法與實用建議
青少年本就是身心疾病的高發年齡,
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海外就學的重重挑戰,若爆發嚴重症狀,或原本控制得宜的病症復發,該怎麼辦?COVID-19 疫情爆發後,學業中斷、對感染與疫苗的恐懼,使許多海外學子選擇回台避難,也順勢開始在身心科就醫,這也讓筆者開始關注這個族群。隨著台灣《通訊診察治療辦法》於 2024 年正式修訂通過,遠距醫療的適用範圍大幅放寬,如居住海外的「國際醫療」情境。
洪敬倫/讀者投書
2025/05/12
1594
非洲文學盛年到來!法國「龔固爾獎」頒給西非新銳作家,探索「人類最秘密的記憶」
以書中書的形式,《人類最秘密的記憶》平反被詛咒的邪典,反覆交叉辯證非洲文學,以至於非洲人民之核心命題:如何
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非人性之惡?新銳非洲作家薩爾不沉溺於巴黎菁英的美學遊戲,反倒認為「文學,永遠不是只有文學」,即使生於網路時代,他仍深受巴爾札克、雨果、托爾斯泰的影響,嘗試書寫現實,秉持著「文學不能改變世界,卻能以展現現實追尋美。」
陳潔曜/電影時代
2021/11/23
2000
你也有語言的「選擇障礙」嗎?──在多語社會中,你我都可能遇到的困境
以我個人來說,在倫敦生活的這一年多裡,
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不同場合、來自不同地方的人們,也時常會面臨是該「說中文」還是「說英文」的選擇題。作為多語言人士,你是否曾經有過對語言「選擇障礙」的時刻?圖/Farknot Architect@Shutterstock觀察到這個現象後,我很好奇在多語言的環境下,人們是如何選擇要使用哪一種語言的?
李易庭 Joyce/有意思
2024/03/12
3943
【新創個案】一家成立兩年多的「教育新創」Snapask,為何能上遍國際財經媒體,吸引跨國大腕投資?
Snapask 的價值體系,是否能在政策背景各異的不同國家、不同市場中生存,是未來必須
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的一大考驗。
張中宜/說文解字
2017/09/08
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一個日本人在台灣的創業實錄:失敗是家常便飯,但我享受那 10% 的快樂
創業至今邁入第八年,說實話,當中有 90% 的時間都在
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各種「困難」,只有 10% 的時間能體會到「快樂」──但正是這 10% 的瞬間,讓我有動力繼續前進。透過這篇文章,我想和讀者們分享這幾年來讓我感到格外欣慰的那些時刻,也與同樣正經歷創業艱苦的朋友們彼此打氣。讓媽媽感到驕傲的時刻在台灣創業的日本人其實很多,但不是每個人都能流暢地說中文。
佐藤峻/日本人的台灣創業紀錄
2024/11/29
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美國新創執行長,從電影《怒海戰艦》談商戰與管理:「最有共鳴的橋段,是艦長拚命禱告」
護衛國際船隊跨越風險大洋的克勞斯,就像保護羊群的牧羊人一樣;但
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詭譎多變、危機四伏的大海,他真正可依憑的,只有信仰。」「『真正可以依憑的,只有信仰。』那正是我在那 7 年裡的真確感受。」「劇中哪一段祈禱,讓你印象深刻?」「印象最深的是他貼在鏡上,出自希伯來書的那一段話:『耶穌基督,昨日、今日、直到永遠,都不改變。』
杰克/湖邊沙徑
2020/09/30
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英法德美日韓星,有人會說打工度假是「X勞」、沒「競爭力」嗎?──是我們眼界太小,還是太膽小?
."在台灣,總有人或媒體愛把出國打工度假的人稱做為「台勞」,也有些人覺得出國打工度假根本是浪費時間,因為終究還是要回來
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現實。我不喜歡這種扭曲打工度假意義的說法。簡單來說,打工度假(Working Holiday Visa)的本意就是讓旅行者在旅行期間,能合法工作並賺取旅費和生活費。但我們似乎比較注重能在這裡賺多少錢,然後再據此評斷「打工度假」的「有用沒有用」。
NIKI/讀者投書
2016/06/30
6160
「我不覺得留在美國是最好的事情」她兩度返台,用「講話」解決問題
採訪、撰文:林欣蘋/換日線編輯部言詞犀利、態度親和,超過 8 年的公關經驗,讓眼前的她
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媒體游刃有餘:話匣子一開,便彷彿啟動了大腦中內建的「演說家模式」,將訪綱上的問題,全都恰如其分地濃縮在一段據說是她工作面試時慣用的「開場白」裡。
為什麼我要回台灣?
2019/08/19
25750
一記耳光,跟隨著我直到今天──談談教育,與那些被老師打的日子
我知道這世界還是可以其他的方式打我耳光,但是總還是希望這個世界能多些人重視學習過程,互相包容觀點但也理性質疑,
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權威更不再害怕提出自己的意見。執行編輯:郭姿辰核稿編輯:張翔一
蓓欣/坐在神經科學與音樂的角落,看世界
2016/07/20
4075
歡迎回來《換日線》!
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我知道了