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共有3350筆搜尋結果

【2023 這樣上牛津】（一）被問「想訪哪個歷史人物」別只會回有名的──歷史系學生該有的能力有哪些？

【2023 這樣上牛津】（一）被問「想訪哪個歷史人物」別只會回有名的──歷史系學生該有的能力有哪些？

圖／Shutterstock畢竟，「論述」是歷史學的另一個關鍵概念，針對歷史學家究竟該如何描述過去，本身就是歷史學中最根本的方法論問題。而這個概念，在後續的題目中也會有更多的發展。除體育外的其他歷史都沒留下，我們對過去的了解又能有多少？／若可訪一個人，你會想訪問誰，為什麼？第 3、 4 道題目涉及的概念比較類似，都是關於「如何透過史料重建歷史」的問題，因此放在一起討論。
王敏而／業餘知識分子
2023/02/14
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當國際疫情趨緩、航班漸次恢復後，機票究竟會漲還是跌？

當國際疫情趨緩、航班漸次恢復後，機票究竟會漲還是跌？

航線恢復次序新冠病毒疫情後，全球航空業面臨的關鍵詞是「不確定」的未來，會不會有新一波的感染、疫苗治療會不會出現突破、各國防治疫情措施會有什麼變化，全球經濟前景如何等，都會影響航空業的未來發展。但是可以預料的是，國內航空將首先恢復營運，隨後是鄰近國家間的區域性航空，最後恢復的則是長途飛行。
BBC News 中文
2020/06/12
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當習近平的「中國夢」對上莫迪的「印度夢」：華為 5G 佈建爭議在印度

當習近平的「中國夢」對上莫迪的「印度夢」：華為 5G 佈建爭議在印度

印度政府之所以猶豫採取華為作為 5G 供應商的關鍵，在於美國總統川普今年 5 月將華為列入黑名單，理由是華為存在國安疑慮，並要求其盟國停止使用華為裝置，以防中國利用華為裝置從事間諜活動。值得注意的是，喀什米爾邊界議題讓印度與巴基斯坦再度槓上，而巴基斯坦背後的老大哥就是中國。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2019/09/16
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遞出百萬年薪機會，foodpanda為何首度向Z世代招手？

遞出百萬年薪機會，foodpanda為何首度向Z世代招手？

「這些都是能在foodpanda快速成長的關鍵，」商務總監簡紫涵強調。 為了吸引更多思考靈活、有韌性、具備企圖心的新鮮人加入，foodpanda選才流程也比一般企業更簡潔，面試後三至五天就能得知結果。不管資歷深淺，都深受學習沃土啟發倘若順利錄取，foodpanda還會從業務部出發，提供為期三個月的完整課程。
整合傳播部
2024/06/13
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歐洲職場給我的「當頭棒喝」：無論年紀或資歷，有意見就別沉默！

歐洲職場給我的「當頭棒喝」：無論年紀或資歷，有意見就別沉默！

但在幾輪辛苦的討論之後，我納悶地提出了一個基本的問題，殊不知，這成為了解決難題的關鍵。我們重新討論最基本的核心需求，當初那懸而未決的難題也不復存在了。無論年輕或資淺，你的意見很重要所以，在相對開放且組織扁平的歐洲職場上，我們必須要習慣發表，這個環境提供了我們充足的發表機會，而且在德國人看來，爭論的是事情本身，而不是人。
一分鐘德國
2022/03/15
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英國超市缺貨潮：缺蛋不是新聞，連番茄都限購 3 顆！為何「菜荒」鬧很大？

英國超市缺貨潮：缺蛋不是新聞，連番茄都限購 3 顆！為何「菜荒」鬧很大？

但在天災之外，人禍同樣在這個缺貨潮中扮演著相當重要的因素，其中最關鍵的當然還是脫歐。脫歐後，英國和歐洲各國間的互動變得更加麻煩，也無形間增加了商品的成本。圖／nito@Shutterstock在先前的文章〈換一個首相有用嗎？後脫歐加後疫情時代，新英國首相將要面臨的挑戰〉中，筆者已經討論過脫歐對英國勞動市場所造成的衝擊，英國的農牧業同樣也難以置身事外。
王敏而／業餘知識分子
2023/03/20
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白天是Banker，晚上寫劇本：跨界新世代，未來不可或缺的人才

白天是Banker，晚上寫劇本：跨界新世代，未來不可或缺的人才

新世代的跨界工作，更是二十一世紀人才的關鍵能力。與過去為了收入，不得已的「兼職」大不同，新世代的跨界工作者，絕大多數是自主選擇。因為，「終生職業」在現代社會，早就失去了過往的保障，就像投資時把所有雞蛋放在一個籃子內一樣，風險太大。如今人們在投資上，早已學會「分散風險」，投資不同理財商品。跨界工作人也將自己的職涯分散管理，呈現各種組合。例如：「賺錢 v.s.
劉道薇／Generation Slashie
2015/07/07
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英國脫歐不回頭：「種族歧視」、「極端反智」是真正的原因嗎？

英國脫歐不回頭：「種族歧視」、「極端反智」是真正的原因嗎？

脫歐派當然有部分極端人士，但同樣地，部分 Remain 派支持者，自己想不出更好的配套，來解決以上三個最關鍵的問題，只好以攻撃對手這種爛招來回應，也真的是挺没品的。人生常常不是你想怎様就可以怎様的，我們不是有句俗話說：「人生不如意事，十有八九」？脫歐已是鐡的事實，英鎊低到谷底，Remain 以壓倒性票數獲勝的蘇格蘭，接下來還可能會「脱英」……。
讀者投書
2017/04/03
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抨擊燒金紙、取締改裝排氣管──你的環保意識與行動，真的有比我強大嗎？

抨擊燒金紙、取締改裝排氣管──你的環保意識與行動，真的有比我強大嗎？

燒金紙、改裝排氣管，兩件事看似獨立，但反映了不同人有不同需求，因此對我來說，要處理這兩件事的關鍵都是「如何在合理的前提下，滿足需求」。對社區的負面影響，應該如何衡量？先別誤會，我當然認同應該要盡力降低個人對社區環境的負面影響。蝸居之處對門就是一間簡餐咖啡店，為了避免燒金紙的灰燼和煙霧飄散，影響鄰居做生意，我在幾年前就準備了一個利用煙囪效應，加速碳化的加蓋金桶。
蔡輯銘／狼眼看世界
2017/06/08
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【觀念篇】外國機會多，又怎樣？有意義的「好機會」，一個就夠

【觀念篇】外國機會多，又怎樣？有意義的「好機會」，一個就夠

機會的數量從來都不是問題，機會的好壞才是關鍵。對我而言，好的機會不是錢多、事少、離家近、或遠在異國的機會，而是讓我感到我做的事情有意義（feel fulfilled）的機會。那時，我知道我想在聯合國工作，而我知道我想要的單位畢業過後才會開缺。
【留下來，或是出國去】台灣人才的未來在哪裡？
2017/07/31
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年過 30 的我，寫給從前的自己：無需執著「 30 歲前該如何」，你比自己想像的還要自由

年過 30 的我，寫給從前的自己：無需執著「 30 歲前該如何」，你比自己想像的還要自由

這些才是最關鍵的問題。又或者在很多時候，你看著別人光鮮亮麗的人生，但其實他們也正經歷著你所不知道的痛苦和挑戰，也許他們也暗自後悔一路上的犧牲。每個人都有自己的人生課題要經歷。就像現在，或許有些人會（誤）認為在矽谷擔任資深工程師的我，好像「值得拿來比一比」；但真實狀況是如何呢？在我的臉書專頁，你可能會看到我已經「靠北」很多外人不會知道的苦處了；但我還有太多沒說的。（到底是有多少？
Lucy Chang／矽谷資深女工程師
2020/07/29
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疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（四）致海外求職者們

疫情下告別台灣公職，「第二新卒」的日本求職記（四）致海外求職者們

 八、隨時注意身心靈健康這點聽起來很八股，但卻是求職路上能否堅持到最後的最大關鍵。求職的過程中，心情很像在坐雲霄飛車，起起伏伏的心理狀態會伴隨一種風險：失意時想吃垃圾食物安慰自己，得意時也想吃垃圾食物犒賞自己。當注意力和精神狀態隨著心情搖擺不定，「療傷」的時間會比求職的時間多很多。因此，要維持規律的運動和生活作息，多找家人和朋友說話談心，才能放寬心並在求職路上穩定前行。
Worklife in Japan
2020/10/26
5557
【COP28 氣候峰會】控制增溫幅度在 1.5°C 以內不保？高峰會後如何控制全球升溫？

【COP28 氣候峰會】控制增溫幅度在 1.5°C 以內不保？高峰會後如何控制全球升溫？

但追根究底要解決暖化問題，光是補貼遠遠不夠，經濟發達的大國與跨國企業以身作則實為重要，作為消費者與選民，自然也扮演影響國家政策與廠商生產行為的關鍵角色。聯合國秘書長古特瑞斯在 COP28 大會上也極力呼籲各國盡快終結對石化燃料的補貼，增加至少 3 倍的再生能源投資，並積極開發碳封存與碳捕捉技術等等。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2023/12/13
3321
規模 5.5 強震下，毫無準備的韓國學生們──韓國大地震後的教育省思

規模 5.5 強震下，毫無準備的韓國學生們──韓國大地震後的教育省思

他的說法是：「我知道，在這裡發生海嘯的機率不太高，但我不知道未來你會不會不幸面臨海嘯的危機，所以我希望至少這 5 分鐘的時間，能在不可預測的未來，成為救你、或你深愛的人一命的關鍵 5 分鐘。」當時還是學生的我，不知道教授在播放這 5 分鐘的避災影片同時，也示範了一位教育者的風範。
Abbey／艾比 in 韓國
2017/11/21
13396
通膨加劇、房租大漲，走投無路的 Z 世代如何把握「一線生機」？

通膨加劇、房租大漲，走投無路的 Z 世代如何把握「一線生機」？

選擇適合自己的副業，並確保其不影響主業表現，是穩定生活水準和維持健康財務的關鍵。執行編輯：羅思涵核稿編輯：李旻濃
Wade／讀者投書
2024/11/25
4585
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