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共有5230筆搜尋結果

在世大運棒球場上，我為什麼幫「被19比0」的「戰鬥民族」加油？

在世大運棒球場上，我為什麼幫「被19比0」的「戰鬥民族」加油？

但不同於現場多數的觀眾，我其實是來替「冷門」的俄羅斯隊加油的──在觀看俄羅斯球隊比賽的過程中，我發現儘管分數差距越來越大，但是他們仍然沒有放棄，堅持奮戰直到最後一刻。更讓人動容的是，「慘敗」的俄羅斯隊離開時，年輕的球員們，仍大方地跟大家揮手致謝及道再見。這景象讓我自然地回想起，當初自己毅然背起行囊，闖蕩俄羅斯進行背包旅遊的回憶──我再次對俄羅斯人的熱情、樂觀，以及全力以赴的精神感到佩服。
讀者投書
2017/08/28
2148
「臻於完美，是我對時尚設計的信念」── 此刻，我終於成為全美頂尖的帕森設計學院新生

「臻於完美，是我對時尚設計的信念」── 此刻，我終於成為全美頂尖的帕森設計學院新生

直到胚樣確定後，我將研發的材質加上去，但因為材質特性的關係，成品褲子版型受到影響，只好再重新修改先前的細節步驟，這些只為讓作品呈現完美的過程，前前後後光是褲子就做了 50 件以上。
谷岫芮／讀者投書
2017/06/27
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2050讓碳排歸零！未來鑽石為地球永續立下誓約

2050讓碳排歸零！未來鑽石為地球永續立下誓約

因為堅持走減碳環保之路，JOY COLORi初期引進擁有碳中和認證（Carbon neutral)的DF品牌，鑽石於高科技實驗室培育的過程中百分百無污染，如今即將引進擁有氣候中和認證（Climate neutral) WD品牌打入台灣市場。
整合傳播部
2022/05/20
6076
職涯陷低谷不要怕：辭去 Meta 的工作，創業滿一週年的我如何從 0 到穩定變現？

職涯陷低谷不要怕：辭去 Meta 的工作，創業滿一週年的我如何從 0 到穩定變現？

以我的歷程而言，不論是邊工作邊出書，推出 Podcast 節目，到現在投入個人品牌顧問事業，都是在一知半解時就先跨出第一步做出雛形，缺什麼補什麼，在過程中不斷學習。透過低成本的行動來測試市場水溫，並持續調整優化。三、提供足夠的價值給受眾身為個人品牌創業者，我日常的工作之一，就是提供價值和幫助給我的受眾。很多教練會認為，他們開放免費諮詢，就是要尋找學員，想辦法讓對方買自己的課程。
尼可 Nicolle／矽谷 Bonjour
2023/06/19
6074
【專訪】辜琪鈞協助 50 多位本土藝術家跨海參展：「中國打壓下，台灣藝術更要勇敢踏出國門！」

【專訪】辜琪鈞協助 50 多位本土藝術家跨海參展：「中國打壓下，台灣藝術更要勇敢踏出國門！」

且由於缺乏合適的支援和資源，許多本土藝術家，往往必須依靠自己來推廣和銷售作品，這對創作過程和藝術家自身的專業發展，經常帶來一些負面影響。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2023/09/25
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我在史丹佛讀國際法，學成後回台灣，始終是我的唯一選項

我在史丹佛讀國際法，學成後回台灣，始終是我的唯一選項

雖然最終我是被錄取了，但這個過程真的是一個長達 10 個月的凌遲。打擊的開始發生在 2018 年的 10 月 26 日──沒錯，這時間我記得非常清楚。這天我滿懷期待地拿著我的研究計畫初稿去找一位我非常景仰的老師，希望可以獲得他的建議及看法。很不幸的，他對我的研究興趣缺缺，並在談話過程中以十分不耐煩的態度，不斷質疑其價值與可行性。
Project Commencement 啟程計畫
2019/12/13
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一張餐桌，八種語言──我在美國聖母大學進修遇見的國際大家庭

一張餐桌，八種語言──我在美國聖母大學進修遇見的國際大家庭

因為前置申請作業須備齊各種資料、推薦信、撰寫小論文，而在確定錄取後，隨之而來的則是一段漫長的等待，以及令人內心忐忑不安的媒合過程。當時我收到了 6 間散落在美國各州的大學，必須在一個星期內根據個人喜好排定志願序。然而這幾間學校幾乎沒有什麼相似之處，同時，校方也會依照他們的教學需求替候選人排名，因此最終被分派到的學校，很可能不是自己的第一志願。
Crossing Campus
2023/06/05
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從劍橋菜鳥到學院「社交女王」──窮留學生的「辦趴」心法

從劍橋菜鳥到學院「社交女王」──窮留學生的「辦趴」心法

過程中趣事不斷：記得有一次我信誓旦旦說要做義大利料理，很有志氣的邀請十多個朋友來我家見證我的義大利料理廚藝。人到的時候，我還在切菜的階段。一位比利時來的女生質問我：＂What are you trying to make！？
Fiona／劍橋留學創業筆記
2016/11/02
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超幸運不是憑體質而是靠努力──如何培養閉著眼，機會也能手到擒來的「努力型好運」？

超幸運不是憑體質而是靠努力──如何培養閉著眼，機會也能手到擒來的「努力型好運」？

圖／Black Salmon@Shutterstock即便花了許多時間努力，幸運仍然沒有落在你身上，以前的努力也並非完全白費，因為從失敗中得到寶貴的經驗，能夠讓人省思努力的過程還能朝著哪個方向加強，讓下次的努力變得更有效率。此外，你也有了更多的資料，能讓下次幸運落點變得更加精確。
張育誠／Robin & Fox Academy
2023/05/23
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相隔萬里的風雨同路？──我所認識的烏克蘭青年，與他們乏人問津的痛苦

相隔萬里的風雨同路？──我所認識的烏克蘭青年，與他們乏人問津的痛苦

⋯⋯在今年八月下旬，奧地利歐洲論壇（European Forum Alpbach, EFA）的過程中，許多外國觀眾們在當中一場活動：烏克蘭紀錄片《神話》（Myth）的播映會上，對主辦該活動的烏克蘭人大聲提出上述質疑，讓現場空氣一陣凝結。
歐洲論壇（EFA）裡的台灣故事
2019/09/06
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沒有大學文憑，卻是超強「就業利器」？──揭秘瑞典科技職校 Hyper Island

沒有大學文憑，卻是超強「就業利器」？──揭秘瑞典科技職校 Hyper Island

雖然很感謝因此遇到許多認真的老師、認識了許多現在在各領域表現亮眼的同儕，但回顧整個學習過程，這些學校歷程很少著眼團隊合作的技巧與溝通。過往大部分的團隊合作就是「分組」了事，至於如何包容異己、有效傾聽、理性溝通、互相欣賞與支持，都鮮少有師長能給出準確的指引。常常只看結果，例如上台發表、書面報告、作品呈現，卻漏了團隊反思與對話。
黃舞樵／讀者投書
2023/07/28
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求職路漫漫，日本就活賽局──高達97.5%的本國大學生就業「內定率」背後

求職路漫漫，日本就活賽局──高達97.5%的本國大學生就業「內定率」背後

同一時間，我在惠比壽的一家時髦咖啡店裡，聽著對面的韓國男孩說著求職過程的不順。「我一個內定都沒拿到。所以又去申請了一年的延簽。好消息是，這一年你若回東京，應該還有機會再見到我。」男孩抬起原本垂下的頭，故作輕鬆地說道。怎麼會？你在學中不是得了好幾個設計獎嗎？如果很想待在日本，是不是把求職條件再降低一點？
九怪／東京異日常
2017/04/17
15102
台灣尚未發展的「領導家族企業課」，德國已經從大學教起──一半同學都是未來接班人！

台灣尚未發展的「領導家族企業課」，德國已經從大學教起──一半同學都是未來接班人！

台灣尚未發展的家族企業接班顧問在找尋資料的過程中，我發現台灣其實也有相當高的比例的企業是家族企業，但台灣的「家族企業接班顧問」服務卻不太盛行，著手這塊的人大多是以法律、稅務或金融背景的人。而且，他們大多負責處理公司外在問題，極少專門提供以「管理」與「繼承」為重心的的服務。然而，家族企業是否能順利傳承的最大原因便以上兩點。
Crossing Campus
2019/01/31
4299
考生血淚斑斑、家長無所不用其極的「中國高考」

考生血淚斑斑、家長無所不用其極的「中國高考」

隨著中國政府近年來投入高等教育的預算及品質逐年攀升，高等教育也逐漸邁向「商品化」的過程──由於中國家庭、個人及區域之間的所得收入差距不斷拉大，接受高等教育的機會，也因此越來越沒有所謂的「公平」可言。較有經濟能力者，甚至可以用金錢鑽高考制度漏洞，以取得更多優勢。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2020/08/13
9081
「在能力圈內行動，在舒適圈外學習」──那些「苦難」教我的事

「在能力圈內行動，在舒適圈外學習」──那些「苦難」教我的事

在這個過程中，我們會明白自己是誰，也會知道我們可以成為最好的自己。」人生之路，道阻且長，誰也不知道會遇到什麼樣的坎坷，我們無法回到過去修補過失，也無法準確預知未來的發展。但每朵烏雲的背後，都會有陽光，即便事情沒有朝著期望的方向發展，在人生的各個階段，你仍能有所學習和獲得。什麼是功成名就？
世界教我的「疫」堂課
2020/05/29
4899
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