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共有1448筆搜尋結果

從韓劇看「有毒」的韓國社會：《我的出走日記》裡沒有夢想的「七拋世代」

從韓劇看「有毒」的韓國社會：《我的出走日記》裡沒有夢想的「七拋世代」

從小，韓國人就被灌輸階級的觀念，舉凡年齡、財力、家庭狀況、外貌，任何差人一等的，都有可能當作被攻擊的弱點。為了躋身上流，運用後天努力考進名校、或在大企業任職，成了普通人翻轉階級的唯一路徑。
Vivian／讀者投書
2023/05/12
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為什麼要理解一個殺人犯？──從《與惡》看我們與「人權」的距離，有多遠？

為什麼要理解一個殺人犯？──從《與惡》看我們與「人權」的距離，有多遠？

不論任何領域，只要與人有關，都已涉及人權的觀念。因此，接受人權專業教育的對象，不限於學術界人士，包括牙醫、公民老師、律師等各行各業都歡迎成為人權學程的學生。108 學年度人權學程也在 4 月 29日開放申請。《作者簡介》陳潔于，東吳大學會計學系，咖啡因、電影、老派音樂、「想」運動已經一年。對於金錢的敏銳度和運動頻率一樣低，於是開始爬格子，主修文字。
你心中的那一齣職人劇
2019/04/30
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「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

一種名為「上下三度」的現代化組織設計原則（意指同部門中每個員工皆能熟悉自身工作鏈條上下游三層的工作內容，原意為同事間可互相支援、互為代理，提高效率之外，更能避免人員流失而產生的工作斷層，諸如阿里巴巴、京東，都有類似的組織設計），或是一種訓練「通才」的觀念盛行，導致每個人都對他人的工作方法得以指手畫腳，但真正請求他人協助時，卻又退避三舍，早年那種傳統如製造業流水線，每個人只要顧好自己眼前工作的模式，早已不復存在
馬振洲／華人文創聚焦
2020/09/14
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我在印尼教華文，看到「華人子弟」的富裕與單純，是幸福、也是隱憂

我在印尼教華文，看到「華人子弟」的富裕與單純，是幸福、也是隱憂

更何況是觀念相對傳統的臺灣人呢？其實這些較為負面的思慮，我也曾經閃過腦海；不過，不去試試看，怎麼知道世界多大！在印尼第二大城泗水教華文泗水──印尼的第二大城市，同時也是一座工業重鎮，世界各國的廠商皆進駐設廠，當然也設置了許多國際學校，讓外商派駐此地的員工子弟有良好的教育環境；此外，市區內百貨林立，生活機能完善，雖稱不上國際級的一線都市，倒也和台灣不少城市相去無幾。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2016/08/05
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穆斯林看英國恐攻：十幾億人中有幾個是恐怖分子呢？我們真的被這些偏激的人害慘了

穆斯林看英國恐攻：十幾億人中有幾個是恐怖分子呢？我們真的被這些偏激的人害慘了

長期接受西方媒體的洗禮，在飯席間聽了他的抱怨後，我忽然發現我對於恐怖攻擊一直也有著先入為主的觀念，每當我聽到恐怖攻擊，第一時間想到的一定是中東人或穆斯林。更不禁沉思，過往每次重大的新聞事件，新聞媒體是否也有下意識的偏頗──當犯案者是白人時，恐怖攻擊這樣的說法常常會自動被拿掉，但當嫌犯是阿拉伯人時或穆斯林時，媒體就順理成章地使用「恐怖攻擊」字眼？恐怖攻擊的定義？
Y.C.Hung／脫下白袍後的各種可能
2017/03/27
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你也得了「他鄉病」嗎？

你也得了「他鄉病」嗎？

而我想如今批評金先生的某部分韓國人當中，也一定有一種「韓國人就是要吃韓國料理、嫌棄不吃韓國料理就是不愛韓國」的觀念。但文章分析特別點出他鄉病「好發」在年輕的 20 和 30 世代，這個就有趣了！
Laney Lin 林芳穎／韓妹不吃泡菜
2017/04/18
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為了爭取女權，她 100 年前就在埃及組黨、甚至當眾摘下頭巾

為了爭取女權，她 100 年前就在埃及組黨、甚至當眾摘下頭巾

「少數服從多數，多數尊重少數」這個觀念每個人都懂，但我們卻常忽略少數的聲音。對於既得利益者，我們無法要求他們改變，只求他們別斥責那些正為不公不義奮鬥的人；若身為受害的一份子，他們該做的絕不是沉默不語，而是找到屬於自己的方式去表達與行動。
wowAfrica 阿非卡
2019/01/15
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硬撐吃苦熬過去，就能適應「瘋狂職場」？──勇敢對霸凌說不，在日本當個快樂海外工作人

硬撐吃苦熬過去，就能適應「瘋狂職場」？──勇敢對霸凌說不，在日本當個快樂海外工作人

下圖是 2017 年彭博社（Bloomberg）的調查研究，資料顯示，日本被海外工作者認定為工作與生活最不平衡的國家：近年，日本企業界終於意識到這樣的問題，並開始透過與研究機構、顧問公司合作，共同改善各企業內部的工作環境，促進 QOL（Quality of Life）的提升──透過推廣「珍視人才」的觀念，致力於「Heart Care」、「Human Consulting」、「Healthy
Worklife in Japan
2017/11/15
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從「你加班，我泡茶」到「你創業，我失業」──台商、台幹南進，別重演在中國的失落

從「你加班，我泡茶」到「你創業，我失業」──台商、台幹南進，別重演在中國的失落

接著因為海外管理的難度高，在員工任職期間，經營者沒有認真了解實務情況，在幹部發生督導錯誤時，立即糾正叮囑、教育正確觀念。這些從源頭開始發生的錯上加錯，就讓管理開始走偏方向。加上因海外仰賴台灣人管理，若公司又賺錢的情況下，工作時常是一人兼五六職，重要性極高。
Ling／LING's 兩岸飛行日記
2016/07/28
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哈佛大學最「狂」的一門課──「如果你沒聽過 CS50，請別說你讀過哈佛」

哈佛大學最「狂」的一門課──「如果你沒聽過 CS50，請別說你讀過哈佛」

分析原因發現，由於線上課程有各種功能（暫停、重播、快轉），學生可以依照自己不同的學習曲線調配，同時有不懂的觀念也可以隨時搜尋到相關影片。即使沒有出席現場課程，從作業的成績分布也可以看出，線上課程的效果幾乎和實體課程差不多，甚至在某些時候，同學們反應透過線上可以得到最即時、也最有效率的學習支援！（延伸閱讀：Hahow 掀起的線上講座革命）2015 年 CS50 出席比率統計。
Alice Yang／哈佛姐的不正經學術之旅
2016/11/10
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一張餐桌，八種語言──我在美國聖母大學進修遇見的國際大家庭

一張餐桌，八種語言──我在美國聖母大學進修遇見的國際大家庭

像是一問之下，才知道原來他們也相信身體髮膚受之父母的觀念，所以不輕易剪髮。
Crossing Campus
2023/06/05
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我的兒童美語教學筆記：台灣孩子為何「怕」英文？答案在缺乏 4 關鍵概念

我的兒童美語教學筆記：台灣孩子為何「怕」英文？答案在缺乏 4 關鍵概念

在觀察的過程中，我發現許多孩子覺得英文困難，是因為他們缺乏幾個關鍵觀念，而這些基礎其實正是語言學習的起點：課後複習的重要性：學過不等於記得。若家長把責任完全交給老師，孩子再怎麼上課也會忘記。英文字母是拼音系統：和注音符號一樣，字母代表聲音。孩子若理解這點，就能勇敢唸出陌生單字。
NEX Foundation
2025/11/18
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我想去歐洲工作（二）：只會說英語，可以去哪一個歐洲國家工作？

我想去歐洲工作（二）：只會說英語，可以去哪一個歐洲國家工作？

學術上的原因是由於英語、挪威語、瑞典語和丹麥語同屬日耳曼語系，芬蘭除外；實務上的原因必須歸功於當地政府的系統性教育政策、英語環境和教育觀念。其實 Weiwei 在看到報告以前，心中英語資優生的前三名分別為瑞典、挪威、丹麥等北歐國家，沒想到荷蘭出乎意料地拔得頭籌，再次證明 Weiwei 的選擇是明智的（開玩笑的啦 XD），但荷蘭的高英語水平也確實是世界有目共睹。
OYA Career 顧問團隊／歐涯！我們，去歐洲
2019/12/25
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「你在人生中學到了什麼？」──從前東德領導人到敘利亞難民，這位作者向所有人徵詢答案

「你在人生中學到了什麼？」──從前東德領導人到敘利亞難民，這位作者向所有人徵詢答案

就此來說，人生似乎很公平：快樂是相對的──這個觀念也出現在本書 30 歲和 31 歲的篇章裡。圖／天下雜誌出版提供或許這也是為什麼，人到中年會比較知足感恩，哪怕只是些微乎其微的小事，例如一杯香醇的卡布奇諾配上窗邊美景（51 歲），或是一夜好眠（49 歲）。所有 40 歲以上的訪談對象，幾乎都這樣對我說：晚上光是可以睡飽，我們就很滿足了。
換日線全球讀書會
2019/11/19
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【日本商管新知快遞】在服務至上的年代，你更應該學習「當一位好顧客」？

【日本商管新知快遞】在服務至上的年代，你更應該學習「當一位好顧客」？

最後，我想以這個月影響我最大的兩個觀念：「立場明確」與「當一位好顧客」，作為本次專欄的總結。希望這次來自日本的 input，能夠對各位有所助益。執行編輯：蕭又寧核稿編輯：張翔一
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2021/05/19
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