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共有856筆搜尋結果

大買大賣台積電 ADR，散戶直面巴菲特「隔季沖」真能與股神同行？

大買大賣台積電 ADR，散戶直面巴菲特「隔季沖」真能與股神同行？

台積電的確也是臺灣之光，其公司特有的技術、領先的晶片製造、跨國的經營等強大競爭力，才讓巴爺爺看上眼，而正當大家吹捧巴菲特獨特投資眼光，花大錢買入台積電 ADR 之際，卻因為先前傳出來「隔季沖」消息，試圖與巴菲特劃分乾淨，似乎有點太過。因為就常理而言，巴菲特底下的公司基金經理人，會大手筆的購入台積電 ADR 的消息，難道巴爺爺會不知道對市場的衝擊嗎？
陳慶德／現象・韓國
2023/03/06
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你也得了「他鄉病」嗎？

你也得了「他鄉病」嗎？

每回有國際體育賽事，總會出現「好想贏韓國」這五個字；只要提到經濟發展、競爭力方面的新聞，政府拿出的數據也仍舊會點名「想當年」的亞洲四小龍。而我也自省了一下：當我嘴上說著不齒台灣總愛和韓國比的同時，自己卻也常不自覺地拿兩者做比較。
我在異鄉想念家鄉
2018/10/19
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三十歲後的我們，歐亞都一樣：不確定的未來、沉重的生活與我們追求的「小確幸」

三十歲後的我們，歐亞都一樣：不確定的未來、沉重的生活與我們追求的「小確幸」

台灣年輕人的終極競爭力：別人沒有的浪漫情懷執行編輯：Christine核稿編輯：張翔一Photo Credit：Shutterstock
黃嘉偉／沉默大眾
2016/01/22
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【美國大選】倒數 20 天的華府觀察：重要但無聊、憂慮遠高於期待的終局之戰

【美國大選】倒數 20 天的華府觀察：重要但無聊、憂慮遠高於期待的終局之戰

大家一定都會不約而同地回答「重要」，並且附上各自五花八門的理由：政治分裂、女性身體自主權、憲政穩定、美國全球競爭力……等。但，如果你再進一步追問：「選後未來是否可期？」，人們也一定會用空洞的眼神看著你、聳一下肩，好像他們自己也不是非常確定，這 4 年一次的政治嘉年華到底是為了甚麼。
梅登黑德／外事學院
2024/10/15
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被觀眾遺棄前決定幕落的時間──體操天后拜爾斯退賽過後留下的省思：德國輿論、體壇怎麼看？

被觀眾遺棄前決定幕落的時間──體操天后拜爾斯退賽過後留下的省思：德國輿論、體壇怎麼看？

就像拜爾斯在她的退賽記者會所說：「有時候與其奮戰到結束，運動員更應該（在認知到自己的極限時）停下腳步關心自己一下，因為這樣，其實表現了你是一個堅強而有競爭力的人。」
李靜雯／免疫學家的侍酒師夢
2021/08/11
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瑞典沙發「課」，兩百公分的刺青男Tiff：做自己命運的主人，證明弱勢也能夠翻身

瑞典沙發「課」，兩百公分的刺青男Tiff：做自己命運的主人，證明弱勢也能夠翻身

我才發現，我們想的其實都一樣：面對相對弱勢的人們，我們並不想要「施捨」他們資源，讓他們變得更有「競爭力」，足以跟既得利益者競爭；相反的，我們想要與他們站在一起，並且用自己的努力證明給他們看看，另一種不需要跟其他人殺紅眼競爭的選擇。《關聯閱讀》我在柬埔寨的日子──「弱勢幫弱勢」，也能出頭天？
楊宗翰／空屋筆記
2016/07/29
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38 歲圓留學夢（八）芬蘭實習制度與台灣大不同？研究計畫月薪還能達 10 萬台幣！

38 歲圓留學夢（八）芬蘭實習制度與台灣大不同？研究計畫月薪還能達 10 萬台幣！

畢竟，年輕世代的未來發展與國家競爭力息息相關。下篇：38 歲圓留學夢（九）時常被問「中年留學值得嗎？」——這是我最誠心的回答執行、核稿編輯：孫雅為
廖曉佩／芬蘭不神奇
2023/03/31
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「沒有狼性的」上海年輕人：「我想找一份可以每天準時回家吃晚餐的工作」

「沒有狼性的」上海年輕人：「我想找一份可以每天準時回家吃晚餐的工作」

如果社會新鮮人只想一昧追求穩定，不想接受挑戰、不肯努力付出，而其他人都在默默累積實力，隨著時間拉長只會耗損自己的競爭力。想要日子過得相對平穩快樂，基本上也就很難達到了。所以不論在上海或在臺灣，年輕人出社會，誠心建議大家，還是應該把重點放在累積自己的經驗和實力，先靠自己（而不是父母），把經濟狀況穩定下來再說。
雙寶娘／台灣媽媽的上海教育觀察
2016/12/22
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使用「外籍人士」一詞錯了嗎？揭開語言背後的歧視與社會階級

使用「外籍人士」一詞錯了嗎？揭開語言背後的歧視與社會階級

廣納國際人才與勞動力，不僅有助於提升臺灣的競爭力，更能夠構建一個更包容的社會。廣納國際人才與勞動力，可協助構建一個更包容的社會。圖／imtmphoto@Shutterstock此外，2019 年香港反送中運動及 2022 年烏俄全面開戰後，臺灣積極接納來自香港的難民與烏克蘭的學生，展現出作為亞洲人權燈塔的角色。
王昱翔
2024/12/30
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設計一所「未來大學」：從「臺大學生哲學桂冠獎」徵文題目，思考高等教育的明天

設計一所「未來大學」：從「臺大學生哲學桂冠獎」徵文題目，思考高等教育的明天

從主觀審主觀而論，每逢大學或碩士班畢業前夕，筆者都對自身學歷的競爭力出現程度不等的迷惘，懷疑自己所學專業是否足以支持「出社會」之後將面臨的挑戰？對未來的發展感到未知，此種迷惘甚至會形成週期性的循環：輿論以為頂著「頂尖大學」學歷求職會無往不利，但實際上是一種引人遐思的誤解；唯有深刻體認到不安、未知、惶恐或挫折，才有回歸「未來大學」持續充電精進、自我成長的誘因。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2022/08/19
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「政治歸政治，經濟歸經濟」──走向世界之後，才知道這句話有多特別

「政治歸政治，經濟歸經濟」──走向世界之後，才知道這句話有多特別

2018 年世界經濟論壇（WEF）全球競爭力報告指出，以色列的創業精神居全球首位、創投投資能力僅次於美國，為全球第 2，舉凡航空設備，人工智能及資訊安全等尖端產業，皆可見到以色列企業身影。筆者曾因創投工作關係，實際接觸以色列的視覺辨識及無人機等新創企業的創業者，除了聽聞許多關於猶太教的趣聞，更驚訝於以色列人民對國家的高度認同。
Aaron Chuang／讀者投書
2019/12/17
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你有成為贏家的條件嗎？──全球衝浪冠軍教我的五堂課

你有成為贏家的條件嗎？──全球衝浪冠軍教我的五堂課

尤其在專業菁英領域的競爭，彼此競爭力、技巧高下差異不大；最後決定勝負的，往往是讓贏家能夠突破極限的意志。因此，不論在哪個產業、專業領域或環境下，想求勝，第一步都是建立起好「贏家的心態」。2.確定動機再行動若不知為何而戰，討論贏家心態也是枉然。每個人都有求勝的意願，但通常冠軍們更需要比求勝還強烈的動機。唯有清晰明確的目標和遠景，才會帶來長遠的成功、而非短暫的勝利。
劉道薇／Generation Slashie
2015/08/26
5829
「人生不可能有規劃」？──台大經濟系吳聰敏教授：「沒有經歷過的，都是想像中的好惡」

「人生不可能有規劃」？──台大經濟系吳聰敏教授：「沒有經歷過的，都是想像中的好惡」

相反地，以美國加州大學柏克萊分校（UC Berkeley）來說，在過去十幾年，學校電機系的學生人數大幅度地增加，因為校方明顯感受到產業界對這方面人力的需求；此外，校方也會針對有效提升學生職場競爭力或就業率的教授，給予獎勵或鼓勵。在這樣的情況下，老師開玩笑地表示，剛好唸到業界需求高的科系的學生，「會比較輕鬆」。那麼，究竟該怎麼辦呢？
台大國企系學會
2018/08/13
61728
【產業篇】台灣「菲律賓化」？菲律賓的現狀與啟示，我們清楚嗎？

【產業篇】台灣「菲律賓化」？菲律賓的現狀與啟示，我們清楚嗎？

台灣唯有發展創新有競爭力的產業，才能讓利潤為全民共享。《關於作者》Amy Liu，台大歷史系畢業、美國 University of Georgia 兒童文學碩士，紐約州 Hartwick College 中文講師，現任菲律賓 IBM 的  Bid Manager。約有十篇文章刊登於《中國時報》、《聯合報》、《國語日報》。
【留下來，或是出國去】台灣人才的未來在哪裡？
2017/08/11
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【人才篇】臺灣職場，年輕人的宿命就是「等」──世代不流動、薪資不成長，這樣的等待誰經得起？

【人才篇】臺灣職場，年輕人的宿命就是「等」──世代不流動、薪資不成長，這樣的等待誰經得起？

「你年輕，所以不懂」、「閉嘴聽資深員工的命令就對了」……種種非關專業，而是基於「階級」、「年齡」、「資歷」所形成的僵化組織規範，澆熄的是希望、瓦解的是人心、帶走的是其他鄰國抱著大把鈔票挖角走的臺灣人才、留下的則是臺灣總體競爭力下滑，面對鄰國的崛起只能搖頭嘆息。從當初決定離開臺灣至今，這已經是第六個年頭。
【留下來，或是出國去】台灣人才的未來在哪裡？
2017/08/16
7432
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