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被美國同學「電爆」後才發現:華人學生的社交瓶頸,或許與你想的不太一樣
我認為,許多華人學生在美國遇到的社交瓶頸,其實主要並不出於種族、學歷、或社會階級,而是
知識
多元化與廣度深度。
知識
並不是只有學校裡的課程,還包括興趣開發以及自我學習的能力。我與台灣朋友見面,也常遇到類似的狀況:「興趣嗎?我還滿喜歡看電影的。」「那你今年最喜歡哪一部電影呢?」「其實我都有看,實際說哪一部還挺困難的。」「那說一部你看過喜歡的就好。」
曾慶強 Rexy Tseng/時間行走
2019/04/09
166096
還在「唯有讀書高」? 二十一世紀,加國政府將技職專業人才視為「高價值移民」
最好的「職涯轉換」,是出於「自願」與「累績」:也就是說,每一次換工作時,除了是自己深思熟慮後的決定外,最好也能夠略有前後的關聯,這樣較不會浪費自己先前所累積的
知識
與技能。當然,如果之前的工作性質實在與自己的興趣相差太多,那麼重頭來過,再學習新的
知識
與技能,也是選項之一。
彭孟嫻 Jessica/海外法律人的生活觀點
2020/08/12
52929
AI、能源與決策:一位資料科學家如何重寫「跨域人才」定義?
「深度給你底氣,但真正關鍵的是你能不能連結過去的
知識
,去解決現在的問題。」他生動地以電影《貧民百萬富翁》為例說到,跨領域整合,就像那場答題遊戲。重點不是你對眼前的全新問題有多懂,而是你有沒有能力將過往不同背景的
知識
與經驗連在一起,在關鍵時刻給出正確的答案。在他看來,跨領域的價值不在於廣,而在於能否建立連結。因此面對複雜問題時,比起快速找到答案,更重要的是先定義問題本身。
台泥企業團
2026/04/21
2440
新世代醫學生的「幸福與哀愁」:數位學習工具是幫了我們,還是害了我們?
醫學無非不斷複習計有
知識
、但也不斷接受部分舊
知識
被推翻、不斷在資訊不完整中做出時下最適當的判斷的過程。圖/Shutterstock在落入記不住、學不懂的挫折漩渦時,我常常提醒自己,要對自己更溫柔、更有耐心。現在記不得,10 年後、看過 50 次後,一定會記得。再不記得,用網路尋找答案也可以。
李韋萱/東方美.不美
2022/10/26
3053
牛津大學招生:比起懂很多,更要會思考──從大學部面試考古題,反思台灣的標準答案教育
也因此面試時老師希望發掘的是學生除了掌握既有
知識
的「能力」以外,更具備能反思/開拓這個領域
知識
的「潛力」。一直以來台灣的教學/考試體系都是以「標準答案」為依歸,但透過分析這些牛津大學的面試問題,筆者想要分享的觀點是:許多事情其實沒有標準答案可言。從大學以後,與其不斷的追尋所謂「標準答案」,更應該學習的是開放式討論問題的思維模式以及分析/反思問題合理性的能力。
王敏而/業餘知識分子
2021/03/03
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你知道牙齒是怎麼「做」出來的嗎?──一位「牙體技術師」的奮鬥職涯
加上不斷地充實專業
知識
,才是關鍵。我們回義大利過節時,去拜訪以前的老闆,遇到一些當年的同事,依舊做著同樣的工作。可見,無論身在何處,要大鳴大放之前,都得把吃苦當吃補。有意往國外發展的人,不妨多了解這個產業。在 digital milling center 裡,傳統技術和
知識
是底子,但熟悉各種軟體、機器,才能成為各方競相爭取的人才。
世界職人故事
2020/01/31
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「這些人願意採掘,但手中沒有鐵鍬。」──從「科技脫貧」到「貧者越貧」的新封建時代
事實上,今天的學校教育根本給不了我們太多用以求生的
知識
,課堂上教授的
知識
往往要不是過時老舊的,就是純理論派而不實用的。獲得
知識
這件事只能夠靠我們自己。多聽多看,多感受身邊的趨勢變化。這並不是說回學校進修一點用也沒有,為什麼那麼多經理人回學校念 MBA、EMBA、在職進修?與其說是要獲取
知識
,還不如說是要混圈子,拓展人脈。你說這些人是要攀高枝、巴結權貴嗎?並不是的。
劉庭安/我所見的世界
2017/12/20
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「這麼簡單的問題,你們幹嘛要浪費上課時間發問?」──嘴砲的美國人與沉默的台灣人(上)
當然部分原因是我沒有深厚的認知科學的背景
知識
,但我還是十分震懾於我和他們在
知識
與學術上的溝通能力的差異。我的其中一位指導教授曾說,所謂學術溝通能力,就是在眾多學者熱烈激辯時,有本事挺身發表及捍衛自己的論點。我不禁自省,這個差異究竟是如何造成的?又該如何到達那樣的境界呢?為什麼有 90 分的實力,卻只說得出 70 分的話?
徐聖修/PhD Journey to the West
2018/12/27
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「學費那麼貴,我只要真人教育!」到底怎麼用 AI 教學才合理?美國電影教師這樣做
畢竟實務上來說,教授除了在教育現場傳遞專業
知識
,還要準備教材、批改作業;有些教授還需負擔行政職,或是做研究。教授們在教學、行政與研究間拉扯,使用 AI 是一項不錯的解方,可緩解時間壓力,提高教學安排效率。電影藝術的技術,無法輕易被 AI 取代。
NEX Foundation
2026/02/23
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想加薪升遷,光認真工作還不夠!我在英國靠這 5 招,提升自己的職場能見度
如果時間允許,也可以定期舉行「產業
知識
分享會」,讓公司內其他部門的成員了解自己部門的業務流程,也為幫自己建立專業形象。以我所在的 SEO 團隊為例,我很常鼓勵成員們為商務部安排「SEO 基礎
知識
」的會議,並擔任主講人。這麼做除了能讓其他部門了解 SEO 的運作、減少日後合作上的摩擦外,對於分享者而言,更能有效提升在公司的能見度。
Celeste/讀者投書
2025/07/23
1303
「綠色行動或許無法對抗氣候變遷⋯⋯」努力了這麼久,但全球暖化真的有解方嗎?
這場論壇不僅是
知識
的交匯點,更成為一個孵化行動的生態圈,匯聚來自世界各地的學者、決策者與企業領袖,共同探討如何應對迫在眉睫的挑戰。參與者力求在這個「關鍵時刻」突破傳統思維框架,並尋找具體可行的解決方案。
歐洲論壇(EFA)裡的台灣故事
2024/12/31
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充滿未知的海外生活:比起執著結果,更要學會「享受過程」
圖/DavideAngelini@Shutterstock以前的我會在意參加品酒活動,卻沒有「實質」的
知識
收穫,但你說我真的有興趣知道嗎?其實不盡然,我只是執著於要「有收穫」、「有學習」而已,但這樣的學習卻沒有帶給我滿足感。這次活動結束後,我根本不記得自己喝了哪些酒,不記得關於酒本身的
知識
,但是我很慶幸自己參加了那場活動,也很享受其中!
Winnie/在加的故事
2024/04/30
1700
心理系學生的改變世界提案:透過社群推廣,我「希望你能多了解精神疾病患者一點!」
我們一群大學生討論了很多有關精神疾病患者犯罪的問題,更設想了政府在執行這項政策的過程當中會遇到的困難,試著洞悉時下政策的不足,運用法律與心理學等相關
知識
嘗試去建立更完善的架構,提出我們的意見與解決方法。
姚思彤/讀者投書
2020/10/14
5311
想叫 ChatGPT 寫封恐嚇信給老闆?其實沒你想得簡單
圖/ChatGPT有人認為,ChatGPT 只是提供
知識
或提供搜尋系統的「資訊」,並沒有什麼道德觀可言。不過,具測驗與挑戰性的是,當我們對這套系統提出「
知識
性」問題時,諸如如何製造炸彈(此問題假設是問者單純出自求知慾,而非試圖對社會造成動亂),但 ChatGPT 卻會對這類含暴力等不當提問提出警告,說他無法回答此問題。因為製造炸不僅非法,還可能會造成他人生命危害。
陳慶德/現象・韓國
2023/02/03
1745
公費考上特教系,曾因無趣想重考──直到任教後才體會:老師,是助人的使命
以前認知的那些所謂無聊科目,甚麼教學原理與教材教法、班級經營,這些科目雖然不一定有趣,但提供相當實用的
知識
。我很快地就開始做輔導工作,從「
知識
」取向,轉為「人」的取向。在這當中體驗到成長在弱勢家庭的學生固然有其無奈,但老師卻可以成為學生一輩子的貴人。在編織社會安全網這個任務中,老師可以扮演非常重要的角色。
科系怎麼填?學長姐現身說法
2020/07/22
5606
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我知道了