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共有1163筆搜尋結果

上海女權真的很「進步」？──我在中國「最女性友善城市」的真實見聞

上海女權真的很「進步」？──我在中國「最女性友善城市」的真實見聞

而且這些性別研究課的男女學生比都相當失衡，班上的生理男性大概可以用一隻手數得出來，那麼不就代表有許多男性學生，沒有（或鮮少）接觸到性平觀念普及教育嗎？除了每堂課都問「社會性別是什麼」這個問題外，在復旦大學的 3 門性別研究課堂上，老師們也不約而同地將人類學家蓋兒魯賓（Gayle Rubin）的〈女人交易：性的「政治經濟學」初探〉一文，列入指定閱讀。
Crossing Campus
2025/06/26
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#STWTS 如何恰當回應街頭調戲

#STWTS 如何恰當回應街頭調戲

也就是「命令、勸告、叮囑、建議別人做或不做一件事」，而且百分之百是男性對（看起來比自己年輕的）女性說，更有甚者，視該名男性的個性、人品、以及他判斷此女好欺負程度，可從輕微調戲升級成為騷擾，或是「booty call」──包括描述女性身體形狀、以及問候對方的器官等等毫不模稜兩可的性騷擾語言──並不是每個女人都會因此感到害怕、委屈、或是憤怒， 用最保守的說法形容：真的很煩。
何曼莊／Loud Minority
2015/12/15
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難道女性有小孩就只能忍痛犧牲職涯？──從紐約媽媽身上觀察到的社會性別框架

難道女性有小孩就只能忍痛犧牲職涯？──從紐約媽媽身上觀察到的社會性別框架

因此如果各位男性覺得自己已經做得很好了，也請把你們的經驗傳授給更多朋友，一起打造一個更進步的世界吧。執行編輯：曾聖軒核稿編輯：梅緣緣
翁琬柔／大蘋果小故事
2022/12/06
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牛隻換少女、免費乘車換性關係──那些東非大陸上的「婚姻交易」

牛隻換少女、免費乘車換性關係──那些東非大陸上的「婚姻交易」

也在這段時間，她遇上陌生男性承諾會送她漂亮的新衣新鞋，條件是發生性關係──於是她就這樣產下一子，成為未婚小媽媽。如今她和孩子，只能依賴逐漸年邁的艾琳養育。
連怡涵／非行日記
2019/03/11
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菁英優越感、性別不平等、刻板印象──海外職場的磨難不分東西，卻無法改變我的初心

菁英優越感、性別不平等、刻板印象──海外職場的磨難不分東西，卻無法改變我的初心

但從管理層開始到合夥人，則是畸形的失調，男性遠遠大於女性。這個現象有一定的邏輯可循（如：工作初期依據不同優缺點僱用。女性普遍較為細心，職涯初期發展順利。隨著升遷因為結婚生子／在男性主導的環境中行銷能力不如男性／其他原因等等，慢慢造成金字塔頂端男性居多），但仍讓人暗暗吃驚。同時，因為主管層男多女少，主管層在管理方式上，許多對女性的刻板印象容易被放大。
郭誠涵／微光日常
2017/01/25
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印度人這樣看「印度移工爭議」：當「不熟悉」成偏見來源，我們真正擔心的是什麼？

印度人這樣看「印度移工爭議」：當「不熟悉」成偏見來源，我們真正擔心的是什麼？

此外，將所有來自印度的移工都預設為「男性」，也相當不公平。我之所以這麼說，是因為前述的歧視性言論多集中在印度男性身上，但根據台灣內政部移民署 2026 年 3 月的數據，台灣境內目前約有 4,136 名印度男性與 1,855 名印度女性居留。倘若印度男性真的對台灣女性安全構成威脅，這樣的情況早會有明確案件紀錄，並引起社會關注，不會等到今天才被提出。
Manoj Kumar Panigrahi, Ph.D.
2026/04/23
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終結生育率 8 年連降！韓國少子化「止跌回升」，政府與企業做對了什麼？

終結生育率 8 年連降！韓國少子化「止跌回升」，政府與企業做對了什麼？

尤其是男性育嬰假的申請人數顯著成長，從 2002 年僅有 78 人，到 2024 年已增至 41,289 人。此外，男性佔育嬰假申請者的比例，也在同一期間內從 2.1% 上升至 31.6%。隨著請育嬰假的男性增加，女性在育兒與家務上的負擔便可望減輕。近期因南韓政策的改變，男性申請育嬰假的人數有顯著成長。
王鼎棫／進擊的公民
2025/03/06
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Netflix 影集《叫她系主任》：吳珊卓詮釋象牙塔裡的非白人女性，一頭栽進學術版「權力遊戲」

Netflix 影集《叫她系主任》：吳珊卓詮釋象牙塔裡的非白人女性，一頭栽進學術版「權力遊戲」

英文系開會時，所有教授一字排開，仍主要以白人男性為多數，後來金智允在推行系務時，經常遭遇的阻力也是來自她的主管與學校公關主任，這些重要職位均由白人男性擔任。圖／Netflix提供現實中呢？根據統計，2018 年美國高等教育中有 8 成的專任教師都是白人（53% 白人男性；27% 白人女性）。
曾佳婕／Small Talk
2021/08/26
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《魔法公主》經典重溫：想看懂糾葛「神作」，就從 3 大角色的造型細節開始

《魔法公主》經典重溫：想看懂糾葛「神作」，就從 3 大角色的造型細節開始

烏帽子本為男性所用，但平安時代末期也曾為「白拍子」（女扮男裝的歌舞表演者）所使用。在日本武士成年禮中，會由「烏帽子親」這個角色幫年輕武士戴上烏帽子，象徵其邁入成年階段。影視作品中，服飾猶如通達人心的鏡子，往往會映照出穿衣者的內在意識。黑帽大人的男性裝扮，反映出人物與性別鬥爭、權力競技的糾纏。
涵柳／vintage vibe 時尚簡史
2023/12/23
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你好，我姓「爸爸」？超生活化的德國「姓氏文化」與我的反思

你好，我姓「爸爸」？超生活化的德國「姓氏文化」與我的反思

如果有男性讀者耐心讀到這邊，我想要補充的是，推動兩性平權並非是要打壓男性、厭惡男性，而是要讓男性也自由。因為當女性或男性被綁在既定的性別框架中，且許多人甚至不會直接意識到，就會讓兩性都變得不自由。執行編輯：林鈺芩核稿編輯：梅緣緣
德意志黑眼圈／讀者投書
2023/07/19
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《解鎖跨文化婚姻》：英國男人「恐婚」的 3 個理由

《解鎖跨文化婚姻》：英國男人「恐婚」的 3 個理由

我身邊好幾對英國夫妻都是偏「男弱女強」的組合，尤其如果家中成員以女性較多，譬如由兩個女兒組成的四口之家，那麼唯一的男性，也就是爸爸，往往處在被「girl boss」管理的狀態。當然爸爸本人可能甘之如飴，對外也比一般男性更尊重女性，未嘗不是一件好事。只是如果去這種家庭作客，男性客人說話時要小心一點，因為性別議題在這裡會特別敏感。
讀者太太／英國職場放大鏡
2022/05/16
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啦啦隊助攻球場人氣，卻背「喧賓奪主」罵名？解析應援熱潮下被忽視的權益風險

啦啦隊助攻球場人氣，卻背「喧賓奪主」罵名？解析應援熱潮下被忽視的權益風險

女性主義作家史密斯（Victoria Smith）以 2025 年 NFL 出現男性啦啦隊員事件提醒我們，男性加入啦啦隊，雖然在表面上打破了性別編碼，但挑戰表面的性別符號，不等於挑戰性別作為權力的結構。
丁桀／史波特菲爾德
2026/04/08
7939
《芭比》究竟是不是一部「女權電影」？問這個問題前，你必須先知道這些事

《芭比》究竟是不是一部「女權電影」？問這個問題前，你必須先知道這些事

猶記當時我座位旁的男性觀眾不斷嘆氣，我想若電影真的就在此處結尾，應會惹來不少罵名，撻伐者也許會認為這根本扭曲了女性主義的本意。
Crossing Campus
2023/08/14
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徐州八孩母親事件：拴著鐵鍊被當「生育工具」，21 世紀了，女性的人間煉獄還在

徐州八孩母親事件：拴著鐵鍊被當「生育工具」，21 世紀了，女性的人間煉獄還在

過去的社會體系是由男性建構起來的，女性自我意識開始崛起、擁有發聲的權利，不過是近幾世紀的事情。直至今日，能夠擁有自己事業、擁有專業能力、擁有發聲權的女性在許多地方也並非多數，例如本文要談的事件──不用說發聲，整整 24 年她連「求救」都無門。
林雪莉 Shirley Lin／飄洋過海歷險記
2022/02/16
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「勇闖非洲、衣錦還鄉」背後，中國羅漢腳們的青春賭場

「勇闖非洲、衣錦還鄉」背後，中國羅漢腳們的青春賭場

在迦納，高達數萬人的華人中，據我觀察，中國城和華人線上團體的組成，大約 99％都是中國人，其中約 80％是青壯年男性、10％是年輕女性、另外 10％是中年已婚或快結婚的女性──也就是說，在迦納的華人明顯以男性居多。今天，我們就來談談這些看似常常被稱讚「好勇敢」，其實更多時候是被質問「去那邊幹嘛？幹嘛不好好找份國內工作？」的這群男人們。
張海德／海德非洲頻道
2017/09/22
8118
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