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共有1472筆搜尋結果

半導體業 20 年資歷，為何執起咖啡壺？──從絕望到希望：「鳥人爸爸」的創業人生故事（上）

半導體業 20 年資歷，為何執起咖啡壺？──從絕望到希望：「鳥人爸爸」的創業人生故事（上）

單靠「晴天霹靂」，已無法用來形容此刻鳥爸心中的感覺，但這還只是開始而已──鳥媽白天照顧約瑟，晚上則由鳥爸接手，並且由於約瑟腦部發育不穩定的關係，常在睡眠中驚醒，且非常缺乏安全感。夫婦兩人必須輪流睡覺，整夜抱著約瑟好安撫他。白天時約瑟也因為無法表達，生氣、不安時，只能用大哭大叫來表達心情。
Dr. Phoebe／小牙醫的觀察站
2018/08/07
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史上最大的「移民大遷徙」：即使冒著半途被綁架、被販賣的風險，他們也要去美國！

史上最大的「移民大遷徙」：即使冒著半途被綁架、被販賣的風險，他們也要去美國！

但像移民大遷徙這樣的大型群體，卻相對可以提供每個參與的個人更多保護與照顧──這是越來越多人們爭相參與的原因之一。
Chinchen.h／一個人的世界拼圖
2018/11/28
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Re：請別再對超長工時沉默──回應《沉默》場景經理張一德先生

Re：請別再對超長工時沉默──回應《沉默》場景經理張一德先生

當看到有不少人提離職這件事時，是否該認真的考慮，在對劇組人員的照顧跟薪水方面，已經讓許多人覺得不合理、被壓榨？是否該有人，跟美國好萊塢劇組協調溝通，也讓基層員工表達心聲，大家共同找出一個讓台灣劇組人員更滿意的方式？的確，美國的電影工會歷史悠久，台灣好像什麼都沒有，但這並不代表劇組人員們沒有資格站出來替自己的權益發聲。
安妮／本初子午線觀察記
2016/04/25
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台灣社企如何生存？──《大誌雜誌》總編李取中：找到「商品價值」，才能永續回饋社會

台灣社企如何生存？──《大誌雜誌》總編李取中：找到「商品價值」，才能永續回饋社會

對於台灣的社會企業環境，李總編有自己的看法：「我覺得所有企業都能是社會企業，只要他能照顧到原料生產者、企業員工甚至消費者，那他也算是社會企業了。」社企在台灣的發展，除了政府立法保障、鼓勵，其實更需要的是寬廣的心態；他認為大眾應該調整觀念，社會企業雖然陌生，但也因此可塑性更高，有無限發揮的可能。台灣的社會企業不需要箝制或歸類於外國已有的模板中，而是用自己的方式，發展出屬於台灣社企的樣貌。
台大國企系學會
2018/10/29
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親眼目睹媽媽的犀牛角被連根拔起──為了避免悲劇重演，小犀牛竟被迫「去角」

親眼目睹媽媽的犀牛角被連根拔起──為了避免悲劇重演，小犀牛竟被迫「去角」

圖／白心儀、林奕勳提供「我們的犀牛庇護所救援的動物，有被遺棄的、失去母親的，我們醫治牠們，照顧牠們，確認照養的方式是正確的，如此一來，我們才能野放牠們，牠們才能繼續繁衍。」佩特羅內爾和我面對面坐下來，暢談孤兒院經營的理念。正當我們聊得起勁，查克突然從我的背後撞過來，「我的天啊！」
換日線全球讀書會
2020/12/08
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台灣將要消失的 679 萬人

台灣將要消失的 679 萬人

他們不重視「生兒育女及照顧養育公共化」的呼聲，他們喜歡設立移轉支付給高齡人口，而非給幼年人口。前者雖然已經不是納稅人口，但手上有選票；後者雖然是下一代的納稅人口，是未來社會的集體資產，但現在手上沒選票。圖／Shutterstock完整配套且開放的移民政策，是必須思考的方向沒有足夠的嬰兒可以替代老化的人口，那麼訴諸「國際淨遷徙」（移民）是可行之道嗎？
獨立評論@天下
2019/05/22
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四十之惑：「前輩們」如何跟上時代，避免成為辦公室裡的「大型家具」？──誠實定位自我，記住人生沒有「完美的選擇」

四十之惑：「前輩們」如何跟上時代，避免成為辦公室裡的「大型家具」？──誠實定位自我，記住人生沒有「完美的選擇」

但我深知這是個人的選擇，目前我選擇要照顧家庭跟幼兒，讓我的職業生涯目前先「撐住就好」，風險是只要一邊一有一點狀況，槓桿在短時間內就會搖晃歪斜。追求平衡，大概是我除了職場技術以外，另一個 40 歲的課題。最後的提醒：常保健康寫到這裡，我想給自己和所有讀者們最後的提醒，是注意健康。
小職員張太咪／英國辦公室小職員
2018/04/26
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UI/UX 設計師在美國：100% 全遠距工作，是怎樣一種體驗？

UI/UX 設計師在美國：100% 全遠距工作，是怎樣一種體驗？

在經過早睡早起的操練後，我多出更多時間照顧自己，平常下班會去金門公園運動，假日則會去健行、造訪美國各個國家公園。接觸大自然是我放鬆身心、清空自己的方式，讓我像是暫時拔掉電線、離開電腦和網路，全然地享受當下，在上工後有更多的空間和靈感迎接新的挑戰。我從小在都市長大，凡事講求方便，沒想到疫情讓我走進大自然，學會享受不方便。疫情前到美國大峽谷旅遊。
《換》人說說看
2023/02/20
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不顧疫情，德國今年出生率為何破紀錄？──「封城」不是功臣，這 3 個原因才是

不顧疫情，德國今年出生率為何破紀錄？──「封城」不是功臣，這 3 個原因才是

圖／CDC@Unsplash以前德國的小學不管高低年級都只開半天，中午小孩就回家了，父母有一方（通常是媽媽）就必須留在家裡照顧孩子。
芥末／德國，停看聽！
2021/06/21
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資深「留英人」給海外遊子的七個建議：走出憂鬱，從「不再事事和台灣比」開始

資深「留英人」給海外遊子的七個建議：走出憂鬱，從「不再事事和台灣比」開始

圖／Shutterstock四、 學經歷放一邊，歸零重新開始很多人在台灣有不錯的學歷和工作經驗，但是移居國外後可能因為語言能力或是其他因素（女性大多需要照顧家庭），在工作和經濟上沒有辦法達到和過去一樣的水準，因此覺得自己「虎落平陽」、懷才不遇，或是浪費了過去輝煌的學經歷，心中十分鬱悶。
陳怡潔／在倫敦醒來
2019/12/12
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一本小手冊，看見對人的尊重──西班牙馬德里紅十字會志工經驗談

一本小手冊，看見對人的尊重──西班牙馬德里紅十字會志工經驗談

像我剛好被分配到第一組（協助照顧 3-5 歲孩童），主題活動時間有時陪小朋友練投籃、踢足球、手腳協調平衡感練習、演話劇、做撲滿，也曾教小朋友唱中文兒歌、幫他們取中文名字、寫中文字等。
Silvia Ho／西奇不古怪
2017/04/20
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背資料、唱黨歌、說漢語，新疆鎮壓再升級──中國政府：這不是「政治教育」，而是「職業培訓」

背資料、唱黨歌、說漢語，新疆鎮壓再升級──中國政府：這不是「政治教育」，而是「職業培訓」

有一位女性為了求學，帶著一個孩子離開新疆，另外兩個孩子請父母代為照顧，計劃幾個月後再回來帶走他們。但因當局回收護照，她的兩個孩子目前困在新疆，而且她已經一年多聯絡不上他們。她不知道父母出了什麼事。她聽說，有些孩子因為監護人被認為政治上不可靠，被迫和監護人分開，送進孤兒院。
Human Rights Watch
2018/09/14
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揭開加拿大的小學「家長會」：個別預約制、禁止討論同學，「無關痛癢」的問題也能聊？

揭開加拿大的小學「家長會」：個別預約制、禁止討論同學，「無關痛癢」的問題也能聊？

由於不能帶孩子一起參加家長會，因此必須特別請別的家長暫時照顧一下自己的小孩，父母才能專心去開會。不同於台灣的家長會，是大家一起共同開會的形式，加拿大的家長會採個別預約制（對，又是預約，在加拿大辦什麼事情都要預約）。家長會一共有兩天數個時段可以選，從下午 2 點到 6 點，一個時段有 15 分鐘的時間可以跟老師聊天討論。
Alex Lin／桑尼爸的溫哥華札記
2022/11/25
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「在機場大廳，我們和擔保人哭成一團！」──當年那張震撼世人的照片，讓一個敘利亞家庭獲得新生（下）

「在機場大廳，我們和擔保人哭成一團！」──當年那張震撼世人的照片，讓一個敘利亞家庭獲得新生（下）

其實他們的贊助時間早就結束了，他們也沒有義務要繼續照顧我們，但他們總是像老朋友那樣，有活動就邀請我們，也常常來拜訪我們。」訪談尾聲，討論起敘利亞的現況，伊薩淡淡的說：「如果有一天敘利亞恢復和平，我們當然想回家。」
撕下難民的標籤：在加拿大追尋自由的五個故事
2019/05/17
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Netflix《接線女孩》的服裝與造型（人物篇）從配色、材質到髮型，破解角色性格與關鍵轉變

Netflix《接線女孩》的服裝與造型（人物篇）從配色、材質到髮型，破解角色性格與關鍵轉變

Maggie Civantos 飾演的安荷莉（Angeles），本來是接線生裡的模範員工，溫柔甜美的個性，卻被外遇又家暴的丈夫逼迫離職並在家照顧孩子。再善良的人在無計可施之下，也只好反撲，甚至最後鋌而走險。她的穿著始終維持比較柔美的風格，比較多的印花布料，但從她老公死後，開始在柔美樣式中加入更多鮮明的色彩，來呼應她日漸堅強的個性轉變。
Vicky Lin 林韋綺／V 的時尚畫妝札記
2021/05/21
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