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共有109筆搜尋結果

異鄉人生存守則：「不需自卑，切忌自大」──留法一年，逐漸破解如何和「很有態度」的法國人相處

異鄉人生存守則：「不需自卑，切忌自大」──留法一年，逐漸破解如何和「很有態度」的法國人相處

雖然許多企業跟領先世界首創無薪假的台灣，一樣把實習生當作便宜好用的勞工，但有許多企業將這種與學校合作的機會，當作預先培育公司未來員工的方式。所以既然叫「培育」，你要一個已經知道這個工作流程，卻看不太到熱忱的人，還是一個看起來有潛力又熱情的人呢？
讀者投書
2017/09/04
3856
台灣人在日本工作，究竟受到哪些衝擊？問卷調查＋線上座談結果公開

台灣人在日本工作，究竟受到哪些衝擊？問卷調查＋線上座談結果公開

但另一方面，包括眾多赴日打拼的台灣人在內，日本職場上的許多外籍員工，則紛紛表示自己的職涯已受到疫情嚴重衝擊──在不少在日台灣人的社群裡，陸續有人回報自己被放無薪假或遭到裁員。（編按：詳見《旅日夢碎？撐起日本經濟的外籍能手們，如今正成為最先被捨棄的一群》一文）為了更廣泛地瞭解疫情期間，在日工作台灣人所遭遇到的狀況，以及日本各企業的相關應對措施， WIJ 在 5 月初舉辦了一次線上分享座談。
Worklife in Japan
2020/07/29
3051
政府、業者「大撒幣」刺激國內旅遊，真的有幫到觀光產業嗎？

政府、業者「大撒幣」刺激國內旅遊，真的有幫到觀光產業嗎？

自 2020 年，受疫情影響，各行各業都不太好過，特別是仰賴人流與快速現金流的場域，例如觀光、餐飲、旅館等，營收銳減，業主苦不堪言，員工也多半受無到減薪、無薪假，甚至是失去工作所困擾。當然，受疫情衝擊的絕對不止觀光產業，製造業、服務業都因為防疫管制，需求減緩而受到衝擊，這從去年至今製造業與非製造業的 PMI 指數可看出端倪，進一步導致金融市場也大幅震盪。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2021/04/23
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「員工旅遊？那是上班還是放假？」──公私分明的英國職場：不強迫集體出遊，私人渡假更不必帶伴手禮

「員工旅遊？那是上班還是放假？」──公私分明的英國職場：不強迫集體出遊，私人渡假更不必帶伴手禮

當我提到有台灣朋友告訴我，他公司的兩天員工旅遊其中一天無薪，還要扣一天年假時，兩位英國人猛搖頭地說，怎麼可以允許這種事情呢？這不算休假，應該算是工作，太瘋狂了。少數有員工旅遊的英國公司，會帶員工前往鄰近的歐洲城市。我有個朋友在一間行銷公司上班，公司草創時期只有幾位員工，老闆每年一次招待大家去歐洲旅行。
小職員張太咪／英國辦公室小職員
2018/02/27
67706
「窮人」現身說法，破解你對貧窮的四大迷思：「那些中產階級的理財建議、刻板印象，對我毫無幫助」

「窮人」現身說法，破解你對貧窮的四大迷思：「那些中產階級的理財建議、刻板印象，對我毫無幫助」

有一次是因為公司要減少未來幾個月的薪資開銷，我被要求放一星期的無薪假。有一次是因為我的冰箱壞了，但房東又不願意修理，我就搬走了。另外有一次也很類似，我們住在一間含水電的公寓，但房東沒付瓦斯費超過一星期，我們因此被迫要洗冷水澡，而且也沒有暖氣——以上就是我們頻繁搬家的原因。這樣的事，層出不窮。
換日線全球讀書會
2018/06/06
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你說你在職場上交到了朋友？那你可能不是一位「稱職」的員工

你說你在職場上交到了朋友？那你可能不是一位「稱職」的員工

疫情當前，相信許多讀者恐怕也正面臨著失業或無薪假的議題，不妨也自我檢視一下，自己是否也有著一些不應該有的錯誤期待。勞動契約中，從沒要求你在公司交朋友首先，我們依然要檢視職場工作的前提──每個人與雇主之間僅僅存在著一種「契約關係」，雇主支付合理的報酬，而員工提供相應的工時與勞力對價，任何一方發現價值產生的變化，隨時都可以在合法的情況下終止，完全是一種「你情我願」的狀態。
馬振洲／華人文創聚焦
2020/05/08
17502
你幾歲才開始為自己而活？52 歲的她，靠一場「拋夫棄女」的冒險，重新認識自己

你幾歲才開始為自己而活？52 歲的她，靠一場「拋夫棄女」的冒險，重新認識自己

打工換宿採無薪制，參加者每天在園區工作 4 小時即可換取免費住宿，期間通常為 7-14 天。工作內容根據園區需求安排，不會過於繁重，卻能帶來成就感。職務包括房務、廚務和園區維護（如除青苔、掃落葉），花蓮習藝所則另有烘焙和茶包等節慶禮盒製作的工作。「我本來以為這輩子跟打工換宿無緣了，」57 歲的傳統文化藝師鄭秀花說。
銀天下
2025/05/29
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海外遊子的告白：當英國在 5 月 17 日解封──我們雖然慶幸，卻高興不起來

海外遊子的告白：當英國在 5 月 17 日解封──我們雖然慶幸，卻高興不起來

大人要適應在家工作或是暫時沒有工作（帶薪或無薪假），小孩從「野生（托育／學校）放養」變「家中圈養」，還要學習上網課交網友（原來的同學朋友全部只能當網友），老人要適應沒有子女親友環繞的孤單生活，大家都不好過。
陳怡潔／在倫敦醒來
2021/05/20
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極地探險專家張偉賢：面對悶到爆的居家隔離，給《換日線》讀者的 6 個實用建議

極地探險專家張偉賢：面對悶到爆的居家隔離，給《換日線》讀者的 6 個實用建議

圖／張偉賢提供一、設定作息時間表，保持狀態在未知何時能結束的疫情下，面對「停班停課」、「放無薪假」，努力保持工作和學習狀態仍是很重要的。長期無所事事，人必然會開始懶惰，進一步引發抑鬱的情緒問題。
極地 Wilson／極地科研與探險
2020/04/06
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揭開義大利的實習薪資！臺灣留學生在米蘭顧問業，遇上什麼挑戰？

揭開義大利的實習薪資！臺灣留學生在米蘭顧問業，遇上什麼挑戰？

再者，實習薪資的範疇有時也大得嚇人，高則每個月 450-1,000 歐元（約新台幣 15,214-33,809 元），低則僅提供車馬費補助，甚是無薪實習。因此在找實習和面試期間，一定要注意該實習是否為給薪實習，若不支薪或提供的薪資不符合期待，則需要評估自己是否能接受，或是確認實習即將到期時，公司是否會提供轉正機會。
Ines Wu／義式人文手札
2023/05/02
4700
全球各界皆受新冠疫情衝擊，為何現在我們更需要支持博物館度過財務危機？

全球各界皆受新冠疫情衝擊，為何現在我們更需要支持博物館度過財務危機？

面對空前的經濟打擊，許多博物館已開始進行裁員、放無薪假和工資調降的措施，像是紐約古根漢美術館（The Solomon R. Guggenheim Museum）就宣布不再為兼職和派遣的勞工支付 3 月底以後的薪水，這些員工包含了櫃檯服務員、保全、藏品管理和教育推廣人員。
不務正業的博物館吧
2020/04/08
4981
不顧疫情，德國今年出生率為何破紀錄？──「封城」不是功臣，這 3 個原因才是

不顧疫情，德國今年出生率為何破紀錄？──「封城」不是功臣，這 3 個原因才是

而從 2015 年開始，休育兒假的時間也變得更彈性：現在在孩子 3 歲到 8 歲之間，父母也可以申請長達 24 個月的無薪育兒假，而且雇主無權拒絕，除非父親或母親已經為同一個小孩第 3 次申請育兒假（新規定讓父母可以把育兒假分成 3 部分，而不像過去只能拆成兩部分），雇主才可能以「業務緊急」為由拒絕。
芥末／德國，停看聽！
2021/06/21
7260
控制疫情 vs. 挽救經濟，哪個才是當務之急？讓比爾蓋茲告訴你

控制疫情 vs. 挽救經濟，哪個才是當務之急？讓比爾蓋茲告訴你

除了我的房東之外，身邊還有許多朋友被迫放了無薪假，可以想像有多少人的經濟狀況深受此病毒的打擊。雖然加拿大政府提供相關補助津貼，但是這些補助也只能勉強撐過現況，未來如何幫助這些人回歸社會又是另一個問題。但比爾蓋茲在 TED 演說中說的另一段話頗為振奮人心，而我也想在此分享給大家：「疫情所帶來的經濟影響是非常驚心動魄的，這真的很慘，我們有生以來從沒發生過像這樣的經濟衝擊。
廖乙臻（Vivi Liao）／讀者投書
2020/04/10
24285
想留在英國工作，就別再為自己找藉口──難的不只是環境，更在下定決心

想留在英國工作，就別再為自己找藉口──難的不只是環境，更在下定決心

教育學院教育心理（Institute of Education, IOE）來自中國大陸的女孩，英文不錯，大約在十月初的時候就已經找到無薪實習，要的只是一個英國的工作經驗，這位女孩表示說雖然未來還未知，但至少有提早做準備。相較之下，同期的台灣同學正充分利用時間努力計畫歐洲旅遊，想要在英國的期間，盡量完成環歐夢想。
讀者投書
2017/08/22
14526
我在 LINE 的日子：「有目的」的吃虧，讓我找到真正喜歡的工作

我在 LINE 的日子：「有目的」的吃虧，讓我找到真正喜歡的工作

圖／Andrei_R@Shutterstock雖然全程是一個類似打黑工、沒有名分的狀態下完成，但這次經歷幫助我認定了 BD 就是我的天命職務，也開啟了我後來數年的跨國 BD 職涯，原來無薪加班吃啞巴虧，如果能達成個人的終極目的，那是再值得不過的無痛轉職機會！
許詮
2024/03/25
8713
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