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共有3523筆搜尋結果

你想過自己的專業值多少嗎？──七位數年薪、工作三週的工作邀約教我的事

你想過自己的專業值多少嗎？──七位數年薪、工作三週的工作邀約教我的事

我們是要到現場提供的教育服務，事前的準備，主要是個人的專業資料和過去經驗的累積。不需要協助代表他們不能索取百分之 15-25% 的服務費，他們認為我們「一定」會有需要到他們的地方，不列他們是為了要佔便宜。中間幾封長官們高來高去的郵件，我一般來說是見不到的。但因為掛著計畫負責人的頭銜，所以被附件抄送。那幾封信煙硝味四起，雖然讀起來很有趣，但是每次都很怕有人會點到我。

任恩儀／N1 的田野筆記

中年出走教戰手冊（一）哪 5 種方式讓你不必「拋家棄子」也能出國學習？

中年出走教戰手冊（一）哪 5 種方式讓你不必「拋家棄子」也能出國學習？

無論是交換留學、學術交流、志工服務、自助旅行還是寄宿家庭，每一種方式都能為人生增添色彩，帶來無價的經驗與成長。無論是交換留學、志工服務，每一種方式都能為人生增添色彩。圖／Akarawut@Shutterstock所以，如果你有出國的夢想，不妨勇敢追逐，相信這段旅程將為你的生命開啟全新的篇章！

楊逸飛／不惑大叔留學筆記

業績大起大落、案子還被同業成交──他如何「谷底翻身」、晉升管理職？

業績大起大落、案子還被同業成交──他如何「谷底翻身」、晉升管理職？

賴信瑋分析，有兩點對自己的客戶經營很有幫助的心法 : 「探尋真實需求，提供精準服務」、「比別人再多堅持一點點，直到有結果為止。」他總會提醒自己不要流於表面，而要更深層的去理解客戶的需求，因為只要服務精準到位，專業度夠，客戶就會幫你介紹新的客戶！「之前有一個印象很深刻的案子，客戶指定一定要我做。」

make a difference!

五度參加美國燒人祭（Burning Man），我療癒了我自己

五度參加美國燒人祭（Burning Man），我療癒了我自己

於是，許多充滿創意的小攤販、小店面，各式各樣的活動、表演，以及服務項目，一一林立。這裡有每天提供咖啡的 "Scarbutts"，只要你帶著杯子，去給店員打一下屁股就有香濃的咖啡可以喝。有瑜珈中心，有性愛派對，有瘋狂電音趴，有遊樂園，有電音蒸汽浴，還有提供上百隻巨型泰迪熊的地方讓你在裡頭打滾安眠。24 小時日夜不停歇，成千上萬的活動。許多的服務，端看你的想像力是否夠豐富。

Elaine Wang／追求世界與人性的極限

「訂閱疲勞」趨勢襲來！Netflix 打擊共享帳號、推出廣告方案，成功了嗎？

「訂閱疲勞」趨勢襲來！Netflix 打擊共享帳號、推出廣告方案，成功了嗎？

Reviews.org 數據也顯示，美國人平均僅付費訂閱兩種串流服務。而 43% 受試者表示擁有最多原創內容的 Netflix，是他們最難割捨的平台。

漢斯黃／午夜影室

「韓國人來種咖啡、中國人來種茶，你們台灣人來種什麼？」──我 22 歲，我在尼泊爾「種」教育

「韓國人來種咖啡、中國人來種茶，你們台灣人來種什麼？」──我 22 歲，我在尼泊爾「種」教育

我們開始對於「服務能影響孩子幾年？」「能永久翻轉多少觀念？」產生好奇。於是我們在不同族群間，開啟了無數嘗試。有一次，我們舉行親子講堂，特別找到一位從小被資助長大，卻努力不懈，最終從工程系畢業的大學生擔任講者。演講結束之後，一位媽媽跑上前跟講者說：「謝謝老師，這是我一輩子第一次上學。」當時她雀躍的身影，讓人格外心酸。

林子鈞／為世界種植教育

年輕世代啟動新竹100種可能，一座由「強心臟」與「創意腦」構築的城市

年輕世代啟動新竹100種可能，一座由「強心臟」與「創意腦」構築的城市

構築生態系，青創接軌新竹矽谷2024年9月新竹市正式成立「勞工及青年處」，並計畫於2025年1月1日啟動「新竹市青年發展中心」，提供創業輔導、諮詢服務及專業培力等整合服務。勞青處表示，青年議題涵蓋廣泛，涉及職校就讀、新創就業及生涯規劃等多面向，需透過專責單位整合服務，協助年輕人在理想與現實之間取得槓桿平衡。

整合傳播部

【產業篇】「小確幸」創業，真的無法立國嗎？

【產業篇】「小確幸」創業，真的無法立國嗎？

但是服務業輸出的不只是服務，還有文化、還有人力，這些就不是單純數字可以衡量的價值。這個世界變動了，叫年輕人回頭去開設代工廠，或怪罪於年輕人只想美美的開咖啡廳，搞小文創，不想苦幹實幹的做工廠，也有點啼笑皆非。「小確幸」並非無法立國，而是該如何讓這些小小公司，有一天也能站上世界，拋棄只有工廠、只有技術、只有產品才能外銷的想法，人才、服務模式、文化價值一樣可以外銷，一樣可以征服這個世界。

【留下來，或是出國去】台灣人才的未來在哪裡？

孵化數位夢想、在地文創發光，高雄青年出頭天！

孵化數位夢想、在地文創發光，高雄青年出頭天！

除了將｢駁二營運中心｣與｢影視暨拍片支援中心｣搬遷入內，文化局還邀請律師事務所及會計事務所進駐，提供最直接的智財權與創業服務。基地內更設有「共議空間」、「共學教室」、「共享食堂」，以及「設計美學資源中心」提供更多異業交流與互動合作的機會，更給予新創品牌獨特的美學支援。高雄市政府長期以來重視人才培育，更積極支持數位內容與藝文創意發展，幫助產業回流。

《換日線》合作專題

全球青商潛力之星串連海內外資源，為僑臺青商建立世界級競爭力

全球青商潛力之星串連海內外資源，為僑臺青商建立世界級競爭力

來自美國佛羅里達奧蘭多的簡雅嵐，到美國加入房地產業後發現公司仍以紙本作業，因而推動數位轉型，並導入AI服務，以全方位的服務將公司擴展至全美及加拿大。

整合傳播部

新手工程師必修：前台網站炫麗，後台管理系統也請一定要有「人性」

新手工程師必修：前台網站炫麗，後台管理系統也請一定要有「人性」

圖／Shutterstock另外一種是不使用上述那些服務，而是自己客製化搭建一個專屬的管理後台——我自己傾向於後者，因為現有的後台管理服務很好，但對不熟悉程式的人來說並不太友善，他們得自行摸索功能。那麼客製化專屬的管理後台難道不用學習嗎？多少還是要的，但只會學到「有效的」，因為客製化在後台上只會有真正需要的功能。

RUBY 大叔／讀者投書

做過飯店內場、運動服飾銷售，現在是跨國專業經理人──我用這兩項軟實力，勇闖日本 3 段職涯

做過飯店內場、運動服飾銷售，現在是跨國專業經理人──我用這兩項軟實力，勇闖日本 3 段職涯

2021 年是我旅居日本生活的第四年，我目前任職於一家台日能源物聯網公司，負責客戶服務團隊。工作上，我代表公司處理產品售後服務的大小事務，並建立日本、台灣兩地辦公室的溝通；私底下，我參加了瑜珈和繪畫教室，有時也和好友一起去東京近郊玩耍或是咖啡巡禮。這一切的生活大小事都非常自然，然而上述這些事對於 3 年前剛來到日本的我來說，或大或小都是一個新挑戰。日本街景。

時代基金會／付諸行動的夢想家

「健康社會要的不是大量菁英，而是各司其職的人才」──為何藍領在臺灣受剝削，在澳洲卻受尊重？

「健康社會要的不是大量菁英，而是各司其職的人才」──為何藍領在臺灣受剝削，在澳洲卻受尊重？

她說：「妳看站在那裡的服務生。在澳洲當服務員，賺的比在巴黎坐辦公室還多。」在聽完之後，我感到有些驚訝，畢竟坐在眼前的人，可是知名在科技巨頭任職的產品經理呢。她接著仔細算給我聽，如果回法國工作，平時加班不說，薪資水平先降一級，然後房租又貴的要命。澳洲現在大缺工，到處都找的到勞力工作。

中中／讀者投書

「肚子餓，怎麼專心上課？」從孩子的真心回饋，揭開「營養」午餐的殘酷與希望

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圖／台灣世界展望會提供階段三：倡議及改進服務品質根據評分卡和會議結果，調整預算分配、基本設備開銷與政策修訂。此外，收集到的數據亦會輸入全球 CVA 資料庫，作為未來趨勢分析及推動服務的基礎，推動長期而持續的服務改善。

台灣世界展望會／在世界最脆弱的角落看見希望

大潤發為何全面改稱「大全聯」？深入解析臺灣超市龍頭的更名決策

大潤發為何全面改稱「大全聯」？深入解析臺灣超市龍頭的更名決策

這正是今日零售市場的新趨勢：品牌不再只是產品名稱，而是服務觸點與使用情境的整合體驗。美國 Target 在近年就極力將門市轉型為「社區生活空間」，導入 CVS 藥局、Starbucks、Drive-Up 收件服務等，拓展消費者在門市的生活情境。而日本無印良品也在推「MUJI to GO」、「MUJI HOTEL」等子品牌，把品牌從商品延伸到生活方式的每一個角落。

Krisliuliu／台南小妹的品牌歷險記

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