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外派越南,台廠非唯一路徑──轉職「愛用台灣人」的日商,也能成為跨國人才
日商投資越南的產業類型廣泛,提供較多
服務業
工作機會,例如房地產、販賣機服務推廣、事務機器租賃買賣、團膳餐食、醫院診所⋯⋯等;其開出的工作職缺通常是行銷、業務,工作主責為拜訪客戶,推廣自家產品服務,達成公司營業目標。相較台廠傳統產業的工作環境,日商能夠接觸人群的機會更多、工作時間靈活、生活作息彈性、工作氛圍活潑,因此漸漸受到台灣青年喜愛,從台廠轉職到日商發揮長才。
Vivi Lin/讀者投書
2021/12/29
10626
職場實戰:「外行領導內行」未必是壞事,有效溝通才是關鍵
換言之,在如今很多外商,尤其市場快速變動的科技產業、新創企業和軟體
服務業
等等,「外行領導內行」其實是常態──每個人都可能需要在某些專案中成為領導者,也可能要在某些專案中被領導,這時如何善用軟實力讓任務能夠順利進行、達成目標,也就格外重要。
Winnie/在加的故事
2024/07/17
1752
中國國內旅遊需求成長,但為什麼外國旅客依然「望而卻步」?
其中一條救命稻草可能是更加繁榮的旅遊業,這可能帶來更廣泛的商業機會和更多的
服務業
機會。攜程集團國際事業部首席運營官婁曉博對 BBC 表示:「我們看到國內旅遊需求非常強勁,酒店搜索量與去年相比增長了 67%,機票量增長了 80%。」來自「環球旅訊」的旅遊業分析師彭涵正在追蹤投資線索,以了解商界對該行業前景的真實看法。
BBC News 中文
2024/05/27
7595
你不知道的「君子之國」:布吉納法索
經濟布吉納法索經濟主要由農業、礦業與
服務業
推動,其中有將近 80% 人口從事自給農業,主要出口商品是棉花和黃金,經濟增長和收入在很大程度上取決於這兩種商品的生產水平和全球價格。除此之外,影響經濟表現因素還包括安全狀況與氣候變遷。
斷交後,他們怎麼了?
2019/12/23
14732
新加坡眼中的台灣人,早已與過去不同──想來嗎?請務必先做好功課
於是全球金融、專業
服務業
、企管、資訊業的一流人才從世界各地湧入,幾乎無須特別爭取。同時,對新加坡而言,過寬的移民政策也導致地小人稠的它,面臨許多新的社會問題。新加坡於是開始縮緊移民政策,讓世界各地來新加坡工作的人,多出許多的限制與困難。新加坡眼中的台灣人,已與過去不同而台灣人在新加坡人眼中的地位,這 15 年間也改變了。
老鄰居,新朋友──認識千面東南亞
2018/06/06
32271
亞馬遜公司是「吃乾抹淨」的奸商,還是鼓舞人心的企業?──事實擺在眼前,你能一眼「識破」嗎?
無人機運輸服務、
服務業
市集、消費物流業務、新的全球支付系統、3D 列印、人工智慧?即使是熟知亞馬遜種種相關知識的 Alexa6,也可能被這些複雜的面向給難倒。那麼,亞馬遜到底是什麼?這取決於你覺得哪一個真相比較重要。究竟是書店的煞星、作家的救星、壟斷市場的惡霸、小型企業推手、雜貨店、逃稅者、閱讀倡導者、電影製片公司、科技創新者、專橫的雇主、虛擬市場、世界級經銷商,還是消費者專家?
換日線全球讀書會
2018/06/27
9977
日本不再是「社畜大國」?東京都府「週休三日」將開跑,民間企業會跟進嗎?
在勞動力短缺問題嚴重的產業,例如
服務業
及營造業,短期內實施週休三日恐非易事;若想將此制度普及至所有企業,或許尚需很長一段時間方能實現。此外,能否如英國般在週休三日的框架下保持、甚至提升生產力,將成為日本未來推行該制度的重要關鍵。這無疑是必須持續觀察的核心議題,更是決定週休三日能否全面普及的重要因素。執行、核稿編輯:孫雅為
張卉青 Olivia/奧莉放送株式会社
2025/01/08
20207
學習工作得像個荷蘭人──請假是必須,度假是應該!
至於
服務業
和零售業,對於夜班,或者為了因應假期整理貨物或延長銷售時間,政府則另有清楚的規範。簡單說,收入高或者擔任高職位的族群,也較難逃加班的命運。請安心休假吧!根據規定,荷蘭全職工作者最少要有 20 天的有薪休假,約 4 週。不僅多數公司都給的比法定最低休假多,有些工會組織非常有能力,甚至可以幫工會會員爭取到近 40 天的有薪休假。
換日線全球讀書會
2021/06/16
34479
來東南亞找工作「很容易」?你確定你夠資格嗎?
當然,若只是想來體驗一下生活,短期換個環境休閒兼放鬆,並沒有那麼多遠大的志向想在海外闖出一片天,那就無須這麼嚴肅──泰國幾乎是全亞洲失業率最低的國家,物價又便宜,生活節奏較不若台北、香港那般緊湊,找個能在當地養活自己的工作並不難──基層的
服務業
、大公司裡的小職員、教中文、當導遊,甚至是不少假藉旅遊與學生簽證,長期滯留的外國人,都不難「混口飯吃」。
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2017/09/29
50613
川普當選全球新局,台灣該何去何從?──從一個我們塵封二十年的發展規劃談起
面對敏感型產業,如國家策略性產業、國防軍事產業等,許多政府為了維護本國核心利益,可以選擇不開放或是有條件性的開放;面對脆弱產業,如農業、中小企業或
服務業
,政府則是可以協助輔導轉型或升級,讓本國產業走向更精緻與高附加價值的區塊發展。面對開放,台灣還有著中國惡性併吞的潛在威脅,所以加強國安與金融監理機制,則是另一個不能忽視的重要防護網。
黃嘉偉/沉默大眾
2016/11/14
2880
後疫情時代,我的產業觀察:面對不確定未來,不要只聽專家怎麼說
保險業只要能撐過這段時期,可能會有個人壽險意外險保單的大幅增加;而法律
服務業
也會因個人預立遺囑、企業違約或破產相關的法律訴訟而忙得不亦樂乎。
世界教我的「疫」堂課
2020/06/05
7421
給獨一無二,卻又平凡無奇的你──誰都曾經徬徨,不拚拚看又怎麼知道自己行不行?
回來之後,她對前途感到一片迷惘,一邊抱怨台灣的工作都很糟,一邊訴說希望利用 2020 年東京奧運,當地亟需
服務業
勞工之機會到日本去打工。學生的日本男友比她小幾歲,目前在台灣就讀大學四年級。與日本其他大學生一樣,他去年就開始準備就業活動,但對未來仍感到徬徨無助。而他的日本朋友,情況也不見得比他好。青貧世代,全球皆然他們倆並不是唯一的個案。
林志都/今天來點跨文化
2018/10/09
7182
「大外派時代」來臨,臺灣最需要的戰將在哪裡?
圖/Chay_Tee@Shutterstock在金融
服務業
,早自 2017 年即積極拓展亞洲市場的玉山金控,也善用公司海外拓點先鋒的經驗傳承優勢,打造出完整多元的「訓練後臺」和外派制度。例如,從徵選開始,玉山金控每年都會針對全行所有同事舉辦「海外徵才說明會」,並針對各職系開闢專場,除分享玉山海外發展藍圖,說明相關業務與制度,也包括「前輩們」講述外派人員日常生活。
換日線編輯部
2024/03/19
4680
那些「中國人其實大多心知肚明的事」(四):夜深別進急診室
圖/Shutterstock在中國,當醫生是要「花很多錢」的在臺灣,當醫生根本已經近似於「基層
服務業
」了(我說錯的話歡迎抽我)。還會選擇 7 年以上時間養成教育,外加每日爆肝勞累的他們,真的是有「醫者父母心」的保姆精神。但是在中國,醫生長久以來都屬於「暴利職業」──而想當賺取暴利的醫生,也自然得有「要怎麼收穫先那麼栽」的精神。
曹天堡 /來自瀋陽的掛號信
2020/05/22
64975
殺人罪服刑期滿的「天團主唱」,能不能重回舞台、接受掌聲?
反對方以探丁紐家族、親友及女權團體為首:如同死者母親娜汀.探丁紐幾次在電視上說的,她同意宮塔可以重回社會:「他可以做木工、做
服務業
」,但她堅決反對他繼續鎂光燈下的藝術和音樂生涯。這理由不難理解——觀眾給予宮塔的掌聲和歡呼,對於女兒被毆打致死的母親來說,會是多麼地刺耳和痛心的聲音。
喬安 Joanne/下一站,我們去旅行。
2018/03/26
17799
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我知道了