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共有2053筆搜尋結果

只差 1.1 公分，消防員夢碎──身高能當作求職門檻嗎？其他國家怎麼做？

只差 1.1 公分，消防員夢碎──身高能當作求職門檻嗎？其他國家怎麼做？

這裡可以參考臺北高等行政法院 108 年度訴字第 1272 號判決，在文字中所發現到的矛盾：「本院詢問消防署是否有科學證據，足以佐證『身高與防災』兩者間是否具有一定程度關聯，消防署也自承：目前沒有科學證據足以證明 160 公分以下之人操作消防機具，足以肇生消防任務執行時所不可容忍的危險；甚至 2013 年、2014 年間曾由內政部召集警政署、消防署對警察身高條件進行檢討，當時會議中討論決定，建議還可再調降
法律白話文國際站
2024/02/11
3910
大學增設「心理健康假」，高中也爭取──從真實學生案例，談談「比請假更重要的事」

大學增設「心理健康假」，高中也爭取──從真實學生案例，談談「比請假更重要的事」

今（2023）年 2 月，國立成功大學正式新增「心理調適假」假別，提供心理上需要喘息空間的學生，能夠暫時休息恢復；國立政治大學也於 3 月 6 日召開的學務會議中，審議並正式通過「心理健康假」一案。不過，其實國立中山大學、實踐大學也都早就通過類似規則，希望提高學生對心理健康的意識，也撕除大眾對心理疾病貼上的標籤。
王善／阿善 Café 的世界分館
2023/03/10
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有實力、勤奮的亞洲優秀員工，為什麼在國際市場上沒有「競爭力」？

有實力、勤奮的亞洲優秀員工，為什麼在國際市場上沒有「競爭力」？

在台灣的職場上，常看到有一種同事在辦公室外總是可以高談闊論公司的各種缺失，一旦公司真的有大型會議，或是讓員工發表意見時，卻異常沉默。我剛到北京擔任私募基金投資經理時，對於各種商業媒體提到關於中國大陸人「狼性」的敘述印象深刻，也因此對於可能看到的積極表現抱持「高度期待」；但真正在北京紮根後，卻發現中國人不善溝通及公開表現的特性與以前的台灣同事沒太大區別。
Aaron Chuang／讀者投書
2019/11/28
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終於擺脫「溫良恭儉讓」──我學會勇敢迎擊「只出張嘴不做事」的美國同學

終於擺脫「溫良恭儉讓」──我學會勇敢迎擊「只出張嘴不做事」的美國同學

每次開會，要嘛 C 要上班不能早點到學校，要嘛 J 家裡有什麼事下課不能留下來，從老師公布題目到報告前夕整整一個半月，不僅全組沒有到齊過，兩位美國人還不曾現身會議。然而，剩下的人每次開完會，美國人都會在群組說得頭頭是道，打翻我們討論的結果。
2018，＿＿之年
2019/01/07
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「增進台俄關係」可能嗎，怎麼做？──從台俄關係演進與國際戰略角度談起

「增進台俄關係」可能嗎，怎麼做？──從台俄關係演進與國際戰略角度談起

2002 年，台俄協會張俊雄理事長，率時任交通部長林陵三、勞委會主委陳菊及陽明海運、復興航空與華航等多位政商界人士，前往海參崴參與第三屆亞太經濟合作會議（APEC），並在台俄雙方貸款融資、肥料購買及石油採購達成具體協議。2008 年，前總統馬英九上任後，由於於兩岸關係的緩和，台俄關係的發展也間接受益。
湯鈞佑／前進俄羅斯
2018/01/25
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即使解封，還是想在家工作？矽谷上班族教你如何說服老闆「回不去了！」

即使解封，還是想在家工作？矽谷上班族教你如何說服老闆「回不去了！」

你不妨這麼說：「省去通勤時間，讓我能夠參加一大早的會議，和東岸的客戶及下屬定期開會，有助提高客戶關係並能激發團隊向心力。」總之，你要製造一種雙贏的態勢，每一個在家工作之於個人的優點，背後一定也有對公司好的理由。
尼可 Nicolle／矽谷 Bonjour
2021/07/06
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無法一步登天的「時間管理學」：普通人要看見才會相信，成功的人知道先相信才有機會看見

無法一步登天的「時間管理學」：普通人要看見才會相信，成功的人知道先相信才有機會看見

例如搭計程車時，所有東西都收到掛在手上的包裡、運動飲食作息正常保持免疫力、提早出發為會議多留一些 buffer 等等。並非所有計畫外支出都是壞事，如果我們確定刷手機能帶來放鬆，那就勇敢做出決定，把時間拿來刷手機、交換你要的放鬆。
Will Huang／Life Coaching──人生管理
2019/03/22
20517
接連主辦大型經濟峰會，巴布亞新幾內亞能否走出經濟困局？

接連主辦大型經濟峰會，巴布亞新幾內亞能否走出經濟困局？

大概是有了去年 11 月的經驗，參與的同事表示，巴紐整體的籌劃與基礎設施的水準相對提升許多，也算得上是有能力舉辦國際性活動⋯⋯不過當然，治安的欠佳、配套措施的不足，以及實在是除了開會之外，真的沒有太多可以休閒娛樂的場所，導致筆者同事也笑稱：大概真的是為了「公平」的原因，需要讓各個會員國輪值擔任主辦國，否則怎麼樣也不會選巴紐來開國際會議。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2019/07/09
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【永續進行式】蕈菇也可以是建材？米蘭設計週「長出」了一座「循環花園」

【永續進行式】蕈菇也可以是建材？米蘭設計週「長出」了一座「循環花園」

圖／華攸博提供當時原本是到米蘭參加「歐洲青年辯論會」（European Youth Debate）的我，滿腦子裡都是會議中二氧化碳排放與搜集的相關文獻，街邊關於時尚的這一切，感覺離我所知所學極為遙遠。然而，米蘭被稱為「設計之都」實在是當之無愧，櫥窗裡強烈對比的顏色和注重細節的陳設，無不吸引著我的眼球。
華攸博／世界，我的田野
2021/12/03
1283
關於「甘比亞控訴緬甸國軍案」的 3 個面向：回教國家的支持、安理會的僵局、翁山蘇姬的辯護

關於「甘比亞控訴緬甸國軍案」的 3 個面向：回教國家的支持、安理會的僵局、翁山蘇姬的辯護

根據國際法規，法庭草擬的臨時保護令將會送往聯合國安全理事會議，此舉可以增加緬甸政府對羅興亞族群採取實際行動的壓力；例如，聯合國安全理事會可以要求緬甸政府回應羅興亞族群的抗爭自由（freedom of movement）的訴求、減少送往若開邦的人道救援的限制、刪減具有歧視意味的相關法條、禁止妨礙羅興亞族群接受教育和健保的政策等。
Nessie Lu／讀者投書
2019/12/12
2941
熱情、價值與決心──曼哈頓名利叢林生存指南：你只能先想到你自己

熱情、價值與決心──曼哈頓名利叢林生存指南：你只能先想到你自己

我望著會議室另ㄧ端的窗戶，卻想著過去一個星期的早出晚歸，已經好幾天沒有曬到陽光了。我拍拍 Dan 的肩膀：「走吧！我請你到樓下咖啡店喝杯咖啡！」我們拿著咖啡，走在人行道上。Dan 轉頭問我：「你怎麼紓解壓力呢？你和我前一個經理差好多──他好像永遠很緊繃，你卻總是很冷靜的樣子？」「你知道我之前是醫生，而且在台灣還當過兵吧？」他點點頭。
陳彥廷／那些麥肯錫教我的事
2016/03/08
3998
從沒想過我會在非洲盡企業社會責任──賴索托王國員工教我的5件事

從沒想過我會在非洲盡企業社會責任──賴索托王國員工教我的5件事

圖／振中提供《關於作者》振中龍年出生，處女座高雄人，現居非洲賴索托王國曾任聯合國氣候變遷會議──台灣青年大使（赴丹麥及南非）曾任 ICLEI 高雄市代表團學生代表（赴德國）投身企業社會責任（CSR）領域已超過 6 年，因為自負的認為這是唯一值得做的事。《關聯閱讀》拿「忠誠」要求員工？老闆、主管們，別鬧了好嗎？「聖上英明，員工禁聲」，台灣企業才是「中國式管理」！
讀者投書
2017/03/16
8121
從面試、租屋到開戶，前進「魔都上海」教戰手冊

從面試、租屋到開戶，前進「魔都上海」教戰手冊

如果這張考卷可以翻到背面繼續撰寫的話，預訂機票及處理跨國會議簽證，是偶爾會遇到的隱藏副本，此外，我們時不時會遇到試驗案稽查官的「關心」，更不用提需要自修每個疾病背後基本的醫療知識，以及兼顧試驗案的進度與品質。最後，靠著臨床試驗專員的美麗與智慧、青春和淚水，轉動這個龐大且精細的機器。
一畢業，就出國：通往世界職場的任意門
2019/02/14
7222
掙脫偏見的繩索：「越南第一位公開出櫃的藝術家」，如何用作品改變東南亞？

掙脫偏見的繩索：「越南第一位公開出櫃的藝術家」，如何用作品改變東南亞？

隔年，河內藝術空間 Nha San Collective 創始成員 Nguyen Quoc Thanh，在河內發起了藝術節 Queer Forever，含括展覽、會議和演唱會。越南 LGBTQ 社群，創辦了《Vanguard》藝術雜誌。要不是 Truong Tan 的先驅作品，這些貢獻都不可能成真。他透過藝術為其他人帶來了希望，也讓越南 LGBTQ 社群更能獲得社會的接納。
New Naratif
2019/04/22
2817
為什麼柏林人，特別愛看台灣電影？──「島嶼電影的魅力，就在於『從不刻板』」

為什麼柏林人，特別愛看台灣電影？──「島嶼電影的魅力，就在於『從不刻板』」

同時，我們也期待將來能創立相關電影平台，將台灣社會議題的作品與意念傳遞到更多角落。Impression × Taiwan｜2018海報圖／張婷婷提供執行編輯：張詠晴核稿編輯：林欣蘋Photo credit：王雅蓁／張婷婷提供
ANT／島嶼故事在柏林
2018/05/07
15381
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