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38 歲圓留學夢（四）芬蘭教育並非「神話」，但通常不會教出「爸寶、媽寶」？

38 歲圓留學夢（四）芬蘭教育並非「神話」，但通常不會教出「爸寶、媽寶」？

圖／IMDb在變動如此劇烈與快速的時代，哪有什麼「安全模式」能確保成功與幸福？芬蘭政府在高等教育的方針與社會福利的配套措施，即便不能讓所有年輕人都做出更「明智」的選擇，但至少他們不會變成「爸寶、媽寶」，不會被迫進入「安全為上」的選項。正因年輕人的人生由自己做主，自然可以開創出與上一個世代截然不同的格局。下篇：38 歲圓留學夢（五）到芬蘭留學開銷有多大？

廖曉佩／芬蘭不神奇

我不會說母語，我不想被貼上「新二代」的標籤──別再「以血統論功能」，新南向可以怎麼做？

我不會說母語，我不想被貼上「新二代」的標籤──別再「以血統論功能」，新南向可以怎麼做？

就連開放東南亞國家免簽，台灣近年快速補上「陸客不來」的觀光人次缺口，都立刻會有新聞媒體用大篇幅報導與聳動標題，說著這樣就會造成「東南亞賣淫集團入侵」、「免簽帶來應召女」......等。當這類新聞被刊出時，看到下面的無數偏激、歧視留言，更覺得丟臉。

小花媽／新南向週記

34 所學校、129 封業界履歷及無數「遺憾通知」──直擊美國學術求職的一年

34 所學校、129 封業界履歷及無數「遺憾通知」──直擊美國學術求職的一年

萊曼學院化學系主任來信，想快速通個電話。我和婆婆找了張躺椅，在旁邊曬著太陽，聽他一直：「Yes, yes, thank you, thank you so much!」電話掛掉之後，他抬起頭，一臉不可置信：「我好像被錄取了！我要去紐約當教授了！妳可以接受嗎？」我：「當然！那可是紐約耶！」我們三個人在夕陽下傻笑，反覆確認：「所以你真的錄取了嗎？」「結束了嗎？！」

Ruby Tang 教授太太的床邊故事／讀者投書

逆境中完成大學學位，印尼移工安娜的老師夢：「我們，也有作夢的權利。」

逆境中完成大學學位，印尼移工安娜的老師夢：「我們，也有作夢的權利。」

18 歲以後的日子，安娜幾乎都在台灣，這幾年快速進步的印尼，對她來說反而像個陌生的國度。安娜回到印尼後，先回到自己位於東爪哇的家鄉 NGAWI，然後再搭乘長程巴士到雅加達辦理身分證，因為在台灣這段時間，印尼的身分證已經改成電子式的了。雅加達大樓一棟接著一棟蓋，眼前的一切，對她而言十分陌生，當我和她在雅加達見面時，她連雅加達近年興起的「摩托計程車」都不知道。

札克利／東南亞的日常閒話

留學時參加「臺灣學生會」能幹嘛？──我們在 LSE 打麻將、野餐、開遊河派對！

留學時參加「臺灣學生會」能幹嘛？──我們在 LSE 打麻將、野餐、開遊河派對！

這項活動除了可以提前認識未來的同學，學長姐也會分享生活與校園資訊，像是挑選宿舍、看醫生、辦理銀行卡、省錢秘技等「生存指南」，幫助大家在出發前就做好準備，快速適應海外留學生活。四校聯合新生說明會。圖／LSE 臺灣學生會 Instagram我們舉辦過哪些有趣活動？後來，我們歸納出活動的「特殊性」和「CP 值」是影響參與意願的關鍵因素。

李易庭 Joyce／有意思

曾把用 AI 視為創意投降，一名企劃人的「轉念」：我從害怕被取代，到深信早用早享受

曾把用 AI 視為創意投降，一名企劃人的「轉念」：我從害怕被取代，到深信早用早享受

它就像一塊完美的打壁球牆面，總能快速給我各種整齊的分類與回饋，極大提升了我在資訊整理與架構產出上的效率。ChatGPT 在我企劃短影音內容時幫助很大。圖／林莉羚提供踩雷後的判斷雷達：AI 偷不走的靈魂然而，這段與 AI 共舞的過程並非一帆風順。在密集的協作中，我很快就撞上了它的極限。

林莉羚／讀者投書

ㄉㄨㄞㄉㄨㄞ的靈魂聲響──專訪口簧琴演奏家轟轟

ㄉㄨㄞㄉㄨㄞ的靈魂聲響──專訪口簧琴演奏家轟轟

我試著撥動簧片，簧片快速地前後擺動，但沒發出半點聲響。「都叫口簧琴了，當然需要用到嘴巴囉！」只見轟轟隨意拿起一把口簧琴，微微張開嘴巴，牙齒輕咬著琴臺，嘴唇輕輕闔上，接著用另一隻手撥動簧片，發出了奇怪的聲響。ㄉㄨㄞㄉㄨㄞㄉㄨㄞ～ㄉㄨㄞㄉㄨㄞㄉㄨㄞ～ㄉㄨㄞㄉㄨㄞㄉㄨㄞ～「好奇怪的聲音。」我歪著頭說。

許恆康／讀者投書

翡翠與貧窮：是誰造就「血玉礦場」？一位緬甸二代眼中的真相

翡翠與貧窮：是誰造就「血玉礦場」？一位緬甸二代眼中的真相

所謂的「貧窮國家」，只是以最嚴厲、最犀利地指出這個政府缺陷的現象或方式之一：緬甸面臨的真正最大問題不是「窮」，而是在如今的資源分配、社會制度、城鄉發展，乃至基礎教育、政治改革⋯⋯等諸多工程上，是否能真正力行改革，讓近年東協各國經濟快速發展的成果，能更公平地為人民所享有？因此，這次、以及過往多次悲劇的發生，對身為緬甸華裔第二代的我來說，並不只是因為貧窮，也不只是因為玉石。

A子、D子／走走。AkoDko

如何「有效」發聲，讓政策制定者、媒體聽見我們？──「學生倡議」的真實經驗

如何「有效」發聲，讓政策制定者、媒體聽見我們？──「學生倡議」的真實經驗

前者能將學生觀點傳遞給政策制定者，可能帶來和高層面對面互動、討論該議題的機會，更快速地促進滾動式改革；後者則能同時引起局內人的共鳴與局外人的關注，使大眾一起注意學生正在面臨的困境與難題。而無論是上述哪種方式，都需要有「了解遊戲規則者」的協助。投書給媒體，是最直接的發聲管道。

高中生看世界

波蘭人妻物語（下）辦證件比找工作更難！同事們的臉部表情，我總是讀不懂？

波蘭人妻物語（下）辦證件比找工作更難！同事們的臉部表情，我總是讀不懂？

但近年情況開始轉變，東歐市場快速增長，讓大家看到市場擴張的機會，尤其在波蘭取得 42% 的市場增長率，屬歐洲各國中成長最快。Susana 於受訪時指出，Allegro 是全球唯一一個只集中發展國內本土市場，但流量卻位列世界前 10 名的電商平台，可以說是波蘭版本的 Amazon。Allegro 在波蘭已經營 20 多年，近兩年開始發起新計畫以招覽國際賣家，希望開拓貨源。

某某出走／老靈魂。赤子心

「跟越南人比，你沒比較專業」──駐越 10 年人資大揭密，台幹不可不知的 4 件事

「跟越南人比，你沒比較專業」──駐越 10 年人資大揭密，台幹不可不知的 4 件事

要知在今日越南，由於教育水準的提升和產業快速的發展，其實外資和台資企業已經遠較過去更容易找到各領域的當地專才（而且人事成本多半比外派台幹低），更不用說對於越南當地的法規、文化、產業動態的掌握，乃至相關的人脈等等，在地員工的優勢往往遠勝於絕大多數的外派幹部。他們對於某一領域的知識與技術或是對當地關係的深耕，更絕對是你必須仰賴的助力。

Frank／法蘭克的在越觀察

實力堅強的他，英文履歷卻讓人捏把冷汗——外商求職，言簡意賅的履歷包裝有多重要？

實力堅強的他，英文履歷卻讓人捏把冷汗——外商求職，言簡意賅的履歷包裝有多重要？

履歷包裝本身無法提升工作資歷的品質，更不可能做到「由黑翻白」或「無中生有」，它唯一的作用，就是做出精準的傳遞，令閱讀者能在撰寫者的巧心安排下，於幾秒之間對申請人的資格、技能組合、經驗範圍、潛力以及期待等等，產生快速的認識。

愛荻生／金融浮雲逝人生

一段沒有結果的跨國戀情，只因「台灣人和柬埔寨人，是不能結婚的。」

一段沒有結果的跨國戀情，只因「台灣人和柬埔寨人，是不能結婚的。」

如今從台灣來到柬埔寨闖蕩的人，年紀大多 30 歲上下，他們帶著在台灣或跨國職場的專業 knowhow，在商場上快速嶄露頭角；而當地的新世代知識份子也不遑多讓，他們有著擁抱改變的新思維，也熟知當地市場的走向與偏好，可以提供中肯的建言。如果說想要在柬埔寨打下一片天，當地朋友的協助，是非常重要的一塊拼圖。當然，在合作的過程中，有歡笑有淚水，也可能會有愛情的火花。對於愛情的憧憬，是沒有國界之分的。

老鄰居，新朋友──認識千面東南亞

他們是「最優秀的員工」，卻是北韓特工：內神通外鬼的滲透戰，企業如何接招？

他們是「最優秀的員工」，卻是北韓特工：內神通外鬼的滲透戰，企業如何接招？

在今年的國際資安大會（RSA Conference，RSAC）上，擔任講師的 FBI 特工 Elizabeth Pelker 就分享，這群北韓特工一旦順利進入企業、取得高薪職位，為了快速升遷以獲得更高的薪水，常會由多個擁有科技背景的夥伴共同完成單一工作。此時，即使企業察覺內部有北韓特工，卻可能因他們的優異工作表現，而陷入兩難：他是北韓特工，卻也是我們表現最好的人，我真的需要解僱他嗎？

國際譯開罐

不是只有「APT」！親身觀察韓國「酒桌遊戲」，必學社交文化還有哪些？

不是只有「APT」！親身觀察韓國「酒桌遊戲」，必學社交文化還有哪些？

「眼色遊戲」：傳杯換盞間的察言觀色在韓國的社交聚會中，酒桌遊戲是必不可少的環節，除了透過遊戲能讓彼此快速熟悉之外，在遊戲中確認自己給他人的「人設」和印象，也是人際關係中十分重要的一環。在遊戲進行的過程中，具有「눈치」能力的人便會大大加分。「눈치」一般翻譯為「眼色」或「眼力」，其概念類似於日本的「讀空氣（空気を読む）」，所指的是能判斷當下的氣氛來行事，與中文的「察言觀色」很相似。

聖依／踏上韓國旅夢

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