【創意產業求職】拒絕低薪血汗!──我在新加坡第一份工作就拿台灣 3 倍薪水的經驗分享
當然,這些 4A 代理商在過去累積起來的經驗與人才,培養出來的團隊絕對是有實力與成績,但在金字招牌背後,卻常常是過勞的工時與跟付出結果不成比例的薪水,讓很多有能力的人很快地在職涯 3-5 年的時候 Burn Out,開始對於代理商行業懷抱恐懼,或是再也不想做行銷廣告方面的執行工作。再多的工作成就感,最終都很難彌補過勞帶來的身心靈副作用。為什麼在台灣做行銷容易過勞?
Castle Yen/外商影視人生流浪記
2022/07/01
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