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共有8604筆搜尋結果

Z 世代職場人際指南：「團體社交」與「個人自主」，我可以兩者兼顧嗎？

Z 世代職場人際指南：「團體社交」與「個人自主」，我可以兩者兼顧嗎？

而在不同的企業文化或環境中，怎樣才能一方面好好經營「社交」關係，另一方面同時保有「個人」的時間與空間？是重視個人主體性的 Z 世代（註）族群，在進入職場後將面臨的一項挑戰。各公司也紛紛在企業文化上做出微調，盡可能提高工作環境的彈性、提升員工的工作自主度等等，以因應 Z 世代的到來。
張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社
2023/07/17
6594
從瑞典反思台灣：個人主義適合我們嗎？──Interdependence or Independence?

從瑞典反思台灣：個人主義適合我們嗎？──Interdependence or Independence?

個人主義底下，每個人有更多的隱私空間，這是我很喜歡瑞典的部分，每個人都是獨立的個體，每個想法都該被尊重。尊重每個人都是獨立的，每個人都有自由追求自己想要的生活方式。在這樣的風氣下，創新就自然而然發生了。從瑞典人還小的時候，老師就尊重孩童是個獨立的個體。曾經有個瑞典的小學老師跟我說:「我跟他們對話跟和大人對話沒有差別，因為我把他們視為成熟的個體，我們可以一起討論難民議題、世界時事。」
讀者投書
2016/04/14
35810
「愛生氣的遊子」：你看見的是「那國文化」還是「那個人」？

「愛生氣的遊子」：你看見的是「那國文化」還是「那個人」？

無論國家、文化，每個人都希望被當成「個體」尊重話又說回來，我相信不管來自什麼國家、什麼文化背景，大部份人都很討厭被一概而論。雖然說在海外的台灣人，會很自然而然的凝聚出一股「我們是台灣人」的意識，但是每個人應該都還是希望自己被當作特別的個體看待。
芥末／德國，停看聽！
2019/01/21
5545
每個人都有自己的時區：「落後」了，那又如何？

每個人都有自己的時區：「落後」了，那又如何？

人生沒有標準答案，也沒有所謂的快慢對錯，每個人都有自己的時區。執行編輯：羅思涵核稿編輯：張翔一
Ｗinnie／在加的故事
2024/03/11
4835
珍惜「片刻旅伴」們的友善，一個人旅行並不孤單

珍惜「片刻旅伴」們的友善，一個人旅行並不孤單

我經常聽身邊的人說：「我怕孤單，不想一個人旅行。」但弔詭的是，說這句話的人，根據我的經驗，十個人之中有八個人從沒有一個人旅行過。我不怕孤單，但也曾經傻傻以為，一個人旅行就是從頭孤單到尾。直到我真正踏出第一步，才發現我絕對不是世上唯一的「獨行俠」，路上有許多人，都是我可能萍水相逢的「片刻旅伴」。
讀者投書
2016/04/15
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海外育兒「壓力山大」？獻給人在異鄉的臺灣媽媽：妳從不是一個人

海外育兒「壓力山大」？獻給人在異鄉的臺灣媽媽：妳從不是一個人

當然每個人的情況都不一樣，倘若都不適用，一定要讓家人、朋友知道妳的感受，並且尋求專業協助。這篇文章獻給所有在異國的臺灣媽媽們：這條路或許寂寞，但妳從來不是一個人。執行、核稿編輯：林欣蘋
陳怡潔／在倫敦醒來
2023/07/29
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「這裡是倫敦，每個人都想要白粉，每個人都想要販毒」──白城25歲毒販，與他眼中的「白領菁英」

「這裡是倫敦，每個人都想要白粉，每個人都想要販毒」──白城25歲毒販，與他眼中的「白領菁英」

因為，這裡是倫敦......每個人都想要白粉......每個人都想要販毒。所以你說嘛，到底誰才真的是上癮了？」「那混蛋把我當成小黑鬼，一邊對我微笑，一邊付我小費。我心想，『你這他媽的混蛋，我在看你喔，光是我戴的手錶就要比你開的車貴了。
換日線全球讀書會
2018/03/26
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Z 世代真的「太自私」嗎？職場上的跨世代衝突，其實源自對「個人主義」的誤解

Z 世代真的「太自私」嗎？職場上的跨世代衝突，其實源自對「個人主義」的誤解

但是，在整個團隊必須共同努力的情況下，沒有一起出力其實不算是個人主義，而是「利己主義」（egoism）。個人主義顧名思義就是重視個人的立場，利己主義則是不考慮他人或社會的利益，只追求自身利益的思維。個人主義不僅重視自己，也重視包括他人在內的每一個個體。因此，理解並接受他人的處事態度才是個人主義的本質。如果硬要說利己主義是個人主義，那也只能算是為所欲為、無視他人權利的「假個人主義」。
換日線全球讀書會
2025/10/17
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三件事，決定了你會熱愛或恐懼「一個人旅行」

三件事，決定了你會熱愛或恐懼「一個人旅行」

配合防疫之餘，它令我想起了過往那段隨心所欲、「社交距離操之在己」的日子──也就是我一個人旅行的時光。圖／張 J提供說到一個人出走、一個人旅行，平日聽到的反應總是很兩極。要不是熱愛著它、要不就是反感或恐懼，鮮少有中間值，為什麼呢？其實一個人旅行的「優點」和「缺點」，往往是一體兩面，單看你用什麼角度去看待。每一個人，也都有他自己的詮釋。
張 J／旅行沙舟
2020/05/11
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從「世界級」高中的錄取標準，反思成功的定義：比起個人成就，UWC 更看重「利他」

從「世界級」高中的錄取標準，反思成功的定義：比起個人成就，UWC 更看重「利他」

UWC 臺灣國家理事會的發起人暨秘書長 Ashlee Chan 表示：「我們要教學生如何重新定義自己，不是個人成就或財富累積，而是一個人對社會的正面影響力。不論大小，只要是盡己所能地對貢獻，就是 UWC 想看到的價值。」
Lead For Taiwan
2021/04/26
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主管、同事總是「越無知越有自信」嗎？淺談「達克效應」對個人與團隊的危害及解方

主管、同事總是「越無知越有自信」嗎？淺談「達克效應」對個人與團隊的危害及解方

近年來，從心理學角度，探討其對職場環境與個人表現的研究蔚為主流。
許伯川／讀者投書
2024/10/21
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一個人在國外生活，不知道你有沒有過這樣的感受？

一個人在國外生活，不知道你有沒有過這樣的感受？

台灣受到日本影響很深，因此也很崇尚群體意識，屏棄個人主義，喜歡成雙成對，不愛形單影隻，我們被這樣的文化薰陶著，變得有些害怕只和自己相處，甚至看到別人單獨一人，就覺得對方有些奇怪。每個人都會需要一個人的時光法國跟亞洲相反，是很個人主義的國家，所有人都在追求所謂的『個人空間』。在台灣如果你收到朋友，尤其是戀人的邀約，即使你很不想去，你也不太敢告訴對方：『不好意思，那天晚上我想要一個人。』
巴黎情人／Bonjour 我的巴黎情人
2015/07/15
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當你的潛在主管，點開你的 Instagram⋯⋯傳統履歷已死！建立個人品牌才是求職關鍵

當你的潛在主管，點開你的 Instagram⋯⋯傳統履歷已死！建立個人品牌才是求職關鍵

拜新科技所賜，現在我們有了一個人人可以用來打造個人品牌的利器──社群媒體，如果你善加利用它的力量，為自己打造良好的個人形象，這些在 social media 上的內容就能為你的 CV 背書，證明你真的是像簡歷裏描述的那樣積極進取、是位 team player，也真的是學校裏的風雲人物。
Oliver Lee、讀者太太／國際領導力學院
2019/04/29
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【新疆散記】一個人上路又怎樣？──有勇氣做自己，「旅行」才真正開始

【新疆散記】一個人上路又怎樣？──有勇氣做自己，「旅行」才真正開始

──旅行沒有為他帶來諒解與寬容，反而合理化仇恨與偏見旅行回歸一個人的自在跨出第一步之後，往後的路似乎不會再更艱難。從那拉提到伊寧這段路，我獨自攔車。218 公路最美的段落已過，剩下的路途只等著被快速消化，全只為了目的地的抵達。回到一個人之後，步伐變得輕快，不必再遷就於他人的喜怒哀樂而影響身心自由。不過，搭車成功率卻意外地低。
出發，改變人生的一次旅行
2019/05/31
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【新疆散記】一個人上路又怎樣？──有勇氣做自己，「旅行」才真正開始

【新疆散記】一個人上路又怎樣？──有勇氣做自己，「旅行」才真正開始

──旅行沒有為他帶來諒解與寬容，反而合理化仇恨與偏見旅行回歸一個人的自在跨出第一步之後，往後的路似乎不會再更艱難。從那拉提到伊寧這段路，我獨自攔車。218 公路最美的段落已過，剩下的路途只等著被快速消化，全只為了目的地的抵達。回到一個人之後，步伐變得輕快，不必再遷就於他人的喜怒哀樂而影響身心自由。不過，搭車成功率卻意外地低。
Yi／一踏無途
2018/03/02
10595
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