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共有133筆搜尋結果

立場與關鍵字對了，比什麼都來得重要？聯合國內部也有不怎麼光彩的「辦公室文化」

立場與關鍵字對了，比什麼都來得重要？聯合國內部也有不怎麼光彩的「辦公室文化」

「隨著職位越高，可能越看重的不是工作的專業知識與經驗，而是在管理、整合和領導的能力⋯⋯」一位 UN（聯合國）的上司曾這麼說過，但隨即補充，其實講白了就是誰在「政治鬥爭」、「交際手腕」、「人脈經營」上更圓滑老練，誰就更能夠掌握權力，以及決定跟預算與人事有關的安排。聽起來挺熟悉的，這不就是台灣（或是全球很大部分的公司與機構）裡見怪不怪的組織文化嗎？
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2019/09/06
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沙漠的成長之旅 兩個女大生的以色列冒險

沙漠的成長之旅 兩個女大生的以色列冒險

旅途帶動蛻變 突破框架把握當下旅途的兩人漸漸蛻變，她們異口同聲地說：「我們都是屬於比較內向、拘謹、不擅交際的女生，但因為以色列人真的是超級熱愛聊天的民族，讓我們有很多練習聊天的經驗，也不得不敞開心胸與陌生人交心！」陳思萍開心地細數自己的收獲：「這次旅行拆掉了我的框架，突破了自己給自己的限制。例如在金錢觀念上，以前我非常節儉，現在試著不要那麼壓抑，偶而會買些東西讓自己享受一下小確幸！
關於夢想的 18 個故事
2017/08/25
2582
台灣寶寶睡得如何？──從寶寶的睡眠環境，談台英文化差異

台灣寶寶睡得如何？──從寶寶的睡眠環境，談台英文化差異

但以筆者所處的英國，夜晚外出通常是為了應酬、交際，不太會帶著孩子出門。假設有必要雙親夜晚外出，會在孩子睡著之後，請長輩或者是到府保母看顧後再出門。這點是蠻不一樣的文化差異。另一個原因是，台灣寶寶同床睡、哄睡等比例較高，也就是說許多孩子在入睡時需要爸媽的幫忙或陪伴。這也間接導致孩子的作息與父母綁在一起，通常要等爸媽忙完所有事情之後，才能一起睡，孩子的夜晚入睡時間自然比較晚。
好眠師 姜珮／有倫在家
2022/09/08
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遠「嫁」高飛，從此幸福快樂？──那些在異鄉求生的太太，不一定會告訴你的苦

遠「嫁」高飛，從此幸福快樂？──那些在異鄉求生的太太，不一定會告訴你的苦

我個性本是冷漠不擅交際，自從有了孩子也必須學習積極尋找社會資源，支持我們生存下去。於是我開始上傳統市場，會跟菜販、肉販用當地的華語攀談幾句，逢年過節時也到鄰居家去送小禮，打入當地的媽媽網路交換資訊，畢竟出門在外是如此需要朋友和近鄰。第二，當家中的強力後盾。我先生加班出差是常態，出差的先生擔心妻小的安危，在家的我忙到孩子晚上睡著才能喘口氣。
外派太太 Ko Tai Tai
2019/11/21
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英國的台灣學生社團有多好玩？獨家採訪會長、幹部們如何當留學生的「靠山」

英國的台灣學生社團有多好玩？獨家採訪會長、幹部們如何當留學生的「靠山」

這些由台灣學生會所籌劃的活動，非常多樣且豐富──有一起煮珍奶、包水餃的趣味手作烹調類型，也有邀請業界人士演講的職涯服務，還有一起出遊交際的踏青行程，以及為新生們解惑的迎新會⋯⋯。台灣旅英學生總會與多所大學合辦的「微醺的英式派對」交流會。圖／截自SUROCUK這些活動的幕後準備作業繁多，都得仰賴學生會會員、幹部們，投入很多自己的時間和心力，多次開會討論、用心規劃才能誕生。
張育誠／Robin & Fox Academy
2025/08/25
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當人生並不如戲──《海邊的曼徹斯特》，幕前幕後緊抓你我的心

當人生並不如戲──《海邊的曼徹斯特》，幕前幕後緊抓你我的心

彷彿只要滿足最低溫飽程度以外的交際或對話都能省則省，不想與這世界有太多瓜葛。然而 Lee 一出場，場域演繹著不被理解的壓抑，即使未發一語，舉手投足、眼神姿態都流露著一股無法言喻的悲傷。
曾佳婕／Small Talk
2017/03/06
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不會法文，卻第一名完成法國碩士──儘管不願回想，但感謝有甘有苦的留學人生

不會法文，卻第一名完成法國碩士──儘管不願回想，但感謝有甘有苦的留學人生

我覺得在留學生活中最重要的就是「勇氣」，因為我確實面臨了許多困難，不管在交際相處、心理調適，還是語言溝通方面都常常遇到生氣或失望的狀況......但是當我具備足夠勇氣去面對這些難題，就會發現所有事情到最後都能解決，且我是有那個能力去處理的。我想到《奇皇后》（기황후）的故事，在一個孤立於周遭的環境裡，人就得變得更堅強、更優秀才能活下去。
讀者投書
2017/03/07
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從「世界丹寧日」到「化學閹割法」，義大利如何面對性犯罪？

從「世界丹寧日」到「化學閹割法」，義大利如何面對性犯罪？

根據台灣《衛生福利部保護服務司》的性侵害通報案件和兒童及少年性剝削統計，可以看見台灣性犯罪的數字逐年攀升：資料來源：台灣《衛生福利部保護服務司》；圖／凱倫整理、換日線編輯部製作性犯罪指的是違反他人自由意願的犯罪行為，強姦、性侵犯、性虐待、援助交際、強迫性行為、性騷擾、猥褻及拐賣人口都包括在內。相關罪行不只發生在台灣，而是各國皆有。
凱倫
2024/05/27
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35 歲日本人在台灣創業：「我沒有朋友」──寫給正在為人際關係苦惱的你

35 歲日本人在台灣創業：「我沒有朋友」──寫給正在為人際關係苦惱的你

我向來不是一個善於交際的人，加上自己因為來到台灣創業，在這裡的所見所聞、看事情的觀點，開始和過去十分不同；再加上地理的距離與疫情，讓我和那些過去的朋友之間，竟漸漸變得幾乎沒有交集。圖／佐藤峻提供我一直以為這都是自己個性的關係。直到有一天，我收到了某位網友的訊息，才發現原來我不是唯一一個在 30 多歲時，還在「為人際關係煩惱」的人。
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2022/05/27
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COP27 氣候高峰會重點整理！疫情與戰爭影響之下，「重症病人」還有救嗎？

COP27 氣候高峰會重點整理！疫情與戰爭影響之下，「重症病人」還有救嗎？

圖／Cancillería Argentina@Wikimedia CC by 2.0就在爭論不休的過程中，COP27 會不會淪為另一場「大拜拜」的交際大會，尚未知曉，但聯合國秘書長古特雷斯於 11 月 10 日發表了一篇〈80 億人口，1 個人類〉（Eight billion people; one humanity.）的文章，憂心衝衝地表示氣候變遷下的世界，越來越不平等，也漸漸走向分裂
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2022/11/17
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你是否「與主管八字不合，再怎麼努力也無法升官加薪」？──看看矽谷企業，如何改革升遷流程

你是否「與主管八字不合，再怎麼努力也無法升官加薪」？──看看矽谷企業，如何改革升遷流程

這倒未必是「歧視」，卻很可能是因不擅或不愛交際，也不喜歡在主管面前表現自己、積極爭取機會，導致跟老闆「不熟」，他自然也不會特別為你爭取。更有甚者，主管還可能敷衍了事，或是在與升遷績效無關的地方「雞蛋裡挑骨頭」、處處刁難。看著其他平庸的同事平步青雲，就因為他跟主管是「老鄉」，中午都一起打球吃飯散步談心，要不晚上還一起去喝一杯⋯⋯。對於優秀的人才來說，這口氣要怎麼嚥得下去？
Lucy Chang／矽谷資深女工程師
2019/04/18
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台灣職場啟示錄──那些年，尾牙教會我們的事情

台灣職場啟示錄──那些年，尾牙教會我們的事情

也可以說我不擅長這種交際，所以就待在位置上發呆，遠遠看著那邊排隊敬酒的人龍。年資老了以後才知道：當你菜的時候，會被帶著向你不認識的人敬酒；等你老了以後，會有很多你不認識的人來跟你敬酒。總歸都是不認識的人，怎麼會影響到你的升遷呢？如果一家公司是因為你有沒有跟長官敬酒，決定你的升遷，那你可能要想一下這家公司值不值得你待下去。那天有約聘喝到不省人事被抬走，但半年後升正職的是我這個在座位上發呆的。
蔡輯銘／狼眼看世界
2017/03/03
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「喂你好，來份墨西哥捲餅嗎？」足球賽場邊的異國饗宴，4 個把拉美文化帶進台灣的故事

「喂你好，來份墨西哥捲餅嗎？」足球賽場邊的異國饗宴，4 個把拉美文化帶進台灣的故事

但在台灣，我發現交際活動比較靜態、也比較私人，都是三五好友小聚而已，這樣我有點不習慣。」秘魯歌手 Monica。圖／台灣數位外交協會提供音樂、舞蹈不論在 Monica 的個人生活，或是拉丁美洲文化中，都是不可或缺的元素。台祕文化的差異，和當新手媽媽的忙碌，都讓 Monica 沒有餘裕從事她醉心的歌舞興趣，好像人生的某個重要部份被掏空了。
台灣數位外交協會／數位外交研究室
2022/10/27
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新加坡「職場老將」天文數字年薪背後的祕密：分享，創造真正的「人脈」

新加坡「職場老將」天文數字年薪背後的祕密：分享，創造真正的「人脈」

「像我自己不喜歡抽煙喝酒，我的身體也不允許我喝酒，所以我沒辦法像別人那樣，靠交際應酬來擴展人脈。但是，我有我自己的方法。好比說，我會用自己的知識去幫助人，我也會用我得到的資源去分享，帶給別人好處，一來可以建立自己的專業度，二來也可以形塑自己的人品風格。懂得用專業行銷自己，就是最好的個人品牌。因為，別人有機會知道我、了解我，就是人際關係裏一種自我投資的方法。我永遠都在為我人生的下一步做好準備。」
夏唯盛／Hey, Singaporelah !
2016/03/17
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當日本女權意識提升，為何「性別貧窮」問題仍難解？

當日本女權意識提升，為何「性別貧窮」問題仍難解？

圖／Lee Yiu Tung@Shutterstock然而，夜店的工作並非人人都能賺大錢，且需要很高的交際能力。況且，基本上這種工作是在晚上，很可能會影響到白天的課程。另一方面，近年來，補習班老師的薪資已經大幅下降，即使擁有高學歷，考慮到準備時間與時薪，效率很低，而且不能安排太多課程，因此書中提到的女孩便放棄了這些選項。
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2023/06/26
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