搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有1020筆搜尋結果

「錢，夠用就好！」──菲律賓「日光族」的快樂哲學

「錢，夠用就好！」──菲律賓「日光族」的快樂哲學

他們搭公共交通工具 Jeepney 上下班，偶爾星期六下班去超級市場買瓶小酒，到對方家裏擺龍門陣喝上幾個小時，就夠他們樂上半天。碰到婚喪喜慶、風災水災需要修繕工程，或是家裡有人生病的時候，他們就以「預支」工資來解決。學校畢業之後，Xavier 和 DongDong 就這樣維持生計，也結婚、有了自己的家庭。「未雨綢繆」這幾個字從來沒在他們的字典裡。
各國理財術大盤點
2020/01/08
8904
5 個超____的挪威職場文化！老闆對我說：「這裡可以慢慢來，你回覆太快會造成其他同事困擾」

5 個超____的挪威職場文化！老闆對我說：「這裡可以慢慢來，你回覆太快會造成其他同事困擾」

一、上下班時間超彈性一般來說，工作合約裡寫的工作時間是一週 37.5 個小時，也就是一天 7.5 個小時，彈性工時是可在上午 7 點到下午 5 點之間自己選擇上班時間，通常 9 點到 3 點之間大部分的人都會在辦公室裡。我待的第一家公司對於上班時間不是很要求，若沒有會議則隨時可以在家上班。
OYA Career 顧問團隊／歐涯！我們，去歐洲
2021/12/20
14166
我加入了「三星帝國」：首爾職場生活的序幕

我加入了「三星帝國」：首爾職場生活的序幕

與韓劇不同的「職場倫理」到了 5 點半下班時間，已經有同事陸陸續續離開公司——我一直在觀察同部門的人什麼時候走，心想該不會真的像韓劇中的劇情一樣，非得等部門老闆離開以後才能下班？沒想到才下午 5 點，就有兩個同事跟老闆說掰掰了！我趕忙小聲地問坐在旁邊的同事：「難道我們不用等老闆走才能離開嗎？還有，早上是不是應該要比老闆早來？」
Ernesto Chien／埃內斯托的異國旅居生活
2018/11/16
50689
拒當「全職創業者、兼職家長」的我，如何用策略思維拿回時間自主權？

拒當「全職創業者、兼職家長」的我，如何用策略思維拿回時間自主權？

當我真正理清主軸與支軸後，我開始重新規劃時間的使用方式，並設下一條最重要的規則：分清上下班時間。在事業上，我的下班時間是下午 3 點，之後便進入家庭模式。從下午到晚上，我的時間專屬於孩子和家人。我會陪孩子學習、聊天，甚至靜靜地看他們玩耍、犯錯。我也會給自己留出喘息的空間──哪怕只是安靜地喝杯咖啡。
Amber Chen／讀者投書
2024/11/29
779
台灣人對「日本職場文化」的五大印象，現在還有多少真實度？

台灣人對「日本職場文化」的五大印象，現在還有多少真實度？

對現在擔任老闆的我個人來說，晚上時間其實寧可用來工作、而不是去應酬，所以我也不會在下班後邀請員工們「陪我吃飯喝酒」。但如果有員工主動邀請我，當然還是欣然接受。
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2021/01/29
37066
旅台 10 年日本人的告白（上）靠打工度假、看綜藝節目學中文，喜歡在台灣可以「做自己」

旅台 10 年日本人的告白（上）靠打工度假、看綜藝節目學中文，喜歡在台灣可以「做自己」

印象深刻的是，剛到東京的前兩天，我要坐捷運，當時剛好遇上下班時間，下班的東京簡直就是噩夢。門開了的時候，大家就從後面一直推、一直推，但是完全不講話，只是推。通常在美國，可能會說 excuse me 之類的吧，但當時在東京沒有這件事情，然後我就覺得東京人太冷漠了吧！剛到東京的前兩天，剛好遇上下班時間，下班的東京簡直就是噩夢。
換日線關鍵字 Podcast
2024/04/02
4468
英國「週休三日，薪水不變」實驗大成功──來不及休息的你，值得每週多放一天假

英國「週休三日，薪水不變」實驗大成功──來不及休息的你，值得每週多放一天假

可以試著問自己以下這些問題：一、既然電子郵件永遠回不完，我還要繼續追求清空收件匣才下班的目標？二、每天上班的 8 個小時裡，我有多少時間維持在 100% 的生產力？我有多少時間是花在等待下班中？三、即使是休假日或下班時間，我是否也會忍不住回覆公司信箱？為什麼我會把自願這麼做？這樣做對我是否造成壓力？如果沒有，那麼何時上下班對我來說是否可以更有彈性？
讀者太太／英國職場放大鏡
2023/03/07
6297
向勇敢的異鄉人致敬──海外工作的挑戰：開放、高薪的職場環境背後，付出與犧牲也更多

向勇敢的異鄉人致敬──海外工作的挑戰：開放、高薪的職場環境背後，付出與犧牲也更多

也就是因為這樣，即便工時不長，有時候五點半不到就下班了，但每天回到家都有精疲力竭的感覺，因為上班無時無刻都有點緊繃，而做每一件事情都必須要很謹慎小心，總是擔心如果做錯了什麼，會給人一種「你就是語言不通，不懂我在說什麼所以才會犯這種錯」的感覺，總之就是自己給自己的壓力很大。
讀者投書
2016/07/11
4548
向勇敢的異鄉人致敬──海外工作的挑戰：開放、高薪的職場環境背後，付出與犧牲也更多

向勇敢的異鄉人致敬──海外工作的挑戰：開放、高薪的職場環境背後，付出與犧牲也更多

也就是因為這樣，即便工時不長，有時候五點半不到就下班了，但每天回到家都有精疲力竭的感覺，因為上班無時無刻都有點緊繃，而做每一件事情都必須要很謹慎小心，總是擔心如果做錯了什麼，會給人一種「你就是語言不通，不懂我在說什麼所以才會犯這種錯」的感覺，總之就是自己給自己的壓力很大。
我在異鄉想念家鄉
2018/10/22
5132
出走之後學會「不為別人而活」，讓我重新面對回台灣的自己

出走之後學會「不為別人而活」，讓我重新面對回台灣的自己

圖／N.C提供下班後的「非物質人生」英國人普遍相當重視下班後的生活，這一點在校園中亦然：記得剛開始上課的時候，老師說：「有什麼問題，請利用上課時間盡量問。」這當然一方面是鼓勵課堂同學一同交流；但另一方面也是在這裏的多數老師，不像在台灣，下課後還會留下來幫忙解答疑問──在英國的大學課堂上，經常看到一下課同學們還在收拾，老師已經先離開了。
為什麼我要回台灣？
2019/09/10
9591
天天搭飛機出差、住高級飯店？麥肯錫管理顧問的一週工作實錄

天天搭飛機出差、住高級飯店？麥肯錫管理顧問的一週工作實錄

17:00  準時下班美國的工作文化以週五 5 點為分水嶺，大家電腦關機下班，之後沒有人會預期你回信或打電話給你，直接切換到小週末模式。美國的工作文化以週五 5 點為分水嶺，大家電腦關機下班。圖／DC Studio@Shutterstock週末：重新充電，準備迎接下一週週六陪家人、看書、打遊戲，給自己放鬆的時間。
靳嚴博／Dr. Harvey 不廢話
2024/12/30
8993
工作錢多事少卻不快樂，她決定插大轉行：「我想看另一種人生風景」

工作錢多事少卻不快樂，她決定插大轉行：「我想看另一種人生風景」

下班以後，他在辦公室裡對我講解電腦知識，分析產業狀況，跟客戶見面可以從哪些話題切入。看著他，我覺得怎麼有人在職場上可以這麼熱力四射。同辦公室有一個跟我同期的新人，她是助理，負責後勤，協助我們報價，整理客戶資料，她很細心也很勤快，每天笑容滿面。主管年輕氣盛，有時候爆炸罵個兩句，她往心上去，掉下眼淚後，很快恢復鎮定，重新掛上笑容。
換日線全球讀書會
2020/08/20
13606
見證芬蘭蟬聯 8 年「最幸福國家」──我旅居當地的「慢活」真實感受

見證芬蘭蟬聯 8 年「最幸福國家」──我旅居當地的「慢活」真實感受

但在全職工作期間，週間總是在擁擠的大眾運輸中通勤上下班，早晨趕著上班打卡，準時下班的天數則是少之又少，甚至得在公司熬夜加班。我在台灣從來沒有感受過「慢活」的魅力，社會中無形的急促壓迫感如影隨形之外，個性急躁的我，也慢不下來。來到芬蘭後，社會的步調緩慢許多，不知不覺中，反而順理成章地進入慢活的姿態。
廖曉佩／芬蘭不神奇
2025/03/20
9363
為家長解決接孩子難題！日本「保育接送轉運站」制度有哪些優缺點？

為家長解決接孩子難題！日本「保育接送轉運站」制度有哪些優缺點？

幼兒在到保育園上學前和放學後，「保育接送轉運站」會進行臨時托兒服務，雖然具體運作方式因設施而異，但基本流程如下：資料來源／楊逸飛；圖／換日線編輯部 製作由於「保育接送轉運站」會設置在車站附近，所以最直接的好處是：父母能省下許多接送時間，上下班時只需要在前往車站的既定路線上，路過接送轉運站，就會有人協助把幼兒送到保育園內。
楊逸飛／不惑大叔留學筆記
2024/10/02
993
光鮮亮麗的日本「OL」？其實，我在台日兩地都像「異鄉人」

光鮮亮麗的日本「OL」？其實，我在台日兩地都像「異鄉人」

在日本的社會，人們總是很壓抑自己的內心，因為有太多的規範，導致就算自己內心有很多的想法，但也無法隨心所欲地說出來； 即使前一個晚上和男友分手，隔天早上還是要裝作若無其事、面帶微笑的工作；上班跟下班後，簡直判若兩人。上班時，就是個穿著西裝筆挺的上班族；下班後，不直接回家，和同事泡在居酒屋小酌、柏青哥、風俗店，可能什麼奇奇怪怪的行為都顯露出來。
NANA／當日本ｏＬ變成了韓國不良主婦
2015/09/01
24117
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。