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日本嚴重的剩食問題,如何解套?──政府力推「 3010 運動」,要從應酬習慣改變起
故每次宴會時,都會細心估算每桌食物的份量,大則「
一人
分得幾隻炸蝦」,小到「
一人
吃到幾顆番茄」也得計算。但即便如此,並不是所有人的食量都一樣,仍會有不少人無法把自己的「配給」消化完。日本人的宴會以喝酒寒暄為主,食物並不是最主要的。
A子、D子/走走。AkoDko
2018/09/20
19503
有開放的心胸與存款還不夠?想在國外過好生活,須必備這 4 大技能
此外,強大的心理素質也是踏上陌生土地的必備技能之一,獨自
一人
出國者更是如此。因為在夜深人靜時,難免會感到孤單、找不到自己的歸屬,或覺得與自己所在的社會格格不入等,再加上現實生活的打擊,心理不免難受。
一人
在外會有這些感覺,其實是正常的,只要能多給自己點時間來調整,必要的時候尋求協助,就能適應。
Winnie/在加的故事
2023/03/20
21113
與賈伯斯的「世紀之握」,開啟內容帝國 20 年輝煌路——深讀迪士尼傳奇執行長自傳(下)
在上篇文章《從「你沒有任何升遷機會了」的最基層員工,成為
公司
總裁 ──深讀迪士尼傳奇執行長自傳(上)》中,我們回顧了 Bob Iger 從美國廣播
公司
(ABC)底層做到總裁的 20 年。
LIN TSAI LIN/文旅觀察
2020/09/01
4715
為自己的平凡鼓掌──那些我當年獨自衝鋒陷陣時,還不太能領會的事
矽谷很多
公司
也盡可能地提供,能幫大家盡好角色義務的福利。有些
公司
夏天的每週五中午後都放假(Macys),鼓勵大家闔家出遊;有些
公司
延長產假(Netflix)或給父親陪產假(Facebook);有些
公司
可以帶狗上班(Zynga);大部分
公司
都可時不時地 Work from home 等。在每個人上班時間都越來越長的同時;我有時幻想,也許
一人
身兼多職沒有想像中的難。
北加路人/矽谷媽咪的樂活探索
2015/10/06
6364
【即時】老布希過世,享年 94 歲──美國外交史家:台灣在他的政治生涯扮演要角
有趣的是,二戰結束後、從政之前,他曾參與石油探勘工作,並曾創辦石油
公司
。
國際譯開罐
2018/12/01
5579
致社會新鮮人:夢想成為「職場諸葛亮」前,得先學當「臭皮匠」
筆者猶記幾年前自己在中國職場有機會與一家國營電信
公司
合作,協助其改善服務據點的軟硬體設備,使之更貼近用戶的實際需求。提案一路過關斬將到該
公司
所謂「二把手」的高階決策層,最終提案會議地點則在該
公司
自有的一棟商辦高樓層,低樓層便是該
公司
的旗艦店。當筆者竭盡全力、揮汗如雨地花了一個半小時把簡報完整呈現了一遍,期待二把手的掌聲與首肯時,怎料二把手竟冒出一句:「我們這樓底下有旗艦店嗎?」
西西瑪/讀者投書
2023/10/20
1519
遇到金錢糾紛先「爆料」再說?不如善用「小額錢債法庭」保護權益
當中務必注意填寫正確的「被告名(個人或
公司
)」,以及事發地點與日期,以及自己期望得到賠償的金額,並把能協助案件的有效舉證或證明文件一併附上。 如果提告者(plaintiffs ) 或者被告者(defendants)多過
一人
,就要加填一張 Additional Parties Form (Form 1A)。
彭孟嫻 Jessica/海外法律人的生活觀點
2020/05/22
20983
從「你加班,我泡茶」到「你創業,我失業」──台商、台幹南進,別重演在中國的失落
加上因海外仰賴台灣人管理,若
公司
又賺錢的情況下,工作時常是
一人
兼五六職,重要性極高。雖幹部有錯誤,時常因為老闆考慮到增加人手,讓專業人分工處理會造成人事成本增加,若更換更專業的人員,又必須要花費許多時間重頭招聘、培訓,還得要擔負無人管理的空窗期時的麻煩及繁重工作,思考半天最後總是懶得換人。
Ling/LING's 兩岸飛行日記
2016/07/28
21783
別以為只能「依
公司
規定」──美國新創教我的升遷路徑:爭取工作頭銜
盲點二:職稱是
公司
決定的,我不能改變相較於大
公司
的穩定性、一個蘿蔔一個坑、組織結構穩定;新創的特色則是快速發展、
一人
做多人的工作、有機會跟著組織成長。這在科技業是如此,在日新月異的矽谷更是如此。
Sherry Wu/讀者投書
2024/06/11
2450
義大利職場震撼教育:為何我自認積極盡責,卻仍收到「未達預期」的績效?
那段時間我的心情低落,下班後只差沒有天天以淚洗面,忖量著隻身
一人
在義大利工作、努力說著異國的語言,自認為自己的工作結果有所交付,已經足以證明自身價值,為何依然達不到預期?只是,自怨自艾並不能解決問題,身為一名外國人,在異鄉展現 Resilience(心理韌性)的能力十分重要。
Ines Wu/義式人文手札
2024/07/02
10632
【換日線秋季刊—專家篇】「基金醫生」馮志源:投資沒有「快時尚」,培養自己的觀點最重要
以下以第
一人
稱方式,整理馮志源對《換日線》讀者的理財建議:基金投資第一步:瞭解商品特性、判斷是否適合自己圖/Alex from the Rock@Shutterstock首先,為什麼你選擇共同基金,作為投資的工具?這其實是很多資深投資人都沒問過自己的問題。
換日線編輯部
2023/09/18
1657
一餐飯,一套價值觀,瞥見中國的未來
家父坐在一艘筏子上,旁邊是我大伯,後面立著
一人
,船伕。對武夷山秀麗風光不多言的家父倒是特別跟我說起這位船伕,似乎該趟旅行之中,最特別的風景不是青山綠水,而是那
一人
。船伕告訴大伯與家父,他一個月不過掙幾百塊錢,而且那還是地方公、黨職人員剝削過後的所得,雖然生活辛苦,但是他沒有抱怨之處,船伕說那就是他的命。
Taipeijk / 半是民國半共和
2015/07/07
99+
不必在國外、不只靠「給予」,她打破外交「門檻」,幫台灣在世界交朋友
當同學擠破頭進入大
公司
,為履歷增色,她選擇進入新創實習,一步步學習行銷技巧,思索著如何利用商管知識進行議題行銷,最終善用所學,舉辦慰安婦主題的攝影展、為原民部落重建募款,就此展開議題倡議的生涯。2017 年,郭家佑初次嘗試在台募款,為科索沃的國家博物館策展,推動數位外交。然而,台灣民眾對科索沃不熟悉、甚至不知道這個小國在哪裡,讓募款成效不如預期。
《換》人說說看
2021/08/23
2272
【追蹤報導】英國網紅老師 Susie Woo 戴舒萱:如果可以,我希望當一輩子的學生
圖/FenlioQ@Shutterstock我最近正在讀的一本書叫《The E-Myth Revisited》(在台灣由久石文化出版的中文版本譯為《創業這條路:從
一人
公司
到一個企業組織,要成功創業必須知道的「方法」與「心法」!》),裡面提到許多關於經營企業的秘訣,以及破除許多人在經營企業上的迷思。
讀者太太/英國職場放大鏡
2024/05/27
6518
自主隔離宅在家,「剛開始很爽、後來很憂鬱」?不妨趁機做這 6 件事,成為更好的自己
知名品牌顧問保羅.賈維斯(Paul Jarvis)在《
一人
公司
:為什麼小而美是未來企業發展的趨勢》一書中也提到,「
一人
公司
」相較於大型企業,不但有著更好的彈性、自主權與控制權、速度外,更有可能帶來更好的收入。
馬振洲/華人文創聚焦
2020/02/24
66547
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